2023年校辦工作計劃匯總九篇

2023年校辦工作計劃匯總九篇校辦工作安排篇1

增加主動工作意識，全面提高工作水平

楊成功

20xx—20xx學年度是我校資源整合以后穩(wěn)步上升、再謀新發(fā)展的一年，也是我校中小學扭轉局面的關鍵之年。為充分發(fā)揮學校辦公室的職能作用，全力推動學校各項工作目標的順當完成，依據學校本期工作要點，結合當前教化改革的新形勢和學校發(fā)展須要，特制訂學校辦公室工作安排如下：

一、上學期學校辦公室工作所取得的主要成果及存在的問題

在學校領導的正確領導下，學校辦公室緊緊圍繞“扎實、規(guī)范、求新、提高”的工作思路，在加強常規(guī)管理工作的同時，堅持高標準、嚴要求，努力改進工作方式方法，全力提升服務品位，在主動幫助學校領導加強教職工隊伍思想作風建設和思想穩(wěn)定工作、開展保持共產黨員先進性教化，強化細微環(huán)節(jié)管理，取得了較好的成果，為進一步提升我校教化教學質量和辦學核心競爭力，實現我校穩(wěn)步發(fā)展的辦學目標發(fā)揮了應有的促進作用。但綜觀學校辦公室一學期的工作，仍存在很多不盡人意之處，離規(guī)范化管理的要求及標準還有肯定的差距。主要表現為：一是辦公室整體主動工作意識不強，支配工作時，落實和協調實力不到位，存在某些推諉扯皮、辦事拖沓和工作效率低下的現象。二是根據學校的要求，各類檔案及文字資料仍存在肯定的差距，須要進一步加強細微環(huán)節(jié)管理。三是面對學校工作沒有仔細分析事情實質，存在越位越權管理現象。學校辦公室工作人員要進一步提高正確分析問題、推斷問題和獨立解決問題的實力，對一些重大的、敏感性的問題，在仔細吃透上級文件政策和學校有關精神的基礎

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上，做好解疑釋惑和思想疏導工作，剛好請示匯報，主動幫助學校領導努力在消退各種不穩(wěn)定或消極因素上做文章，堅決避開重大集體上訪事務的發(fā)生。四是宣揚工作停滯不前，重視程度不夠，未能剛好有效抓住宣揚焦點和熱點，全面展示我校全新的辦學形象。一方面，辦公室人員未能很好地履行好宣揚工作職責，所寫宣揚稿件很少；另一方面，未能發(fā)動其他相關處室及人員主動踴躍投稿，導致學?？傮w上繳稿件數量不足，更難保證在各大宣揚媒體上宣揚學校稿件的上稿率。五是勞資、人事檔案資料管理不夠規(guī)范，分類不細，標準不一樣，存在疏放管理的漏洞。六是檔案室在對文件分類歸檔管理、微機信息管理和圖片資料管理方面薄弱，離檔案規(guī)范管理要求及標準有較大的差距，同時，由于協調不到位，各處室存放的各類檔案資料整理、移交不剛好。另外，通部分老師資料檔案不夠健全，為老師今后職稱評定等工作埋下了隱患，須要進一步加強與有關部門的協調，盡可能使這部分老師的檔案資料得以完善。

二、本學期學校辦公室工作的指導思想、工作目標、工作思路及主要措施

（一）、指導思想

以科學的學校發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞學校20xx—20xx學年度總體工作思路，在學校黨支部、校長室的正確領導下，全面推動學校各項工作的開展，主動促進學?？焖侔l(fā)展，充分發(fā)揮辦公室的參謀職能、協調職能和服務職能，努力改進工作方法，不斷提高工作效率，加強規(guī)范化建設，為全面、高效地推動學校工作目標的順當完成而努力奮斗。

（二）、工作目標

1、根據學校工作思路開展好各項工作，做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密。

2、找準學校辦公室工作的著力點，剛好、規(guī)范、高效地完成領導交派的各項工作任務。

3、統籌支配，分工協作，各司其職，加強督促，全面、細致地完成好文書、勞資、人事、宣揚、信訪、接待、會務、職評和年度考核等工作，確保學校各項工作的正常和有序運轉。

4、加強辦公室的組織建設和制度建設，進一步增加工作的實效性。

5、主要負責學校各種會議和活動的籌備工作,會場的布置和整理。

6、校內文化建設的建議和布置。

7、各種文件的接收和傳達、校辦公會記錄及形成會議簡報。

8、校級各種文件的`上報和相關表格的填寫。

9、各種補貼的督促、造表和會簽。

10、須要與上級接洽的有關事務。

11、校內新聞的剛好發(fā)送和上傳。

12、各種保險登記上交及處理。

13、鳴鐘信號的剛好更正。

14、其它臨時性相關事宜。

15、確保政令暢通，落實好校長指示、領導辦公會和校務辦公會確定，做好有關行政事務的牽頭和協調工作。

16、努力把辦公室建成服務一流、運轉高效、內強素養(yǎng)、外樹形象的窗口部門。

（三）、工作思路

增加服務意識，強化工作職責，落實細微環(huán)節(jié)管理，發(fā)揮組織效能，提升運作

效率，加強規(guī)范建設。

（四）主要措施

1、加強辦公室自身建設，不斷提高辦公室工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務工作水平。一是加強辦公室人員自身學習。加強崗位業(yè)務學問的學習，結合學校工作定期開展對辦公室工作的總結和溝通，針對工作中存在的問題和不足，制訂切合實際的整改措施，并抓好落實。二是進一步健全完善辦公室的各項規(guī)章制度，加強辦公室工作的規(guī)范化管理。學期內，對辦公室工作職責進行一次清理，進一步明確人員工作分工，增加人員工作責任心；修訂完善辦公室工作制度，明確辦公室相關工作程序，推動辦公室的各項工作規(guī)范化、制度化。三是增加服務意識，堅固樹立為上級機關、校領導、其他處室、師生員工服務的思想，不斷提高服務水平和質量。

2、加大宣揚和信息管理工作力度，為進一步展示學校良好辦學形象，全面實現學校的辦學目標，創(chuàng)建省級規(guī)范化學校發(fā)揮主動的推動作用。

主動拓展宣揚空間，加強宣揚陣地建設，健全宣揚網絡及其運行機制，充分利用宣揚專欄、學校信息網頁等宣揚載體，發(fā)動師生踴躍投稿，保證每周至少上報7篇師生宣揚稿件和2篇信息網絡稿件制度的落實，嚴把稿件質量關，保證宣揚稿件錄用率。與此同時，學校辦公室要仔細協調做好校內網的完海達善及信息報道工作，明確校內網信息管理組織機構和信息報道員隊伍，完善和健全校內網絡信息管理制度、信息工作職責分工制度、編輯制度和審批報送制度。

開展好信息收集、信息報道、信息溝通工作，通過多種渠道，剛好駕馭學校師生動態(tài)、工作進展和教學科研狀況。

定期召開學校宣揚工作專題會議，明確重點，分清主次，在搞好階段性宣

傳工作總結的基礎上，明確每個階段的宣揚工作重點，抓好宣揚安排和責任制的落實，切實增加宣揚工作的時效性和針對性。強化宣揚意識，堅持抓熱點、抓焦點的工作原則，創(chuàng)新宣揚形式，重視學校每一項大型活動的宣揚效應，充分利用好新生入學、辦學開放周、老師節(jié)慶?；顒?、創(chuàng)建學習型組織，爭做專家型教職工主題活動，通過布置展板、廣播、散發(fā)宣揚材料、印發(fā)宣揚圖冊等多種形式，展示我校辦學成果及師生精神風貌，促進我校精神文明建設、學風、班風和校風建設。

校辦肯定要努力在拓寬載體、豐富形式、注意效果上下功夫，力爭使我校宣揚工作再上新的臺階。

（五）幾點要求：

為全面開展好辦公室工作，針對上學期工作中存在的問題和不足，特提以下幾點要求：

1、明確工作職責，強化規(guī)范管理和反思意識。辦公室應側重抓好以下幾方面工作：一是落實好上報、下發(fā)材料復查制度，提高各類文字材料的精確性和肅穆性。二是落實好“一人一事”事務性工作全程管理責任制，對任何一項工作，從接受任務、部署支配落實到目標達成、完成效果、信息反饋、整改提高等各個環(huán)節(jié)，責任人必需抓好每一個詳細環(huán)節(jié)的落實，不能遺留任何后遺癥。三是講求大局服務意識，在支配工作時，任何人不得以工作難度大、困難多等任何理由推諉扯皮，更不得在工作開展過程中，以種種緣由鬧心情、人為設置障礙等影響工作進度。四是講求主動工作意識，辦公室任何人員都是學校管理人員的有機組成部分，管理人員就要時刻有參加管理的思想觀念和意識，要主動主動地開展工作，對自己的工作，不能麻木不仁、漠然視之，平常不動腦，

校辦工作安排篇2

一、指導思想：

進取協作學校深化內部管理制度和人事制度改革，進一步完善崗則，做好學校教化教學的堅毅后盾。將后勤服務工作干出特色、保證工作質量，提高工作效率。各部門要以服務為形式、育人為目的，創(chuàng)新服務和管理，為學校工作全面上水平作出貢獻。

二、加強行政辦公室人員的隊伍建設：

努力提高行政辦公室人員的綜合素養(yǎng)，加強理論學習、業(yè)務學習，強化服務與管理意識，接著落實有困難，找行政辦公室的口號，制定相應的考核管理制度，明確分工，充分調動工作進取性，使我校后勤服務管理工作再上新臺階。

三、本學期詳細工作支配：

1.仔細學習各種深化教化改革、全面推動素養(yǎng)教化的文件精神，進取參與政治學習，定期召開處務會，學習崗則，為學校教化教學工作保駕護航。

2.協作體衛(wèi)處搞好操場建設，確保我校秋季運動會的順當召開，進取維護各種體育設施，為開展豐富多彩的課外體育活動、大課間活動創(chuàng)建良好的條件。

3.發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉辦學的精神。協作德育處和各年級組監(jiān)督、杜絕學生的奢侈行為，加強節(jié)儉能源的教化，并提高對水、電檢查的頻率和質量，職責到人。

4.接著加強財產管理和落實財產損壞賠償制度，作到定期檢查、按期公布、剛好修理，提高師生愛惜公物的意識。

5.會計室成員接著做好校長的參謀。加強財務審計和監(jiān)督，定期請有關部門來我校進行財務審計，定期向校長匯報每月的財務開支情景，力爭使我校財務工作再上新臺階。

6.接著加強對食堂各方面工作的管理力度。派專人在衛(wèi)生、食物、價格等方面進行監(jiān)督，無健康證人員決不允許上崗，生、熟食品必需分開存放，加強滅鼠、滅蠅工作，確保師生身體健康。

7.財務人員嚴格遵守財會制度，剛好報表，嚴格按收費許可證項目收費，圖書館、閱覽室人員要發(fā)揚創(chuàng)新精神，以高質量的服務迎接師生，協作德育處開展東麗中學其次屆讀書節(jié)活動，努力為師生供應良好的借書、閱覽的氛圍。

8.加強學校的平安保衛(wèi)工作，嚴格限制校外人員進校，進一步建立健全防火防盜制度，提前檢查學校取暖設施，確保師生順當過冬。

a)建立健全平安規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度、出入門登記制度、靜校制度和行政值班制度。

b)堅持預防為主，確保平安，打擊敵人，保障平安的方針。

c)加強對學校要害部門的平安檢查。

9.完善檔案管理工作。檔案室人員要有嚴格的組織性、紀律性、職責心，自覺維護檔案的完整與平安，落實檔案微機管理，進取為學校各部門的工作供應幫忙，爭取使我校檔案管理工作再上新水平。

10.接著擴大東麗中學信息簡報的發(fā)行量，加強與東麗報社、東麗廣播電視臺的`親密聯系，將我校的辦學特色、活動特色及動態(tài)隨時傳達給社會各界，提高我校的聲譽，理解社會監(jiān)督。

11.加強駕駛員的思想教化，遵守交通法則和交通規(guī)則，樹立進取預防事故的職責感，建立嚴格的汽車平安檢查制度，對車輛應堅持出車前、行使中、回到后的三段查，保證車輛平安行駛竭誠為師生服務。

12.人事室要幫助校長完成全校老師年度考績卡的填寫工作和本年度的職稱評定工作、職稱晉升人員表格的填寫工作，負責考核獎實施與獎懲安排、調資工作、學期教化教學評優(yōu)工作等。

13.維護、完善我校榮譽墻，做好來校指導工作、學訪人員的接待工作。

新學期、新氣象，行政辦公室全體人員將以飽滿的熱忱、樂觀向上的精神，開拓創(chuàng)新、努力進取，為教化教學工作供應一流的后勤服務，為師生營造良好的學習氛圍。

校辦工作安排篇3

一、指導思想

以學?？傮w工作部署為指針，以教化教學工作、學校的平安工作為中心，以“運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹服務宗旨，發(fā)揮協調作用，抓好內部建設，努力提高素養(yǎng)，在全校教職工的支持和協作下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學校提質量、創(chuàng)成果而服務。

二、常規(guī)工作

1、剛好收發(fā)書面和教化網上文件、通知，并交校長批閱，依據校長的批閱看法，轉達給分管校長及相關處室辦理或通知相關老師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。

2、做好文件的上傳下達工作。在主管領導指導和幫助下，明確任務，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求剛好、精確，優(yōu)質、高效。

3、提前做好開學和學期結束前的工作支配，依據學校部署剛好起草學校工作安排（總結）和校歷。

4、剛好向教化局和其他上級部門上報學校相關的'工作材料。

5、剛好出好會議通知、學校工作支配通知、節(jié)假日放假支配通知等事宜。

6、做好學校會議的籌備工作、記錄工作。

7、接著做好各種迎檢和接待工作。

8、做好相關的年報和各類信息統計工作。

9、做好校長及校行政會支配的臨時指令性工作。

三、主要工作

1、進一步做好各部門的統籌協調工作。爭取主動、主動協作、充分協調是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協調，確保學校政令暢通。剛好傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實。仔細、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作，避開相互扯皮、推委，出現工作空檔，確保學校以教學為中心，各方面通力合作，默契協作。堅持重大問題報告制度；做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護好學校班子的團結，提高工作效率。

2、做好學校文函檔案管理工作。依據檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，留意收集整理體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔，使檔案管理更科學、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為教化教學及各項工作服務。

3、做好校務公開工作。仔細做好校務公開工作，增加公允、公正和公開的透亮度。

4、樹立服務意識，公正公允地做好各項人事工作。

四、詳細工作支配：

三月份：

1、制定、公布20xx年度學校上學期工作安排。

2、制定學校辦公室工作安排。

3、收繳各類安排、總結。

四月份：

1、開展系列活動。

2、學校檔案材料系統整理

3、來人接待工作

五月份：

1、開展系列活動。

2、學校檔案材料系統整理

3、來人接待工作

六月份：

1、文檔及材料整理。

2、年終總結。

3、督促、收齊學校各部門工作安排。

4、老師年終信息收集

5、支配退休職工、困難老師及其他年前慰問工作

6、學校年終其他有關工作。

校辦工作安排篇4

經過一學期全體辦公室成員的不懈努力，我部各項工作有了明顯的進步。隨著新學期的到來，我部本著不斷探究，求實創(chuàng)新的工作看法，對新學期的工作有了新的相識，新的準備。

首先，作為學生會的一個部門，我們應多為同學著想，多干實事、好事。為同學服務。我們愿多加強與學生之間的聯系與溝通，了解他們在學習、生活中所遇到的各種困難，剛好想學生會反映，解決。只有保證好同學們的利益，才有助于學生工作的開展。

其次：作為辦公室，其主要職能是協調學生會個部門之間的關系，負責干部考核和學生會活動經費預算、開支。其中，協調各部門之間的關系是我們的工作重點，我部應以此作為工作的中心，開展各項學生工作。我部多組織一些學生會內部的活動，如搞一次聯誼活動，學生會各成員可在一起唱歌、跳舞等，通過這種活動既可以豐富學生會個部門的課余文化生活，又可以加強學生會個部門之間的友情，保證個項學生工作的順當開展。

再次：我部應主動協作其他部門，做好后勤工作，供應足夠物資，保證學生工作開展的順當、暢通，就此，我部確定實行人員分工制，以提高工作效率。

我部除了做好自己的本質工作外，也可以和其他部門共同搞一些活動，如和青年志愿者大隊聯絡，為青年志愿者大隊供應一些有利條件，幫助其從事各項社會公益事業(yè)，我們也可以和宣揚部搞一些大型的宣揚工作，弘揚學校文化事業(yè)。

總之，我部總的`原則就是為同學服務，不管搞哪項活動，我部都應以學生的利益為本，為大家服務。托班年級組其次學期工作安排。

羊年給托班帶來好運氣，使托班的隊伍不斷壯大，現有三個班級，在教化改革的步伐中我們托班年級將不遺余力做好如下工作：

一、仔細學習，不斷溝通與合作：

1、組織托班年級組全體老師仔細、主動地學習，樹立正確的幼兒教化觀念，樹立正確的職業(yè)道德教化觀念，一切以幼兒的利益為優(yōu)先的原則，讓幼兒在園歡樂、華蜜、發(fā)展。

2、在園領導的指導下，不斷更新教化觀念，仔細學習各種相關書籍，提高理論水平并能有效地實施到教化行為中。完成幼兒園的省一級評估工作，為完成幼兒園的“三、三”發(fā)展規(guī)劃而努力。

3、享受工作的歡樂，加強年級組集體工作意識，相互之間通過合作、溝通、溝通等方式，更好地完成年級組的工作。增加年級組集體的凝合力，促進年級組成員的共同成長。

二、教化教學工作：

1、本學期重點工作是培育幼兒的生活實力、與人交往實力、自我愛護實力、自我料理實力、辯別簡潔的是非實力等等。

2、依據幼兒年齡特點，以嬉戲為主，從留意力、視察力、記憶力、語言表達實力等方面著手，以預設活動為主，開展適合托班年齡特點的主題探究活動，用嬉戲等形式進行“安排——做——整理——回憶”的各個環(huán)節(jié)。了解和敬重幼兒，視察幼兒的言行，適時介入幼兒的嬉戲中，指導幼兒進行主題探究活動。

3、學習新的仿照操，新托班盡快幫助孩子們適應幼兒園的集體生活，爭取一個月后到戶外做操，托一托二爭取第三周起先做新操。

4、引導幼兒主動學習，學會有序的學習，有序的生活，有序的視察，供應適合托班年齡特點的各種多樣性的操作材料，滿意幼兒自由選擇進行操作，讓幼兒主動地、創(chuàng)建性地探究。

5、在幼兒的每日生活中滲透簡潔的音樂、英語活動。讓小摯友們的每日生活豐富多彩。

三、家長工作：

1、三月份年級進行愛媽媽聯歡活動，請媽媽來園與小摯友、老師們一起慶祝三、八婦女節(jié)聯歡活動。

2、定期向家長發(fā)放有關幼兒園的辦園理念的資料，向家長宣揚我們的園本閱歷，逐步變更家長們的傳統教化方法。

3、堅持每月向家進步行信息反饋，詢問家長對我們工作的看法和建議。要求家長協作老師，在家對幼兒嚴格要求，激勵自己的事情自己做，提高幼兒的自理實力。

4、設計親子樂園活動，組織家園聯誼活動。加強與家長的溝通、溝通。盡量取得家長的理解與協作，充分調動家長參加教化的主動性，共同做好家園同步教化工作。

5、向家進步行開放教學活動，協作幼兒園做好“五、一”“六、一”“園慶”等大型集體活動。

6、每周的安排支配按時公布在家長園地和網絡上，每月豐富和更換家長園地的內容。

四、衛(wèi)生保健工作：

1、嚴格根據幼兒園的衛(wèi)生保健要求，仔細做好衛(wèi)生保健工作。

2、加強幼兒的生活護理工作，依據季節(jié)的改變?yōu)橛變涸鰷p衣服，對汗?jié)?、尿濕、弄臟的衣褲剛好更換，清洗干凈。培育幼兒良好的、正確的生活衛(wèi)生習慣。

3、徹底清除衛(wèi)生死角，殲滅蚊子、蟑啷。晚上點蚊香，白天用電蚊香和滅蚊燈。堅持做好日常清潔工作、消毒工作，預防傳染病的發(fā)生。

4、為幼兒創(chuàng)設寬松、舒適的環(huán)境，將幼兒生理與心理保健結合起來，促進幼兒的身心健康。

托班年級組

校辦工作安排篇5

指導思想：

緊緊圍繞學校工作的總體要求，以“運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位”為目標，仔細貫徹黨的教化方針、政策，遵照上級部門的確定，加強學習，努力提高自身素養(yǎng)，在廣闊教職工的支持和協作下有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室職能。

工作重點：

一如既往做好常規(guī)工作；充分發(fā)揮辦公室綜合協調、服務職能；理清思路，創(chuàng)新工作，追求工作實效；促進檔案規(guī)范化管理；進一步加強學校宣揚報道工作；著手建設學校博客。

主要工作措施：

(一)做好常規(guī)工作

剛好收發(fā)書面和網上文件交校長批閱，依據校長的'批閱看法，轉達給相關職能部門辦理或通知相關老師；剛好向教委和其他上級部門上報學校各類工作材料；剛好出好會議、節(jié)假日放假支配等通知；做好學校行政會、老師會及其它重要會議的組織、記錄工作；依據學校印章管理規(guī)定管理好學校公章，實事求是開具各類證明和學校對外介紹信；做好學?？记?、考核及其它方面的統計匯總工作；仔細起草好學校工作安排與總結，以及其他臨時性的文字材料；做好接待工作。

(二)充分發(fā)揮辦公室綜合協調、服務職能

1、幫助校長督促校內各職能部門主動做好工作，做好每月校長辦公會對各部門常規(guī)工作評價并做好記錄。

2、進一步做好各部門的統籌協調工作。堅持重大問題歸口報告；上情下達，下情上達要剛好、精確；做好各部門之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結，提高工作效率。

3、廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神，盡力拓寬信息半徑，增加信息密度；剛好了解和收集學校各項工作的開展狀況，加強與各部門的信息溝通。

4、建立重要的來信來電來件的登記制度。依據信息來源和內容恰當剛好地進行處理，對重要信息不拖辦，不敷衍，剛好與相關部門進行溝通，精確駕馭實際狀況，合理做好反饋工作。

(三)促進檔案管理規(guī)范化

依據檔案工作要求，進一步建立和規(guī)范分版塊的文書、基建、教學、照片等各類檔案，提高檔案的查閱效率，努力為學校工作服務、為師生服務；要剛好做好各類檢查評估的材料打算和歸檔工作；要仔細細致正確地做好各類報表數字的統計、核對工作，剛好報送，分部門存檔。

(四)加強宣揚報道工作

建立一支全鄉(xiāng)宣揚報道隊伍，組織廣闊老師主動參加宣揚報道；仔細審核新聞稿件，把好稿件質量關，剛好向教化信息網或其他新聞媒體投遞；修訂落實稿酬制度；著力建設完善武隆縣石橋鄉(xiāng)中心校博客,組織老師主動參加投稿。

(五)其他工作

處理好各項臨時性的工作；完成領導交辦的其他工作。

二0xx年三月

校辦工作安排篇6

依據校20xx年度工作安排和《發(fā)展行動綱要（20xx－20xx）》精神，結合辦公室實際，制定20xx年度工作安排如下：

一、各項工作扎實做

辦公室是校長室領導下的一個綜合部門，擔當著對內協調一樣、對外聯絡溝通的重任，是黨校的一個重要“窗口”，代表黨校的“門面”。其特點是：工作繁雜瑣碎、微小

平凡，涉及面廣、責任重大；工作節(jié)奏快、改變大，不確定因素多、突擊性任務多。其要求是：一要吃得來苦、受得了氣、經得起怨；二要腦勤、手勤、眼勤、腿勤、嘴緊。三要擅長統籌支配、科學調度，分清主次和輕重緩急，有條不紊地完成各項工作。據此，辦公室全體人員要淡泊名利、埋頭實干，提高標準、奮力真干，加強學習、集智巧干，創(chuàng)新思路、高效善干，團結協作、合力共干，努力完成各項工作。要做到：

1、會辦文。要提高寫作實力，按時保質完成各種文字材料，體現出黨校人應有的水平。

2、善辦事。仔細根據辦公室工作職責做好各項工作，根據上級的政策、法規(guī)和校領導的要求辦事，堅持原則性與敏捷性相結合，做到會辦事、辦成事、不出事。

3、勤溝通。注意了解各科室的`運行狀況，剛好溝通和協調，確保零障礙開展工作。

4、巧支配。依據實際狀況有條不紊地完成好各項常規(guī)工作和各項臨時性突擊性工作。

二、外聯辦班協作做

外聯辦班既滿意外地干部學習華蜜江陰建設閱歷的需求，又有效提高江陰市、江陰黨校在全國的知名度和美譽度，還為老師提高授課水平供應熬煉機會，更是黨校創(chuàng)收的重要渠道，社會效益與經濟效益突出。為此，雖然不再主管外聯辦班工作，但還是要幫助對外培訓開發(fā)部辦好外聯班。一要主動為辦好外聯班想方法出點子，二要依據對外培訓開發(fā)部的支配幫助現場教學或當班主任。

三、宣揚工作專心做

宣揚報道在宣揚黨校工作亮點，提升黨校形象方面發(fā)揮了重要作用。因此，要接著做好宣揚報道工作，充分宣揚黨校，讓社會了解黨校、認可黨校、支持黨校。

1、做有心人。擅長發(fā)覺和捕獲黨校工作的亮點和特點，剛好報道。

2、做善學人。勤于學習和思索，找準角度，挖掘深度，有效報道。

3、做牽頭人。發(fā)揮各科室的力氣，合力做強宣揚報道。

4、力爭宣揚報道數量多于去年，質量高于去年。

5、辦好宣揚櫥窗，布置好云賓樓的宣揚圖片。

校辦工作安排篇7

一、總體思路

落實到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處的局部，年初財政局要將此款全額納入年度預算。由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處負責按方法中規(guī)定的支出項目進行列支。落實到教化局的局部由教化局按農村中小學（不含中學）校生人數核定給農村中小學校，由學校按項目列支。

二、指標核定

并將指標按各占二分之一的比例落實到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和教化局。市政府確定將這項資金一分為二，稅改后全市核定農村中小學辦學經費總額為元。取消農業(yè)稅后都變成了轉移支付資金。由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和教化局各管元。無論是鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處還是教化局管理的資金都必需全部用于教化。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和教化局必需按有關財務法律、法規(guī)管好這項資金。

三、支出項目

主要包括辦公費、郵電費、水電費、差旅費、業(yè)務費、購置桌椅費、校內管理費及學校自用的臨時工工資等。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處管理的農村中小學辦學經費主要用于學校的危房改造、布局調整、校舍修理、遠程教化、取暖費。教化局管理的農村中小學辦學經費主要用于補充農村中小學的公用經費缺乏。

特別探討處置。特別狀況。

四、撥款依次

報市農村中小學辦學經費管理委員會審核批準。管理委員會辦公室依據委員會批準的支出安排按月供應撥款安排，年初各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和教化局都要將自已管理的局部依照規(guī)定的`支出項目編制好各自的支出安排。財政局按辦公室供應的安排進行撥款。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處管理的局部，款撥給鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處，由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處按規(guī)定的項目列支。教化局管理的局部，按安排撥到教化局在工商行開設的基本帳戶，再由教化局按安排干脆撥到農村中小學帳戶。農村中小學干脆從銀行提款按規(guī)定項目列支即可，不再通過鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）城郊街道辦事處財政專戶。這兩局部資金如有重大支出項目需由主管教化市長核準簽字后，方可組織實施。

五、票據審核

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和學校要按審批的用款安排進行列支，款撥到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和農村中小學帳戶后。如當月有結余，結轉下月接著運用，年末有結余，結轉下年接著運用。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處管理部分支出票據由市政府派審計、財政等有關部門定期進行審核。教化局管理部分，每月中小學都要將支出所取得的合法票據報教化局財務統管辦公室進行審核，不經審核的支出票據不得入帳。無論鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處管理的局部還是教化局管理的局部如發(fā)覺截留、挪用、擠占和串項運用等現象，馬上停止撥款，并肅穆處理。

六、帳務處理

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和學校必需單獨設立明細帳。收支票據要另行裝訂成冊。財務人員要嚴格按會計法要求計帳、算帳和結帳。教化局管理的局部，農村中小學辦學經費是保證農村教化正常運轉的專項經費。各校財務人員每月都要將當月的經費收支明細表上報教化局財務統管辦公室進行匯總。教化局財務統管辦公室每季度都要將支出匯總表報給財政局有關科室。

七、財務監(jiān)督

要嚴格接受財政、審計、監(jiān)察等機關的監(jiān)督和檢查，農村中小學辦學經費在運行過程中。每半年鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、城郊街道辦事處和教化局都要把自己管理部分的收支狀況進行仔細總結并形成書面資料，向市農村中小學辦學經費管理委員會演講，市政府年末向市人大常委會做專題報告。

八、組織領導

市政府確定成立市農村中小學辦學經費管理委員會（詳見附件）由副市長任主任，為加強對農村中小學辦學經費的管理。教化、財政、審計、監(jiān)察等部門主要領導為成員，委員會下設辦公室，辦公室設在市教化局，負責處置日常工作。農村中小學辦學經費管理委員會辦公室要定期召開會議，探討下達經費指標和審定支出項目等事宜。

校辦工作安排篇8

根據學校領導對學校辦公室工作的要求，依據學校工作安排的精神，以學校的中心工作為重點，依據我部門工作的實際狀況，本著求真務實工作看法，創(chuàng)建性的開展工作，特制定20xx學年度其次學期工作安排：

一、加強辦公室工作人員的職業(yè)道德建設

加強職業(yè)道德建設，堅持和落實政治學習及業(yè)務學習制度，嚴格上下班制度等工作紀律，恪盡職守，提高服務意識，熱心為廣闊師生員工服務，工作絕不推諉扯皮，團結合作，共同完成工作任務。在思想作風建設方面，辦公室領導肯定起模范帶頭作用。

二、仔細完成辦公室所擔當的各項工作

1、作好學校階段性工作和各種會議議程的支配，做好校長辦公會記錄工作。以學校名義發(fā)布通知、布告、通告。幫助校長組織辦理各處室之間的協調工作，催辦、檢查學校領導布置的工作，仔細做好上傳下達及信息反饋工作。

2、組織做好上級部門前來檢查、指導和來信、來訪客人的接待工作。掌管學校印章，開具對外介紹信，負責文件的收發(fā)、呈擬、傳送、督辦、歸檔工作。負責學校車輛的'管理和調派工作。

3、編制學校學期校歷、作息時辰表，支配每周學校工作日程。支配學校作息時間、節(jié)假日及行政值班。負責組織檢查全校教職工出勤狀況。

4、努力做好文秘工作。起草學校綜合性文件或報告，起草學校的安排、總結、校領導講話。

5、組織支配收集、整理反映學校工作的成果以及突出典型人物的事跡，將學校宣揚信息剛好上報區(qū)教體局綜合科，向上級媒體主動投稿，主辦學校校報，在學校網站發(fā)布學校新聞，做好學校宣揚工作。

6、仔細剛好完成各類上報工作。組織匯總學校各種基本狀況、數據，按時向上級教化行政部門上報學校安排、總結和各類文件、報表。

7、仔細做好校級材料的文印工作。執(zhí)行文印室的規(guī)章制度，落實勵行節(jié)約原則;打印資料努力做到字跡清晰，文件剛好;做好保密工作。做好紙張、印發(fā)資料登記入冊及簽領。

8、組織辦理全校教職工的調入、調出、政審、轉正、定級、退休等工作，做好學校教職工的聘請、解聘、職稱評定及年度考核工作。

9、做好學校綜合檔案室的工作，接閱呈傳收發(fā)各類文件資料，作好登記，定期歸檔。加強學校檔案館的管理，進一步嚴格各類檔案的查閱和運用，仔細完成各類文件和資料的收交、立卷、歸檔工作。

10、支配報刊雜志、信件、包袱、匯款單及其它郵件的簽收、登記、保管、分發(fā)及善后處理工作，確保剛好、精確，無誤。

三、落實崗位職責措施

1、仔細履行崗位職責

2、新學期第一周內寫出可行性工作安排

3、學期末完成規(guī)定學習筆記

4、學期末規(guī)定時間內寫出精確的述職報告

5、每周寫出工作日志并上交處室主任

6、學期末依據履行崗位職責狀況，依據淄川試驗中學處室人員考核方案進行考核評價。

校辦工作安排篇9

辦公室擔當著學校宣揚、信息傳達、會議支配、日常接待、資料歸整、檔案管理等工作任務，零零碎碎，事務繁雜，既要對