【會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的案例分析-以R公司為例7700字（論文）】

會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的案例分析—以R公司為例目錄TOC\o"1-3"\h\u14427一、引言 一、引言會(huì)計(jì)道德和專業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)范，是遵循會(huì)計(jì)行業(yè)的重要途徑，提高會(huì)計(jì)實(shí)踐能力的重要方式。近年來(lái)，全球經(jīng)濟(jì)一直在快速增長(zhǎng)。與此同時(shí)，也帶來(lái)了一些負(fù)面影響，例如，進(jìn)行會(huì)計(jì)舞弊的一些公司已經(jīng)導(dǎo)致了會(huì)計(jì)行業(yè)從來(lái)沒有發(fā)生過(guò)信任危機(jī)。建立會(huì)計(jì)職業(yè)道德的制度，提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德的環(huán)境，督促會(huì)計(jì)師繼續(xù)追求高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平的提高。要鍛煉高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德素質(zhì)，就要堅(jiān)持誠(chéng)信為本，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，不做真正可靠會(huì)計(jì)信息的最終保證，實(shí)現(xiàn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。目前，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善需要會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性社會(huì)需求。使得市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的活動(dòng)的一部分，會(huì)計(jì)專業(yè)直接影響經(jīng)理人，投資者和社會(huì)公眾的利益，對(duì)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)作為一個(gè)整體。這些年，中國(guó)會(huì)計(jì)師共同受賄，濫用職權(quán)，信息造假的事件越來(lái)越多。本文對(duì)此現(xiàn)狀的討論，存在的問題及提出了職業(yè)道德對(duì)策。二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概述（一）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的意義會(huì)計(jì)職業(yè)道德對(duì)于保證會(huì)計(jì)目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)有著重要意義。審計(jì)師在會(huì)計(jì)行業(yè)中能夠嚴(yán)格適用相關(guān)行為規(guī)范的情況下，審計(jì)師所提供的審計(jì)信息具有高度的關(guān)聯(lián)性和可靠性徐碧瑩,謝阿紅.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失與重塑的研究[J].中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2019(2):2.徐碧瑩,謝阿紅.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失與重塑的研究[J].中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2019(2):2.（二）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本特征會(huì)計(jì)的職業(yè)道德，具有以下基本特征。這是一個(gè)長(zhǎng)期的被自發(fā)形成的慣例，而且它擁有一定的連貫性和持續(xù)性以及社會(huì)性，會(huì)計(jì)職業(yè)道德，要被社會(huì)認(rèn)同和接收；自律和法律相結(jié)合。會(huì)計(jì)倫理是自發(fā)的，是依法內(nèi)化的，形成了從業(yè)者的概念和獨(dú)特的職業(yè)性格。同時(shí)，會(huì)計(jì)行業(yè)作為一個(gè)特殊的職業(yè)，在社會(huì)和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)上職業(yè)道德相比其他行業(yè)的職業(yè)操守來(lái)說(shuō)要更有特點(diǎn)胡豐,胡德明.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的研究[J].黃山學(xué)院學(xué)報(bào),2019,21(6):4.胡豐,胡德明.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的研究[J].黃山學(xué)院學(xué)報(bào),2019,21(6):4.1.強(qiáng)制性一般道德，專注于動(dòng)機(jī)的人，平時(shí)僅用于那些強(qiáng)制性的最低要求的調(diào)整。會(huì)計(jì)的職業(yè)道德有一個(gè)普遍的通性，它不僅是崇尚誠(chéng)信的追求，也是保持行業(yè)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。2.注意公共利益會(huì)計(jì)的一個(gè)顯著特點(diǎn)是它與一般利益和社會(huì)活動(dòng)密切相關(guān)。專業(yè)會(huì)計(jì)師的會(huì)計(jì)道德遵守往往因利害因素驅(qū)動(dòng)。由于會(huì)計(jì)師的重要性也是由經(jīng)濟(jì)實(shí)體的利益決定，個(gè)人利益，經(jīng)濟(jì)和國(guó)家利益違背公眾利益時(shí)，如果會(huì)計(jì)和經(jīng)濟(jì)實(shí)體對(duì)準(zhǔn)自己的利益，不顧國(guó)家和社會(huì)，會(huì)計(jì)職業(yè)道德就會(huì)出現(xiàn)危機(jī)。三、我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德現(xiàn)狀（一）會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念意識(shí)淡薄會(huì)計(jì)職業(yè)道德是調(diào)整會(huì)計(jì)行業(yè)活動(dòng)利益的一種手段。結(jié)合國(guó)家法律制度，調(diào)整行業(yè)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，使經(jīng)濟(jì)運(yùn)行相對(duì)穩(wěn)定。它涉及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的發(fā)展和正常的社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。操作在會(huì)計(jì)職業(yè)培訓(xùn)中發(fā)揮著重要的作用，但全國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育處于起步模式，還沒形成的會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育體系，會(huì)計(jì)師職業(yè)道德意識(shí)較弱。在日常生活中，很多素質(zhì)低下的會(huì)計(jì)師會(huì)經(jīng)不起誘惑，沒有完全恪守準(zhǔn)則，甚至直接參與偽造、填報(bào)會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)偏差等活動(dòng)，從事欺詐、策劃等違法活動(dòng)和紀(jì)律處分活動(dòng)。既定的會(huì)計(jì)目的往往以犧牲國(guó)家利益為代價(jià)，換取地方利益甚至私人利益。會(huì)計(jì)從業(yè)人員守法意識(shí)的增強(qiáng)，嚴(yán)重扭曲了當(dāng)前的會(huì)計(jì)職業(yè)道德高欣瑜.會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀及體系建設(shè)[J].中外企業(yè)家,2020(2):1.高欣瑜.會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀及體系建設(shè)[J].中外企業(yè)家,2020(2):1.（二）從業(yè)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)低下在建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制過(guò)程中，這對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的社會(huì)氛圍具有重要影響。面對(duì)物質(zhì)主義，個(gè)人主義和享樂主義的想法，如自私自利的想法逐漸增加龔愛國(guó).會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀分析[J].現(xiàn)代營(yíng)銷：經(jīng)營(yíng)版,2019(10):2.。要保持集體利益為重和無(wú)私服務(wù)的精神，會(huì)計(jì)師必須實(shí)事求是，從道德標(biāo)準(zhǔn)、客觀公正的道德規(guī)范來(lái)嚴(yán)格要求自己；不被個(gè)人利潤(rùn)驅(qū)使，去偽造，變?cè)?、破壞和隱藏的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，更重要的是，利用職務(wù)上的便利大肆挪用公款，貪污和挪用公款，最終，在法律面前為自己的行為付出了應(yīng)有的代價(jià)，一些單位想減少稅收，迫使會(huì)計(jì)人員篡改會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)、虛構(gòu)文件、賬目、欺詐審計(jì)部門，欺詐評(píng)估部門等成本核算，成本增加，公司沒有真正反應(yīng)成本數(shù)據(jù)，從而減少利潤(rùn)，減少稅收；一些會(huì)計(jì)師，不僅他們不能紀(jì)律。而且，還誘導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)違反法律，也有一批會(huì)計(jì)人員對(duì)經(jīng)營(yíng)者提出貪婪的僥幸想法，偽造數(shù)據(jù)用來(lái)逃稅，甚至是國(guó)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)移龔愛國(guó).會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀分析[J].現(xiàn)代營(yíng)銷：經(jīng)營(yíng)版,2019(10):2.張颯.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的思考[J].河北企業(yè),2020(4):2.（三）職業(yè)紀(jì)律不強(qiáng)，堅(jiān)持準(zhǔn)則不夠在實(shí)踐中，由于一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為了謀取小團(tuán)體的利益，公然違法，收受獎(jiǎng)金、財(cái)產(chǎn)，有的會(huì)計(jì)以謀取詐騙單位的利益為目的，偽造會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿，起草虛假財(cái)務(wù)報(bào)告會(huì)計(jì)人員必須遵守基本的職業(yè)道德，但有些人甚至積極參與利潤(rùn)獲取，對(duì)一些信息進(jìn)行偽造，對(duì)國(guó)家和人民的利益造成惡劣危害。（四）法律意識(shí)薄弱隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級(jí)，造成巨大的變化對(duì)人們的思維。一些會(huì)計(jì)師由于個(gè)人主義，拜金主義，享樂主義的侵蝕，缺乏最低的法律觀念，會(huì)計(jì)職業(yè)道德，使用崗位的便利，偽造、變更、會(huì)計(jì)信息，腐敗、貪污、濫用權(quán)力，違抗法律。這些行為雖然數(shù)量不多，但社會(huì)影響很大，給國(guó)家和人民造成了巨大的損失。與此同時(shí)，會(huì)計(jì)行業(yè)的聲譽(yù)受到很大的影響。所以提升會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要途徑之一就是提升對(duì)從業(yè)人員的法律意識(shí)。四、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的案例分析——以R公司為例（一）公司簡(jiǎn)介R公司于2017年10月開了第一家門店，并通過(guò)多次大額融資迅速擴(kuò)張。從18年6月之后一年的時(shí)間里，R開展了5次大規(guī)模的融資，總資金約14億美元，公司市值一躍增長(zhǎng)了3倍，截至2019年，其直營(yíng)門店達(dá)到了4507家。在零售模式上，R公司開創(chuàng)性地將移動(dòng)應(yīng)用程序運(yùn)用到客戶購(gòu)買過(guò)程中，提供了全過(guò)程無(wú)收銀員的購(gòu)買模式。除了經(jīng)營(yíng)貨運(yùn)商店、休閑娛樂商店和送菜業(yè)務(wù)外，R公司還在發(fā)展其在線商店并擴(kuò)大其網(wǎng)絡(luò)，收集有價(jià)值的交易數(shù)據(jù)。2019年5月，R公司在美國(guó)納斯達(dá)克證券交易所上市，成為迄今為止全球最快上市的公司、同年在納斯達(dá)克IPO成為融資數(shù)量亞洲最大公司。2017—2019年，R公司一度因?yàn)椤?8個(gè)月就上市”“融資規(guī)模最大”等閃亮標(biāo)簽成為中國(guó)乃至世界關(guān)注的焦點(diǎn)企業(yè)王笑.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的探討[J].2021。王笑.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的探討[J].2021（二）R公司財(cái)務(wù)造假事件始末2020年年初，某著名研究機(jī)構(gòu)發(fā)布了長(zhǎng)達(dá)89頁(yè)的R公司做空?qǐng)?bào)告，指出R公司自2019年第三季度以來(lái)通過(guò)捏造財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),包括夸大門店每日銷售額、售價(jià)、廣告費(fèi)用等,營(yíng)造盈利假象，掩蓋門店虧損的事實(shí)。R公司當(dāng)即做出回應(yīng)，否認(rèn)做空?qǐng)?bào)告內(nèi)容。直至2020年4月2日，R公司發(fā)布公告主動(dòng)承認(rèn)財(cái)務(wù)造假。此消息一出，R公司股價(jià)暴跌。到4月7日停牌前，R公司的股價(jià)收跌4.39美元，市值僅余11.11億美元。同年6月29日，R公司在美國(guó)納斯達(dá)克正式停牌。（三）R公司造假內(nèi)容1.虛增收入虛增銷量。R公司銷售模式是顧客通過(guò)線上應(yīng)用程序下單，根據(jù)下單之后自動(dòng)生成的三位數(shù)取餐碼取餐。取餐碼理應(yīng)每日在每個(gè)門店按訂餐順序出現(xiàn)，然而在實(shí)際銷售過(guò)程中，R公司通過(guò)人為控制，使得取餐碼以隨機(jī)跳躍式順序生成，從而達(dá)到虛增訂單量的目的。虛增價(jià)格。R公司曾稱，逾63%的顧客愿意為每件產(chǎn)品支付15~16元，63%的產(chǎn)品售價(jià)超過(guò)零售單價(jià)的50%。然而，有關(guān)調(diào)查顯示，R公司的核心用戶追求低廉價(jià)格，R公司為了迎合核心顧客需要，大部分商品都是以標(biāo)價(jià)的28%~38%出售。在顧客意愿方面，僅有不到19%的顧客愿意為每件產(chǎn)品支付超15元的價(jià)格，更有調(diào)查顯示，其產(chǎn)品的實(shí)際單價(jià)不足10元。但R公司2019年第三季度財(cái)報(bào)顯示，R公司產(chǎn)品單件商品的凈售價(jià)為11.2元。顯然，R公司通過(guò)虛增商品單價(jià)的手段虛增收入，且虛增幅度較大。2.虛增費(fèi)用根據(jù)R公司公布的數(shù)據(jù)，R公司在2019年虛報(bào)第三季度成本費(fèi)用，主要包括廣告費(fèi)用，尤其是分眾傳媒費(fèi)用，虛報(bào)金額為3.36億元。比例高達(dá)超150%。R公司通過(guò)偽造一筆支出，將這一筆夸大的支出回收增加收入，以填補(bǔ)虛高的收入空缺和增加門店層級(jí)的利潤(rùn)。（四）R公司造假行為分析R公司財(cái)務(wù)造假行為顯然違反了商業(yè)倫理，其通過(guò)各種虛假手段進(jìn)行財(cái)務(wù)造假，運(yùn)用不正當(dāng)操作運(yùn)作資本市場(chǎng)，違背了與消費(fèi)者和其他利益相關(guān)者的契約。事實(shí)上，R公司從成立到上市，再到正式停牌，從萬(wàn)眾矚目到萬(wàn)眾唾棄，只用了短短4年，上市僅用了18個(gè)月。可見，違背倫理準(zhǔn)則和規(guī)范、以利為本的行為只能讓企業(yè)在短期內(nèi)獲得利益，并不能可持續(xù)發(fā)展段介夫.關(guān)于高校會(huì)計(jì)教學(xué)中如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的研究[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2019(26):2.段介夫.關(guān)于高校會(huì)計(jì)教學(xué)中如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的研究[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2019(26):2.R公司財(cái)務(wù)造假事件中，管理層的錯(cuò)誤決策給該企業(yè)會(huì)計(jì)人員起了錯(cuò)誤的帶頭作用，來(lái)自管理層的壓力使會(huì)計(jì)人員難以遵守道德準(zhǔn)則。在兩難情況下，有自己的堅(jiān)守至關(guān)重要，會(huì)計(jì)人員應(yīng)有對(duì)違規(guī)違法行為說(shuō)“不”的勇氣。文化。其次，企業(yè)要有一個(gè)完善的內(nèi)部控制系統(tǒng)，為此，應(yīng)合理規(guī)劃公司內(nèi)部控制系統(tǒng)制度，嚴(yán)格采取企業(yè)內(nèi)部控制措施，從根本上杜絕財(cái)務(wù)造假等違反商業(yè)倫理道德的行為。最后，會(huì)計(jì)職業(yè)人員應(yīng)從自身出發(fā)，加強(qiáng)自我約束，提升道德修養(yǎng)，加強(qiáng)自身專業(yè)技術(shù)能力。五、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失現(xiàn)狀形成的原因（一）法規(guī)滯后內(nèi)控制度不健全我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失主要程度上是因?yàn)楣緝?nèi)部控制管理制度有些缺陷。對(duì)于一些公司來(lái)說(shuō)，由于某種原因，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)事務(wù)之間可能存在時(shí)間延遲。這樣，當(dāng)公司制定了新的機(jī)遇、新的項(xiàng)目和新的政策時(shí)，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則尚未制定，因此公司在這些機(jī)遇面前沒有有效的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則作為依據(jù)，公司會(huì)計(jì)信息將被轉(zhuǎn)移，為偽造會(huì)計(jì)信息創(chuàng)造了機(jī)會(huì)何秋.關(guān)于銀行會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德現(xiàn)狀及培育政策研究[J].經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展研究,2020(14):1.何秋.關(guān)于銀行會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德現(xiàn)狀及培育政策研究[J].經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展研究,2020(14):1.（二）會(huì)計(jì)人員自身綜合素質(zhì)低一些會(huì)計(jì)師不僅缺乏理想和專業(yè)精神，而且忽視或?qū)W習(xí)會(huì)計(jì)法律法規(guī)，不遵守法律法規(guī)。要加強(qiáng)監(jiān)督，加強(qiáng)國(guó)家監(jiān)督，自我隔離，做好監(jiān)督工作，不斷完善和積極配合媒體和社會(huì)監(jiān)督還有的對(duì)自己的職位詳情概念非常的模糊，導(dǎo)致制度不能很好地將自己所學(xué)的知識(shí)用到社會(huì)的正當(dāng)?shù)胤?。這些都是他們自身素質(zhì)不夠的體現(xiàn)，他們不會(huì)反省自身的不足，有的時(shí)候甚至還會(huì)抱怨，他們不會(huì)去學(xué)習(xí)心得知識(shí)，有時(shí)候還理解不了現(xiàn)在新形勢(shì)的表現(xiàn)。將自己的無(wú)知當(dāng)成是天真的表現(xiàn)。但是這個(gè)時(shí)代一直都在進(jìn)步，固步自封的人只會(huì)里這個(gè)時(shí)代越來(lái)越遠(yuǎn)，所以要及時(shí)反省自身的不足，然后盡力去彌補(bǔ)，提升自身的綜合素養(yǎng)來(lái)與這個(gè)職位達(dá)到匹配。伴隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的繁榮和發(fā)展，現(xiàn)在會(huì)計(jì)工作人員在工作中接觸了大量的錢，金錢的吸引力沒有能與之抗衡的力量，會(huì)計(jì)人員就會(huì)偽造財(cái)務(wù)報(bào)表，從而滿足了自己日益膨脹的虛榮心。制利用自己的職務(wù)公款，販賣商業(yè)企業(yè)機(jī)密，最后走上違法行為犯罪的道路。（三）企業(yè)治理結(jié)構(gòu)不完善，追求虛假經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，加之監(jiān)督不力企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的缺陷是會(huì)計(jì)舞弊和財(cái)務(wù)舞弊的根源。有很多企業(yè)不重視內(nèi)部控制制度的建立，沒有健全的控制制度或者制度有不合理的地方，不受重視，沒有修正，更有甚者，公司有控制制度，但是卻不按照制度行事，使內(nèi)部控制制度就失去了應(yīng)有的作用有的企業(yè)一人擁有多項(xiàng)權(quán)利，將會(huì)計(jì)直接架空，內(nèi)部控制財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)審計(jì)和內(nèi)部進(jìn)行審計(jì)制度形同虛設(shè)，在他們的管理下很容易疏忽大意，一些安全事故隱患也很難被發(fā)現(xiàn)。一方面，兩種權(quán)力分配嚴(yán)重不匹配；我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)越來(lái)越活躍，社會(huì)文明發(fā)展速度跟不上經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，反映的社會(huì)問題也愈加明顯，對(duì)于道德教育的力度不夠，導(dǎo)致很多會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育缺失，從而對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量帶來(lái)不利的影響駱潤(rùn)婷,陳茜.會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的現(xiàn)狀分析及改善建議[J].中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2019(10):2.駱潤(rùn)婷,陳茜.會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的現(xiàn)狀分析及改善建議[J].中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2019(10):2.（四）政府監(jiān)督體制不健全會(huì)計(jì)師行業(yè)自律的重要工具。中國(guó)的現(xiàn)代會(huì)計(jì)起步較晚。在企業(yè)的管理中，監(jiān)督機(jī)關(guān)是一個(gè)有效的管理機(jī)制團(tuán)隊(duì)，對(duì)相關(guān)部門和職工的工作行為進(jìn)行約束。監(jiān)控機(jī)制無(wú)法在公司的管理模式中發(fā)揮作用。在我國(guó)會(huì)計(jì)制度形成的過(guò)程中，會(huì)計(jì)法律法規(guī)的執(zhí)行力度不夠，無(wú)法正常發(fā)揮其作用作用。同時(shí)，會(huì)計(jì)法律法規(guī)不協(xié)調(diào)，缺乏有效的監(jiān)督機(jī)制，導(dǎo)致會(huì)計(jì)監(jiān)督職能弱化，無(wú)法對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行有效監(jiān)督。不能限制會(huì)計(jì)人員的疏漏和違規(guī)行為。監(jiān)督機(jī)制變得多余，對(duì)會(huì)計(jì)人員產(chǎn)生了重大影響。有針對(duì)性地限制。使用的行為準(zhǔn)則系統(tǒng)完美的階段，管理者和員工不按照規(guī)定采取行動(dòng)，這使得公司的內(nèi)部管理混亂，會(huì)計(jì)人員做他們自己的事情，最終只會(huì)導(dǎo)致公司最終停滯的情況。在中國(guó)，現(xiàn)有的會(huì)計(jì)監(jiān)督職能主要是稅務(wù)機(jī)關(guān)、工商行政管理部門、審計(jì)機(jī)關(guān)或民間審計(jì)機(jī)關(guān)。然而，這些部門在工作中不能發(fā)揮好作用，往往是因?yàn)樗鼈儾荒軋?jiān)持私人利益原則，不獨(dú)立、不客觀、不公平，即使承認(rèn)錯(cuò)誤和違規(guī)也不糾正，導(dǎo)致監(jiān)督不力。而且，目前金融監(jiān)管、會(huì)計(jì)監(jiān)管、審計(jì)監(jiān)管、稅務(wù)監(jiān)管等監(jiān)管部門的標(biāo)準(zhǔn)還沒有完全統(tǒng)一。各部門各司其職，導(dǎo)致各監(jiān)督部門未能很好地結(jié)合起來(lái)，發(fā)揮全面有效的監(jiān)督作用。相關(guān)部門每年都會(huì)檢查稅務(wù)和財(cái)務(wù)，公司每年都會(huì)檢查賬目。但目前公司在中國(guó)市場(chǎng)處于買方市場(chǎng)環(huán)境，被測(cè)單位已成為公司賬目的“母公司”，這就決定了會(huì)計(jì)公司被動(dòng)歡迎與審計(jì)單位的合作，出具虛假和錯(cuò)誤報(bào)告，這偏離了客觀公正的道路，缺乏基本的職業(yè)道德陳苗苗.關(guān)于職業(yè)院校會(huì)計(jì)專業(yè)"雙師型"師資隊(duì)伍建設(shè)的思考[J].今日財(cái)富，2020(04):203-204.陳苗苗.關(guān)于職業(yè)院校會(huì)計(jì)專業(yè)"雙師型"師資隊(duì)伍建設(shè)的思考[J].今日財(cái)富，2020(04):203-204.六、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的建議（一）注重監(jiān)管和檢查會(huì)計(jì)職業(yè)道德加強(qiáng)監(jiān)督，加強(qiáng)政府監(jiān)管，自律，搞好監(jiān)督，不斷完善和與新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督的積極配合。要加強(qiáng)監(jiān)督，加強(qiáng)國(guó)家監(jiān)督，自我隔離，做好監(jiān)督工作，不斷完善和積極配合媒體和社會(huì)監(jiān)督。如會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)結(jié)合會(huì)計(jì)師事務(wù)所的實(shí)際審計(jì)監(jiān)督作為突破口，積極推行報(bào)告制度、提醒制度，提高監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)防范水平。財(cái)政部門要繼續(xù)積極支持協(xié)會(huì)的監(jiān)督工作。嚴(yán)格監(jiān)管會(huì)計(jì)資格考試，對(duì)那些沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的予以處罰于曉麗.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)有關(guān)問題的思考[J].明日,2021(17):0061-0061.于曉麗.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)有關(guān)問題的思考[J].明日,2021(17):0061-0061.（二）加強(qiáng)職業(yè)道德教育加強(qiáng)自律，提高審計(jì)師建立良好、穩(wěn)定的道德標(biāo)準(zhǔn)的能力。研究會(huì)計(jì)職業(yè)道德是在會(huì)計(jì)中創(chuàng)造職業(yè)道德的一項(xiàng)重要任務(wù)。這是各級(jí)會(huì)計(jì)部門、專業(yè)管理機(jī)構(gòu)和部門要重視和做好會(huì)計(jì)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，主要包括以下幾個(gè)方面：一是提升他們的思想道德和覺悟是會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的重要部分。一方面會(huì)計(jì)師的主要任務(wù)是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把職業(yè)道德提高到會(huì)計(jì)人的道德水平，許多將取決于道德修養(yǎng)的程度。在另一方面，為了提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德是凈化環(huán)境的會(huì)計(jì)專業(yè)，這是非常重要的對(duì)于創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)氛圍徐秀娟.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的探討[J].營(yíng)銷界（理論與實(shí)踐）,2019(10):1.徐秀娟.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的探討[J].營(yíng)銷界（理論與實(shí)踐）,2019(10):1.（三）完善制度，建立健全法律法規(guī)體系要加強(qiáng)法制建設(shè)，建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)管體系和制度體系，以減少會(huì)計(jì)政策的不確定性，保持小規(guī)模的行業(yè)和法律范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)政策，準(zhǔn)確，可以執(zhí)行熊燕,趙強(qiáng).《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》課程思政教學(xué)的研究與實(shí)踐[J].女人坊,2021(15):1.熊燕,趙強(qiáng).《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》課程思政教學(xué)的研究與實(shí)踐[J].女人坊,2021(15):1.（四）健全監(jiān)管機(jī)制，完善獎(jiǎng)懲制度有必要通過(guò)監(jiān)督和審計(jì)來(lái)幫助審計(jì)人員提高職業(yè)道德林蒙,劉軍.試談會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀及優(yōu)化措施[J].財(cái)訊,2019(2):1.。各級(jí)會(huì)計(jì)管理應(yīng)以審計(jì)人員與違反國(guó)家法律和金融制度的人之間的良好職業(yè)道德來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)和贊揚(yáng)審計(jì)人員，并在必要時(shí)懲罰會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德，這是一種罪行。本署會(huì)透過(guò)公共關(guān)系調(diào)查正面及負(fù)面?zhèn)€案，以確定是否有違法行為。創(chuàng)建一個(gè)良好的氛圍來(lái)評(píng)估整個(gè)會(huì)計(jì)專業(yè)代碼，林蒙,劉軍.試談會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀及優(yōu)化措施[J].財(cái)訊,2019(2):1.七、結(jié)論隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，會(huì)計(jì)職業(yè)道德受到人們的持續(xù)重視會(huì)計(jì)的概念和會(huì)計(jì)方法的選擇，會(huì)計(jì)師必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德，按照規(guī)則行事，并誠(chéng)實(shí)守信，讓社會(huì)能夠繼續(xù)推進(jìn)文明，團(tuán)結(jié)，協(xié)調(diào)發(fā)展。本文通過(guò)查找文獻(xiàn)以及網(wǎng)上搜集資料對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的理論基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行梳理分析，并以R公司為例，得出我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)存在從業(yè)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)低下、法律意識(shí)薄弱，工作外部環(huán)境不良等問題，針對(duì)存在