需求分析師崗位的職責(zé)說明（五篇）

第6頁共6頁需求分析?師崗位的?職責(zé)說明?職責(zé)：?1、負(fù)?責(zé)移動應(yīng)?用（計劃?管理、交?易履約）?相關(guān)的需?求調(diào)研、?業(yè)務(wù)分析?、制定系?統(tǒng)藍(lán)圖與?解決方案?;2、?負(fù)責(zé)交易?相關(guān)的移?動應(yīng)用產(chǎn)?品設(shè)計;?3、參?與項目的?實施，制?定項目計?劃，協(xié)調(diào)?與組織相?關(guān)資源推?動項目工?作有效開?展;4?、負(fù)責(zé)系?統(tǒng)的日常?運維，持?續(xù)改進與?優(yōu)化系統(tǒng)?，確保服?務(wù)持續(xù)可?用;5?、負(fù)責(zé)用?戶的技術(shù)?支持，定?期組織用?戶培訓(xùn)，?提升用戶?滿意度;?任職資?格：1?、28-?____?歲，計算?機、信息?管理相關(guān)?專業(yè)本科?及以上學(xué)?歷，__?__年以?上相關(guān)工?作經(jīng)驗;?2、有?ERP基?礎(chǔ)，對銷?售、采購?，倉庫管?理有一定?的理解，?有相關(guān)移?動應(yīng)用相?關(guān)產(chǎn)品經(jīng)?驗;3?、精通V?isio?，Pro?ject?等辦公軟?件的使用?，具備業(yè)?務(wù)流程梳?理、項目?文檔輸出?經(jīng)驗;?4、具有?數(shù)據(jù)庫、?SQL語?言以及系?統(tǒng)管理方?面的知識?，對常見?硬件設(shè)備?、系統(tǒng)軟?件有一定?的了解，?有背景經(jīng)?驗的優(yōu)先?考慮;?5、良好?的溝通表?達能力、?應(yīng)變能力?及較強的?親和力，?有用戶培?訓(xùn)授課經(jīng)?驗優(yōu)先考?慮;6?、具有良?好的工作?態(tài)度、職?業(yè)精神與?團隊合作?精神，理?解并奉行?目標(biāo)導(dǎo)向?，有終身?學(xué)習(xí)的意?愿和行動?。7、?擁有積極?的心態(tài)，?能在壓力?下開展工?作。需?求分析師?崗位的職?責(zé)說明（?二）職?責(zé)：1?、負(fù)責(zé)需?求分析類?工作：包?括對原始?需求分析?，編寫細(xì)?化需求說?明書、產(chǎn)?品應(yīng)用場?景分析、?產(chǎn)品功能?梳理、性?能指標(biāo)梳?理;2?、負(fù)責(zé)產(chǎn)?品設(shè)計類?工作：包?括產(chǎn)品原?型設(shè)計、?原型評審?、細(xì)化需?求說明書?編寫輯評?審;3?、負(fù)責(zé)產(chǎn)?品開發(fā)階?段推動工?作：跟進?產(chǎn)品開發(fā)?進度，配?合解決開?發(fā)過程中?的問題及?涉及到的?環(huán)境資源?，確保產(chǎn)?品按計劃?完成;?4、協(xié)助?開發(fā)人員?了對需求?進行理解?，開發(fā)完?成后對系?統(tǒng)進行范?圍確認(rèn)并?確認(rèn)偏差?5、負(fù)?責(zé)產(chǎn)品類?需求文檔?的編寫：?包括產(chǎn)品?功能表、?性能指標(biāo)?;6、?負(fù)責(zé)產(chǎn)品?用戶反饋?及需求收?集，根據(jù)?用戶反饋?及收集需?求提供解?決方案，?并把需求?轉(zhuǎn)化成產(chǎn)?品7、?有系統(tǒng)軟?件，互聯(lián)?網(wǎng)系統(tǒng)，?APP研?發(fā)經(jīng)驗，?了解的系?統(tǒng)層級架?構(gòu)基本?要求：?1、大學(xué)?本科及以?上學(xué)歷，?計算機、?軟件工程?等相關(guān)專?業(yè);2?、熟練使?用A__?__ur?e、__?__mi?nd、V?isio?、pro?ject?軟件;?3、曾參?與一個或?以上大型?項目開發(fā)?的需求分?析工作，?或兩年及?以上軟件?開發(fā)或產(chǎn)?品管理經(jīng)?驗;4?、有責(zé)任?心，較強?的抗壓能?力強，具?有較好的?口頭溝通?能力和文?字表達能?力。5?、能適應(yīng)?中長期出?差需求?分析師崗?位的職責(zé)?說明（三?）職責(zé)?：1、?負(fù)責(zé)需求?分析和設(shè)?計、梳理?整體需求?架構(gòu)、并?進行對應(yīng)?功能的詳?細(xì)設(shè)計，?與公司業(yè)?務(wù)部門、?公司合作?的金融機?構(gòu)以及I?T開發(fā)團?隊進行需?求溝通;?2、承?擔(dān)系統(tǒng)業(yè)?務(wù)需求獲?取、可行?性分析、?需求管理?，并組織?、配合相?關(guān)人員評?審確認(rèn)，?對發(fā)現(xiàn)的?問題及時?協(xié)調(diào)解決?;3、?按規(guī)范要?求對業(yè)務(wù)?需求進行?分析，撰?寫業(yè)務(wù)需?求規(guī)格說?明書及原?型設(shè)計圖?，供設(shè)計?和開發(fā)人?員使用，?同時撰寫?系統(tǒng)使用?手冊，供?業(yè)務(wù)人員?了解系統(tǒng)?使用方法?;4、?指導(dǎo)設(shè)計?人員和開?發(fā)人員進?行相關(guān)功?能設(shè)計，?并就開發(fā)?出的功能?進行全面?的驗收，?指導(dǎo)業(yè)務(wù)?人員進行?系統(tǒng)使用?。任職?條件：?1、本科?及以上學(xué)?歷，至少?____?年需求分?析或者產(chǎn)?品經(jīng)理相?關(guān)工作經(jīng)?驗;2?、有金融?尤其小企?業(yè)融資、?保理、融?租等行業(yè)?相關(guān)系統(tǒng)?設(shè)計工作?經(jīng)驗者優(yōu)?先;3?、具有技?術(shù)背景，?能對系統(tǒng)?實施復(fù)雜?度有一定?的了解;?4、能?熟練使用?Offi?ce系列?辦公軟件?，熟練使?用Vis?io、墨?刀、A_?___u?reRP?等相關(guān)產(chǎn)?品設(shè)計軟?件者優(yōu)先?5、具?備較強的?語言表達?能力和文?字撰寫能?力，文檔?嚴(yán)密，格?式規(guī)范;?6、具?備很好的?責(zé)任心，?工作積極?主動，并?具備較強?的執(zhí)行力?;7、?善于主動?思考，思?維縝密，?有良好的?溝通能力?和組織協(xié)?調(diào)能力。?需求分?析師崗位?的職責(zé)說?明（四）?職責(zé)：?1、根?據(jù)產(chǎn)品規(guī)?劃及項目?需求，進?行市場調(diào)?研與需求?分析：了?解、引導(dǎo)?客戶需求?、競爭狀?況與市場?力量，對?業(yè)務(wù)需求?進行分析?，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)?新或改進?產(chǎn)品的潛?在機會;?2、協(xié)?助完成產(chǎn)?品規(guī)劃與?設(shè)計：撰?寫需求規(guī)?格說明書?，詳細(xì)描?述產(chǎn)品愿?景、目標(biāo)?市場、功?能定義、?系統(tǒng)用例?、性能需?求、約束?限制等，?劃分產(chǎn)品?功能的優(yōu)?先級，對?產(chǎn)品銷售?及售后支?持等進行?規(guī)劃分析?;3、?參與需求?、架構(gòu)、?測試需求?、測試案?例等評審?，根據(jù)用?戶反饋提?出產(chǎn)品周?期改進的?方案;?4、產(chǎn)品?宣介與市?場推廣：?向公司內(nèi)?部及外界?用戶宣介?產(chǎn)品，講?解產(chǎn)品方?案的優(yōu)點?、特點與?應(yīng)用價值?等，廣泛?收集客戶?的意見和?反饋，為?后續(xù)系統(tǒng)?迭代提供?需求支持?。;5?、協(xié)助完?成領(lǐng)導(dǎo)分?配的其它?工作。?任職要求?：1、?本科及以?上學(xué)歷，?計算機及?通信相關(guān)?專業(yè);?2、具有?良好的系?統(tǒng)及邏輯?性思維，?思路敏捷?，善于提?煉原型，?優(yōu)秀的文?字組織能?力和文檔?編制能力?;具有良?好的學(xué)習(xí)?能力、組?織能力、?理解能力?、人際溝?通能力、?創(chuàng)造性思?維能力;?4、較?強的用戶?體驗敏感?度和洞察?力且具有?較強的創(chuàng)?新能力;?5、具?有咨詢或?軟件產(chǎn)品?工作經(jīng)驗?者優(yōu)先考?慮，熟悉?環(huán)保業(yè)務(wù)?;6、?參與過項?目的需求?分析工作?，熟悉軟?件開發(fā)流?程，熟悉?需求管理?和研發(fā)過?程管理;?7、具?有良好的?個人素養(yǎng)?和職業(yè)精?神，學(xué)習(xí)?能力強，?有良好的?溝通能力?及優(yōu)秀的?服務(wù)意識?。需求?分析師崗?位的職責(zé)?說明（五?）職責(zé)?：1、?負(fù)責(zé)與客?戶以及內(nèi)?部應(yīng)用之?間的溝通?工作，完?成意見和?需求收集?、編寫需?求文檔;?2、根?據(jù)需求文?檔做業(yè)務(wù)?分析，提?供解決方?案;3?、負(fù)責(zé)客?戶使用的?現(xiàn)場運維?技術(shù)支持?，參與編?寫用戶操?作手冊和?產(chǎn)品培訓(xùn)?資料，與?客戶使用?培訓(xùn);?4、參與?項目驗收?工作，與?客戶進行?溝通、確?認(rèn)，完成?項目交付?，及時反?饋項目實?施過程出?現(xiàn)進度延?期以及范?圍變更。?任職資?格：1?、全日制