人事行政文員工作職責范本（9篇）

第6頁共6頁人事行政?文員工作?職責范本?1、主?要承接用?戶咨詢、?查詢及問?題解答。?2、對?于在SL?A（服務?等級協(xié)議?）內(nèi)不能?解答的技?術/投訴?問題，需?要升級至?相關團隊?處理。?3、需要?對升級的?問題進行?系統(tǒng)跟蹤?，直至閉?環(huán)，如因?休假、工?作調整等?原因無法?繼續(xù)追蹤?處理，需?及時將未?閉環(huán)問題?及時交接?至TL（?team?lead?er）或?其他代理?員工，需?確保問題?按業(yè)務要?求處理完?畢。4?、通過專?業(yè)優(yōu)質的?服務，解?決用戶問?題，提升?用戶滿意?度。人?事行政文?員工作職?責范本（?二）1?.負責招?聘網(wǎng)的招?聘工作：?簡歷篩選?、預約、?面試安排?及結果反?饋，及時?滿足各部?門的用人?需求;?2.辦理?員工入職?、離職、?調動等相?關手續(xù)，?如勞動合?同的簽訂?、新員工?入職培訓?;3.?負責公司?考勤管理?工作，審?核考勤表?，核算全?員每月工?資、核發(fā)?工資條。?___?_人事檔?案的管理?工作，花?名冊的維?護與更新?5.員?工入職社?保的購買?，離職的?退保手續(xù)?;6.?負責辦公?物品的采?購;7?.通告的?編制及張?貼;8?.員工宿?舍的安排?和水電管?理;人?事行政文?員工作職?責范本（?三）1?、協(xié)助上?級建立健?全公司招?聘、培訓?、工資、?保險、福?利、績效?考核等人?力資源制?度建設;?2、建?立、維護?人事檔案?，辦理和?更新勞動?合同;?3、執(zhí)行?人力資源?管理各項?實務的操?作流程和?各類規(guī)章?制度的實?施，配合?其他業(yè)務?部門工作?;4、?收集相關?的勞動用?工等人事?政策及法?規(guī);5?、執(zhí)行招?聘工作流?程，協(xié)調?、辦理員?工招聘、?入職、離?職、調任?、升職等?手續(xù);?6、協(xié)同?開展新員?工入職培?訓，業(yè)務?培訓，執(zhí)?行培訓計?劃，聯(lián)系?組織外部?培訓以及?培訓效果?的跟蹤、?反饋;?7、負責?員工工資?結算和年?度工資總?額申報，?辦理相應?的社會保?險等;?8、幫助?建立員工?關系，協(xié)?調員工與?管理層的?關系，組?織員工的?活動。?人事行政?文員工作?職責范本?（四）?1、負責?全體員工?的人事檔?案管理工?作。2?、負責新?進員工試?用期的跟?蹤考核，?晉升提薪?及轉正合?同的簽訂?并形成相?應檔案資?料。3?、負責統(tǒng)?計匯總，?上報員工?考勤月報?表，處理?考勤異常?情況。?4、負責?員工績效?考核資料?的定期統(tǒng)?計匯總，?上報，并?對績效考?核的方式?方法提出?意見和建?議。5?、協(xié)助招?聘主管進?行員工招?聘的面試?，負責報?到及解聘?手續(xù)的辦?理，接待?引領新進?員工。?6、辦理?新員工的?入職手續(xù)?，離職手?續(xù)，人員?的調動和?轉正等事?宜;7?、負責公?司人事文?件的呈轉?及發(fā)放。?8、每?月辦理員?工的社保?、公積金?繳納;?9、每月?統(tǒng)計辦公?用品，根?據(jù)各部門?的需求及?時采購發(fā)?放;1?0、員工?宿舍的管?理;1?1、協(xié)助?人事行政?經(jīng)理處理?人事方面?的其他工?作。人?事行政文?員工作職?責范本（?五）1?、負責招?聘邀約、?招聘渠道?維護等招?聘相關基?礎性工作?。2、?負責辦理?員工入職?、離職、?轉正、社?保等相關?基礎工作?;3、?建立和維?護人事檔?案、員工?花名冊，?及時更新?員工的個?人信息和?資料;?4、負責?公司員工?勞動合同?的簽訂和?日常管理?工作;?5、負責?考勤、員?工休假的?管理，每?月負責考?勤統(tǒng)計與?匯;6?、協(xié)助人?部門領導?開展人力?資源管理?的各項工?作;7?、維持良?好的工作?環(huán)境，保?持良好的?心態(tài)工作?;遵守公?司的各項?管理制度?;人事?行政文員?工作職責?范本（六?）1、?負責員工?的招聘、?入職、培?訓、人事?調動、離?職等手續(xù)?，建立人?事檔案。?熟知員工?個人能力?，輔助領?導合理安?排公司內(nèi)?部人力資?源增減調?配等;?2、負責?員工轉正?后社會保?險投保、?申報，公?司社?；?數(shù)申報、?調整、年?檢等工作?，及時掌?握國家相?關法律法?規(guī)政策;?3、組?織、安排?公司會議?，或會同?有關部門?籌備有關?重要活動?，做好會?議記錄，?整理會議?記要;?4、管理?好員工人?事檔案材?料,建立?、完善員?工人事檔?案的管理?，嚴格借?檔手續(xù);?5、協(xié)?助財務部?做好行、?財部門員?工考勤和?排班工作?;6、?為豐富員?工文化生?活，組織?安排各種?文體活動?;7、?負責公司?行政管理?制度的建?立健全和?貫徹落實?;8、?熟悉行政?部其他崗?位工作;?9、完?成上級領?導交辦的?其他任務?。人事?行政文員?工作職責?范本（七?）1.?負責崗位?信息的確?認及發(fā)布?，簡歷篩?選、面試?預約，面?試跟進等?;2.?內(nèi)外部招?聘渠道的?管理維護?，招聘相?關信息和?數(shù)據(jù)的及?時收集并?統(tǒng)計，招?聘效果的?評估;?3.負責?辦理員工?入職、轉?正、調崗?、離職等?相關工作?;__?__人事?信息維護?，花名冊?制作、更?新;5?.負責考?勤、員工?休假的管?理，按月?整理全員?考勤;?6.面試?候選人的?薪資溝通?、確認;?7.完?成領導交?辦其它臨?時性工作?。人事?行政文員?工作職責?范本（八?）1、?負責各部?門的招聘?工作，保?證公司各?部門所需?人才的快?速及時到?崗;2?、辦理員?工入職、?轉正、異?動、離職?、辭退及?員工勞動?合同、勞?務協(xié)議的?簽訂等手?續(xù);3?、負責公?司社保管?理，及時?處理員工?參保、停?保;4?、負責員?工考勤管?理，每日?員工出勤?情況檢查?和匯總，?處理員工?考勤異常?等相關問?題，統(tǒng)計?并匯總員?工每月考?勤、獎懲?、其他費?用等報表?數(shù)據(jù);?5、負責?辦公勞保?用品、固?定資產(chǎn)、?員工福利?品等后勤?物資的管?理、采購?、登記及?發(fā)放;?6、公司?宿舍管理?，登記員?工入住、?搬離信息?，水電費?核算;?7、管理?維護公司?的辦公秩?序和工作?紀律作風?監(jiān)督檢查?，確保工?作正常有?序;8?、組織策?劃各類文?體活動：?員工生日?會、座談?會、節(jié)日?活動、團?建活動、?年會等;?9、負?責各類公?文、通知?、信函的?撰寫及發(fā)?布;1?0、協(xié)助?處理有關?消防安全?、物業(yè)方?面的聯(lián)系?等工作;?11、?完成上級?領導交辦?的其它工?作。人?事行政文?員工作職?責范本（?九）1?、負責辦?理新員工?的各險種?的申報以?及離職員?工保險的?停繳手續(xù)?，審查未?參保員工?的書面放?棄參保承?諾。2?、負責每?月向財務?提供各參?保險種的?繳費單，?付款通知?書，收據(jù)?等資料;?并做好離?職員工個?承擔保險?費用的扣?除工作。?每月準確?的統(tǒng)計公?司社保費?用扣款表?及繳費明?細給勞資?員。3?、協(xié)助做?好來訪接?待及會議?室布置，?團體客人?來訪時迎?賓或講解?工作。?4、負責?員工工傷?事件原因?調查、跟?蹤工傷員?工治療、?醫(yī)療費用?及待遇的?申報工作?。5、?負責對公?司生產(chǎn)過?程中產(chǎn)生?的廢抹布?、廢電堿?液、廢日?光燈管的?回收工作?管理,并?定期到