企業(yè)保密培訓課件

教學設(shè)計教學目的：通過對保密常識的學習，讓員工理解保密的基本知識，直到保密范圍和泄密渠道，使每一種員工懂得保守企業(yè)秘密的重要性，從而增強保密的自覺性教學內(nèi)容：第一節(jié)保密的意義第二節(jié)保密范圍第三節(jié)泄密渠道第四節(jié)、企業(yè)對泄密的懲罰措施教學重點：第二節(jié)保密范圍第三節(jié)泄密渠道教學規(guī)定：認真聽，做好筆記教課時間：90分鐘考核措施：畢卷考試保密常識）在市場經(jīng)濟條件下，保守商業(yè)秘密對于一種企業(yè)來講就是保證企業(yè)的存在價值，泄漏了商業(yè)秘密就等于失去了價值，因此，在當今任何一種企業(yè)，都非常重視保密工作，我們作為大顯通信有限企業(yè)的一名員工，保守企業(yè)的秘密是我們每個人的職責。保密的意義一、保密是維護企業(yè)利益的需要秘密就是價值，對于一種企業(yè)來講，有時在一種新項目、新產(chǎn)品的研究過程中，都要投入相稱多的人力和物力，例如我們企業(yè)僅就一種研發(fā)部，就有近200百人，并且做的每一項工作都屬于關(guān)鍵秘密，這樣的秘密一旦泄漏，就會給我們的研發(fā)工作導致不可估計的損失。（算一算眼發(fā)中心的帳，只員工的工資就要一千五百萬一年）二、保密是保證企業(yè)生存的需要商場就是戰(zhàn)場，這是在市場競爭中得出的一條基本結(jié)論。保密與竊密的斗爭，在同行業(yè)的商業(yè)競爭中，往往成為企業(yè)生存的重要原因。在許多狀況下，獲得同行業(yè)的一種重要情報，就可以節(jié)省許多資源，使自己在商業(yè)競爭中處在有利地位。而一旦泄密，就也許招來滅頂之災。（如：宣紙技術(shù)泄漏）三、保密是保證企業(yè)發(fā)展的需要在企業(yè)的發(fā)展時期，保密就是保安全，保發(fā)展。企業(yè)在產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、對外事務交往都會波及大量的企業(yè)機密，例如企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)計劃、內(nèi)部組織構(gòu)造、產(chǎn)品信息等。這些秘密安全不安全，關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展，關(guān)系到企業(yè)在市場競爭中的勝敗。因此保守企業(yè)的保密就是保企業(yè)的發(fā)展。（微軟企業(yè)的員工離開后待遇照就）第二節(jié)保密范圍（保什么）一、平常工作中的保密（一）涉密文獻的處理和檔案資料的保密涉密文獻的處理包括對涉密文獻擬寫、印制、傳遞、攜帶、承接、使用、移交和銷毀等各個環(huán)節(jié)。檔案資料的保密是指對載有秘密內(nèi)容的文獻報紙、期刊、教材、圖表、照片（含底片）、以及各類資料匯編、工作手冊的保密管理。1、涉密文獻的擬寫與印制。秘密資料的擬制，應在符合保密規(guī)定的場所進行。承接人起草文獻時，應提出發(fā)送范圍、定何密級、保密期限等意見，報簽發(fā)領(lǐng)導一并核定。文獻的草稿應按正文的密級管理。承接人擬制完畢后來，應將文獻的定稿由保密人員分發(fā)、保留。秘密文獻的復印、打印、鉛印等，須經(jīng)有同意權(quán)限的領(lǐng)導同意后，在企業(yè)內(nèi)部或指定的地方場所進行，并嚴格控制份數(shù)。文獻印制過程中的校對稿和廢頁，要及時徹底銷毀。2、涉密文獻的傳遞。發(fā)送文獻、報紙、刊物等要由專門人員統(tǒng)一分發(fā)。發(fā)往外地的秘密文獻資料，要經(jīng)有保密措施的渠道傳遞，不得經(jīng)一般部門郵寄，在市內(nèi)傳遞時要有專人專車直送。3、涉密文獻的承接與使用。承接人在收發(fā)秘密文獻時要及時做好登記（部隊的管理狀況）。借閱文獻時要有領(lǐng)導的同意，并按規(guī)定辦理借閱手續(xù)，無關(guān)人員不得閱知。組織傳閱的秘密文獻要及時崔退，不得失去控制。4、涉密文獻的移交。一切秘密文獻資料使用后，均須寄存在檔案室。確需業(yè)務部門自己保管的秘密文獻資料，應放在有安全保障的保密柜內(nèi)。絕密件應專門保管。交接保密文獻資料時，雙方人員要當面點清，在移交文據(jù)上共同簽字蓋章，必要時由領(lǐng)導派人監(jiān)交。調(diào)動工作、離職人員必須把承接、保留的秘密文獻資料和工作記錄本所有清退給檔案室（保密員），不得私自轉(zhuǎn)交他人，交接不清不辦理離職手續(xù)。5、檔案資料的管理。檔案資料是指具有查考使用價值、通過立案歸檔集中保管起來的多種文獻資料。在檔案資料中有相稱一部分波及企業(yè)的秘密，有的甚至是關(guān)鍵秘密。因此，必須嚴格檔案資料的保密管理。查閱企業(yè)的檔案資料，必須按借閱檔案的規(guī)定，寫明使用目的、內(nèi)容和措施，經(jīng)領(lǐng)導同意由檔案室按有關(guān)規(guī)定辦理。借閱的檔案材料，不得轉(zhuǎn)借他人。6、廢舊資料的銷毀。廢舊資料，是指按規(guī)定不需要歸檔的文獻資料和已經(jīng)超過保密期限、無存檔價值的檔案資料，以及辦公所用的廢舊報紙等文字資料。由于在這些資料中也有某些企業(yè)的秘密，因此對這些資料的銷毀，也必須要按規(guī)定進行。銷毀應選擇安全保密的場地進行，由兩人以上監(jiān)銷。嚴禁將秘密文獻資料當廢紙發(fā)售。（二）會議保密企業(yè)的多種會議，往往波及不一樣程度的企業(yè)秘密。會議保密工作的好壞，關(guān)系到企業(yè)的效益、生存和發(fā)展。因此，對會議的保密必須十分重視。1、涉密會議的提前保密準備。為保證企業(yè)秘密的安全，涉密會議的組織者，會前必須認真進行保密準備工作。首先，對會議的秘密程度要進行恰當?shù)脑u估。評估重要以會議內(nèi)容波及的密級為原則，波及企業(yè)關(guān)鍵秘密的會議是絕密會議，波及企業(yè)重要秘密的會議是機密會議，波及企業(yè)一般秘密的會議是一般秘密會議。另一方面，制定好會議保密計劃和措施。重要包括：與會者的資格審查，會議期間的行動限制，會議期間的通信管理，會議文獻和會議精神的傳達規(guī)定等內(nèi)容。第三，對會場進行安全檢查。安全可靠的會場是開好涉密會議的一種不可缺乏的重要條件，在會前要精心選擇并細心勘查會場，必要時可設(shè)置警衛(wèi)人員。要加強會前印制的多種文獻資料的保密管理。2、涉密會議期間的保密管理。會議期間的保密管理，重要抓好如下三項工作：首先，對與會者進行保密教育，包括保密意識、保密的基本規(guī)定和基本措施教育，讓與會人員樹立起高度的保密責任意識，自覺地保守企業(yè)的秘密。另一方面，嚴格保密紀律，做到不該說的不說，不該看的不看，不該問的不問，不帶無關(guān)人員進入會場，不隨意向外泄漏會議內(nèi)容，不隨意復制、抄錄會議文獻，會議明確規(guī)定不記錄的不得私自記錄，不在私人電話或非保密電話中談論會議內(nèi)容，不在非保密場所閱讀會議文獻或談論會議內(nèi)容，不私自攜帶會議文獻外出，新聞單位未經(jīng)同意不得進入會議場所進行采訪或報道。第三，運用先進的保密技術(shù)，重要是反竊聽技術(shù)，反偷拍技術(shù)，防微機輻射技術(shù)，防電話串音技術(shù)等等。3、涉密會議精神的傳達規(guī)定。傳達涉密會議精神，應根據(jù)會議的精神和規(guī)定的傳達范圍，在有保密條件的地方進行。沒有傳達任務的內(nèi)容不得傳達，規(guī)定傳達的內(nèi)容不得私自擴大傳達范圍。（三）辦公自動化設(shè)備的保密管理辦公自動化在機關(guān)和企事業(yè)單位已經(jīng)普及，在提高工作效率的同步，也為單位的保密工作帶來了新的問題。多種通過辦公設(shè)備泄密和竊密的事件屢有發(fā)生。怎樣加強辦公自動化設(shè)備的管理，已成為企業(yè)平常工作中保密工作的一種不可忽視的問題。1、復印機的使用和管理。使用復印機復印秘密載體要嚴格履行審批和登記手續(xù)，注明復印單位。絕密載體和標明不準復印的秘密載體，一般不準復印，確因工作需要復印時，須經(jīng)制發(fā)單位同意，企業(yè)領(lǐng)導同意。復印機應實行專人管理。凡有復印機的單位，都要根據(jù)本單位的特點制定對應的使用、管理和維護措施，貫徹安全保密措施。管理操作人員，要嚴格遵守保密規(guī)定，不準私自生產(chǎn)、復制、保留秘密載體和傳播、泄露秘密內(nèi)容。2、計算機的使用和管理。對計算機、軟件、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)及操作人員的管理，要注意如下幾方面的問題：第一，計算機在使用之前一定要通過安所有門的檢查，確定無問題后方可使用。涉密計算機必須放置在由安全保密措施的工作場所內(nèi)，采用防信息泄露的屏蔽或者干擾措施，并指定專人管理。涉密計算機的維修、改裝，要派專人到指定的地點去維修。維修、改裝前應當刪除機內(nèi)涉密信息，無法刪除的要派人監(jiān)修。第二，建立計算機互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，保密措施必須列入網(wǎng)絡(luò)設(shè)計方案，聯(lián)網(wǎng)計算機終端中的秘密信息必須加密。涉密計算機嚴禁接入國際互聯(lián)網(wǎng)和其他社會網(wǎng)絡(luò)。第三，淘汰或者報廢涉密計算機，必須徹底消除機內(nèi)涉密信息。淘汰或報廢的軟盤應當按照規(guī)定程序進行粉碎性銷毀。3、傳真機的使用和管理。使用傳真機傳送一般秘密文獻應有部門經(jīng)理同意，傳送機密以上的文獻，必須有企業(yè)的主管領(lǐng)導同意。傳送秘密文獻時，必須使用密碼傳真機?？傊谄髽I(yè)的平常工作中，在“三機”的管理和使用中，每一種員工都要牢固樹立保密意識，嚴格根據(jù)企業(yè)的保密規(guī)章制度辦事，只有這樣，才能有效地防止泄漏事故的發(fā)生。二、企業(yè)重點部門的保密工作（一）研發(fā)部的保密工作研發(fā)部保密的重點是對研發(fā)信息的保密，研發(fā)是指新產(chǎn)品的設(shè)計、研究、生產(chǎn)和試驗的全過程。新產(chǎn)品的研制歷來都是需要保密的關(guān)鍵，尤其是某些大的研究項目，具有目的大、周期長、參與人員多的特點。為保證這一階段不泄密，除了要嚴格執(zhí)行企業(yè)的有關(guān)保密規(guī)定外，還要根據(jù)其自身的特點抓好如下幾種環(huán)節(jié)：第一、加強對參研人員的教育和管理。但凡屬于企業(yè)秘密級以上的研發(fā)項目，在進行正式研究前，一定要對所有的參研人員進行深入的保密教育，充足認識研制工作中保密的重要性，熟悉保密規(guī)定，掌握保密措施，控制知密范圍。對某些也許導致泄密的人員要嚴加教育和管理。每一種參與研發(fā)的人員要簽訂保密協(xié)議。（我們已經(jīng)簽訂）第二、做好研制資料的搜集、整頓和歸檔工作。在一項新的產(chǎn)品的研究、生產(chǎn)和試驗過程中，必然會產(chǎn)生多種各樣的資料載體，如設(shè)計圖、計算數(shù)據(jù)、試驗記錄、個人筆記等等。這些資料和數(shù)據(jù)往往從不一樣側(cè)面反應了研制進度和研制內(nèi)容，是竊密者搜集的對象之一，因此，也是保密的重要客體。第三、做好對外協(xié)作研制項目中的保密工作。對波及企業(yè)秘密的對外協(xié)作項目，要把保密規(guī)定寫進協(xié)作協(xié)議。協(xié)作人員可以按規(guī)定的協(xié)作項目接觸有關(guān)秘密內(nèi)容，也可以根據(jù)協(xié)作范圍借閱有關(guān)資料，但要按照有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。委托外單位承擔的有關(guān)項目的研究和產(chǎn)品的加工，應根據(jù)工作需要申明保密紀律，規(guī)定承擔對應的保密義務。第四、嚴格參觀、采訪的有關(guān)規(guī)定。新產(chǎn)品在正是推向市場之前，未經(jīng)企業(yè)同意，不得公開宣傳、展覽和展銷。非經(jīng)主管業(yè)務部門同意，研發(fā)、生產(chǎn)單位不得私自接待參觀和采訪。凡波及企業(yè)秘密的技術(shù)論文、宣傳報道和文藝作品，如需公開刊登，應有企業(yè)的主管領(lǐng)導同意。（二）營銷籌劃與管理部的保密工作第一、嚴格控制知密范圍和信息公布的時機?？刂浦芊秶匾侵笇ζ髽I(yè)尚未付諸實行的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目及經(jīng)營決策知密層級的控制，其中規(guī)定知密人不要隨意擴大知密范圍，其他人也不要問不該問的、看不該看的。企業(yè)對信息的公布，必須有企業(yè)總經(jīng)理的同意。第二、搞好有關(guān)資料的管理。在銷售過程中要有諸多信息資料，如銷售信息、市場調(diào)查與分析，銷售范圍，銷售人員和客戶檔案的管理等也都屬于營銷中的機密材料，對這些資料企業(yè)要有檔案員專門管理，分企業(yè)也要指定專人負責。（三）財務管理中的保密工作財務人員對財務紀律要自覺遵守，對有關(guān)資料要妥善保管。未經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導和財務部長許可任何人不得問詢和向外泄漏企業(yè)財務數(shù)據(jù)，及有關(guān)內(nèi)容和資料；未經(jīng)財務部長許可，任何人不得將財務資料以任何形式（口頭、文字、光盤等）帶出企業(yè)（四）涉外工作中的保密企業(yè)的涉外工作包括友好交往、對外合作、對外談判、對外貿(mào)易涉外通信等內(nèi)容。伴隨我們企業(yè)的不停發(fā)展，企業(yè)涉外工作的范圍和領(lǐng)域不停擴大，因此在涉外工作中必須要加強保密意識，學習必要的保密知識，防止泄密事件的發(fā)生。第一、在涉外事務中，必須嚴格遵守企業(yè)的保密規(guī)定，不再不利于保密的場所談論或處理企業(yè)的秘密事項，在我司人員內(nèi)部確需談論某些秘密問題時，要注意方式措施，防止被竊聽。第二、在參與各類涉外會議時，如需攜帶企業(yè)的文獻、資料和內(nèi)部刊物，必須要有單位的領(lǐng)導同意，并報保密室立案，并對所攜帶的材料嚴加保管。第三、企業(yè)以外的人到企業(yè)參觀訪問，必須要有企業(yè)總經(jīng)理辦公室同意，但凡接待外單位和外國人的單位和個人，應根據(jù)企業(yè)的指示精神，周密制定接待方案，要做到“四個明確”：明確接待人員的職責、詳細任務、完畢任務的措施及碰到狀況的處理預案；明確參觀區(qū)域、路線；明確不準參觀的區(qū)域；向參觀人員簡介狀況時要明確自己該講和不該講的內(nèi)容，不得波及企業(yè)秘密。任何部門和個人不經(jīng)同意，不得私自接待外來人員參觀訪問。第四、在涉外活動中要防止物質(zhì)和色情引誘而泄密。如因工作需要接待采訪和參與宴請，必須事先向企業(yè)匯報，經(jīng)同意后方可安排，來不及請示的，事后必須匯報。五、人力資源管理中的保密第一、加強對人力資源部的人員管理。在企業(yè)的組織構(gòu)造中，人力資源部是組織和人事管理的關(guān)鍵部門，在平常的工作中會波及到諸多企業(yè)中有關(guān)組織內(nèi)部的構(gòu)造、營銷方略、人力需求、薪酬設(shè)計以及企業(yè)內(nèi)部的某些政策性的資料等，這些都屬企業(yè)的機密，接觸這些資料的人必須要有高度的自覺性，不能與外人隨意地談論企業(yè)的內(nèi)部信息。要自覺地遵守企業(yè)內(nèi)部的保密制度。第二、對有關(guān)資料的管理要嚴格。人力資源部在平常的工作中要處理許多的文獻資料，對這些資料的管理必須要規(guī)范，做到清晰，對人事檔案、工資、勞務性收入及資料要妥善保管。第三節(jié)泄密渠道（怎樣保）(一)口頭泄密口頭泄密，是將秘密通過語言泄露給不應知悉的人。1、與親屬交談泄密。在工作的八小時以外，我們大都是和我們的親屬在一起，彼此間的談話比較放松，這時也就比較輕易放松保密警惕，就有也許在親人面前無意地談論某些企業(yè)的秘密。如，向家人談論企業(yè)的發(fā)展計劃、企業(yè)的改革內(nèi)容、企業(yè)的組織構(gòu)造、企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)等，往往當作新聞向外傳播。這樣一傳十，十傳百，越擴散面越寬，一旦被別有專心的人知悉，將會對企業(yè)的發(fā)展和利益導致?lián)p失。2、與老鄉(xiāng)、朋友交談泄密。企業(yè)青年人居多，青年人大都好交朋友，。一般狀況下，朋友喜歡在一起談心聊天，交流思想、工作、學習、進步等狀況。話題也多，海闊天空、天南地北無所不談，往往會把企業(yè)的秘密作為閑聊的話題進行交流，而有些秘密卻是朋友不應懂得的。尤其是保密室、檔案資料室等要害崗位和部門或從事產(chǎn)品研發(fā)等工作的員工，所懂得的企業(yè)秘密更多些。假如把這些內(nèi)容在朋友中傳播，將秘密向外擴散，輕者會給企業(yè)工作導致困難，重者會給企業(yè)建設(shè)和利益導致嚴重后果。1986年11月，臺灣國民黨特務劉振國、何榮生竄到昆明后，因沒有合法的身份證明陷入困境。一天，兩名特務在一賣牛肉面的老板處聽說，正在對越作戰(zhàn)前線的一位姓楊的蘭州籍軍官和一名戰(zhàn)士住在春城飯店，第二天下午，他們來到春城飯店301房間，聲稱是"蘭州華僑貿(mào)易企業(yè)"的"副主任"，來認老鄉(xiāng)。兩位軍人一聽是"老鄉(xiāng)"，便開始了"老鄉(xiāng)"間的閑聊。伴隨"鄉(xiāng)情"漸濃，他們之間由陌生、戒備變得熟悉、親近，話題也從"鄉(xiāng)情"談到了軍隊，談到了前線。"你們是XX軍吧，來多久了?"聽說XX軍又開來了。是不是來換你們的?""越南還挺經(jīng)打的吧?"一連串刺探軍事情報的問題都得到了答復。最終，劉裝出一副很喪氣樣子說:"今天真不幸，把工作證、簡介信、票證都丟了，能否給我們開個住宿簡介信”？兩位軍人不好對"鄉(xiāng)友"推辭，便把劉、何稱為"來隊探視的家眷"，為其出了證明，還帶著特務何榮生到某廠看了他們在前線實地拍攝的戰(zhàn)斗錄像片。兩名特務運用"老鄉(xiāng)"關(guān)系，獲得了潛入內(nèi)地活動的合法身份，獲取了我們的軍事情報。3、飲酒失言泄密。平日里，在與人交往過程中，往往以酒相伴，開懷暢飲，乘酒興侃侃而談。而所談內(nèi)容又往往脫離不了在企業(yè)中的所見所聞。尤其是在別有專心的人以"友好"、"恭敬"的態(tài)度和"不恥下問"、"虛心請教。的誘惑下，更輕易泄露秘密。4、談戀愛泄密。戀愛、婚姻是個人生活中的大事，人人都會碰到。尤其是年輕的員工，不少在企業(yè)期間開始以不一樣的方式進行談情說愛，而彼此的職業(yè)、理想，對現(xiàn)實的態(tài)度和對未來的憧憬等，又是熱戀中的重要話題。出于對戀人的信任和在大顯通信的自豪感，很輕易把自己在企業(yè)中的所見、所聞、所經(jīng)歷的一切，滔滔不絕地講給對方，以期對方更多地理解企業(yè)，理解自己。不過，假如缺乏保密警惕，就會把企業(yè)秘密泄露出去。5、在公共場所交談泄密。公共場所包括兩個部分:一是企業(yè)內(nèi)部的公共場所。如餐廳、禮堂、運動場、及其他文化娛樂場所等。二是社會上的公共場所。如，影劇院、賓館、飯店、車船、公園等。公共場所人員密集，成分復雜。在這樣的地方高談闊論企業(yè)內(nèi)部事務很輕易導致泄密。如，老山地區(qū)防御作戰(zhàn)期間，由于作戰(zhàn)供應、部隊換防、郵政通信等原因，部隊與地方接觸頻繁。僅戰(zhàn)區(qū)內(nèi)的麻栗坡鎮(zhèn)，每天活動的軍人就持續(xù)不停。地方群眾見到我們的戰(zhàn)士常常問詢前沿陣地上的狀況，大部分同志能很有分寸地回答老百姓的問詢。但也有些同志自認為懂得諸多，將自己的所見所聞全盤托出。有一次，某部隊決定對x高地進行出擊拔點作戰(zhàn)。然而，在出擊拔點的前幾種月，麻栗坡群眾竟對所要出擊的高地、時間和肩負出擊拔點任務的部隊及其戰(zhàn)前訓練的狀況等理解得一清二楚。這些事關(guān)作戰(zhàn)成敗的秘密大多是到鎮(zhèn)上辦事的軍人在公共場所交談時泄露出去的。（二）秘密文獻、資料管理不善泄密1、違章出借秘密文獻、資料。保管文獻、資料的同志違反規(guī)章和手續(xù)，把秘密文獻、資料私自借給他人，釀成泄密事故。我們企業(yè)對借閱秘密文獻、資料有詳細的規(guī)定，但在實際工作中，仍有違反借閱審批、登記手續(xù)規(guī)定，私自將文獻、資料借給他人的現(xiàn)象。目前，企業(yè)的文獻檔案基本上都由檔案員保管，由于檔案員在企業(yè)工作的時間較長，當老領(lǐng)導、老熟人、朋友等來借閱文獻時，往往因感情、工作、時間等方面的原因而放寬了借閱條件，違章向外借閱。這樣，極易被動機不純的個他人鉆空子。2、遺失秘密文獻、資料。即失去對秘密文獻、資料的控制，使其被不應知悉秘密的人知悉，甚至被境外情報人員所獲，導致泄密。遺失文獻、資料重要有三種狀況:第一，將秘密文獻、資料私自出借忘掉收回，對方又忘掉償還，使秘密文獻、資料長時間失控。第二，個人保管不妥而遺失。由于工作需要，秘密文獻、資料在個人手中滯留是常有的事。但假如文獻、資料持有人對其保管不善，往往會導致遺失。如，1983年10月，某部華X參與完上級軍事訓練會議，乘公共汽車返回部隊途中，住在一種縣城旅店，當晚將裝有機密文獻49份的提包放在房間內(nèi)去看電影，回來后發(fā)現(xiàn)提包被盜，導致了泄密事故。第三，委托他人代辦文獻、資料時遺失。委托他人代辦文獻往往比當事人親自承接文獻、資料的遺失率更高某些，由于代辦人對文獻、資料的重視程度及對承接文獻、資料的知識等比較欠缺，出問題的也許性會更大。如，1979年1月7日某團通信連派戰(zhàn)士楊X到團通信股領(lǐng)回團司令部編印的戰(zhàn)時一、二、三號兩瓦臺呼頻表各一份，楊.不懂通信文獻保密的重要性，取回后沒有及時上交連隊，放在了自己床頭的棉墊下面。當團告知收回此表時，才發(fā)現(xiàn)呼頻表不見了。3、將秘密文獻、內(nèi)部資料當廢紙發(fā)售或不按規(guī)定處理。按保密規(guī)定，但凡過時的內(nèi)部書刊、報紙和有密級的文獻、資料，以及記有秘密事項的筆記本等，應由專人負責及時銷毀。但有些單位規(guī)定不嚴，把本應內(nèi)部銷毀的東西隨便處理，導致泄密。重要有兩種現(xiàn)象。一是亂扔。有的把內(nèi)部刊物、報紙和長期滯存?zhèn)€人手中的秘密文獻、教材、資料等當作手紙或包裝紙用，用完后隨便扔掉;有的單位對舊書和積存的內(nèi)部文獻、秘密文獻、資料沒有及時上交或采用有效的保管措施，而是亂堆、亂放、亂拿;有復印機的單位對復印文獻、資料時出現(xiàn)的廢頁和不配套的余頁不及時銷毀，而是倒到垃圾堆里等等。二是發(fā)售。把內(nèi)部文獻、資料甚至是某些標有密級的文獻、教材、地圖等當作廢品發(fā)售。如，1986年4月某部三名參謀忽視保密紀律，將916公斤(35951張)軍用地圖賣給廢品收購站。廢品收購站為了牟利，又轉(zhuǎn)手向六個單位抬價發(fā)售476公斤(19430張)，使大量軍用地圖流向社會。僅用于包裝水果運往沈陽、內(nèi)蒙、天津、哈爾濱等地的就有9976張。經(jīng)大力追收，仍有259公斤(8995張)散失社會。4、在地方打印、復制企業(yè)內(nèi)部文獻、資料。企業(yè)內(nèi)文獻、資料，是反應和指導企業(yè)活動的文書，具有很強的秘密性，僅限于在企業(yè)內(nèi)使用。個他人為了圖以便把企業(yè)內(nèi)文獻、資料拿到地方打印、復制，導致泄密事故。（三）宣傳報道泄密為了宣傳攻勢發(fā)展的好形勢、新成就，開展學術(shù)研究，企業(yè)都編制了專職或兼職的宣傳報道員，他們?yōu)閳罂?。雜志、電臺、電視臺撰寫新聞消息、學木文章等，為推進企業(yè)建設(shè)，活躍學術(shù)思想做出了很大奉獻。不過，也看個別同志保密觀念淡薄，違反保密規(guī)定，在新聞稿件和學術(shù)文章中波及企業(yè)秘密，導致泄密事故，以至給企業(yè)安全和利益導致危害。如（日本竊取我石油開發(fā)一事、邊防工作站改邊防軍一事）(四)通信泄密所謂通信泄密是指秘密信息在通過電信手段傳播的過程中泄露出去?？梢苑譃橛芯€電通信泄密和無線電通信泄密。1、有線電通信泄密。運用導線傳播信號的通信方式叫做有線電通信，最常見的通信工具是有線電話和電傳。通信線路有架空明線、電纜、載波和光纖。用有線電通信設(shè)備傳播秘密信息，其泄密渠道一般有三種。一是電磁波輻射。我們懂得，電流通過導線，就會產(chǎn)生電磁感應現(xiàn)象，導線的周圍存在著電磁場，有電磁場就會有電磁波輻射到空中，雖然它的輻射能量較小，但敏捷度高的收信機在一定距離上也可以接受到電信信號。若傳播的是秘密信息，那就也許通過電磁波輻射泄露出去。二是電話串音。電話串音泄密有幾種狀況:最常見的現(xiàn)象是音頻電話串音，發(fā)話人的發(fā)言聲音通過電話機變成話音電流，通過線路傳播到受話人的電話機再變成聲音，這種電話就叫做音頻電話。在架設(shè)架空明線時，為了節(jié)省器材，一般采用多層多線位架設(shè)，各線路互相靠得很近。由于各線路在通話時都會產(chǎn)生電磁波輻射，因此很輕易導致互相感應，產(chǎn)生串音現(xiàn)象。這種串音在技術(shù)上很難防止。尤其在設(shè)備陳舊的電話機、線上，串音現(xiàn)象更是大量存在。一般狀況下，這種串音能量比較小，人的耳朵難以聽到，但只要用簡易的音頻放大器接在電話機線上就能聽到，有時還聽得很清晰。第二種狀況是兩部電話同屬一種總機，電話線路同走一條電纜，當一部電話通話時，在另一部電話上就也許聽到串音。此外，不一樣總機的電話，假如引入室內(nèi)的線路并在一起，或兩總機之間互相借用線路，也易導致串音。運用一般電話傳遞秘密信息，由于串音現(xiàn)象的存在，就很也許使不該知悉秘密的人聽到秘密，從而導致泄密。三是載波輻射泄密。載波電話的傳播措施是運用不一樣頻率，在一對線路上開通幾路、幾百路，甚至成千路、萬路的載波電話，線路的運用率是很高的。載波電話的特點是:頻率高、傳播距離遠，可以實現(xiàn)長距離通信。這些長處，音頻電話是沒有的。然而，載波電話在長途線路上傳播的高頻信號，電磁波隨之就會輻射出來，這種電磁波雖不象無線電通信中輻射電磁波的能量大，傳播的距離遠，但只要用敏捷度較高的長波收信機就可以截獲信號。架空明線線路質(zhì)量高，電磁波輻射能量就小，泄密的范圍也就小，反之，泄密的范圍也隨之增大。尤其是供電系統(tǒng)的電力載波電話輸出電壓高、功率大，電磁輻射更為嚴重。2、無線電通信泄密。無線電通信是借助無線電波在空間傳導來傳送信息的一種方式，如無線電話、電傳、電報等。無線電通信雖有開通聯(lián)絡(luò)迅速，便于機動，穩(wěn)定性很好等長處，但也存在許多弱點，如易受偵察、測向、竊聽和干擾，保密性較差。其原因在于無線電波發(fā)射到空中，只要運用同程式的接受設(shè)備，按照發(fā)射機的頻率和工作方式，即可清晰地獲得信息。此外，還可運用無線測試、偵察、定向和對抗手段，理解對方電臺發(fā)射位置、性質(zhì)、功率、從屬關(guān)系、聯(lián)絡(luò)措施和電臺呼號，從中破譯密碼，或冒名頂替打入對方的通信網(wǎng)絡(luò)，破壞對