國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶節(jié)放幾天假期(匯總5篇)

第頁(yè)共頁(yè)國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶節(jié)放幾天假期(匯總5篇)國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶節(jié)放幾天假期篇一國(guó)慶節(jié)是由一個(gè)國(guó)家制定的用來(lái)紀(jì)念國(guó)家本身的法定假日。它們通常是這個(gè)國(guó)家的獨(dú)立、憲法的簽署、元首誕辰或其他有重大紀(jì)念意義的周年紀(jì)念日;也有些是這個(gè)國(guó)家守護(hù)神的圣人節(jié)。國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶節(jié)放幾天假期篇二1949年10月1日，中華人民共和國(guó)中央人民政府成立典禮，即開國(guó)盛典，在北京____廣場(chǎng)隆重舉行。最早提出“國(guó)慶日”這一概念的，是時(shí)任政協(xié)委員、民進(jìn)首席代表馬敘倫先生。1949年10月9日，中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議第一屆全國(guó)委員會(huì)召開第一次會(huì)議。許廣平委員發(fā)言：“馬敘倫委員請(qǐng)假不能來(lái)，他托我來(lái)說(shuō)，中華人民共和國(guó)的成立，應(yīng)有國(guó)慶日，所以希望本會(huì)決定把10月1日定為國(guó)慶日?！绷植瘑T也發(fā)言附議，要求討論決定。當(dāng)天會(huì)議通過(guò)《請(qǐng)政府明定十月一日為中華人民共和國(guó)國(guó)慶日，以代替十月十日的舊國(guó)慶日》的建議案，送請(qǐng)中央人民政府采擇施行。1949年12月2日，中央人民政府委員會(huì)第四次會(huì)議通過(guò)的決議指出：“中央人民政府委員會(huì)茲宣告：自1950年起，即以每年的10月1日，即中華人民共和國(guó)宣告成立的偉大日子，為中華人民共和國(guó)國(guó)慶日?！边@就是把“10月1日”確定為中華人民共和國(guó)“生日”，即“國(guó)慶日”的來(lái)歷。從1950年起，每年的10月1日成為了中國(guó)各族人民隆重歡慶的節(jié)日。國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶節(jié)放幾天假期篇三1、十一從1950年起，每年的10月1日成為了中國(guó)各族人民隆重歡慶的節(jié)日。2、國(guó)慶節(jié)它們通常是這個(gè)國(guó)家的獨(dú)立、憲法的簽署、元首誕辰或其他有重大紀(jì)念意義的周年紀(jì)念日;也有些是這個(gè)國(guó)家守護(hù)神的圣人節(jié)。3、國(guó)慶日把“10月1日”確定為中華人民共和國(guó)“生日”，即“國(guó)慶日”的來(lái)歷。4、中國(guó)國(guó)慶節(jié)“中國(guó)”是“中華人民共和國(guó)”的簡(jiǎn)稱，故中華人民共和國(guó)人民也稱“中華人民共和國(guó)國(guó)慶節(jié)”為“中國(guó)國(guó)慶節(jié)”。國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶節(jié)放幾天假期篇四人社部就2023年國(guó)慶節(jié)假期加班工資計(jì)算問(wèn)題進(jìn)展明確：10月1日至3日，用人單位安排勞動(dòng)者加班的，應(yīng)按不低于工資的300%支付加班工資報(bào)酬。10月4日至7日，用人單位安排勞動(dòng)者加班的，應(yīng)先安排補(bǔ)休;不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)按不低于工資的200%支付加班工資報(bào)酬。在10月1日至7日期間，用人單位未安排勞動(dòng)者工作的，按原有工資計(jì)發(fā)方式處理。《勞動(dòng)法》第四十四條第二、第三項(xiàng)：(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。計(jì)算公式：休息日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷平均每月計(jì)薪天數(shù)×200%法定休假日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷平均每月計(jì)薪天數(shù)×300%以一個(gè)月薪5000元的職工為例——他的日加班工資基數(shù)是5000元/月，除以月計(jì)薪天數(shù)21.75天，即229.9元/日。假設(shè)該職工10月1-4日用人單位安排勞動(dòng)者加班的，用人單位應(yīng)按每天不低于689.7元的標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。即：5000元/21.75×3=689.7元。假設(shè)該職工10月5-8日用人單位安排勞動(dòng)者加班的，用人單位又不能安排補(bǔ)休的，用人單位應(yīng)按照休息日加班工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)2倍工資，每天不低于459.8元標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。即：5000元/21.75×2=459.8元/天。國(guó)慶節(jié)放幾天假期國(guó)慶