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文檔簡介

編號:機(jī)關(guān)事業(yè)單位(臨時(shí)用工)勞動合同書甲方:乙方:

簽訂日期:

日人力資源和社會保障局制根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本勞動合同所列條款。一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況第一條甲方法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人地址第二條乙方性別居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼在甲方工作起始時(shí)間年月日家庭住址郵政編碼戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))二、勞動合同類型和期限第三條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:(一)有固定期限:自年月日起至年月日止。(二)無固定期限:自年月日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限:自年月日至工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。試用期自年月日至年月日止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。第五條根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。四、工作時(shí)間和休息休假第七條甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為五、勞動報(bào)酬第八條乙方工資按照人社部門與財(cái)政部門制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,月工資為六、社會保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇第九條甲乙雙方按國家、省和哈爾濱市的規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。甲方應(yīng)按照《哈爾濱市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)用工管理暫行辦法》為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險(xiǎn)義務(wù)。第十條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、省和哈爾濱市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家、省和哈爾濱市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)第十二條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。第十三條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑臈l甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十六條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十七條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:十、勞動爭議處理及其它第十八條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十九條本合同的附件如下第二十條本合同未盡事宜或與今后國家、省、市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)乙方(簽字或者蓋章)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人(簽字或者蓋章)簽字日期:年月日簽字日期:年月日勞動合同變更書因原因,經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致,現(xiàn)變更本合同部分內(nèi)容。(一)(二)(三)(四)原勞動合同未變更部分仍然有效。甲方(公章)乙方(簽字或者蓋章)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人(簽字或者蓋章

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