安全生產規(guī)章制度及操作規(guī)程

安全生產規(guī)章制度及操作規(guī)程安全生產規(guī)章制度及操作規(guī)程一、場長安全生產責任制1、認真貫切貫徹國家有關安全生產的方針、政策和法規(guī)、規(guī)章，對本單位的安全生產工作全面負責，接受安全生產監(jiān)督管理部門依法實行的監(jiān)督管理和主管部門的安全技術指導。2、加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制，做到事事有人管，人人講安全。3、組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，督促、檢查本單位的安全生產工作，對采石場各項工作開展常常性的檢查，發(fā)現(xiàn)安全生產違法行為及時或期改正，對安全生產事故隱患及時消除。4、保障安全生產的有效投入，完善安全生產條件，保證采石場安全生產。5、組織制定并實行本單位的生產安全事故應急救援預案，及時如實匯報生產安全事故。6、主持召開安全生產例會，定期向職工匯報安全生產狀況，認真聽取群眾的意見和提議，接受群眾的監(jiān)督。7、加強生活區(qū)設施環(huán)境保護，搞好生產區(qū)衛(wèi)生，營造一種良好的生活環(huán)境。二、技術員(人員)安全生產責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的各項法律、法規(guī)、方針政策和本企業(yè)安全生產制度，對本企業(yè)安全生產負技術責任。2、編制企業(yè)組織設計的安全技術措施方案，并督促安全技術措施的實行。3、常常對工人進行安全技術知識和安全操作規(guī)程的教育，定期對工人進行安全技術知識的考核。4、參與本企業(yè)組織的安全檢查和驗收工作。負責提交改善勞動條件，減輕勞動強度的措施，及時處理生產中的安全技術問題。5、協(xié)助做好工傷事故的記錄上報和調查處理工作，及時制定安全防備措施。三、安全員安全生產責任制1、在企業(yè)重要負責人的領導下，督促本企業(yè)職工認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產法律、法規(guī)及企業(yè)的安全生產規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。2、參與本企業(yè)安全技術措施計劃的制定，并督促實行。3、深入現(xiàn)場，理解采場、每個崗位、每個環(huán)節(jié)、每道生產工序的安全生產狀況。及時糾正違章指揮、違章作業(yè)。堅持原則，按章懲罰。4、常常查本企業(yè)的安全生產工作，對查出的安全生產事故隱患，督促立既或限期整改。發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急狀況，有權先停止作業(yè)，再匯報領導處理。5、抓好班組安全網絡建設，常常開展安全活動，表場好人好事，總結推廣安全生產先進經驗。6、發(fā)生工傷事故要立即上報。要協(xié)助保護好現(xiàn)場，組織急救傷員。積極配合上級對事故的調查，堅決執(zhí)行上級對事故的處理決定，負責防備措施的貫徹。四、班（組）長安全生產責任制1、對本班（組）職工在生產中的安全健康負直接責任。認真貫徹執(zhí)行上級有關安全生產的規(guī)定、指示，模范地遵守安全操作規(guī)程。2、開好每天班前班后會。根據(jù)任務和職工思想狀態(tài)、布置安全工作。要隨時檢查安全生產狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不能立即處理的要采用措施并及時上報。3、班前必須對使用的生產機具、防護用品、設備及作業(yè)環(huán)境進行檢查，認真執(zhí)行交接-班制度。4、組織本班（組）職工學習安全操作規(guī)程，開展班（組）內的安全自查。在任何狀況下不違章指揮，發(fā)現(xiàn)職工違章蠻干要立即制止，督促職工對的使用防護用品。5、對新調入的工人要進行現(xiàn)場安全教育，在其未熟悉生產環(huán)境前，應指定專人指導，負責其人身安全。及時表揚安全生產中的好人好事。6、對本班（組）發(fā)生的工傷事故，要立即組織急救，保護現(xiàn)場，匯報場長，協(xié)助調查，吸取教訓貫徹防備措施。五、班組兼職安全員安全生產責任制1、在安全副場長和礦安全員的業(yè)務指導下，協(xié)助班組長做好本班組的班前安全布置、班中安全檢查、班后安全總結，切實搞好班組的的安全生產工作。2、組織開展本班組的多種安全活動，認真做好安全活動記錄，向有關人員提出改善安全工作的意見和提議。3、對新工人上崗進行崗位安全教育。4、嚴格執(zhí)行有關安全生產的各項規(guī)章制度，及進制止生產過程中的“三違”行為，井及時向有關領導匯報。5、檢查監(jiān)督班組人員合理使用勞保用品和多種防護用品、消防器材。6、發(fā)生事故要及時理解狀況，維護好現(xiàn)場，并及時向有關領導匯報。六、機電設備管-理-員安全生產責任制1、認真組織全隊職工學習黨和國家的安全生產方針，嚴格執(zhí)行“操作規(guī)程”，對所管轄的設備、設施的安全狀況負全面責任。2、熟悉掌握設備的多種技術參數(shù)、構造原理、檢修質量原則，對管好用好機電設備負全面責任。3、負責機電崗位責任制的實行和監(jiān)督，編制機電設備定期檢修計劃、年度安全工作規(guī)劃，并督促實行。4、常常深入現(xiàn)場，檢查各項規(guī)章制度的貫徹狀況，考核設備完好率。5、參與安全大檢查，及時整改安全隱患，參與一切機電事故的追查處理工作。6、加強設備管理工作，搞好設備的定期檢查，不停提高設備的完好率。七、風鉆、爆破工安全生產責任制1、牢固樹立安全意識，杜絕麻痹僥幸心理。2、按照爆破指令單和爆破設計規(guī)定進行爆破作業(yè)。3、嚴格遵守《爆破安全規(guī)程》、采石場作業(yè)規(guī)程和安全操作規(guī)程。4、理解爆破的一般機理和炸藥、雷管的性能，熟悉打眼放炮工具的性能和使用措施。5、刻苦鉆研業(yè)務，努力提高業(yè)務技術水平、實際操作能力和對突發(fā)事故的應急處理能力。6、保管所領取的爆破器材，不得遺失或轉交他人，不準私自銷毀和挪作它用。7、爆破后檢查工作面，發(fā)現(xiàn)盲炮和其他不安全原因應及時上報或處理。8、爆破結束后，將剩余的爆破器材如數(shù)及時交回爆破器材庫。9、嚴格遵守勞動紀律，服從班、組長指揮，按質按量完畢任務。八、壓風機司機安全生產責任制1、堅守崗位，不私自離崗，嚴格遵守操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，樹立為生產一線服務的思想，保證一線的用風量。2、熟悉壓風機及附屬設備的構造、性能、供電系統(tǒng)等狀況，不停提高業(yè)務技術水平，對設備運轉狀況做到心中有數(shù)，使設備保持良好狀態(tài)。3、常常對設備進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常狀況及時向領導匯報，以便盡快處理。4、未經領導同意，不準由他人替代上崗，嚴禁無證上崗。5、認真填寫運行記錄，實事求事地將本班運轉狀況填寫清晰，不能隱瞞事故，否則，導致后果山當班人自己負責。6、保持設備和室內外的整潔。九、普工安全生產責任制1、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接責任。2、精心作業(yè)，嚴格執(zhí)行技術操作規(guī)程，做好各項記錄，交接-班必須交接安全狀況。3、對的分析、判斷和處理多種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；如發(fā)生事故，要對的處理，及時、如實地向上級匯報，并保護現(xiàn)場，作好詳細記錄。4、準時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常狀況及時處理和匯報。5、對的操作、精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好安全文明生產。6、上崗必須按規(guī)定妥善保管和對的使用多種防護器具，愛惜安全設備、設施，7、積極參與多種安全活動。8、有權拒絕違章作業(yè)指揮，勸阻和制止他人違章。安全生產管理制度一、民爆器材安全管理制度（一）爆破物品配送回收制度1、縣民爆專營企業(yè)、民爆站按規(guī)定服務范圍，給無運送儲存能力的爆破隊（使用單位）提供爆破器材配送、回收服務。2、配送、回收爆破器材，由押運員負責押運，由安全員負責安全監(jiān)督，實行“雙人領取、雙人簽字登記、雙人運送”。提運爆破材料的采購人員必須通過公安部門培訓合格，憑證采購提運，其他人員不得替代。3、配送、回收爆破器材應使用符合安全規(guī)程的專用車輛（篷布覆蓋、捆-綁牢固、設置醒目警示標志、嚴禁超載、嚴禁乘坐其他人員）。每次提運爆破材料規(guī)定整車直達，途中盡量減少停留次數(shù)和停留時間，嚴禁中途過夜，應及時驗收入庫，當場碼準，嚴禁過夜。（二）爆破領用清退制度1、所有爆破材料管理人員必須通過公安部門培訓合格發(fā)證，并持證上崗，嚴禁其他人員頂替上崗。2、所有爆破材料管理看守人員必須堅持現(xiàn)場交接-班制度，做到班班有記錄，并及時精確填制有關報表。3、領用爆破材料必須根據(jù)當日需要、憑爆破隊長簽發(fā)的領單在安全員監(jiān)督下、實行“雙人簽字、雙人運送”到爆破場地，并妥善保管。炸藥庫嚴格執(zhí)行領、用、退制度，須由持有《爆破合格證》的專職放炮員及當班值班隊長共同簽名方可如數(shù)發(fā)放炸藥、雷管，發(fā)放雷管時須將腳線結成短路。4、當班未使用完的雷管、炸藥必須及時退庫，退庫時必須雙方當面清點數(shù)量，填制退料清單。嚴禁將炸藥、雷管送給他人，亂丟亂扔或私藏在井下的任何地點。5、雷管發(fā)放必須提前一天做好編號工作，一種采區(qū)不準編重號，做到一人一號，嚴禁未編號的雷管發(fā)出。6、地面炸藥庫不直接對對班組發(fā)放爆破材料，特殊狀況必須經安全礦長同意同意。7、放炮員必須用炸藥箱領用雷管、炸藥，并上好鎖，炸藥箱必須交炸藥庫山火藥發(fā)放員負責保管。（三）爆炸材料的貯存、保管制度1、炸藥庫的最大儲存量核定為：炸藥、雷管不超過十晝夜的生產需求量，其詳細數(shù)量由炸藥庫負責人根據(jù)當月生產的實際需要核定。2、雷管、炸藥必須分開堆碼和儲存。堆放高度不超過1.6米、堆垛邊距墻不少于0.2米、通道寬度不少于0.6米3、所有爆破材料的管理人員必須24小時堅守崗位，并有值班記錄。4、炸藥庫必須常常保持通風良好，保證室內于凈、干燥，周圍無雜草、雜物、積水、無鼠及危害動物進入。保管使用好消防器材和設備。5、所人接觸爆破材料的管理人員必須穿棉衣或抗靜電衣服進入倉庫內，不得穿化纖衣服。6、任何人不準攜帶礦燈直接進入炸藥、雷管貯存庫內。7、嚴禁無關人員進入庫區(qū)；嚴禁在庫區(qū)吸煙、用火；嚴禁將易燃易爆物品帶入庫區(qū)；嚴禁庫房內住宿、酗酒、娛樂；嚴禁庫房內寄存其他物品；嚴禁公共汽車、翻斗車、拖拉機裝載爆破器材。（四）爆破現(xiàn)場安全管理制度1、爆破現(xiàn)場安全管理第一負責人是安全員，負責組織爆破前的準備工作，確定危險邊界、設置警戒標志、發(fā)出預警信號。2、由安全員組織爆破作業(yè)人員實行裝藥、填塞工作。3、警戒人員應提前抵達警戒位置，認真履行警戒職責。4、由安全員指揮無關人員撤至危險區(qū)以外。5、由安全員發(fā)出“起爆信號”，爆破作業(yè)人員按照爆破指令和爆破設計規(guī)定迅速起爆。6、爆破15分鐘后，安全員、爆破工進入現(xiàn)場檢查，確認安全后由安全員發(fā)出解除警戒信號。如發(fā)現(xiàn)盲炮、危石等必須按照安全措施處理。并匯報重要技術負責人。二、安全檢查制度（一）安全檢查工作由礦長進行組織和安排，由如下人員構成：技術員、安全員、班組長、班組安全員等，詳細名單由礦長確定。（二）安全檢查的詳細內容如下：l、規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程的執(zhí)行狀況；2、“三違”（違章操作、違章指揮、違反勞動紀律）狀況；3、設備、設施、電氣線路等的運轉狀況和安全防護設施的配置狀況；4、事故的處理狀況；5、頂板、邊坡管理、有毒有害氣體危害、粉塵危害狀況；6、安全防護用品的配戴狀況；7、生產中的各類事故隱患。（三）安全檢查規(guī)定每星期進行一次，對采場生產狀況應進行全面、細致的檢查，對發(fā)現(xiàn)的事故隱患和“三違”現(xiàn)象應指定專人作好記錄，并進行合適的歸納和整頓。（四）作業(yè)現(xiàn)場的安全檢查完畢后來安全安全員應及時組織有關人員召開“安全問題分析匯報會”，對發(fā)現(xiàn)的問題和多種隱患制定切實可行的整改方案，對“三違”行為做出妥當?shù)奶幚硪庖?。（五）認真填寫安全生產檢查表，并做好各類事故隱患的整改、處理檔案的搜集、建檔工作，對重大事故隱患，應酌情匯報有關部門，并制定完善的整改方案。三、設備管理維修制度（一）生產設備管理人員采石場設備的管理工作，負責組織和編制采石場設備的維修、改造。更新、報廢等工作計劃。（二）組織制定所有設備的安全生產操作規(guī)程和使用、保養(yǎng)、巡回檢查、維修等方面的工作要領，促使生產操作人員能用好、管好、修好各類設備。（三）建立和完善采石場設備和操作記錄的檔案管理工作，認真填好設備臺帳和固定資產臺帳，做到實物與帳本相符。（四）搞好各類設備安全防護裝置的'配置工作，對事故多發(fā)地段采用某些必要的安全防備措施，消除多種物的不安全狀態(tài)，嚴防各類事故的發(fā)生。（五）做好設備使用技術的教育培訓工作，嚴格執(zhí)行操作票制度，未獲得操作資格證的人員嚴禁上崗操作。（六）督促有關人員做好生產設備的巡回檢查工作，發(fā)現(xiàn)和消除多種事故隱患，嚴保采石場生產的安全、順利、有序進行。（七）組織召開重大設備事故的事故分析會，查清事故原因，劃分事故責任，對當事人提出合理的懲罰方案，并根據(jù)事故發(fā)生的詳細狀況，采用對應的防備措施，防止同類事故的再次發(fā)生。四、安全教育和培訓制度（一）本礦從業(yè)人員必須積極參與本礦開展的安全生產教育和培訓活動，掌握做好本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故防止和應急處理能力。（二）安全教育和培訓工作由礦長全面負責安排，生產安全員詳細組織，參與學習的人員必須積極配合，準時抵達培訓地點，對無端不參與學習的人員可以予以20～40元的罰款。（三）對所有的職工每年至少接受不少于20小時的安全教育，每三年至少考核一次；新工人入礦必須進行不少于40小時的礦、車間、班組三級安全教育，經考試合格后，由老工人帶領工作至少4個月，熟悉本工種操作技術并經考核合格后方可獨立工作。（四）調換工種的人員必須進行新崗位安全操作教育和培訓；采用新工藝、新技術、新設備時，應對有關人員進行專門的培訓；參與勞動、參觀、實習人員下礦前必須進行安全教育，并有專人帶領。（五）特種作業(yè)人員，要害崗位、重要設備和設施的作業(yè)人員，必須進行專門的安全教育和技術培訓，經考核合格獲得操作資格證或執(zhí)照后，方準上崗。人員培訓、考核、發(fā)證、復審工作應按國家有關規(guī)定進行。（六）安全生產平常教育活動每月應進行一次，詳細內容包括安全管理的政策、法律和法規(guī)；安全生產基本知識；多種設備、設施的操作措施和使用技巧；事故的識別和處理措施；生產中的個人防護等知識。（七）采用多種形式對職工進行安全教育和培訓，如安全事故分析會、安全知識競賽。演講比賽等等，生產安全技術人員每月應組織出一至二期黑板報或宣傳欄，大力宣傳安全知識，公布安全管理方面的信息和動態(tài)，公布生產中的“三違”狀況等等，增進采石場提高安全管理水平。（八）為了保證安全教育和培訓工作的順利實行，每年可從采石場財政收入中提取一定比例的安全教育經費，詳細數(shù)額由董事會討論研究。五、生產交接-班制度（一）接-班人員必須在規(guī)定的時間內抵達工作地點，在現(xiàn)場進行交接-班。（二）交接-班必須與規(guī)定人員進行，其他人員不準替代。若發(fā)現(xiàn)規(guī)定人員未準時接-班，應首先向當班領導反應狀況，再由領導指定有關人員與交-班者辦理交接-班手續(xù)。（三）嚴格執(zhí)行“三不接、四不交”制度?！叭唤印奔礌顩r交待不清，問題未處理不接；工具、備品、配件缺乏或損壞，未進行登記不接；機房、設備、作業(yè)場所的清潔衛(wèi)生未搞好不接?！八牟唤弧奔床辉跈C房或作業(yè)地點不交；不到交-班時間不交；接-班人不在交接薄上簽字不交；接-班人酒醉或精神不正常不交。（四）交接-班雙方必須嚴格按章辦事，若有問題糾纏不清時，可以拒絕交接-班，并向有關領導請示匯報；交接-班雙方在交-班簿上簽字后，發(fā)現(xiàn)的問題原則上由接-班人員負責；在交-班時假如出現(xiàn)意外狀況，接-班人要協(xié)助交-班人處理好意外狀況后，再進行交接-班，如短時間內事故不能處理好，應向有關領導匯報，經領導同意后，交-班人方可離動工作崗位。六、傷亡事故的匯報和處理制度（一）嚴格執(zhí)行《企業(yè)職工傷亡事故匯報和處理規(guī)定》的有關規(guī)定，認真做好企業(yè)傷亡事故的登記、匯報、記錄、分析和調查處理工作。（二）傷亡事故發(fā)生后來，負傷人或事故現(xiàn)場的有關人員應立即直接或逐層匯報企業(yè)負責人；企業(yè)負責人接到重傷、死亡、重大死亡事故的匯報后，應按有關規(guī)定立即匯報當?shù)仄髽I(yè)主管部門、安全生產監(jiān)督管理部門和政府部門。（三）發(fā)生特大事故，企業(yè)負責人應立即將事故傷亡狀況匯報歸口管理部門和所在地人民政府，并在24小時內寫出事故分析匯報，交予上級有關部門?？偟V長對事故分析匯報的精確性和及時性負責。（四）事故的調查工作應按詳細狀況分級進行。輕傷、重傷事故山企業(yè)負責人召集企業(yè)內部的有關人員構成事故調查分析小組進行調查；死亡事故出所在地企業(yè)主管部門、安全生產監(jiān)督管理部門、公安部門、當?shù)毓嫵傻氖鹿收{查組進行調查；重大死亡事故由省、市企業(yè)主管部門、安全生產監(jiān)督管理部門、公安部門、監(jiān)察部幾工會構成的事故調查組進行調查；特大安全事故由省、市人民政府構成事故調查組，負責事故的調查工作，所在地的企業(yè)歸口管理部門、安全生產監(jiān)督管理部門、公安部門等單位應派員參與事故調查工作。（五）傷亡事故發(fā)生后，主管安全生產的礦長應組織企業(yè)內的有關人員按有關規(guī)定編制《傷亡事故登記表》和《職工死亡、重傷事故調查處理匯報書》，采石場法定代表人對該兩份文獻的真實性負責。（六）事故的調查處理應詳細問題詳細分析、實事求事。要仔細查明事故原因，精確劃分事故責任，處理決定要恰如其分，真正按“四不放過”的原則辦事（即事故的原因未查清不放過：事故人員未處理不放過、有關人員未受到教育不放過；整改措施未貫徹不放過），切實做到企業(yè)領導、企業(yè)職工和受害者家眷“三滿意”。七、邊坡管理制度（一）為加強采石場頂板管理工作，防止坍塌、滑坡事故的發(fā)生，保證采石場生產的安全、順利進行，決定成立由生產礦長擔任組長的頂板、邊坡管理領導小組，總礦長應常常督促頂板、邊坡管理各項工作的正常開展。（二）邊坡管理領導小組每年年初應確定切實可行的頂板、邊坡管理計劃，年終要對該年的頂板、邊坡管理工作進行認真的總結，礦長負責組織頂板、邊坡管理的技措資金，技術員邊坡的技術管理工作。（三）安全員負責邊坡管理的詳細事務，每星期應進行至少一次的頂板、邊坡專題檢查工作（特殊狀況應增長安全檢查的次數(shù)），對提出的問題應及時提出整改意見，下達整改意見書或整改告知書，并建立頂板、邊坡管理臺帳，隨時掌握頂板、邊坡的變化狀況和變化規(guī)律。（四）各班組應加強邊坡的管理工作，督促本班職工嚴格按作業(yè)規(guī)程和安全技術措施進行施工，時刻注意邊坡的變化狀況，消除各類事故隱患，做好自?；ケ９ぷ?，并按邊坡領導小組下達的整改意見告知書的有關規(guī)定對邊坡進行認真的處理。（五）生產過程中如遇斷層、破碎帶、邊坡變形嚴重等狀況，技術主管應按有關規(guī)程規(guī)定編制安全技術措施方案，選定合理的支護、加固方式，并山生產管理人員監(jiān)督實行。（六）及時檢查和清理采場作業(yè)面的浮石、松石，尤其在爆破作業(yè)后來，須在爆破人員檢查和清理松石后，其他人員才可進入爆破現(xiàn)場。（七）作業(yè)前和作業(yè)過程中，班組長邊坡的變化狀況，對發(fā)現(xiàn)的問題有能力處理的應及時處理，否則，應向有關領導匯報狀況，待處理妥當后來，才可繼續(xù)作業(yè)。（八）作業(yè)前未處理松石、浮石或發(fā)現(xiàn)的問題未得到及時的處理之前嚴禁作業(yè)。八、安全生產專題資金管理制度（一）每年按不低于當年銷售收入的2%從成本中提取。（二）安全生產專題資金投入重要用于：1、安全設施、設備的購置、改造、維護和檢測檢查；2、采用安全生產技術措施；3、重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控；4、勞動防護用品及職業(yè)危害防治；5安全生產教育、宣傳、培訓、管理；6、法律、法規(guī)規(guī)定的安全生產所必需的其他支出。（三）安全生產專題資金由技術員每年編制安全費用的提取和使用計劃，由礦長審查，并報生產主管部門和安全生產監(jiān)督管理部門立案。六個月召開一次費用的提取和使用狀況的專題會。（四）安全生產專題費用設專帳進行管理，應定期向礦領導通報安全技措費用的使用狀況。九、安全獎罰制度（一）本礦安全管理實行“一把手”負責制，推行目的化管理。礦長在其任職期間，礦內未發(fā)生重傷、死亡、重特大事故，予以個人10000元的獎勵，否則，除取消該數(shù)額的獎金外，還應按詳細狀況，根據(jù)有關規(guī)定從重懲罰，直至追究刑事、法律責任。（二）采石場安全員在其主管采石場安全管理的年度內，礦內未發(fā)生重傷、死亡、重特大事故，予以個人5000元的獎勵，否則，除取消該數(shù)額的獎金外，還應按詳細狀況，根據(jù)有關規(guī)定從重懲罰，直至追究刑事、法律責任。（三）班組長在每年度的生產期間，所在的班組未發(fā)生重傷、死亡、重特大事故，予以班組長1000元左右的獎勵，否則，除取消該數(shù)額的獎金外，另按詳細狀況進行懲罰。（四）直接從事采場作業(yè)的職工和參與采場管理的管理人員繳納年度安全風險抵押1000元。本年度內無重傷、死亡、重特大事故，年度內除返還風險抵押金外還另按抵押金額予以獎勵，否則，除扣除風險抵押金外，另按有關規(guī)定予以懲罰。（五）本人有“三違”現(xiàn)象者，扣除風險抵押金。十、職業(yè)危害防止制度（一）職業(yè)危害的防止工作由安全員負責，其他各崗位和有關人員必須積極配合。（二）加強職業(yè)病防止和個人防護教育，提高全體職工防止職業(yè)病危害的水平。（三）新工人進入礦前必須進行身體健康檢查，不適合采石場作業(yè)的人員不得錄取。（四）對職工的健康檢查應每兩年進行一次，并建立職工的健康檔案，對檢查出的職業(yè)病患者應按國家有關規(guī)定及時予以治療、療養(yǎng)和調離有害工作崗位。（五）定期檢測采場粉塵、有毒、有害氣體的濃度。粉塵作業(yè)點，每月至少檢測兩次，其他有毒有害物質作業(yè)點，每季度至少檢測一次。（六）應積極采用防止噪聲的措施，消除噪聲危害，達不到噪聲原則規(guī)定的作業(yè)場所，工作人員應佩戴防護用品，作業(yè)場所的噪聲宜不超過90dB。十一、重大危險源監(jiān)控和重大隱患整改制度（一）安全員必須組織有關人員定期或不定期地做好礦上生產各環(huán)節(jié)的安全生產檢查工作，發(fā)現(xiàn)和消除生產中的各類事故隱患。（二）對重大安全隱患必須登記建檔，制定切實可行的重大隱患整改措施，并盡快付諸實行。（三）在重大隱患未消除之前，在隱患區(qū)必須設置醒目的危險標志，并指定專人實行定期監(jiān)控，隨時掌握隱患的發(fā)展動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。（四）對于危及到周圍山或村民的生命財產安全或也許導致重大經濟損失和人員傷亡事故的重大隱患，主管領導必須將隱患的基本狀況及時向安全生產監(jiān)督管理部門和其他有關部門匯報，爭取政府有關部門的支援。（五）如有關人員或領導在重大隱患的防備、整改過程中有失職、讀職行為導致重大經濟損失或重大傷亡事故，按有關法律、法規(guī)和企業(yè)的有關制度對事故負責人予以懲罰，情節(jié)嚴重的，追究刑事責任。十二、安全生產檔案管理制度（一）為了加強安全生產檔案的搜集、整頓和管理工作，有效地保護和運用安全生產檔案，根據(jù)本礦的詳細狀況，特制定如下制度：（二）檔案工作人員必須忠于職守，遵紀遵法，加強學習，努力提高自己的業(yè)務技術水平，使檔案管理工作逐漸走向制度化、規(guī)范化、原則化。（三）采石場的下列資料應整頓、歸檔：（1）有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度；（2）上級有關部門的文獻、資料；（3）技術管理資料、指導生產的圖紙、多種會議記錄；（4）安全檢查記錄、設備專題檢查記錄、隱患的發(fā)現(xiàn)和整改狀況記錄、安全教育和培訓記錄、事故的分析和處理記錄、各崗位的操作記錄等；（5）職工的健康狀況資料和個人檔案資料；（6）其他需保留的資料。（四）各類資料山主管負責人統(tǒng)一搜集、整頓，交礦檔案室集中保留。檔案管理人員應對采石場的有關資料按有關規(guī)定進行分類寄存、分類裝訂、分類保管，做到門類齊全、查找以便、擺放整潔。（五）檔案的借閱嚴格實行登記制度，重要技術資料的借閱必須通過主管領導的同意；任何人不得隨意修改檔案的內容或損壞檔案的載體。（六）檔案工作人員變動時，交接雙方必須在監(jiān)交人的指導下對所有檔案進行清點、登記，并按有關規(guī)定做好交接手續(xù)。（七）檔案管理人員必須認真做好檔案室有害物質的防治和防火、防潮、防盜工作，及時消除不安全原因，保證檔案的完整與安全。（八）如檔案管理人員玩忽職守、麻痹大意，導致采石場重要檔案資料的損毀、遺失、被盜，按有關規(guī)定嚴厲加懲罰。各工種作業(yè)規(guī)程一、爆破作業(yè)安全規(guī)程1、實行專職爆破員制度。從事爆破工作的人員，都必須經縣公安局組織的爆破安全技術知識培訓，考試合格，并持有爆破員作業(yè)證。2、執(zhí)行定期爆破制度。每天進行爆破作業(yè)的時間，由采石場安全員根據(jù)詳細狀況制定并報請采石場長同意。3、爆破技術員職責：①負責爆破工程的設計、指導施工、檢查質量；②負責制定爆破安全技術措施，檢查實行狀況；③負責制定盲炮處理的技術措施，進行技術指導；④參與爆破器材的銷毀工作；⑤參與爆破事故的調查和處理。4、爆破器材管理人員職責：①負責檢查、保管、發(fā)放和記錄爆破器材；②對無爆破員證的人，有權拒絕發(fā)放爆破器材；③負責檢查庫區(qū)的安全狀況、消防設施和防雷裝置，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時處理，無力處理的要及時匯報采石場長；④及時記錄、匯報質量有問題及過期變質失效的爆破器材；⑤參與爆破器材的銷毀工作；⑥對超計劃和規(guī)定量領取爆破器材的，有權拒絕發(fā)放。5、爆破員的職責：①按爆破設計規(guī)定進行爆破作業(yè)；②安全使用爆破器材，不得亂放、遺失或轉交他人，不準私自銷毀或挪作它用；③爆破后認真檢查現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)盲炮和其他不安全狀況，及時處理或上報；④爆破結束后，剩余的爆破器材，及時交回爆破器材庫，不準私自保留，不得轉讓他人或買賣。6、爆破作業(yè)地點有下列情形之一時，嚴禁進行爆破作業(yè)：①有冒頂或邊坡滑落危險；②爆破參數(shù)或施工質量不符合設計規(guī)定；③工作面有涌水危險或炮孔、峒室溫度異常；④危及設備或建筑物安全，無有效防護措施；⑤危險區(qū)邊界上未設警戒；⑥通道不安全或通道阻塞，支護規(guī)格與支護闡明書的規(guī)定有較大出入或工作面支護損壞；⑦峒室內光線局限性或無照明；⑧未嚴格按本規(guī)程規(guī)定做好準備工作。7、在雷雨天、大霧天、七級以上風天、傍晚和夜晚，嚴禁進行爆破。在進行爆破作業(yè)過程中遇雷雨時，應立即停止爆破作業(yè)，并迅速撤離危險區(qū)。8、裝藥工作必須遵守下列規(guī)定：①裝藥前應對炮孔、藥壺進行檢查、清理和驗收；②爆破裝藥量應根據(jù)實測資料數(shù)據(jù)校核修正原設計藥量，并經爆破工作領導人或爆破工程技術人員同意；③必須按計算藥量裝藥，深孔及淺眼爆破時嚴禁超過規(guī)定的裝藥高度；④裝起爆藥包、起爆藥柱時，嚴禁投擲或沖擊；⑤淺眼、深孔裝藥出現(xiàn)堵塞時，在裝入雷管、起爆藥柱等敏感爆破器材前，可采用不產生火花的工具處理；⑥若發(fā)現(xiàn)起爆藥包（含雷管）沒裝到位被藥柱埋沒而不能輕微提起時，嚴禁拔出，應按處理盲炮的有關規(guī)定處理；⑦裝藥工作必須使用木制炮棍；⑧嚴禁煙火，嚴禁用明火照明；⑨遇有硝銨炸藥結塊時，紙裝管藥用手輕揉，袋裝的散藥應用木制錘、棒輕輕打碎后方準使用。9、爆破警戒與信號：①在裝藥地點周圍10米以外插上紅旗，以標志爆破危險區(qū)，并嚴禁無關人員進入；②現(xiàn)場加工導爆索，加工藥包時，應在中深孔爆破區(qū)域20米以外，硐室爆破區(qū)域50米以外的安全地點進行；③起爆前，根據(jù)爆破設計及現(xiàn)場周圍及裝填的詳細狀況，確定爆破危險區(qū)的警戒邊界，并設置崗哨，每個崗哨應處在相鄰崗哨視線范圍之內；④起爆前必須發(fā)出明顯的音響和視覺信號，應使危險區(qū)的人員都能聽到和看到。應使職工和附近居民，預先懂得警戒范圍、警戒標志和音響信號的意義，以及規(guī)定的爆破時間。10、導火索起爆：①應事先按需要用快刀切好導火索。每盤首尾兩端應切掉5cm,嚴禁切割接上雷管及藥包或已插入炸藥的導火索；②導火索起爆網路要采用搭接、水手接等措施聯(lián)結。搭接時，其重疊長度不得不不小于15cm,中間不得夾有異物和炸藥卷，捆-綁要牢固。支線與主線傳爆方向的夾角不得不小于90°，起爆導火索的雷管應綁緊在距離導爆索端部15cm處，雷管的集能穴朝向導火索的傳爆方向；③導火索網路中，除采用水手結外，嚴禁打結和打圈。須交錯通過時導爆索之間應襯以厚度不不不小于l0cm的墊塊；④峒室爆破時，導火索與銨油炸藥接觸的地方可用塑料包裹以防滲油。11、爆破后檢查：①炮響后，不少于5分鐘才準爆破工作人員進入爆破作業(yè)地點；②假如發(fā)現(xiàn)盲炮、冒頂、危石、支護破壞等現(xiàn)象，應及時處理。未處理前，應在現(xiàn)場設置危險警戒或標志；③經檢查和處理確認爆破地點安全后，方準人員進入爆破地點。④每次爆破后，爆破員應認真填寫爆破記錄。12、盲炮處理：①發(fā)現(xiàn)盲炮或懷疑有盲炮，應立即匯報并及時處理。若不能及時處理，應在其附近設置明顯標志，并采用對應的安全措施；②處理盲炮時，無關人員不準在場，應在危險區(qū)邊界設警戒并嚴禁進行其他作業(yè)，嚴禁拉出或掏出起爆藥包；③發(fā)生盲炮時應在當班處理，若當班不能處理或處理不完，應將盲將狀況（數(shù)目、炮眼方向、裝藥數(shù)量和起爆藥包位置處理措施和處理意見等），在現(xiàn)場交待清晰，由下一班繼續(xù)處理；④每次處理盲炮必須由處理盲炮爆破人員填寫登記卡片。二、露天采場作業(yè)安全規(guī)程1、實行先剝后采、剝采分離原則,剝離工作面應當超前于開采工作面4米以上。2、實行臺階式開采，分層高度10～20米，分層鑿巖平臺寬度不得不不小于20米；最終邊坡角根據(jù)巖體的穩(wěn)定性確定，但最大不得超過75度。3、嚴禁采用擴壺爆破、掏底崩落等開采方式。4、作業(yè)人員在作業(yè)前和作業(yè)中以及每次爆破后，應當對坡面進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)工作面有裂痕，或者在坡面上有浮石、危石和傘檐體也許塌落時，所有人員應當立即撤離至安全地點，并采用可靠、安全的防止措施。5、進入采場的人員，必須佩帶安全帽。在距地面高度超過2米或者坡度超過30度的坡面上作業(yè)時，應當使用安全繩或者安全帶。安全繩應當拴在牢固地點，嚴禁多人同步使用一條安全繩。6、作業(yè)人員不得站在危石、浮石上及懸空作業(yè)；在人工裝運作業(yè)時，應當有專人監(jiān)視，防止坡面落石。嚴禁在同一坡面上下平臺同步作業(yè)。7、由專職爆破員進行爆破作業(yè)，設置爆破警戒范圍，實行定期爆破制度。嚴禁在雷雨天、夜間和霧天進行爆破作業(yè)。8,作業(yè)人員在鏟裝、運送作業(yè)時，應當嚴格遵守裝載、運送安全規(guī)程的規(guī)定。三、采石場機動車運送安全規(guī)程1、采石場機動車司機必須對采石場機動車進行常常性檢查，保證膠輪胎氣量充足，保證采石場機動車安全使用。2、采石場機動車行駛必須保持低速，在上、下坡處必須保證有兩名采石場機動車司機，實行前拉后推（下坡時為前阻后拉）。3、兩采石場機動車在同一方向行駛時，必須保持IO米以上的距離。4、空采石場機動車與載采石場采石場機動車會車時，空采石場機動車應當靠邊停下，等載采石場采石場機動車先行通過。會車時兩采石場機動車間距不得不不小于0.5米。5、采石場機動車不準運送人員。6、下班后，采石場機動車司機必須將采石場機動車清理潔凈后送到采石場里指定的地方保管。7、嚴禁機動車輛駛入履帶式工程機械行走的陡坡路段。四、風鉆工操作規(guī)程1、檢查主機及支架與否完好,安全防護裝置與否可靠。2、進入工作面前,應首先檢查工作面有無瞎炮和殘藥，如有須由爆破工處理完好后，才能開始作業(yè)。3、要有良好的通風照明條件。4、在開鉆平臺上作業(yè)時，應認真檢查其牢固程度，符合規(guī)定期才能開始。5、應常常檢查工作面邊坡頂板及兩幫巖石松動狀況，發(fā)既有松石，片幫要及時處理，未處理好不許開鉆，嚴禁在懸崖下工作。6、鑿巖機的水繩、風繩接頭要聯(lián)接牢固。7、開鑿必須先開水、后開風、關機反之，做到濕式作業(yè)。8、炮眼布置要合理，其角度和深度要符合設計規(guī)定。9、吹孔內的碎石必須握住風繩頭、吹風管，人應站在孔側面才能吹風。10、嚴禁打老眼、殘眼。11、鑿巖時要集中精力，腳要站穩(wěn)，手要握緊，防止斷釬時人機傾倒跌傷，仰鉆時助手應站在側面，不許站在鉆機正面。仰鉆換釬時，應當用手握著釬桿后才能退鉆，防止釬桿落下傷人。12、氣腿應調整平穩(wěn)，操作者應站在氣腿的一側，嚴禁騎在氣腿上打眼。13、停鉆后，必須清點工具和隨帶配件，將風繩、水繩盤好和鉆機一起放到安全可靠又不影響交通的地方。五、剝離排土（排碴）工操作規(guī)程1、作業(yè)前檢查邊坡與否有懸頂、松石現(xiàn)象，與否有殘、盲炮，如有懸頂、松石應及其時處理，如有殘、盲炮應立即匯報值班長由爆破工處理。2、檢查剝離裝運工具與否完好，在礦（巖）堆上灑水后開始后作業(yè)。3、嚴禁掏槽作業(yè)（挖老鼠洞），撬石時操作者要選擇好退路，防止石頭滾下傷人。4、破大塊石時，錘柄要牢固，要注意周圍人不受大錘和飛石威協(xié)。5、上、下平臺不準同一垂直線上作業(yè)。如需上下平臺同步工作時，上平臺必須超前下平臺20m。且上平臺邊坡不得有浮石危及下平臺作業(yè)。6、放坡前，首先檢查工具和安全繩、安全帶、梯子與否完好，安全栓與否牢固，否則必須更換，狂風暴雨天嚴禁放邊坡。7、推車時，應昂首看路，發(fā)現(xiàn)路上有礙物應立即停車清除，轉彎或行至終點要減速，前面有行人，應首先發(fā)出讓車信號，不能與他人搶道。8、卸礦時要有阻車措施，溜槽下部有人作業(yè)，不能卸礦，嚴禁在上、下垂直同步作業(yè)。安全生產管理制度-06-2723:16|#2樓第一章安全生產職責第一款

基本原則第一條

企業(yè)單位的各級領導人員和職能部門，應在各自工作范圍內，對實現(xiàn)安全生產(包括防火安全)和文明生產負責。第二條

安全生產人人有責。企業(yè)單位的每個員工，都應在各自崗位上，認真履行安全職責。第二款

各級各崗位人員安全生產職責第三條

總經理安全生產職責1、總經理是企業(yè)法定代表人，是企業(yè)安全生產和防火安全的第一負責人。要貫徹“誰主管誰負責”的原則，對單位安全生產、防火安全和職工健康工作全面負責。2、確定本單位安全生產和防火工作目的，保障本單位安全生產基本條件和消防安全符合規(guī)定規(guī)定。逐層簽訂安全生產和防火安全工作責任書，并貫徹其中的有關條款，貫徹全員安全生產責任制。3、審定安全生產規(guī)劃和計劃，簽發(fā)安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，同意重大安全技術措施，切實保證安全生產和消防的資金投入，不停改善安全生產的條件。4、負責組建安全生產和防火工作管理機構，健全充實安全管理人員。5、聽取各級各部門安全工作匯報，決定安全工作的重要獎懲事項。6、每月主持召開安全工作例會，研究處理安全生產和消防工作中的重大問題，并形成記錄文獻。7、每月組織一次以上的安全生產和防火安全檢查工作，并檢查考核同級副職和基層安全生產責任制貫徹狀況。發(fā)現(xiàn)隱患，應下達整改指令，審批整改經費和整改措施，督促復查整改到位。8、組織開展全員性的安全教育與考核工作，對新員工實行三級安全教育制度。9、組織開展全員防止性的安全演習制定應急措施預案，提高員工在緊急狀態(tài)下的應變能力和技能。10、發(fā)生事故應立即向上級匯報，應及時采用措施，防止事故擴大，盡量減少損失，并保護好事故現(xiàn)場。協(xié)助配合有關部門對事故展開調查，處理好善后工作，貫徹事故“四不放過”原則。貫徹改善措施，防止事故反復發(fā)生。第四條

企業(yè)分管安全生產副經理職責1、分管安全生產領導是安全生產的直接指揮者，對單位安全生產負重要責任。要貫徹“誰主管，誰負責”的原則，對單位安全生產，防火安全和職工健康工作負直接管理責任。2、按照本單位安全生產和防火工作總目的規(guī)定，詳細負責組織實行。對安全生產責任書的條款要逐條抓好貫徹工作。3、組織制定安全生產規(guī)劃和計劃，制定、修定安全生產規(guī)章制度，安全操作規(guī)程及安全技術措施，報總經理審批后組織實行。4、帶領安全生產和防火工作管理機構人員開展工作。5、深入基層調查研究，掌握第一手安全工作有關狀況，實行安全工作的獎懲事項。6、每月召集召開安全生產工作例會，分析安全生產動態(tài)，及時處理安全生產和消防工作中存在的問題，做好安全生產內部資料。7、每月至少一次帶隊進行安全生產和防火安全檢查工作，及時糾正違章行為，發(fā)現(xiàn)的隱患，應認真抓好整改措施的貫徹工作，直到隱患消除。8、組織實行安全生產宣傳、教育、培訓和考核工作，對新員工進行“三級安全教育”。做好安全教育檔案工作。9、組織安全演習的詳細實行工作，考核員工的應變能力和技能，對應急措施預案進行演習實行。10、對現(xiàn)場安全生產進行直接管理，防止事故發(fā)生。對外包或單位內臨時施工項目要進行安全技術交底，嚴防事故的發(fā)生。第五條

企業(yè)其他副職安全生產職責1、企業(yè)其他副職要按照“管生產必須管安全”的原則，在各自分管的范圍內對安全生產和防火工作負責。對所管轄的生產、經營、設備、物資、員工以及供銷、后勤等工作的安全問題負有不可推卸的管理責任。2、在生產經營中碰到安全與效益、安全與速度、安全與任務發(fā)生矛盾時，要堅持“安全第一”的原則，保證安全的前提下求效益、講時效。3、嚴格執(zhí)行國家和上級部門有關安全生產和消防的方針、法律、法規(guī)、原則等，執(zhí)行安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，及時糾正生產經營中的違章行為。4、組織對管轄范圍內的安全生產、防火工作檢查，每月至少一次，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。一時無法處理的應匯報、研究處理。5、負責對管轄范圍內的員工進行安全教育，提高員工安全意識，對員工的應知應會事項要貫徹到每個人。6、每月召開的安全例會，應分析管轄范圍內的安全動態(tài)，及時研究處理安全生產與防火工作中存在的問題。7、對臨時性的任務，一定要進行安全技術交底。輕易導致事故的事項，要親自指揮指導實行于全過程。8、負責管轄范圍內一般安全問題的審批，重大安全問題應提交安全分管或總經理審批。9、管轄范圍內安全狀況與個人經濟收入掛鉤，詳細措施另訂。10、管轄范圍內發(fā)生事故，應積極參與急救，并承擔對應的責任。第六條

治安保衛(wèi)部門安全職責1、負責企業(yè)內消防、交通、門衛(wèi)、要害崗位的安全保衛(wèi)工作。2、貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)的規(guī)定，維護企業(yè)治安秩序。3、每天對本單位各部門的安全保衛(wèi)工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)內部治安保衛(wèi)隱患，督促其限期消除，并向領導匯報。4、常常進行防火，安全生產宣傳教育，組織義務消-防-隊進行培訓演習。5、負責滅火器材的計劃編制，配置和維護管理工作。6、協(xié)助當?shù)嘏沙鏊訌妴挝涣鞲腥藛T的管理。7、對本單位發(fā)生的刑事案件和治安災害及生產事故，應按規(guī)定向單位領導匯報，并積極參與急救工作，保護好現(xiàn)場，協(xié)助事故調查。8、忠于職守、履行職責、不徇私情、提高水平、依法護廠。第七條

車間管-理-員安全生產職責1、車間負責人對本車間的安全生產和防火工作負總的責任。在組織管理車間生產過程中，詳細貫徹執(zhí)行安全生產方針、法規(guī)、原則和本單位的規(guī)章制度，對本車間員工的安全和健康負全面責任。2、在布置生產工作任務時，一定要對安全注意事項進行交底。對員工的安全操作技能要了如指掌，因人而異分派工作，保證安全與效益同步。3、常常檢查車間內建筑物、設備、設施、工具和安全器具完好狀況，檢查有否違章作業(yè)，違章指揮，及時排除隱患。發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急狀況，應立即下令停止作業(yè)，撤出人員。4、常常向職工進行勞動紀律、規(guī)章制度和安全知識、操作技術教育。對新員工、調換工種人員上崗前要進行安全教育。以上教育事項應留檔。5、教育員工對的使用個人勞動保護用品。協(xié)調各部門之間的人員關系，對各班完畢的產量、質量進行記錄跟蹤。組織建立工人的技術檔案。6、參與安全例會，應及時匯報存在的問題和矛盾，對制定的對策應負責抓好貫徹工作。7、教育職工愛惜設備，每天要組織進行設備檢查，保證設備處在良好狀態(tài)。搞好安全生產記錄，每月與職工進行一次座談，分析在生產中的問題，及時處理有關問題。8、對檢修和臨時任務要交待有關安全事項，負責現(xiàn)場指揮。9、負責貫徹安全生產和防火責任書中有關條款，貫徹安全操作規(guī)程，貫徹安全規(guī)章制度。對遵章守紀者提出獎勵意見，對違章蠻干者提出懲罰意見。10、發(fā)生事故立即匯報，并組織急救，保護現(xiàn)場，并對導致事故承擔對應的責任。第二章安全教育制度第一條

三級安全教育制度1、入企業(yè)教育對新入企業(yè)的或調動工作的工人（包括到企業(yè)參與生產實習的人員和參與勞動的學生），在沒有分派到車間或工作崗位之前，必須進行初步的安全生產、防火知識教育。入廠教育的重要內容包括：①本企業(yè)安全生產總體規(guī)定，簡介企業(yè)安全生產方面的一般狀況，學習有關文獻，講解安全生產的重大意義；②簡介企業(yè)內特殊危險地點；③一般電氣和機械安全知識教育；④一般的安全技術知識和火災、傷亡事故發(fā)生的重要原因和事故教訓，從正反方面來講解安全生產的重要性，使其受到安全生產和防火的初步教育。廠級教育應進行考試，并予以記錄留檔。2、車間教育新入企業(yè)的工人或調動工作的工人，通過入企業(yè)教育合格分派到車間后，還必須通過車間安全教育才能分派到班組。車間安全教育由車間管-理-員與安全員負責進行。車間教育的重要內容是：①本車間的概況、生產性質、生產任務、生產工藝流程、重要設備的特點、安全生產管理組織形式、安全生產規(guī)程；②本車間的危險區(qū)域、有毒、有害作業(yè)的狀況，防火工作的重點，以及必須遵守的安全事項；③本車間的安全生產狀況、問題，以及好壞經典事例等。3、崗位教育崗位教育是新工人或調動的工人到固定工作崗位后開始工作此前的安全教育。它的內容包括：①本班組的生產性質、任務、將要從事的生產崗位性質、生產責任、防火事項；②將要使用機器設備、工具的性質、特點及安全裝置，防護設施性能、作用和維護措施；③本工種安全操作規(guī)程和應遵守的紀律、制度；④保持工作場地整潔的重要性、必要性及應注意的事項；⑤個人勞動防護用品的對的使用和保管；⑥本班組的安全生產狀況，防止事故的措施及發(fā)生事故后應采用的緊急措施、事故案例及教訓；⑦單位在新工藝、新技術、新設備、新產品投產前，要按新的安全技術規(guī)程，對崗位和有關人員進行專門教育，受教育人員經考試合格并經實際操作技能純熟后方可獨立操作。第二條

特種作業(yè)人員安全教育制度1、從事電工、鍋爐司爐、壓力容器、起重機械（包括升降機、貨梯、桅桿吊等）、金屬焊接（氣割）、廠內機動車輛駕駛、建筑登高架設作業(yè)等特殊工種的人員，要通過專門的安全技術和操作知識的教育和培訓，通過國家規(guī)定的安全生產監(jiān)督管理部門考核合格后，發(fā)給“特殊作業(yè)人員操作證”，方可上崗從事作業(yè)。2、對特殊工種人員，每兩年應組織復審一次。3、特種作業(yè)人員進行作業(yè)時，應隨身攜帶“特種作業(yè)人員操作證”，單位應復印存檔。4、特種作業(yè)人員應努力鉆研，純熟操作，對安全技術及緊急狀況能有過硬的處理技能。對外雇的特種作業(yè)人員（如電工、焊工等）應持有“特種作業(yè)人員操作證”的方可使用。5、特種作業(yè)人員要吸取血的教訓，未遂事故等都要作為教訓，牢牢記住，防止類似事故重演。第三條

平常安全教育制度1、企業(yè)領導和車間管-理-員應對職工進行常常性的安全思想、安全技術、組織紀律性和防火工作的教育，增強法制觀念，使職工自覺遵章守紀，履行安全生產職責，保證安全生產。2、各崗位應充足結合業(yè)務工作，廣泛地對職工進行安全教育。要用班前、班后、會議多種形式廣泛對職工進行安全教育。3、每月應組織開展一次以上安全生產及防火工作活動。4、檢修時，企業(yè)、車間領導應進行停車前、停車中、檢修前和開車前專門的安全教育，保證安全檢修。5、對電器維修、電氣焊接作業(yè)等重大危險作業(yè)，在作業(yè)前，檢修或施工的負責人必須按規(guī)定的安全措施和規(guī)定對檢修或施工人員進行安全教育，否則不得作業(yè)。6、職工違章以及未遂事故責任者，由所屬車間或企業(yè)領導根據(jù)情節(jié)輕重提出處理意見，同步進行離崗安全教育。復工人員，要經車間管-理-員進行復工安全教育，并將有關違章事項記入安全檔案。第三章安全檢查制度第一條

安全檢查基本規(guī)定1、安全檢查是安全生產工作的重要手段，其基本任務是：發(fā)現(xiàn)和查明多種危險和隱患，監(jiān)督各項安全和防火規(guī)章制度的實行，制止違章作業(yè)和違章指揮，防備和整改隱患。2、檢查要認真貫徹“防止為主”的方針，堅持領導檢查與群眾自查相結合；綜合檢查與專業(yè)檢查相結合；定期與不定期檢查相結合；檢查與整改相結合。3、安全檢查實行三級安全檢查制。4、各級安全檢查都要填寫安全檢查記錄。5、推廣使用《安全檢查表》進行安全檢查。第二條

安全檢查組織與形式1、企業(yè)級安全檢查，由分管安全的領導組織各車間和人員進行，每月一次。2、車間安全檢查，由車間管-理-員組織，安全員、崗位負責人參與，每周進行一次。3、崗位、班組每天都要進行檢查。4、企業(yè)每年應對鍋爐、壓力容器、危險物品、電氣裝置、起重機械、廠房建筑物、運送車輛、防火防爆和防塵防毒工作等，分別進行專業(yè)檢查。5、企業(yè)應根據(jù)不一樣的地理位置和氣候特點以及季節(jié)變化，對防暑降溫、防雨防洪、防臺風、防雷電等工作，進行防止性季節(jié)檢查。6、專業(yè)檢查和季節(jié)檢查，可與企業(yè)級一般檢查結合進行；單獨進行專業(yè)檢查或季節(jié)檢查時，由該項企業(yè)分管領導組織有關人員進行；檢查成果和整改狀況要上報。7、班組長和工人應嚴格履行交接-班檢查和班中巡回檢查，認真填寫檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并整改。8、各級管理人員，應在各自業(yè)務范圍內進行每日巡回檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及處理狀況應記入巡回檢查記錄內。第三條

隱患整改制度1、每項檢查對查出的隱患問題，要逐項分析研究并貫徹整改措施。做到定整改時間、定人員負責、定整改措施。凡班組能整改的不交車間，車間能整改的不交企業(yè)。重大事故隱患整改要由企業(yè)領導進行驗收。2、對所有隱患問題都必須立即整改，不得遲延。有些限于當時的條件無法處理的，應訂出計劃，定期處理，并匯