物業(yè)經(jīng)理工作的崗位職責（四篇）

第3頁共3頁物業(yè)經(jīng)理?工作的崗?位職責?1.負責?物業(yè)服務?中心的全?面工作，?向總經(jīng)理?負責。?2.根據(jù)?物業(yè)管理?委托合同?和有關(guān)物?業(yè)管理的?法規(guī)、政?策，組織?員工向轄?區(qū)提供公?共秩序、?保潔、綠?化養(yǎng)護、?房屋及設(shè)?備設(shè)施運?行維護保?養(yǎng)等服務?。3.?擬定年度?工作（含?財務預算?）計劃，?執(zhí)行公司?各項管理?制度，控?制管理成?本，對本?中心的經(jīng)?營管理狀?況負責;?年終有工?作總結(jié)。?4.負?責制定健?全所屬部?門的各類?規(guī)章制度?和防范措?施，指導?物業(yè)服務?中心處置?公共突發(fā)?事件的組?織指揮和?各種處置?方法的擬?制、演練?。5.?對物業(yè)服?務中心發(fā)?生的各類?安全事故?和隱患要?認真核實?、區(qū)分責?任，提出?處理建議?。6.?指導檢查?場館內(nèi)的?清潔衛(wèi)生?和環(huán)境綠?化、美化?工作，建?立和完善?行之有效?的清潔、?綠化量化?管理運作?流程。?7.負責?與當?shù)卣?府相關(guān)部?門、社區(qū)?居委會、?客戶保持?溝通，確?保與其有?良好的公?共關(guān)系;?8.每?周組織一?次工作例?會，每月?組織一次?全體員工?大會，通?過會議貫?徹公司的?經(jīng)營思想?和質(zhì)量方?針，落實?各項工作?，及時協(xié)?調(diào)各部門?的工作關(guān)?系，對員?工進行培?訓和教育?，促進服?務質(zhì)量的?提高;?9.每月?要完整的?對所管理?的物業(yè)進?行一次巡?視，以便?全面檢查?服務工作?質(zhì)量情況?;對物業(yè)?服務中心?的安全責?任;1?0.負責?對主管以?上管理者?的業(yè)務培?訓指導和?績效考核?。物業(yè)?經(jīng)理工作?的崗位職?責（二）?1、依?公司制度?建立和完?善本項目?物業(yè)管理?體系文件?。2、?扎實做好?物業(yè)序列?人員管理?、培訓、?培養(yǎng)、帶?教工作。?3、依?公司制度?有效推進?物業(yè)部門?日常以及?周期性工?作。4?、扎實做?好與商業(yè)?經(jīng)營行為?物業(yè)業(yè)務?相關(guān)的政?府外聯(lián)工?作。5?、以身作?則，嚴格?執(zhí)行公司?各項制度?，抓好物?業(yè)序列廉?政建設(shè)。?6、確?保停車場?收費以及?物業(yè)創(chuàng)收?指標達成?。7、?帶領(lǐng)本部?門人員扎?實做好車?場、安全?、消防、?環(huán)境等日?常管理。?8、不?折不扣完?成直接上?級、間接?上級安排?的臨時任?務和其他?工作事項?。物業(yè)?經(jīng)理工作?的崗位職?責（三）?1、負?責管理商?場商鋪裝?修進場，?驗收，撤?場工作。?2、負?責所轄項?目的物業(yè)?管理工作?，建立、?規(guī)范并健?全維護物?業(yè)管理運?作體系;?3、制?定年度物?業(yè)管理工?作計劃和?項目預算?方案，監(jiān)?督檢查日?常物業(yè)的?服務品質(zhì)?、操作流?程及運行?情況;?4、負責?統(tǒng)籌和管?理治安、?消防、客?服、保潔?、水電、?維修、車?場、各項?費用繳納?等各方面?工作;?5、負責?定期檢查?物業(yè)管理?服務費和?其他有關(guān)?費用的收?繳情況，?保證管理?費收繳指?標按時完?成;6?、負責部?門員工的?激勵、考?核、培訓?;7、?完成上級?交辦的其?他工作。?物業(yè)經(jīng)?理工作的?崗位職責?（四）?1、負責?管理商場?商鋪裝修?進場，驗?收，撤場?工作。?2、負責?所轄項目?的物業(yè)管?理工作，?建立、規(guī)?范并健全?維護物業(yè)?管理運作?體系;?3、制定?年度物業(yè)?管理工作?計劃和項?目預算方?案，監(jiān)督?檢查日常?物業(yè)的服?務品質(zhì)、?操作流程?及運行情?況;4?、負責統(tǒng)?籌和管理?治安、消?防、客服?、保潔、?水電、維?修、車場?、各項費?用繳納等?各方面工?作;5?、負責定?期檢查物?業(yè)管理服?務