項目竣工安全工作總結(jié)

2008年，在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導和大力支持下，及各級管理人員的共同努力下，始終把安全工作放在首位，認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，狠抓落實安全生產(chǎn)管理工作，為公司各項工作的開展和經(jīng)濟指標的完成打下了堅實基礎，回顧這一年來安全管理主要做了以下幾個方面的工作：一、 層層簽訂安全責任狀，認真落實安全責任制為了切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導，強化安全生產(chǎn)管理，年初，總經(jīng)理與各部門負責人簽訂了《安全生產(chǎn)責任內(nèi)部承包協(xié)議書》，把安全目標層層細化、量化，落實到公司各職能部門，明確了部門一把手負全面責任的安全生產(chǎn)管理機制。各車間、工段將安全生產(chǎn)責任層層分解，逐級量化到班組等各個崗位，具體責任落實到人。2008年安全生產(chǎn)責任內(nèi)部承包協(xié)議簽訂9個部門，簽訂率100%。形成了公司領(lǐng)導總負責，職能部門和部門負責人重點負責的安全生產(chǎn)責任模式。同時對全體職工簽訂了《安全承諾書》職員工集中承諾（截至2008年2月29日）總數(shù)648人，應承諾人數(shù)654人（6人病假）。承諾率99%。而新入廠員工則在上崗前簽訂了承諾，承諾率達到100%。二、 建立健全安全管理網(wǎng)絡，認真落實安全管理制度。為保證安全工作的順利開展，公司于今年上半年重新調(diào)整了公司安全生產(chǎn)委員會，部門/車間設立了兼職安全員，每個班組配備安產(chǎn)監(jiān)督員，具體負責安全工作，形成了“橫管到邊、縱抓到底”的安全管理網(wǎng)絡，人人參與安全管理，人人負責安全生產(chǎn)，逐步達成“我的安全我負責，他的安全我有責”這樣一種共識，為安全管理工作打下了堅實的基礎。并力圖要求我們的員工在生產(chǎn)活動中做到“四不傷害”。沒有規(guī)矩不成方圓，完善的制度是保證安全的基礎，因此今年我們花費了大量的精力重新修訂了27項安全生產(chǎn)管理制度、編制了公司的綜合應急救援預案、重新對公司的安全生產(chǎn)責任制進行修訂等，為公司的安全管理工作打下了良好的基礎。并且按照國家要求的標準建立健全了各類消防設備檔案、資料，做好各種消防設備、設施的運轉(zhuǎn)和保養(yǎng)記錄，做到安全工作心中有數(shù)，確保公司的安全生產(chǎn)運營。三、 強化安全培訓教育活動，不斷提高全員安全意識為全面貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，今年我們重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。1、 公司從員工入廠開始為抓手，組織開展新員工入廠“三級”安全教育，從廠級的教育“宣傳國家的法律法規(guī)、公司的安全管理規(guī)章制度”，到車間級的“車間工藝生產(chǎn)情況、危險源辨識”最后到班組的“工位操作技能和安全操作規(guī)程的培訓”，一步步確保的我們的新員工收到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)健康安全環(huán)境教育。確保新員工入廠“三級”安全教育率達100%并保證了培訓的有效率。2、 公司層面訂閱了《上海安全生產(chǎn)》、《機電安全》期刊組織職工學習，進一步提高了職工的安全素質(zhì)。3、 在六月份“安全生產(chǎn)月”活動中，根據(jù)上級文件精神的要求，積極參與“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動。組織全體員工崗位技能訓練和進行崗位安全知識閉卷考試，開展了安全生產(chǎn)知識競賽活動、全員安全生產(chǎn)各項比賽活動?！鞍踩a(chǎn)月”活動的開展，提高了廣大員工安全生產(chǎn)的積極性。4、 消防演練、消防知識培訓：在去年組織全廠職工參與的應急疏散及消防滅火演習的基礎上，今年12月，公司又組織了一批公司“群眾消防員”的消防知識培訓，結(jié)合最新的消防知識和技術(shù)，有專業(yè)的消防公司為我們的員工講述的生動形象的一堂教學課，不僅教會員工一些平日中使用得到的滅火常識，還手把手教授我們員工如何正確的使用各類滅火器，起到了很好的效果。5、 安全生產(chǎn)月在全公司各生產(chǎn)車間懸掛了安全警示標志，醒目位置張貼了安全宣傳標語，以提高人們的防范能力，減少或避免事故的發(fā)生。6、 今年共組織了多項安全專項培訓工作：其中生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人取證上崗資質(zhì)證書培訓1人，中層干部送集團安全培訓取證培訓11人，安全干部上崗取證培訓4人。在11月20日我們也邀請了集團公司安全領(lǐng)導為我公司主管以上的領(lǐng)導干部上了一堂生動形象的安全課，明確了“安全責任主體”和“安全監(jiān)管主體”的概念。此外，我們還組織公司生產(chǎn)一線農(nóng)民工193名參加農(nóng)民工安全培訓，完成了上級公司布置的農(nóng)民工安全培訓任務，增強了農(nóng)民工在生產(chǎn)生活中的安全意識。公司安排了62人參加了特種作業(yè)資格證的培（復）訓，其中叉車10人，電工5人，電焊1人，起重46人。通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練，大大提高了全員的法律知識、獨立處理問題的能力和技能，增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性，提高隊伍的整體素質(zhì)，從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和責任心的問題，有效地加強管理的執(zhí)行力。四、 加強“源頭”管理工作，堅決制止“三違”現(xiàn)象。1、 安全檢查是消除事故隱患的手段，公司安全職能部門每天不定時對整個廠區(qū)進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時召集相關(guān)部門要求消除隱患，對一時消除有困難的協(xié)助相關(guān)部門一起采取臨時安全措施并要求排出整改計劃。車間每月至少組織兩次安全自查。同時結(jié)合公司區(qū)域安全管理制度、班組安全監(jiān)督員制度進行生產(chǎn)一線的“自查自糾”活動。2008年共組織各類檢查40余次，對查出的隱患基本按時進行了整改。08年至今公司共投入了20余萬元用于安全生產(chǎn)、勞動保護、設備設施的改造，在保證了安全投入的基礎上，使安全的硬件和軟件得到了持續(xù)改善。其中包括了更新防汛防臺設備設施：在公司2條設備大地溝費料間道口增設了兩塊防汛擋板，建立了消防防汛物資專用倉庫，配置了雨衣、套鞋、應急燈等應急設備。2、 繼續(xù)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時電線審批》等安全作業(yè)票制度，杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。3、 加大外包服務單位管理，強化施工安全措施，確保施工安全。一是進行安全資格審查，不具備安全資格的外來施工隊伍不得進入廠區(qū)施工。二是要求外來施工隊進廠施工前，必須先簽訂《外包服務建筑施工安全管理協(xié)議》，經(jīng)過相應安全資質(zhì)驗證，外來供應商人員接受安全告知后，方可允許施工。4、 居安思危，開展“警示性”安全教育，做到安全工作警鐘長鳴。2008年全廠共發(fā)生各類事故0起，同時將行業(yè)內(nèi)發(fā)生的事故在全公司進行通報，為廣大職工敲響安全警鐘，讓職工在真實的事例中加深認識，使職工從教訓中得到教育，不斷提高職工的安全防范能力和事故應變能力。五、 強化施工現(xiàn)場管理，確保消除事故隱患。為了正確處理改造施工和生產(chǎn)同時進行的矛盾，確保改造施工和生產(chǎn)作業(yè)的安全，著重做以下方面的工作：1、 加強學習《動火作業(yè)審批》、《臨時電線審批》等直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全監(jiān)督管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司《安全管理制度》。2、 與施工單位簽訂安全協(xié)議、加強施工隊伍施工前和施工后過程中的安全教育后方予以上崗，杜絕施工過程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。3、 通過修訂《外包服務建筑施工安全管理協(xié)議》強化對承包商的管理，落實承包商安全生產(chǎn)責任制，加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)控，提升現(xiàn)場施工管理水平。4、 不管大小的項目，由雙方事先制定施工方案和安全防護方案，雙方同意后在安全措施落實后再開始施工；5、 及時總結(jié)施工過程中存在的問題和經(jīng)驗，在保質(zhì)保量的前提下，抓緊工程進度。六、 健全安全環(huán)境管理體系，積極推行安全質(zhì)量標準化。為確保管理體系的有效運行，2008年下半年公司組織人員對質(zhì)量、環(huán)境管理體系進行內(nèi)部審核，并外起請專家于11月進行了外部審核，按照《國家機械行業(yè)安全質(zhì)量標準化》的要求建立修訂了各類安全質(zhì)量標準化文件，對提升我公司的整體安全水平具有重要的促進作用。同時各部門通過內(nèi)部培訓、宣傳等方式對質(zhì)量、環(huán)境及安全方針進行了宣傳貫徹，確保了全體員工對質(zhì)量、環(huán)境及安全方針的理解和標準化貫徹落實，最后今年安全質(zhì)量標準化得分總計：應得分750，實得分：719.88，得分率：95.98%。順利的完成了今年的復評工作。另外，我們時時刻刻將“三同時”工作列入議事日程，我公司今年上報集團的項目分別是：七、 認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，改善員工工作環(huán)境。為提高員工對職業(yè)病和危險化學品的認識，公司組織職工認真學習《職業(yè)病防治法》和《危險化學品安全管理條例》。2008年9月對300余名接觸職業(yè)健康危害因素的崗位一線員工進行了職業(yè)健康體檢健康查體。同時為各個崗位的員工配備了適合的勞動防護用品，確保了員工的身心健康。八、 開展多種形式的安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)各種事故隱患。為加大安全檢查力度，促進各項安全工作真正落實到實處，發(fā)揮安全職能“監(jiān)管”的作用，公司將安全職能劃歸到了公司綜合管理部人事科，全面負責公司檢查工作。車間的兼職安全員也每月至少兩次檢查，各班組安全監(jiān)督員每天進行周檢，針對檢查的情況和存在的問題及時整改并記錄在案，做到有檢查、有落實、有整改、有復查，使各項安全工作層層有人管，事事有人抓，環(huán)環(huán)相扣，不出空檔，不留死角，及時消除各種安全隱患，保證了公司全年各項工作的順利開展。在日常工作中我們特別注重各項檢查制度的落實情況：查思想，看員工對安全教育和對安全工作重視程度；查設備，看有無漏油跑氣、部件失靈、損壞現(xiàn)象；查電氣運行，看各種防雷、防靜電裝置是否良好；查消防器材、設備，看齊全、有效情況；查交接班，看傳遞、登記手續(xù)是否完備；查訓練，看操作是否熟練、迅速。從而保證了我們的安全基礎工作扎實有效。九、安全績效在2008年公司安全工作計劃中，我們制定了了本年度的安全考核指標。1、 全年死亡、重傷事故為0；2、 重大廠內(nèi)交通事故為0；3、 中毒、中暑事故為0；4、 輕傷事故頻率W6%。；5、 年千人停工日＜300；6、 火災事故損失0；7、 塵毒點合格率100%。以上指標均順利地完成。十、存在的問題1、 部分車間兼職安全員專業(yè)工作量占其工作總量比重較高，一線操作人員流動性較大，以至造成安全管理不夠深入細致、到位，操作人員操作技能不熟練。2、 個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想，存在事故與我無緣的麻痹心態(tài)，工作中違犯勞動紀律，存在僥幸心理。在今后的工作中需加大安全教育力度，使其從思想上重視起安全工作。3、 08年公司內(nèi)安裝、改造、施工等項目較多，外來施工單位人員水準參差不齊，工具裝備良莠不齊。為此在今后的安全管理中，我們要加大對外來施工隊伍的監(jiān)管力度，強化公司項目管理人的安全管理能力，真正做到“誰負責生產(chǎn)，誰負責安全”，預防各類安全事故的發(fā)生。十^一、2009年安全工作規(guī)劃為確保2009年無事故災害，充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性，我公司將繼續(xù)鞏固成果，在新的一年工作中，重點做以下工作：1、 全面落實安全生產(chǎn)責任制，層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀，認真落實安全管理制度。2、 突出重點，繼續(xù)深化安全生事故隱患的專項整治，進一步推行安全質(zhì)量標準化現(xiàn)場管理工作，定期組織安全大檢查，加強現(xiàn)場檢查力度，將事故隱患消滅在萌芽之中。3、 加強事故應急救援管理工作。各單位要針對可能發(fā)生的危險化學品、火災、爆炸、特種設備等各類突發(fā)險情，按照應急救援預案職責和要求，編制崗位應急響應預案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應急技能，組織一次危險化學品事故應急救援預案演練活動。4、 深入開展企業(yè)安全文化建設，加強操作員工及特種設備作業(yè)人員培訓學習、宣傳、教育、兼職安全員監(jiān)管的力度，全面促進安全生產(chǎn)順利有序進行。5、 堅持“預防為主，防治結(jié)合”的方針，依法做好職工職業(yè)健康監(jiān)護，定期組織對職業(yè)病危害作業(yè)場所檢測和職業(yè)健康體檢，健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案；依法進行建設項目“職業(yè)病危害影響評價”并加強治理工作，杜絕發(fā)生職業(yè)病。6、 加強對外來施工人員的安全管理，保證外來施工人員和公司員工的人身、財產(chǎn)安全。7、 推進安全生產(chǎn)標準化進程，通過實施安全生產(chǎn)標準化體系，從而可以看出