2023年員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇

2023年員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1

三個(gè)月的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)瞬就要過去了。于xxxx年6月25日進(jìn)入xxx國(guó)際招標(biāo)有限公司，在xxx貨物招標(biāo)部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實(shí)習(xí)期間，我在

領(lǐng)導(dǎo)

及同事們的關(guān)切與幫助下，業(yè)務(wù)學(xué)問和技術(shù)實(shí)力得到不斷充溢并提高。

在此，我就實(shí)習(xí)期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào)：

一、仔細(xì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，履行崗位職責(zé)，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配。

做為一名公司的新進(jìn)員工，我時(shí)刻鞭策自己，在工作中恪守招標(biāo)守則，不斷學(xué)習(xí)公司文件，了解公司全新的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式，明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對(duì)招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí)，國(guó)際國(guó)內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí)，并完成了公司的測(cè)試。

二、主動(dòng)熱忱，以端正的工作的看法對(duì)待每一份工作。

到xxx貨物招標(biāo)部以后，部?jī)?nèi)的全體人員對(duì)我特別照看，關(guān)切無微不至，使我在這里感覺到了家庭的暖和，從而能夠使我能夠很快的進(jìn)入工作角色。

主要從事工作如下：參加技術(shù)溝通的項(xiàng)目：上海電氣集團(tuán)(湛江項(xiàng)目鍋爐、汽輪機(jī)、發(fā)電機(jī))技術(shù)談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項(xiàng)目鍋爐、汽輪機(jī)、發(fā)電機(jī))技術(shù)談判;湛江項(xiàng)目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品試驗(yàn)裝置技術(shù)溝通(徐州赫爾斯)。

參加標(biāo)書審查的項(xiàng)目：xx探討院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)目標(biāo)書審查;不銹鋼事業(yè)部ICP放射光譜儀項(xiàng)目標(biāo)書審查;xx檢測(cè)公司X熒光光譜儀項(xiàng)目標(biāo)書審查。

參加標(biāo)前會(huì)的項(xiàng)目：xx國(guó)際行車集中選購(gòu) 。

參加開評(píng)標(biāo)的項(xiàng)目：xx國(guó)際行車集中選購(gòu) ;梅山1450扎制油;xx運(yùn)輸公司框架車配套框架;xx股份直屬?gòu)S部20xx冷軋25t橋式起重機(jī)等。

在以上的工作中我根據(jù)各位師傅的的叮囑，對(duì)招標(biāo)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的操作;使我受益匪淺，不僅學(xué)到了過硬的專業(yè)素養(yǎng)、良好的組織協(xié)調(diào)實(shí)力，也學(xué)到了招標(biāo)行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實(shí)肯干的工作作風(fēng)。

三、虛心求教，不斷改進(jìn)、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能。

作為一名年輕的招標(biāo)工作者，可能由于閱歷不足而帶來較多麻煩，但我針對(duì)招標(biāo)中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教，主動(dòng)總結(jié)處理方法，并熱衷于對(duì)問題處理方案的積累。例如在師父xxx的指導(dǎo)下獨(dú)立完成國(guó)際標(biāo)拉伸試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)目，包括前期技術(shù)溝通，標(biāo)書審查，編寫招標(biāo)文件，發(fā)布公告，跟蹤購(gòu)標(biāo)，開標(biāo)等一系列的工作。而期間遇到許多困難，只有2家購(gòu)買標(biāo)書，向上海市機(jī)電辦申請(qǐng)2家開標(biāo)，抽取評(píng)委時(shí)，在國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評(píng)委，2次向機(jī)電辦申請(qǐng)重抽專家。開標(biāo)前夕得知其中一家臨時(shí)確定不參加投標(biāo)，造成流標(biāo)。同時(shí)由于我的閱歷不足，在國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)上的誤操作，在投標(biāo)截止時(shí)間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標(biāo)備案，在詢問了國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)工作人員后，剛好與上海市機(jī)電辦溝通，彌補(bǔ)了之前的錯(cuò)誤。

總之，在這3個(gè)月的實(shí)習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和愛護(hù)關(guān)切員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的確定，按期轉(zhuǎn)正，我會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)為xxx國(guó)際招標(biāo)有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2

地鐵公司員工個(gè)人工作總結(jié)我是一個(gè)地鐵人，于x月12日正式地鐵公司報(bào)到。作為一名地鐵站員工，我每天上班都是精神百倍，仔細(xì)負(fù)責(zé)的主動(dòng)學(xué)習(xí)，學(xué)思結(jié)合，積累閱歷，讓自己在地鐵里快速成長(zhǎng)是我的主要目標(biāo)。以上是本人年終個(gè)人工作總結(jié)：第一，主動(dòng)適應(yīng)，做好地鐵工作“欲變更之，則先適應(yīng)之”。隨著地鐵運(yùn)營(yíng)籌備的不斷深化，盡快熟識(shí)駕馭新的工作，學(xué)會(huì)不斷調(diào)整自己，努力改正與新的工作環(huán)境不協(xié)調(diào)、不和諧的東西。留意總結(jié)閱歷，對(duì)一個(gè)工作階段結(jié)束或一項(xiàng)任務(wù)完成后，剛好對(duì)其中的利弊得失進(jìn)行分析探討，總結(jié)閱歷，吸取教訓(xùn)，摸索規(guī)律，為今后的工作不斷進(jìn)行鋪墊，從而起到“事半功倍”的作用。其次、端正看法，努力服務(wù)于地鐵乘客作為基層地鐵員工的我們是干脆與乘客打交道的，要始終堅(jiān)持“乘客至上，服務(wù)第一”的原則，要想傾力打造好“地鐵服務(wù)品牌”，我們是最好的基石。乘客滿足不滿足，接受不接受，也是我們每一個(gè)工作人員須要去考慮的。服務(wù)永無止境，唯有做得更好。我們要始終把乘客滿足放在每一位，力爭(zhēng)為乘客創(chuàng)建最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，全力塑造南京地鐵優(yōu)質(zhì)的服務(wù)品牌，是我們大家須要努力的方向和目標(biāo)。第三，要有所作為，發(fā)揮應(yīng)有作用。我必需在本職崗位上全力以赴，有所作為，從而贏得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的信任。同時(shí)，注意團(tuán)結(jié)，和同事搞好關(guān)系，以自己的真誠(chéng)和熱忱打動(dòng)人，團(tuán)結(jié)人。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3

敬重的人事部：

我于20xx年6月25日進(jìn)入公司，依據(jù)公司的須要，目前擔(dān)當(dāng)XXX一職，負(fù)責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

本人工作仔細(xì)、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作實(shí)力；責(zé)任感強(qiáng)，的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作各部門負(fù)責(zé)人勝利地完成各項(xiàng)工作；主動(dòng)學(xué)習(xí)新學(xué)問、技能，注意自身發(fā)展和進(jìn)步，平常利用下班時(shí)間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來提高自己的綜合素養(yǎng)，目前正自學(xué)日語課程，安排報(bào)考全國(guó)探討生碩士，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

三個(gè)多月來，我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了肯定的進(jìn)步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：

一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng)，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到虛心謹(jǐn)慎，敬重聽從；

二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒注意約束自己；

三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對(duì)工作的預(yù)見性和創(chuàng)建性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有肯定的距離；

四、業(yè)務(wù)學(xué)問方面特殊是相關(guān)法律法規(guī)駕馭的還不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我信任靠著自己高度的責(zé)任心和自信念，肯定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。

依據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向潘總申請(qǐng)：希望能依據(jù)我的工作實(shí)力、看法及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià)，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并依據(jù)公司的薪金福利狀況，從20xx年10月起，轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為XXXX元/月。來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作實(shí)力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美妙明天要靠大家的努力去創(chuàng)建，信任在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美妙明天更輝煌。

在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：XXX

20xx年10月13日

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)4

20xx年xx月，我很榮幸地能成為南灣人民醫(yī)院的一員，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和幫忙、同事們的激勵(lì)和支持下，我能仔細(xì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)中心任務(wù)，在臨床工作崗位上，我嚴(yán)于律己，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，能獨(dú)立診治臨床常見病和多發(fā)??；能比較嫻熟操作臨床醫(yī)學(xué)的各項(xiàng)技能，業(yè)務(wù)潛力比較扎實(shí)?，F(xiàn)將在李朗社區(qū)健康服務(wù)中心一個(gè)月試用期個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

一、根據(jù)全科醫(yī)師培育要求的總體要求，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，精益求精，能更好地理論聯(lián)系實(shí)踐，不斷爭(zhēng)取時(shí)間學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)新理論和新學(xué)問，不斷提升自身的工作潛力和實(shí)踐潛力。我能樹立“一心一意為人民服務(wù)”的意識(shí)，強(qiáng)化“病人第一、質(zhì)量第一、平安第一”的理念；以開展“三好一滿足”活動(dòng)為載體，全面提升醫(yī)療服務(wù)水平，專心構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，切實(shí)保障醫(yī)療平安。

二、自工作以來，透過實(shí)踐讓我能更進(jìn)一步做好作為一名全科醫(yī)生的職責(zé)：專心做好常見病、多發(fā)病醫(yī)療及相宜的轉(zhuǎn)診；急、危、重病人的院前急救、轉(zhuǎn)診；做好疾病預(yù)防、周期性健康檢查與詢問；加強(qiáng)慢性病管理，完善慢性病管理資料等。我能端正工作看法，熱忱為患者服務(wù)。作為一名醫(yī)務(wù)工作者有義務(wù)和職責(zé)竭盡所能為患者服務(wù)，禮貌禮貌耐性對(duì)待每一位患者，做好病情及治療的說明和溝通工作，讓每一個(gè)就診的患者滿足，同時(shí)不斷積累閱歷，持續(xù)良好的醫(yī)患關(guān)系，為以后的工作打下良好的鋪墊。

三、xx社區(qū)健康服務(wù)中心人員配置規(guī)范化、合理化。社區(qū)基本設(shè)施齊全，藥品齊全便宜，擁有化驗(yàn)室（常規(guī)化驗(yàn)、生化化驗(yàn)）、B超、心電圖等；還開展了中醫(yī)理療服務(wù)，對(duì)慢性病的康復(fù)治療起到專心的作用。在優(yōu)越的條件下，使我能更好地發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)，更好地創(chuàng)建社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。貴院給了我熬煉的機(jī)會(huì)，我將恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)工作來實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)5

一.特別注意向身邊的老同事學(xué)習(xí)，在工作中留意、多看、多思索、多學(xué)習(xí)，以更快的速度熟識(shí)公司的狀況，更好的融入我們的團(tuán)隊(duì)。

二.幫助選購(gòu) 核對(duì)前期應(yīng)付賬款余額，整理對(duì)賬袋，為日后工作供應(yīng)便利；并幫助選購(gòu) 和引進(jìn)新員工。雖然我是剛來公司不久的新員工，還在試用期，但是在4月份，我主動(dòng)幫助選購(gòu) 和帶新人，把工作中知道的和應(yīng)當(dāng)留意的問題都教給了XX，還教會(huì)了她如何保管賬袋，如何查錯(cuò)，如何發(fā)傳真等。

三.依據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新創(chuàng)建新賬戶，填寫應(yīng)付賬款憑證，剛好登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬。除了合作工廠供應(yīng)商的初始余額須要檢查之外，大多數(shù)應(yīng)付賬款數(shù)據(jù)都是精確的。

四，建立存貨明細(xì)賬。3月和4月，由于原成本會(huì)計(jì)突然離職，沒有任何交接，我把壓力變成了動(dòng)力，要求自己盡快熟識(shí)公司狀況，不斷改進(jìn)工作，以便更適應(yīng)公司的現(xiàn)狀。存貨明細(xì)賬分為青島倉(cāng)庫、公司流程倉(cāng)庫、公司原材料倉(cāng)庫、沈陽倉(cāng)庫、濟(jì)南倉(cāng)庫、北京倉(cāng)庫、上海倉(cāng)庫、生產(chǎn)車間倉(cāng)庫，成品倉(cāng)庫匯總形成公司總存貨明細(xì)賬。在建賬的同時(shí)，會(huì)對(duì)當(dāng)期要處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理。然而，由于開放數(shù)據(jù)不精確，報(bào)告的可信度受到影響。不過這個(gè)過程已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會(huì)更好。

五.在工作中，擅長(zhǎng)思索，在處理問題中發(fā)覺一些文件，然后先與同事溝通，與同事共享自己的解決方案，能解決的就解決了，不能解決的就提交給上級(jí)經(jīng)理，同時(shí)提出自己的看法供應(yīng)參考。

六.接管公司及其分支機(jī)構(gòu)的手工盤點(diǎn)明細(xì)賬(對(duì)外)。

七.接管貨運(yùn)登記。因?yàn)橐黄鹣葲]有說明清晰，所以前段時(shí)間把之前的做法延長(zhǎng)了，運(yùn)費(fèi)在流水里登記。貨運(yùn)管理修改后，依據(jù)應(yīng)付報(bào)表和貨運(yùn)管理的要求，重新設(shè)計(jì)了一套貨運(yùn)統(tǒng)計(jì)表，我想

八.熱忱回答同事提出的問題。因?yàn)橹敖佑|計(jì)算機(jī)應(yīng)用多一點(diǎn)，積累了一些閱歷。在工作中，同事常常問我問題，我總是把我知道的共享給你。我覺得我們公司只有每個(gè)人的實(shí)力都提高了，整體才會(huì)提升。關(guān)于我們目前的狀況，我想說明一點(diǎn)，關(guān)于月末結(jié)賬，應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、選購(gòu) 、制單、金庫等相關(guān)人員要口徑一樣，統(tǒng)一時(shí)間結(jié)賬，便利賬賬對(duì)帳。加強(qiáng)月末盤點(diǎn)的觀念，盤點(diǎn)就是核對(duì)賬目和事實(shí)，做到賬實(shí)相符。未結(jié)單據(jù)中的書號(hào)和實(shí)數(shù)是有區(qū)分的，所以計(jì)數(shù)時(shí)肯定要處理好未結(jié)單據(jù)。不僅送貨單、入庫單、倉(cāng)間出庫單等庫存相關(guān)單據(jù)有未清條件，必需全部列出，而且單據(jù)的性質(zhì)(無論是送貨單還是入庫單還是倉(cāng)間出庫單，只有單據(jù)號(hào)不易區(qū)分)，單據(jù)的狀況(報(bào)廢或變更單據(jù))現(xiàn)在也不夠。還有，盤點(diǎn)當(dāng)天的單據(jù)必需在盤點(diǎn)前或盤點(diǎn)后與庫務(wù)確認(rèn)，當(dāng)天的單據(jù)不能再出現(xiàn)，有的在盤點(diǎn)前，有的在盤點(diǎn)后，所以我們?cè)谔幚韱螕?jù)時(shí)會(huì)有混亂。

總之，經(jīng)過三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我可以主動(dòng)主動(dòng)、嫻熟地完成工作，發(fā)覺工作中的問題，主動(dòng)全面地協(xié)作公司的要求起先工作，并與同事協(xié)作協(xié)調(diào)好。在今后的工作中，我會(huì)一如既往的善待他人，在工作中精益求精，不斷提高自己的專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力氣。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)6

白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬從入職至今已快三個(gè)月了，通過這三個(gè)月試用期的熬煉和磨合，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，我對(duì)工作有了肯定的了解，經(jīng)過這三個(gè)月的工作學(xué)習(xí)，個(gè)人綜合素養(yǎng)有了新的提高，回顧這三個(gè)月來的工作歷程，總結(jié)如下：

一、工作中的體會(huì)以及成長(zhǎng)

1。努力學(xué)習(xí)工作學(xué)問。剛?cè)肼殨r(shí)，對(duì)這份工作充溢了茫然與期盼，對(duì)整個(gè)工作內(nèi)容都是不了解的，又期盼盡快加入到工作團(tuán)隊(duì)中，領(lǐng)導(dǎo)從最基本的內(nèi)容起先教我們，教我們整個(gè)工作的流程，然后就起先投入到實(shí)踐中去，學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問及業(yè)內(nèi)學(xué)問，接著給銀行客戶進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)，然后是一系列巡展，巡展結(jié)束后緊接著與行里進(jìn)行對(duì)賬。通過這一段時(shí)間的工作，我對(duì)貴金屬行業(yè)有了肯定的了解與相識(shí)。

2。能夠較好地完成上級(jí)支配的任務(wù)，例如給銀行客戶進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)、巡展等。仔細(xì)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格根據(jù)員工手冊(cè)約束自己。專心做事，能夠較好地完成本職工作。把銀行客戶遇到的問題當(dāng)做自己的問題來解決，盡力為銀行客戶解決所遇到的問題，熱忱，耐性地幫助他們。

3?？捶ㄅc責(zé)任，身處什么樣的崗位，就應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任，有了正確的看法，才能運(yùn)用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。詳細(xì)而言，我對(duì)工作的看法就是既然擔(dān)起來了，就要盡自己最大的努力去完成。在各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、同事的幫助下，我在不停的完善，把事情條理化，規(guī)范化，這也是一種看法，誠(chéng)然，這也是一種責(zé)任。在日常工作中，必需踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)仔細(xì)真、扎實(shí)的做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事情都當(dāng)作一件作品來對(duì)待，只有這樣才能有好的工作成果。

二、工作中的不足

1。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)更多的貴金屬專業(yè)學(xué)問，向身邊的同事學(xué)習(xí)，積累工作閱歷，逐步提高自己的學(xué)問水平和業(yè)務(wù)實(shí)力。從工作中總結(jié)，提高效率，提高工作實(shí)力。

2。經(jīng)過三個(gè)月的時(shí)間，雖然在思想和工作上都有了肯定的進(jìn)步，但與其他同事相比還存在著很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，還要客觀地面對(duì)自己的不足之處，須要進(jìn)一步改進(jìn)和完善的地方，如工作中存在馬虎、急躁、考慮事情不周全的缺點(diǎn)，應(yīng)變實(shí)力、協(xié)調(diào)實(shí)力都還有待進(jìn)一步提高?？朔贻p氣躁，做到腳踏實(shí)地，提高工作主動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中努力完善提高自己，彌補(bǔ)不足。

3。任勞任怨、孜孜不倦。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，一如既往地做好每天的工作；始終以一個(gè)初學(xué)者的身份向同事請(qǐng)教工作中的閱歷。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素養(yǎng)。經(jīng)過三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠主動(dòng)、主動(dòng)、嫻熟的完成自己的工作，并主動(dòng)全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力氣。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)7

轉(zhuǎn)瞬間，來到廣州回天公司已整二個(gè)月。在經(jīng)過了一天半時(shí)間的新員工入職培訓(xùn)后，我初步了解到了公司的概況，包括公司的起源和發(fā)展，學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化，對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu)，日常工作流程等方面有了一些初步相識(shí)。細(xì)細(xì)算來，自進(jìn)入公司的那一天起，在工作和生活上，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的多方面關(guān)切與幫助，讓我倍受感動(dòng)，從許總將倉(cāng)庫前滿是泥濘的木板樹起、黃總彎腰將一片沾滿污水的紙屑撿起，再有王總帶領(lǐng)全體廣州回天員工為受災(zāi)地區(qū)捐款，到各部門員工為了春節(jié)備貨加班加點(diǎn)，再到生產(chǎn)員工為了錯(cuò)鋒用電連續(xù)作戰(zhàn)，商務(wù)文員加班開單都遺忘了吃飯等等，點(diǎn)點(diǎn)滴滴使我內(nèi)心深受觸動(dòng)；另，在二月份公司組織的野外拓展訓(xùn)練中，我身心體會(huì)到那一種信任、堅(jiān)韌、無私的精神，看著男女隊(duì)長(zhǎng)揮汗如雨，看著大家同心同德、團(tuán)結(jié)一樣，使我深深感受到回天公司是一個(gè)有凝合力和團(tuán)結(jié)合作精神的企業(yè)，我信任我在今后工作中也將牢記這種團(tuán)結(jié)、友情、互助的優(yōu)良作風(fēng)；時(shí)間沒有一秒不在流淌，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和兩個(gè)月來對(duì)公司了解的深化，我也非常堅(jiān)信只有這樣的企業(yè)才能夠做強(qiáng)做大，我們回天集團(tuán)從一個(gè)不起眼的鄂西北小科研所做到今日這樣的成果，現(xiàn)在，回天“十年成就-輝煌歷程”就在你我眼前，她正如一匹俊馬踏上了征程，在向著實(shí)現(xiàn)“讓世界了解回天讓回天走向世界”的美妙愿景奔進(jìn)。

在進(jìn)入公司后，我第一份工作是在倉(cāng)庫做庫管員，這使我有幸能夠在第一時(shí)間了解到全面的公司產(chǎn)品及相關(guān)學(xué)問，經(jīng)過一個(gè)月倉(cāng)庫的學(xué)習(xí)、熬煉，使我對(duì)回天膠業(yè)有了一個(gè)系統(tǒng)的認(rèn)知，對(duì)公司的企業(yè)文化也從感性的相識(shí)上升了一個(gè)層面。剛到倉(cāng)庫的時(shí)候，對(duì)企業(yè)的倉(cāng)庫運(yùn)作管理等工作還不了解，通過商務(wù)部主管唐艷華、分管倉(cāng)庫負(fù)責(zé)人邵艷芳及成品發(fā)放庫管員彭石堅(jiān)、柴運(yùn)超、鄧金銀及倉(cāng)庫文員孟園園等倉(cāng)庫作為管理等人員的悉心指導(dǎo)和彼此融洽的溝通溝通，我熟識(shí)了企業(yè)倉(cāng)庫工作的基本工作流程和裝卸器具的操作運(yùn)用及崗位員工的工作職責(zé)和作業(yè)過程中應(yīng)當(dāng)留意的諸多事項(xiàng)，大家在拉貨、卸貨的過程中都很和諧、友善，共同分擔(dān)當(dāng)務(wù)，不分工齡長(zhǎng)短。新年的鐘聲在他鄉(xiāng)一樣響起，在回天我迎來了離開家在外渡過的第四個(gè)年頭，但春節(jié)期間公司為留廠員工所做的年夜飯打算，許總帶領(lǐng)聚餐等，賜予了留廠員工一片暖心的火焰，我就在留廠員工之中。春節(jié)過后，公司組織我們學(xué)習(xí)了《如何做一名優(yōu)秀的員工》、《績(jī)效考核》等光碟，使我們感受到公司對(duì)員工成長(zhǎng)和綜合素養(yǎng)的培育的重視，每一次培訓(xùn)后公司都有支配培訓(xùn)學(xué)問共享，這不僅加快了我對(duì)更多同事的相識(shí)，也使我從他們的身上汲取到不同學(xué)問的精化部分，從他們的感悟中學(xué)習(xí)，加以思索后就可以成為了自己的財(cái)寶，為日后更好更快的適應(yīng)本職工作，為精彩的完成自己分擔(dān)的工作奠定了根基！

經(jīng)過在倉(cāng)庫工作一個(gè)多月的熬煉后，我轉(zhuǎn)到了公司辦公室工作，雖然有在部隊(duì)做著同類工作的經(jīng)驗(yàn)，但是剛剛到辦公室的時(shí)候才發(fā)覺有許多不懂的地方，軍隊(duì)終歸不同于企業(yè)，軍隊(duì)模式固定各項(xiàng)工作基本不輕易改動(dòng)，企業(yè)則是以客戶為動(dòng)身點(diǎn)，以業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)為推動(dòng)力，做任何事情都沒有固化的模式，往往幾分鐘內(nèi)就有可能接到幾條不同的事情須要支配處理，唯有注意效率和責(zé)隨意識(shí)是軍地相通的，無論是在軍隊(duì)還是在地方企業(yè)，對(duì)工作效率和責(zé)任擔(dān)負(fù)的良好意識(shí)是共性的東西，就這樣，在同事們的幫助下，我首先學(xué)習(xí)如何綻開辦公室的日常工作，清晰了自己在這個(gè)崗位上應(yīng)當(dāng)做些什么，登記了一些有關(guān)工作的基本規(guī)則，遇到不清晰的地方自己想不出來后剛好地請(qǐng)教問清晰，在自己不間斷學(xué)習(xí)的同時(shí)，也向同事們請(qǐng)教由他們總結(jié)出來的閱歷，以求用最短的時(shí)間投入到工作中去。

對(duì)過去的兩個(gè)月進(jìn)行梳理，有以下幾點(diǎn)體會(huì)和自身不足須要改進(jìn)的地方：

1、身邊每一名回天人身上都有值得我學(xué)習(xí)的地方，他們樂觀的心態(tài)、仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作看法，他們不放棄的精神，他們不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步的自我加壓等等都是我所要學(xué)習(xí)的。

2、如今，我身在辦公室里做著許很多多看似簡(jiǎn)潔的事情，我信任，只要努力去做好手邊最近的事，我就是在前進(jìn)！所以，在以后的工作中，我會(huì)多向相關(guān)同事虛心學(xué)習(xí)，駕馭更多的工作方式方法。

3、在進(jìn)入辦公室工作后，我覺得我對(duì)日常工作還不夠清晰，還不能具體知道每天的什么時(shí)間要做什么事情，有些時(shí)候還要問其他同事或者查閱記錄才能夠清晰要做工作，這方面還要進(jìn)一步對(duì)自己加壓。

4、質(zhì)量體系的學(xué)習(xí)，對(duì)于這部分內(nèi)容是我以前所沒有接觸到過的新事物，須要盡快了解駕馭熟知。

我20xx年12月8日離開部隊(duì)，1月8日進(jìn)入回天公司，從我進(jìn)入公司的那一天起，即被這里的良好工作環(huán)境所吸引，想想起先什么都不懂，兩個(gè)多月來，在公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切和指導(dǎo)下我基本適應(yīng)了由“部隊(duì)”過渡到“企業(yè)”的這個(gè)階段，真心的感謝各位同事和各位領(lǐng)導(dǎo)！回天公司的前景廣袤，我們有理由信任公司將發(fā)展成為一個(gè)實(shí)力雄厚的高新技術(shù)型企業(yè)，身處于回天這個(gè)平臺(tái)上，我們每一個(gè)個(gè)人也將會(huì)有所作為，接下來的工作，將會(huì)面臨更多的挑戰(zhàn)，我將接著努力，全力以赴，我知道自己現(xiàn)在實(shí)力、閱歷等都還非常有限，工作方面還有很大的差距，工作中有許多地方做的還不夠好。以后我會(huì)努力多學(xué)習(xí)，不斷提高自己的工作實(shí)力，全力以赴地做好自己的本職工作，不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的期望，使自己成為一個(gè)主動(dòng)、向上、樂觀的回天人！清析地記得辦公樓大廳里面的電子屏中有這樣一句話：“陽光下做人，風(fēng)雨中做事?！?/p>

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)8

一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的熱忱幫助和支持下，使我在工作中得到了熬煉，積累了豐富的閱歷，但也存在了很多不足之處，回顧即將過去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

工作方面：作為員工，在工作崗位上我堅(jiān)持規(guī)范著裝、禮貌待客、熱忱服務(wù)盡自己最大的努力讓每一位顧客興奮而來、滿足而歸。作為一名理貨員我根據(jù)超市的理貨工作流程去做，虛心向老同事學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，理貨員的工作看似簡(jiǎn)潔，事實(shí)上瑣碎而困難，首先要清潔賣場(chǎng)貨架、遵循商品先進(jìn)先出的原則，進(jìn)行商品檢查、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期及庫存狀況，然后上貨及補(bǔ)貨、整理商品陳設(shè)、美觀、整齊、還需豐滿。上貨后剛好清理紙箱及包裝物，并歸放到指定位置，將殘次、破損的商品清出貨架，集中存放。將巡察發(fā)覺的單一商品剛好歸位，防止商品丟失、預(yù)防為患。

通過學(xué)習(xí)五不自：不自知、不自律、不自信、不自勵(lì)、不自調(diào)、使我相識(shí)到自己的缺點(diǎn)和不足：例如：與同事溝通少，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)、工作時(shí)缺乏思索，也不注意總結(jié)。尤其是在工作中細(xì)心不夠，又簡(jiǎn)單急躁，做不到周到細(xì)致。不懂得激勵(lì)自己，也不會(huì)激勵(lì)同事，不會(huì)反思自己給自己加油打氣。不會(huì)調(diào)整思路，遇到問題不能很好的調(diào)整自己的心情。

在今后工作中加強(qiáng)企業(yè)文化、業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)，與同事們多溝通、多溝通，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。工作中認(rèn)仔細(xì)真，踏踏實(shí)實(shí)、運(yùn)用我們所學(xué)習(xí)的服務(wù)技巧：看、聽、笑、說、動(dòng)為顧客供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力氣。

時(shí)間如梭，回顧一年的工作有的有失，現(xiàn)將總結(jié)如下：

一、熟識(shí)并做好超市工作流程，嚴(yán)格對(duì)商品把關(guān)

作為超市的老員工要熟識(shí)各環(huán)節(jié)工作流程，理貨、補(bǔ)貨、收銀、接貨、小餐車服務(wù)，由于超市工作的不定性和特別性，要求我們必需做到業(yè)務(wù)多能手，怎樣做好一個(gè)理貨員，看似簡(jiǎn)潔枯燥的工作，也是干脆面對(duì)旅客的服務(wù)，自身的一言一行體現(xiàn)著超市的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，理貨員的工作職責(zé)上班后要仔細(xì)做好交接班狀況，巡察賣場(chǎng)，有無新品上市，核對(duì)商品標(biāo)價(jià)簽，做好商品前進(jìn)陳設(shè)，保持商品的豐滿、美觀，查看商品庫存數(shù)做到心中有數(shù)。做好商品平安工作，隨時(shí)查看商品日期，對(duì)過期的商品剛好撤架，并具體記錄。

二、對(duì)顧客做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿意顧客購(gòu)物需求的同時(shí)增加超市營(yíng)業(yè)額

引導(dǎo)顧客購(gòu)物，熱忱耐性細(xì)致，解答顧客詢問，利用多說一句話營(yíng)銷方式介紹當(dāng)?shù)靥禺a(chǎn)，滿意顧客需求，增加銷售額。隨著冬季的天氣變冷，超市新上了圍巾等冬季保暖用品，我值班時(shí)曾有一個(gè)男孩給母親選擇圍巾，我耐性的賜予解答并舉薦，最終男孩給母親選購(gòu)了一條滿足的圍巾。雖然這是件一般的小事，但我體會(huì)到對(duì)顧客的服務(wù)一是要會(huì)察言觀色，二是要耐性細(xì)致，做好細(xì)微環(huán)節(jié)服務(wù)。

三、主動(dòng)投稿，傳遞正能量

在超市中的好人好事、會(huì)議精神、總站指導(dǎo)思想和企業(yè)文化，我都深刻體會(huì)，用文字表達(dá)出來，為總站通訊和超市博客主動(dòng)發(fā)稿宣揚(yáng)，傳遞了超市團(tuán)隊(duì)的正能量。

四、不足和準(zhǔn)備

1、缺乏創(chuàng)新意識(shí)，做事不夠細(xì)致。

2、業(yè)務(wù)不夠扎實(shí)，存在僥幸心里，得過且過。

3、處理問題不夠敏捷，呆板、教條。

在這一年年工作中，業(yè)務(wù)不僅要扎實(shí)、全面、精細(xì)，制定出工作安排，拓寬市場(chǎng)渠道，實(shí)現(xiàn)多元化經(jīng)營(yíng)模式，增加自信念，用自己的工作方法對(duì)新事物敢于突破和嘗試。學(xué)會(huì)統(tǒng)籌支配，工作要專心，細(xì)微環(huán)節(jié)見成效。工作重在到位。要學(xué)會(huì)自我調(diào)整心情，自我激勵(lì)，增加自我的榮譽(yù)感。遇到問題時(shí)要時(shí)刻調(diào)整心態(tài)，學(xué)會(huì)換位思索，調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的主動(dòng)性，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的核心力和凝合力，用一顆感恩的心，為順和奉獻(xiàn)自己的微薄之力。

時(shí)月穿朔，光陰似箭，一轉(zhuǎn)瞬一年又過去了，今年以來，在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年初的工作目標(biāo)，以“兩個(gè)絕不允許”為統(tǒng)領(lǐng)，以“六項(xiàng)要求”為抓手，以“合站重組”為工作切入點(diǎn)，以“五不自”為突破，堅(jiān)持工作從零做起，業(yè)務(wù)從零學(xué)起，服務(wù)意識(shí)從零抓起，取得了較好的成果。

一、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能，堅(jiān)持從零做起

今年以來，我始終把學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)作為一種生存本能，主動(dòng)參與公司組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，報(bào)著“到處留心皆學(xué)問”的看法，做到不懂就問，不恥下問，收到了很好的效果，在公司每月組織的業(yè)務(wù)考核中，都取得了較好的成果。平常工作中，堅(jiān)持從零做起，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴小事做起。努力做到在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，創(chuàng)新思維，激情工作。成為符合“六項(xiàng)要求”的員工。

二、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，集體榮譽(yù)感比較強(qiáng)

平常時(shí)刻牢記“顧客就是上帝”“顧客的小事就是大事”的服務(wù)意識(shí)，始終把顧客想要詢問的事提前想好、顧客想要待辦的事提前打算好、顧客想要資助的事提前安排好，各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求做到超前安排，有備無患，得到了顧客的好評(píng)。同時(shí)主動(dòng)唱響“我就是公司的.窗口”“我就是公司的形象代言人”的旋律。不管任何時(shí)候、任何地點(diǎn)、任何狀況下，堅(jiān)持以公司榮譽(yù)和利益為重，堅(jiān)決做到：不利于公司信譽(yù)和形象的話不說、不利于公司信譽(yù)和形象的事不做。并作為一條“紅線”，決不逾越。

三、強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)，把平凡的事干好就是不平凡

超市工作，本身就是一項(xiàng)繁瑣的事項(xiàng)，特殊是現(xiàn)場(chǎng)加工、制作這一方面。圣人云：事勿忙，忙多錯(cuò)。所以在平常工作中，我都能做到忙中不亂，有條不紊，工作有始有終。特殊是合站以后，與新同事能夠剛好溝通，相互溝通，相互促進(jìn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，把工作干得有形有色。同時(shí)，隨著季節(jié)的改變，對(duì)貨架上的貨物隨時(shí)調(diào)整調(diào)換，做到平安整齊，衛(wèi)生清潔、在多說一句話、多一個(gè)微笑的營(yíng)銷策略中，也起到了主動(dòng)的作用。

四、不足之處

回想今年的工作，雖然取得了一些進(jìn)步和成果，但在一些方面還存在不足。

一是不知道服務(wù)創(chuàng)新，墨守成規(guī)，業(yè)務(wù)學(xué)問駕馭的不夠扎實(shí)，如：新上商品的價(jià)格、保質(zhì)期、整箱數(shù)量等。“弟子規(guī)”背誦的不夠嫻熟，服務(wù)技巧運(yùn)用的不夠完善，看、聽、笑、說、動(dòng)五方面不協(xié)調(diào)，一般話說的不標(biāo)準(zhǔn)。

二是工作中，自我約束實(shí)力不夠，有時(shí)有松懈的思想。

四是不知道激勵(lì)別人，也不知道激勵(lì)自己，和領(lǐng)導(dǎo)同事之間缺少有效的勾通，有時(shí)工作處于被動(dòng)狀態(tài)。五是對(duì)自己不會(huì)調(diào)整工作思路，不會(huì)調(diào)整心態(tài)，遇到苦惱和突發(fā)的事，不能剛好、很好的調(diào)整心情，總是會(huì)心情化，不能保持平常心，不能客觀地、全面地處理事情。

五、明年的工作準(zhǔn)備

一是對(duì)自己的缺點(diǎn)逐一改正，落實(shí)到位，例如：每周記十種商品的價(jià)格，保質(zhì)期等，每周背幾句“弟子規(guī)”。企業(yè)文化學(xué)問，規(guī)章制度，都要熟記于心。

二是加強(qiáng)自我約束實(shí)力，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，回家跟著電視練習(xí)一般話，常和領(lǐng)導(dǎo)同事進(jìn)行工作溝通和勾通，遇到突發(fā)事務(wù)，自己有實(shí)力解決的剛好解決，的確解決不了的，馬上向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。不把“垃圾”心情帶到工作中等，信任自己能的確做到“抓鐵有痕、踏實(shí)留印”，腳踏實(shí)地地工作。

三是主動(dòng)主動(dòng)地接受簇新事物，多學(xué)、多看、多記，與時(shí)俱進(jìn)，跟上快節(jié)奏的步伐，營(yíng)銷的思路也要多樣化。努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

萬事開頭難，什么事都得去嘗試，都要經(jīng)驗(yàn)起先、經(jīng)過和失敗。自從在XX超市工作之后，我明白了許多事情其看起來遠(yuǎn)比做起來簡(jiǎn)潔。就算是一個(gè)小小的超市，它的經(jīng)營(yíng)也不簡(jiǎn)單，不但要細(xì)心，還要有策略，謀劃。

嘗試經(jīng)商的味道，增加自我的閱歷，透過親身實(shí)踐讓自我進(jìn)一步了解社會(huì)，在實(shí)踐中增長(zhǎng)見識(shí)，熬煉才能，培育韌性，并檢驗(yàn)一下自我所學(xué)能否運(yùn)用到實(shí)際中去是我此次去超市工作的主要緣由。在未工作之前，一個(gè)長(zhǎng)輩曾告誡我：上班要多做事，少說話！話雖簡(jiǎn)潔，但做起來就難了。

剛剛到這個(gè)新的環(huán)境中的時(shí)候，真的很不適應(yīng)，每一天的工作，真的覺得很累而且很無趣?？呻S著時(shí)間漸漸的過去，我覺得假如要適應(yīng)這個(gè)社會(huì)，務(wù)必要克服許很多多的困難，而且要試著變更自我，使自我能夠融入這個(gè)殘酷的社會(huì)中去。而且我漸漸的發(fā)覺其實(shí)收銀工作也不是那么無聊的。每當(dāng)想到那里，我就不斷的激勵(lì)自我，要好好在那里工作，好好學(xué)習(xí)相關(guān)的學(xué)問。來到那里的前幾天，每次都會(huì)有一個(gè)師傅帶我，也正因?yàn)檫@樣我很快進(jìn)入收銀員這個(gè)主角中，同時(shí)發(fā)覺要學(xué)習(xí)的學(xué)問太多了，怕自我學(xué)但是來，可漸漸的，我覺得只要把一些重要的學(xué)問記住，并時(shí)常的溫習(xí)，常常的操作，并且好好的把理論的學(xué)問和實(shí)際的工作相互結(jié)合起來，其實(shí)也不算太難的。雖然起先實(shí)操的時(shí)候會(huì)常常的出現(xiàn)一些錯(cuò)誤，但師傅的細(xì)心教育使我漸漸的改正這些不正確的操作和一些錯(cuò)誤的理解。在師傅的細(xì)心教育下，我學(xué)會(huì)了許多學(xué)問，比如信用卡的識(shí)別與防偽，顧客運(yùn)用不一樣的信用卡應(yīng)如何操作，人民幣的識(shí)別與防偽，會(huì)員卡的作用，退換貨的一些相關(guān)學(xué)問，返券期間應(yīng)如何操作，遇到問題之后該如何處理等等。其實(shí)我覺得我要學(xué)的東西遠(yuǎn)不指這些，我要學(xué)習(xí)的學(xué)問實(shí)在太多了，心里也有點(diǎn)兒焦急了。感覺自我差的很遠(yuǎn)。此次工作，為了使它更完備，我堅(jiān)持做到了以下幾點(diǎn)：

一、決不破壞超市的規(guī)則

俗話說：國(guó)有國(guó)法，家有家規(guī)。自然，XX超市也制定了一些相應(yīng)的規(guī)則，比如：不串崗、不閑談、不把手機(jī)帶身上等等。這些規(guī)定雖看似嚴(yán)格，但我認(rèn)為這只是最基本的職責(zé)心的體現(xiàn)。

二、不管是誰，隨喊隨到

在超市實(shí)習(xí)有時(shí)還是很忙的。特性是星期一、星期二、星期三，這三天是結(jié)帳的日子，許多供貨商都在這幾天送貨，然后順便結(jié)帳。有時(shí)候，一連幾家供貨商送貨來，這時(shí)候就忙了，有許多貨物卸在收貨處。僅有幾個(gè)人在收貨是忙但是來的。既要驗(yàn)貨又要把貨裝走。所以，他們就須要人幫忙，通常在這種狀況下我都是很主動(dòng)地跑過去。

三、工作時(shí)間肯定不無所事事

在做選購(gòu) 時(shí)，我會(huì)努力記清各店對(duì)同種商品的報(bào)價(jià)及他們的售后服務(wù)并選取最適合的商品。在做文員時(shí)，我會(huì)細(xì)致輸入各內(nèi)部數(shù)據(jù)，并牢記各商品價(jià)格，以便使以后的工作更有效率。在做理貨時(shí)，我一貫堅(jiān)持沒貨時(shí)補(bǔ)貨，顧客多時(shí)不只顧補(bǔ)貨，還會(huì)看著點(diǎn)，即使貨架上的貨物都補(bǔ)齊后我也不會(huì)發(fā)呆或閑逛，因?yàn)楸坏觊L(zhǎng)看到會(huì)認(rèn)為我是在混時(shí)間！所以我會(huì)在沒事時(shí)抹貨架。在做收銀時(shí)，我會(huì)耐性解答顧客的各項(xiàng)疑問，做到手快心快。

在超市實(shí)習(xí)我還學(xué)到一點(diǎn)。此刻這條街上的超市許多，大家為了吸引更多的顧客，自然打起了價(jià)格戰(zhàn)。有時(shí)候，還能看到別的超市的員工到我們那里來看價(jià)格。有時(shí)候我們也會(huì)被店長(zhǎng)支配到別的超市去看價(jià)格。對(duì)于做“間諜”，我總結(jié)了一個(gè)閱歷：要裝作是買東西的顧客，而且必需要像！因?yàn)橐话愠惺遣粫?huì)對(duì)真正的顧客有疑心的。

總結(jié)我的這次工作經(jīng)驗(yàn)，我收獲頗豐，因?yàn)槲艺嬲膶?shí)踐了一句話：不要埋怨這個(gè)社會(huì)是如何的黑暗，現(xiàn)實(shí)是如何的不公允。因?yàn)檫@個(gè)社會(huì)并不會(huì)因?yàn)槟愕穆裨苟兏挥心阕晕胰ミm應(yīng)它。

一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的主動(dòng)支持和大力幫助下，我能夠嚴(yán)格要求自己，較好的履行一名領(lǐng)班的職責(zé)，圓滿完成工作任務(wù)，得到領(lǐng)導(dǎo)確定和同事們的好評(píng)，總結(jié)起來收獲許多。

一、在日常工作中學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平

作為一名超市領(lǐng)班，首先是一名收銀員，只有自己的業(yè)務(wù)水平高了，才能贏得同事們的支持，也才能夠帶好、管好下面的人員。雖然我從事收銀員工作比較久，且取得一了定的成果，但這些成果還是不夠的，隨著超市的發(fā)展，對(duì)我們收銀員的工作提出了新的要求，通過學(xué)習(xí)，我總能最先駕馭電腦操作技術(shù)，總能為下面的同志做指導(dǎo)。

二、做好了員工的管理、指導(dǎo)工作

領(lǐng)班雖然不算什么大領(lǐng)導(dǎo)，但也管著一堆人，是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任，因此，在工作中，我總是對(duì)他們嚴(yán)格要求，無論是誰，有了違紀(jì)，決不姑息遷就，正是因?yàn)槲夷車?yán)于律已，大膽管理，在生活中又能無微不至的關(guān)懷下面的員工.工作中，常聽到四周的一些主管埋怨工作的繁忙，總有忙不完的事，總有加不完的班，總有挨不完的罵，總有吵不完的架，等等諸多的埋怨。在這里，粗淺的談?wù)勅绾巫龊靡粋€(gè)領(lǐng)班。

（1）專業(yè)實(shí)力。

作為一個(gè)領(lǐng)班，你必需駕馭肯定的專業(yè)學(xué)問和專業(yè)實(shí)力，隨著你的管理職位的不斷提升，專業(yè)實(shí)力的重要性將漸漸削減。作為基層的主管，個(gè)人的專業(yè)實(shí)力將特別的重要，你要達(dá)到的程度是，能干脆指導(dǎo)你的下屬的實(shí)務(wù)工作，能夠代理你下屬的實(shí)務(wù)工作。專業(yè)實(shí)力的來源無非是兩個(gè)方面：

一是從書本中來，二是從實(shí)際工作中來。而實(shí)際工作中你須要向你的主管，你的同事，你的下屬去學(xué)習(xí)?！安粣u下問”是每一個(gè)主管所應(yīng)具備的看法。

（2）管理實(shí)力。

管理實(shí)力對(duì)于一個(gè)領(lǐng)班而言，與專業(yè)實(shí)力是相對(duì)應(yīng)的，當(dāng)你的職位須要的專業(yè)越多，相對(duì)而言，須要你的管理實(shí)力就越少。反之，當(dāng)你的職位越高，管理實(shí)力要求就越高。管理實(shí)力是一項(xiàng)綜合實(shí)力，須要你的指揮實(shí)力，須要你的決斷實(shí)力，須要你的溝通協(xié)調(diào)實(shí)力，須要你的專業(yè)實(shí)力，也須要你的工作安排實(shí)力，等等。管理實(shí)力來自書本，但更多的來自實(shí)踐，因此要提高你的管理實(shí)力，須要不斷的反思你的日常工作，用你的腦袋時(shí)常去回顧你的工作，總結(jié)你的工作。

（3）溝通實(shí)力。

所謂溝通，是指疏通彼此的看法。這種溝通包括兩個(gè)方面，跨部門間的溝通，本部門內(nèi)的溝通（包括你的下屬你的同事和你的上級(jí)）。公司是一個(gè)整體，你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一分子，必定會(huì)與其他部門發(fā)生聯(lián)系，溝通也就必不行少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題，而是為了解決問題，解決問題的動(dòng)身點(diǎn)是公司利益，部門利益聽從公司利益。部門內(nèi)的溝通也很重要，下屬工作中的問題，下屬的思想動(dòng)態(tài)，甚至下屬生活上的問題，作為主管你須要了解和駕馭，去指導(dǎo)，去幫助，去關(guān)切。反之，對(duì)于你的主管，你也要主動(dòng)去報(bào)告，報(bào)告也是一種溝通。

（4）培育下屬的實(shí)力。

作為一個(gè)領(lǐng)班，培育下屬是一項(xiàng)基本的，重要的工作。不管你所領(lǐng)導(dǎo)的單位有多大，你要牢記你所領(lǐng)導(dǎo)的單位是一個(gè)整體，要用團(tuán)隊(duì)的力氣解決問題。許多主管都不愿將一些事交給下屬去做，理由也很充分。交給下屬做，要跟他講，講的時(shí)候還不肯定明白，須要重復(fù)，然后還要復(fù)核，與其如此，還不如自己做來得快。但關(guān)鍵的問題是，如此發(fā)展下去，你將有恒久有忙不完的事，下屬恒久做那些你認(rèn)為可以做好的事。讓下屬會(huì)做事，能做事，教會(huì)下屬做事，是主管的重要職責(zé)。一個(gè)部門的強(qiáng)弱，不是主管實(shí)力的強(qiáng)弱，而是全部下屬工作的強(qiáng)弱。綿羊可以領(lǐng)導(dǎo)一群獅子輕易地去戰(zhàn)勝獅子領(lǐng)導(dǎo)的一群綿羊，作為主管，重要職責(zé)就是要將下屬訓(xùn)練成獅子，而不須要將自己變成獅子。

（5）工作推斷實(shí)力。

所謂工作實(shí)力，個(gè)人以為，本質(zhì)上就是一種工作的推斷實(shí)力，對(duì)于全部工作的人都非

常的重要。培育一個(gè)人的推斷實(shí)力，首先要有率直的心胸，或者說是要有良好的道德品質(zhì)，這是工作推斷的基礎(chǔ)。對(duì)于世事的對(duì)錯(cuò)，才能有正確的推斷，才能明辨是非。其次，對(duì)于你所從事的工作，不管是大事，還是小事，該怎么做，該如何做，該由誰做，作為一個(gè)主管，應(yīng)當(dāng)有清楚的推斷，或者說是決斷。其實(shí)工作的推斷實(shí)力是上述四項(xiàng)實(shí)力的一個(gè)綜合，主管實(shí)力的體現(xiàn)是其工作推斷實(shí)力的體現(xiàn)。

（6）學(xué)習(xí)實(shí)力。

當(dāng)今的社會(huì)是學(xué)習(xí)型的社會(huì)，當(dāng)今的企業(yè)也必需是學(xué)習(xí)型的企業(yè)，對(duì)于我們每個(gè)人也必需是學(xué)習(xí)型的主體。學(xué)習(xí)分兩種，一是書本學(xué)習(xí)，一是實(shí)踐學(xué)習(xí)，兩者應(yīng)交替進(jìn)行。你只有不停的學(xué)習(xí)，你才能更好的、更快的進(jìn)步，才能跟上趕上社會(huì)的發(fā)展。走上社會(huì)的我們，要完全主動(dòng)的去學(xué)習(xí)，視學(xué)習(xí)為一種習(xí)慣，為生活的一種常態(tài)。學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)是廣泛的，專業(yè)的，管理的，經(jīng)營(yíng)的，生活的，休閑的，各種各樣，都是一種學(xué)習(xí)。將來人與人之間的競(jìng)爭(zhēng)，不是你過去的實(shí)力怎樣，現(xiàn)在的實(shí)力怎樣？而是你現(xiàn)在學(xué)習(xí)怎樣，現(xiàn)在的學(xué)習(xí)是你將來競(jìng)爭(zhēng)的根本。

（7）職業(yè)道德。

但丁有一句話：才智的缺陷可以用道德彌補(bǔ)，但道德的缺陷無法用才智去彌補(bǔ)。對(duì)于工作中人，不管是員工，還是主管，職業(yè)道德是第一位的。這就好比對(duì)于一個(gè)人而言，健康、財(cái)寶、地位、愛情等都很重要，但健康是“1”，其他的都是“0”，只要“1”（健康）的存在，個(gè)人的意義才能無限大。職業(yè)道德對(duì)于工作的人而言，就是那個(gè)“1”，只有良好的職業(yè)道德的存在，上述的六種實(shí)力才有存在的意義，對(duì)于公司而言，才是一個(gè)合格之人才。職業(yè)道德不等同于對(duì)企業(yè)的向心力，但作為一個(gè)員工，作為一個(gè)主管。不管公司的好與不好，不管職位的凹凸，不管薪水的多少，對(duì)自己職業(yè)的負(fù)責(zé)，是一種基本的素養(yǎng)，是個(gè)人發(fā)展的根基?！白鲆惶旌蜕凶惨惶扃姟?，只要你在公司一天，就要好好的去撞一天鐘。

以上，僅僅是個(gè)人的一些看法，要做好一個(gè)領(lǐng)班，要做的事還許多。我堅(jiān)信一句話：師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行靠個(gè)人。一切的一切，個(gè)人以為，都要靠自己去感悟，將一切的一切變成自己的東西。

因此他們都特別敬重我，都聽從我的管理，一年下來，我們的工作得到了經(jīng)理的確定。

三、合理支配好收銀員值班、換班工作

收銀員的工作不累，但得細(xì)心，因此收銀員必需任何時(shí)候都保持良好的心態(tài)和旺盛的精力。因此，在給幾名員工作排班時(shí)，我總是挖空心思，既要讓怍銀員休息好，又不能影響超市的工作，還要照看好她們的特別狀況。

四、抓好一級(jí)工作、給領(lǐng)導(dǎo)分憂

做為一個(gè)領(lǐng)班，能夠在員工一級(jí)解決的問題，我決不去麻煩領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)超市里的大事，又從不失時(shí)機(jī)的向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)。

這一年，雖然工作取得了肯定的成果，但還有許多發(fā)展的空間，我信任，只要我和我們的員工一起努力，肯定會(huì)把工作做得更好。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)9

我現(xiàn)在重整車間實(shí)習(xí)。去年暑假我們就通過一級(jí)培訓(xùn)，了解了公司的企業(yè)文化和各項(xiàng)規(guī)章制度，體會(huì)到xx集團(tuán)是一個(gè)管理上嚴(yán)格，技術(shù)上不斷創(chuàng)新的年青企業(yè)，通過半個(gè)月的軍訓(xùn)，熬煉了我堅(jiān)毅的品質(zhì)，改掉了從前做事懶散拖拉的壞習(xí)慣。由于我學(xué)的專業(yè)是應(yīng)用化工技術(shù)專業(yè)，很榮幸被分到重整車間學(xué)習(xí)工作。轉(zhuǎn)瞬入廠已經(jīng)兩個(gè)多月了，立刻就要轉(zhuǎn)正了，現(xiàn)將我這兩個(gè)多月的學(xué)習(xí)和工作狀況匯報(bào)一下。

一、駕馭的學(xué)問和技能

（一）初級(jí)學(xué)習(xí)階段

1。學(xué)習(xí)消防器材（二氧化碳滅火器等）消防設(shè)施、防護(hù)用品（平安帽、空氣呼吸機(jī)、防毒面具等）的運(yùn)用方法及火災(zāi)急救和中毒預(yù)防應(yīng)對(duì)措施；

2。駕馭重整崗上的工藝流程，工藝原理；往復(fù)式壓縮機(jī)的工作原理、開停機(jī)步驟和潤(rùn)滑油的流程；

3。學(xué)會(huì)穩(wěn)汽和循環(huán)氫的標(biāo)準(zhǔn)取樣操作。

（二）中級(jí)學(xué)習(xí)階段

1。繪制本崗位的具體流程圖；

2。學(xué)習(xí)常用設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)操作：調(diào)整閥和流量計(jì)的切除和投用換熱器的停用和投用；離心泵的啟動(dòng)和切換方法、及潤(rùn)滑油的更換、巡檢內(nèi)容；壓力表的更換；沖洗玻璃板液位計(jì)、伴熱蒸汽的投用等；

3。了解重整崗上的工藝指標(biāo)和限制的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

4。駕馭壓縮機(jī)巡檢內(nèi)容、日常維護(hù)和事故處理預(yù)案。

（三）定崗沖刺階段

1。學(xué)會(huì)粗汽油餾程、干點(diǎn)、凝點(diǎn)、閃點(diǎn)的限制方法，能夠替主操盯盤；

2。了解重整崗的開停工方案包括蒸汽掃線原則、引油流程；

3。冬季投用伴熱流程；

4。駕馭重整崗上部分事故處理方法；

5。作為重整副操能夠獨(dú)立完成巡檢內(nèi)容，并能查找本崗位的平安隱患。

二、學(xué)習(xí)任務(wù)完成狀況

1。順當(dāng)通過壓縮機(jī)和重整崗位的考試；

2。已能夠頂崗，完成重整崗上的日常工作（汽油取樣，甩油漿，盤車，沖水冷等），壓縮機(jī)的日常維護(hù)；

3。協(xié)作同事完成車間的日常工作。

三、工作中的不足與改進(jìn)

1。對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量控樣駕馭不好，今后多向主操請(qǐng)教；

2。對(duì)大型設(shè)備（如塔、換熱器的內(nèi)部結(jié)構(gòu)）不清晰等，在今后的檢修中留意多加視察；

3。遇到緊急狀況易驚慌，不會(huì)處理，今后多學(xué)習(xí)事故處理預(yù)案。

四、工作體會(huì)

第一天站在裝置下看著十幾米高的操作平臺(tái)和塔，心里有些膽怯 ，心想這踩上去就顫顫悠悠的鐵樓梯平安嗎，剛爬到四層腿就有點(diǎn)顫抖，在同事的指導(dǎo)下我漸漸地爬了一層又一層，當(dāng)我緩慢地爬到反應(yīng)塔頂十三層時(shí)，心里是無比的激烈，我最終戰(zhàn)勝了自己。我俯視著全廠，從今日起先我就要以全新的姿態(tài)投入到我的工作中了。

依據(jù)車間制定的學(xué)習(xí)安排，我有條不紊的的進(jìn)行著我的學(xué)習(xí)，每天都過得充溢簇新。我仔細(xì)傾聽?zhēng)煾档挠?xùn)誨，從最基本的跑流程起先，識(shí)記各塔罐、換熱器、離心泵，閥組等，然后回到主控室就學(xué)習(xí)設(shè)備的工作原理和本崗位操作原則，在車間里，肯定要有明確的時(shí)間意識(shí)，按時(shí)巡檢撥盤，不能偷懶。我意識(shí)得到巡檢須要仔細(xì)到位，肯定要對(duì)自己負(fù)責(zé)的區(qū)域逐項(xiàng)檢查，找出可能存在的平安隱患，防患于未然，才能讓裝置平安穩(wěn)定的運(yùn)行。在工藝指標(biāo)的限制上，要仔細(xì)對(duì)比分析影響考察指標(biāo)的影響因素，依據(jù)車間的要求，調(diào)整幅度要合適，才能生產(chǎn)出合格的汽油。

在重整車間工作的這兩個(gè)多月讓我收獲許多。同事們踏實(shí)苦干的工作作風(fēng)和吃苦耐勞的精神深深感動(dòng)著我，他們?cè)谌粘９ぷ髦幸唤z不茍的，仔細(xì)負(fù)責(zé)的看法也靜默影響了我，他們不怕臟不怕累搶著干活的良好風(fēng)氣也影響著我。良好的工作環(huán)境使我不敢有一絲懈怠，我努力地學(xué)習(xí)這些新學(xué)問反復(fù)練習(xí)基本操作，遇到不懂得技術(shù)就耐性的請(qǐng)老師傅，此時(shí)的我感覺自己的實(shí)踐實(shí)力很欠缺，有太多的東西須要學(xué)習(xí)和駕馭，在今后的工作中，肯定要虛心的向師傅們多請(qǐng)教技術(shù)，同時(shí)自己多留意積累和思索，以同事們?yōu)閷W(xué)習(xí)的榜樣，才能更快的成長(zhǎng)。

雖然說化工廠的工作環(huán)境略有些苦，但公司豐富的文體活動(dòng)讓員工的業(yè)余生活多了許多樂趣，今后自己也要多參加其中，在生產(chǎn)一線工作讓我改掉了許多學(xué)生身上的懶散、嬌氣和浮躁等毛病。經(jīng)過這三個(gè)月的工作，我也漸漸褪去了稚嫩的學(xué)生氣，漸漸的成熟起來。

五、自我評(píng)價(jià)

年輕的我，對(duì)工作充溢熱忱、耐性、喜愛與團(tuán)隊(duì)合作，有較強(qiáng)的進(jìn)取精神并且敏捷駕馭所學(xué)專業(yè)學(xué)問，對(duì)工作非常仔細(xì)負(fù)責(zé)。

和善的我，待人懇切，樂于助人，誠(chéng)懇守信，不怕吃苦。

我，具有很強(qiáng)的求知欲望，我知道自己不聰慧，因此在學(xué)習(xí)新東西，我會(huì)耐性的學(xué)習(xí)反復(fù)的思索，直到最終弄明白為止。

我懷著一顆感恩的心華蜜的生活，無論生活中遇到怎樣的艱難，我都會(huì)以樂觀向上的看法去面對(duì)它，努力地克服它。

在車間的日子，有些力氣活的確干不了，但同事們特別照看我，感謝他們，在今后自己要加強(qiáng)體育熬煉，提高身體素養(yǎng)。

六、職業(yè)生涯規(guī)劃

寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來，年輕的我將秉承企業(yè)的文化理念：每天超越自我，時(shí)刻追求卓越，以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，努力讓自己盡快成為以一名合格xx人。

短期目標(biāo)：在三個(gè)月內(nèi)多積累工作閱歷，努力成立一名合格的重整副操；

中期目標(biāo)：半年內(nèi)加強(qiáng)理論學(xué)問的學(xué)習(xí)，為當(dāng)主操的幻想而奮斗；

遠(yuǎn)期目標(biāo)：當(dāng)工作嫻熟后多鉆研技術(shù)難題，為車間的高效率工作和節(jié)能降耗提出合理化建議。

感謝xx給我一個(gè)熬煉自己的機(jī)會(huì)，一個(gè)展示自我的平臺(tái)，我會(huì)努力工作，為企業(yè)創(chuàng)建財(cái)寶，也實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)10

首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出珍貴的時(shí)間看我的，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個(gè)月了，這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下，我對(duì)工作流程了解很多，之后又經(jīng)過培訓(xùn)，又使我了解了以“以情服務(wù)、專心做事、務(wù)實(shí)高效、開拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。

一、以情服務(wù)、專心做事。

工作中我對(duì)來訪的客人以禮相待，持續(xù)著熱忱，耐性地幫忙他們，對(duì)他們提出的問題自我不能回答時(shí)，我向領(lǐng)班、老隊(duì)員請(qǐng)教后，賜予解答；工作中時(shí)刻想著自我代表的是公司，對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐性地和他們溝通，于他們談心，避開和他們沖突，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每一天對(duì)進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜；對(duì)于那些平安措施不到位的，比如：‘進(jìn)入施工區(qū)域沒戴平安帽；高空作業(yè)沒系平安帶；動(dòng)火時(shí)沒有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象，我都根據(jù)公司的制度、程序進(jìn)行整改懲罰，把各項(xiàng)平安措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行；以堅(jiān)持到‘最終一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每一天的職責(zé)；生活中我也經(jīng)常關(guān)切同事，常常于他們談心、溝通，他們不快樂時(shí)，我就會(huì)去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的閱歷。

試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)：工作中我也有許多不足處，但我時(shí)刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自我，以同事為榜樣去提示自我，爭(zhēng)取能做一名合格的金源人，能在世紀(jì)金源這個(gè)大舞臺(tái)上展示自我，能為世紀(jì)金源的輝煌奉獻(xiàn)自我的一份力氣。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)11

20xx年12月12日通過面試，我來到xx公司工作，對(duì)一個(gè)月來的工作總結(jié)如下：

一、對(duì)公司的相識(shí)

在工作初期，我從各渠道了解公司的發(fā)展?fàn)顩r；對(duì)公司的業(yè)務(wù)模式、組織架構(gòu)、地域分布有了初步的了解；閱讀了公司管理制度。對(duì)公司的發(fā)展前景充溢信念，情愿與公司共同成長(zhǎng)。

二、對(duì)工作的了解

1．信息化工作無中期的戰(zhàn)略目標(biāo)。

2．IT基礎(chǔ)建設(shè)薄弱。設(shè)備相應(yīng)的資產(chǎn)信息、應(yīng)用權(quán)限、協(xié)助平安、擴(kuò)展應(yīng)用等方面管理松散，缺乏整套切實(shí)可行的運(yùn)維機(jī)制。

3．網(wǎng)絡(luò)不足以支撐目前公司應(yīng)用規(guī)模，表現(xiàn)在：網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)無規(guī)劃、帶寬不足、網(wǎng)絡(luò)管理設(shè)備性能太低，這些因素導(dǎo)致公司網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，無法支撐發(fā)布IT應(yīng)用服務(wù)。

4．OA系統(tǒng)推動(dòng)方面，對(duì)于目前OA系統(tǒng)在測(cè)試打算階段深切體會(huì)到一些問題：

首先，從整體看這套OA不符合目前公司的管理結(jié)構(gòu)。即：我公司所選這款OA系統(tǒng)適合中小企業(yè)，不適合我們目前的集團(tuán)管理架構(gòu)。在日后我們OA應(yīng)用漸漸成熟和層次漸漸深化時(shí)就會(huì)暴漏出許多問題。

其次，OA的模塊選擇不合理。對(duì)一般OA特別有用的模塊沒有購(gòu)買，如：日程提示、數(shù)字簽名、移動(dòng)應(yīng)用。對(duì)我們目前現(xiàn)狀沒必要的模塊又買了，如：郵件模塊、辦公用品管理。

再次，金蝶OA系統(tǒng)功能弱。開放自助修改地方的相對(duì)市場(chǎng)上主流OA較少；協(xié)同審批流程設(shè)定麻煩；新聞中心版面僵硬，不行修改；學(xué)問中心版面缺乏人性化；通訊錄功能特別薄弱。

最終，系統(tǒng)實(shí)施規(guī)劃不夠全面。系統(tǒng)實(shí)施零散，缺乏整體規(guī)劃。如：系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)備架設(shè)擔(dān)心全；數(shù)據(jù)備份不合理；系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)有些缺少統(tǒng)一規(guī)則制定；乙方顧問更換平凡、對(duì)接人多。

三、工作推動(dòng)

通過對(duì)公司的了解，利用現(xiàn)有資源，以現(xiàn)在已明白的任務(wù)為首要（OA系統(tǒng)推行到全公司），結(jié)合公司信息化長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，逐步從架構(gòu)起先完善信息化工作，安排工作如下：

1．首先將OA系統(tǒng)在集團(tuán)總部推行起來。

2．下一步整改機(jī)房，使機(jī)房相對(duì)平安、整齊。

3．深化了解整個(gè)集團(tuán)各公司的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用狀況，對(duì)網(wǎng)絡(luò)全面規(guī)劃改造，為日后公司更多的IT應(yīng)用做打算。

4．建立升級(jí)和建立基礎(chǔ)的信息共享溝通，即：升級(jí)郵箱、建立整個(gè)集團(tuán)可應(yīng)用的即時(shí)通訊系統(tǒng)、簡(jiǎn)潔文件共享。

5．?dāng)M建初步的信息化管理方法。

6．OA系統(tǒng)在各個(gè)公司逐步推行運(yùn)用起來。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)12

時(shí)間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間到公司已經(jīng)三個(gè)多月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)驗(yàn)，在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上賜予了我極大的幫忙，在生活上賜予了我極大的關(guān)切，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)驗(yàn)風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而驕傲。在這三個(gè)多月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，透過自身的努力，各方面均取得了必需的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報(bào)。

一、透過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)大發(fā)有了必需的相識(shí)。

在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡(jiǎn)介，當(dāng)時(shí)覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長(zhǎng)的程序而入職，其間對(duì)公司有了必需的了解。透過了三個(gè)多月的親身體會(huì)，對(duì)本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：“xxx”我對(duì)這一文化理念非常認(rèn)同，公司發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉，令人欽佩。公司以人為本、敬重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹，這是不斷能發(fā)展壯大的重要緣由。

二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)工作，使自我素養(yǎng)不斷得到提高。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項(xiàng)工作順當(dāng)開展并最終取得勝利的保障。在這三個(gè)多月的時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個(gè)月從未遲到早退，用滿腔熱忱專心、仔細(xì)地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，仔細(xì)履行崗位職責(zé)，平常生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自我的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)微環(huán)節(jié)確定成敗》讓我豪情萬丈，一種專心豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份安排并按時(shí)完成竟是如此重要，并最終確定一個(gè)的人成敗。這本書讓我對(duì)自我的人生有了進(jìn)一步的相識(shí)，渴望有所突破的我，將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提示自我，以便自我以后的人生道路越走越精彩。

三、仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能，工作潛力得到了必需的提高。

依據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。透過完成上述工作，使我相識(shí)到一個(gè)稱職的XX人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作潛力、敏捷的處理問題潛力。

四、不足和需改善方面。

雖然到公司來了三個(gè)多月，對(duì)公司還不夠了解，審稿嫻熟程度也不夠，問題還許多。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟識(shí)，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自我的人生價(jià)值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，透過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自我的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科學(xué)問日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種學(xué)問，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中，要努力做好本職工作，把自我的工作創(chuàng)建性做好做扎實(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自我的力氣。

五、幾點(diǎn)舉薦。

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期，這一時(shí)期就應(yīng)從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會(huì)確定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特性是管理干部要變更老觀念，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參與外培，這樣能夠開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度能夠變更人的行為，好的制度能夠激勵(lì)員工，好的制度能夠強(qiáng)化管理。第三，要做好后繼人才的培育工作。成立十五年了，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)漸漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從今刻起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永載史冊(cè)。第四，既要引進(jìn)人才，還要用好人才，特性是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，限度發(fā)揮各類人才的作用。

來到公司工作，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作潛力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了公司的完備明天要靠大家的努力往創(chuàng)建，信任在全體員工的共同努力下，公司的完備明天更輝煌。

員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)13

工夫老是轉(zhuǎn)瞬即逝，正在_公司任務(wù)的三個(gè)月，我的播種以及感受都良多，任職以來，我主動(dòng)順應(yīng)任務(wù)狀況以及前臺(tái)這個(gè)簇新的任務(wù)崗?fù)?，?xì)致地實(shí)行了本人的任務(wù)職責(zé)，較好地實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)任務(wù)義務(wù)?，F(xiàn)將三個(gè)月來的進(jìn)修、任務(wù)狀況總結(jié)以下:

1、正在理論中進(jìn)修，主動(dòng)順應(yīng)任務(wù)。這是我結(jié)業(yè)以后的第一份任務(wù)，作為一個(gè)新人，剛參與公司時(shí)，我對(duì)于公司的運(yùn)作形式以及任務(wù)流程都很生疏，多虧了指導(dǎo)以及共事的耐煩指引以及幫助，讓我正在較短的工夫內(nèi)熟習(xí)了前臺(tái)的任務(wù)內(nèi)收留另有公司各個(gè)部分的本能機(jī)能地點(diǎn)。也讓我很快實(shí)現(xiàn)了從先生離職員的改變。

都說前臺(tái)是公司對(duì)于形態(tài)象的窗口，短短的三個(gè)月也讓我對(duì)于這句話有了新的看法以及領(lǐng)悟。前臺(tái)沒有是花瓶，一言一行都代表著公司，歡迎公司來訪的主子要以禮相迎，接聽以及轉(zhuǎn)接德律風(fēng)要立場(chǎng)粗暴，處置辦公樓的一樣平常事務(wù)要細(xì)致細(xì)心，看待共事要虛心樸拙點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我正在任務(wù)中進(jìn)修，正在進(jìn)修中提高，收獲頗豐。

2、進(jìn)修公司企業(yè)文明，晉升自我。參與到___這個(gè)年夜個(gè)人，才真正領(lǐng)悟了勤勞，業(yè)余，自傲，朝氣，立異這十個(gè)字的外延文明的精華，我想也是激勵(lì)___每一個(gè)員工行進(jìn)的能源，我從指導(dǎo)以及共事的敬業(yè)中感受感染到了這類文明，正在如許好的任務(wù)氣氛中，我也以這十個(gè)字為原則來懇求本人，以主動(dòng)悲觀的任務(wù)立場(chǎng)投進(jìn)到任務(wù)中，腳踏實(shí)地地做好本職任務(wù)，實(shí)時(shí)獨(dú)創(chuàng)任務(wù)中的缺乏，實(shí)時(shí)地以及部分相同，奪取把任務(wù)做好，做一個(gè)及格，稱職的員工。這也不斷是此后任務(wù)主動(dòng)的目的以及標(biāo)的目的。

3、拓展本人的常識(shí)面，時(shí)常美滿本人。三個(gè)月的任務(wù)也讓我發(fā)生了緊急相識(shí)，任務(wù)中會(huì)接到一些英文的傳真以及材料，也會(huì)有一些客戶打來比擬業(yè)余的征詢德律風(fēng)，以是單靠我如今把握的常識(shí)以及對(duì)于