2018年秋季學期幼兒園園務工作計劃總結

-.z.2018年秋季學期幼兒園園務工作方案2018年秋季學期幼兒園園務工作方案，以下是聘才網(wǎng)小編精心整理的相關容，希望對大家有所幫助！2018年秋季學期幼兒園園務工作方案篇一以十八大十八屆三中全會精神統(tǒng)領各項工作，以"幼兒園教育指導綱要""3—6歲兒童學習與開展指南"為指針，按照教委辦的工作精神，團結與帶著全園教職員工，立足幼兒園可持續(xù)開展，聚焦幼兒園特色開展，致力追求涵開展。圍繞“規(guī)管理，突出特色，促進均衡〞中心工作突出重點、狠抓規(guī)、推動開展、力求創(chuàng)新，以保教結合為原則，以貫徹平安工作為主線，以師資隊伍建立與涵建立為重點，以促進幼兒開展為目的，有效開展幼兒園工作，傾力打造幼兒園特色開展，真正使每一位幼兒安康、快樂地成長。2018年度幼兒園工作思路是：認真貫徹"幼兒園管理條例""幼兒園工作規(guī)程""3—6歲兒童學習與開展指南"和"幼兒園教育指導綱要"，以“開展孩子、效勞家長，成就教師〞為教育理念，圍繞平安工作一條主線，突出全面教育，抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建立，規(guī)管理，突出特色，促進均衡，優(yōu)質效勞。努力“營造一個家的氣氛，讓每一個孩子安康快樂地成長〞。規(guī)管理。增強教職員工對幼兒園開展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制，繼續(xù)進展人性化管理。強化隊伍。完善師資隊伍培養(yǎng)機制，加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養(yǎng)，全體教師參與評價課程實踐，加強教研。加強保育員業(yè)務培訓。突出特色。以保教并重為前提，在豐富幼兒一日活動容，強化幼兒日常行為規(guī)上下功夫，使人人均能教學上有所突破。優(yōu)質效勞。進一步樹立效勞思想，落實平安責任與措施。家園共育。召開期初和期末家長會，繼續(xù)家訪和家長開放日活動的開展。1、規(guī)管理，重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責〞的責任考評制度，重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。2、以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻〞的園風精神為核心，宣傳和提倡園要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱辛奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣〞，精心打造校園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié)，積極營造、開放的教學氣氛，以人為本的育人氣氛，安康和諧的人際氣氛，使全體教職員工形成一個共同的理念：工作著是幸福與快樂的，變“要我做〞，為“我要做〞，使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。3、營造良好的人文環(huán)境。強化隊伍。加強骨干教師隊伍與新教師、的管理與培養(yǎng)。提高教師教學能力、科研能力、根本功的培訓和運用現(xiàn)代教育信息技術能力。園本培訓方案，進展每月一次的教師教學能力的培訓。加強教研，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。教師之間增強教研活動的實效性，教研活動緊緊圍繞：問題的產生——如何解決問題——反思教研活動過程等，在容上要形成專題化、系列化。隨時寫出有意義的教研總結。加強師資隊伍根本功的培訓。加強教師對教育案例、教育教學的反思能力，提高她們的業(yè)務素養(yǎng)。多開展相互觀摩活動。利用業(yè)余時間，擴大教師的視野，抓住一切學習的時機給自己充電，學習別人的長處，逐步提高自己的教育教學水平。經常翻閱"早期教育"、"幼兒教育"、"學前教育"等幼兒雜志，加強對園本教研的研究。教師一周一例會制度。4。組織各類人員外出參加業(yè)務培訓突出特色，本學期各個班級重點抓常規(guī)管理。強化教師的管理意識，以良好的團隊形象、優(yōu)質的效勞態(tài)度、全新的工作理念，多學、多看、多鉆研出色完成各項工作任務。1、加強園教育教學常規(guī)管理，培養(yǎng)幼兒生活、學習、戶外活動好常規(guī)。根據(jù)常規(guī)目標研討常規(guī)訓練的措施與方法。班級開展常規(guī)競賽評比，進展每周一次的流動紅旗的評比。2、打造德育教學特色。立足幼兒園實際開展園本教研，不斷摸索與研發(fā)具有本園特色的課程。探索德育如何融合課改背景下教育課程的新模式;針對教師在特色教學實踐中的問題，邀請專家來園進展指導、引領，不斷提升教師教育水平。3、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討新教材，解讀分析教材，根據(jù)幼兒實際，合理運用新教材，設計符合幼兒開展的活動方案，使每位幼兒在原有根底上得到提高。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育〞。4、在教師中開展以下活動：上一節(jié)公開課，寫出教后反思;整理一個教育故事，寫出案例評析;通過評價，不斷提高幼兒園保教質量。5、努力做好教學業(yè)務檔案資料的管理，注意各種教學資料的積累。1、更新觀念，增強效勞意識。調動全體后勤人員的積極性，結實樹立師生利益、家長利益的朋友關系，以滿足師生、家長的合理要求為出發(fā)點和歸宿，全心全意為師生和家長效勞。設計家長園地版面，做到美觀新穎，題材多樣。根據(jù)本班幼兒的實際情況，及時填寫"家園聯(lián)系手冊"。利用環(huán)境創(chuàng)設展示幼兒在園活動情況，在工作中教師以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識，激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情，為幼兒園獻計獻策，使幼兒園與家庭融為一體。2、抓好幼兒保健管理。保證幼兒膳食質量，通過召開膳委會會議等途徑了解聽取家長、教師的意見，更加科學合理地安排幼兒膳食。加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行，加強檢查、催促。繼續(xù)加強對衛(wèi)生保健工作的管理。認真落實"幼兒園食品一日流程管理及考核方法"，加強食品從采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理，杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衛(wèi)生關和營養(yǎng)流失關。附、月份安排1。對幼兒園平安、衛(wèi)生方面以及班級物品存在問題進展檢查、整改、落實。2。各崗人員參加上崗前體檢。3。做好教育常規(guī)、環(huán)境創(chuàng)設、平安工作檢查。4。搞好招生、編班、收費等開學準備工作。九月份：1。制定學園方案及各部門條線方案、各種考核、評價方案。2。做好新生接待工作，開好家長會，穩(wěn)定幼兒情緒，幫助他們熟悉周圍環(huán)境。3。各班加強常規(guī)訓練，行政跟班檢查。4。建立在園幼兒電子學籍檔案。5。幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作。2018年秋季學期幼兒園園務工作方案篇二新的一學期開場了，根據(jù)這學期的形勢，我們將制定新的方案。圍繞幼兒園開展，我們將展開各項工作。工作安排如下：以十七大精神為指導，與時俱進，和諧幼兒園，以"幼兒園工作規(guī)章"和"幼兒園指導綱要"精神引導保教工作，切實改變觀念，適應改革的需要，合力建立好七一七幼兒園，從而促進幼兒園的全面開展。圍繞幼兒園的主題，努力改善辦園條件，提高教職工的思想、業(yè)務水平，加強新教師的根本功的訓練，多開展說課研討活動，提高解決實際問題的能力，力爭在保教質量上有一個新的突破。1、努力完成洪山教委布置的各項工作2、加強隊伍建立，切實關心青年教師，及時解決她們的后顧之憂3、總結出上學期的缺乏，改善教育方法，提高教育質量，形本錢園特色4、培養(yǎng)主人翁意識，做到“人在崗，心不離崗；盡心盡力，力爭做到家長滿意，自己滿意，同事滿意。教研組定期組織業(yè)務學習，探討課程，學會反思教育教學行為。做好新教師園本培訓工作，開展多層次、多形式的傳、幫、帶活動，促進新教師專業(yè)化水平的提高。1、樹立“平安第一〞的意識，做到時時處處講平安。發(fā)現(xiàn)不平安的隱患及時處理和制止，杜絕事故的發(fā)生，確保師生的人身平安。希望我們的生活教師不斷探討和改良常規(guī)工作中的幼兒護理，以及培養(yǎng)幼兒生活的自理能力、搞好教育教學工作。2、各班根據(jù)秋冬季的特點，積極做好幼兒園的流行病的預防和隔離工作。3、嚴格執(zhí)行清潔清掃制度：餐具、玩具、用具按規(guī)定進展嚴格消毒。4、財會人員要做好收費、報表、統(tǒng)計、結算等工作，合理安排經費以及伙食費的使用，確保幼兒園財務的規(guī)及正常運作。5、倉庫保管要管理好幼兒園的各種資料、物品、設施、糧食，切實做好后勤保障工作，為保教提供良好的效勞。6、提高伙房的工作效率和質量，確保幼兒飲食質量，廚房人員要定期體檢，嚴格按制度、規(guī)定、程序、加工、烹調食物，科學安排食譜。7、進一步改善幼兒園的辦園條件，適當購置幼兒玩具及教具。8月份：1、全園做好各種方案：園務、教研、班級、專題。2、開學前準備工作：班級衛(wèi)生、涼曬被褥、平安、班級人員及物質的調換登記管理工作。9月份：1、迎接新生入園，做好穩(wěn)定工作。2、本園開展新教材研討活動，參加教委15號新教材研討培訓。3、檢查生活教