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文檔簡介
泰州實(shí)驗(yàn)中年級組長使命州泰實(shí)驗(yàn)中學(xué)年級組長使命
1.負(fù)責(zé)抓好本年級組同學(xué)的思想工作和教學(xué)工作。要依據(jù)學(xué)校工作計劃,結(jié)合本年級同學(xué)特點(diǎn),制訂好本年級組的工作計劃,確定集體目標(biāo),學(xué)期結(jié)束要做好總結(jié)工作。
2.指導(dǎo)班主任抓好班級政治思想,正常開展各項(xiàng)班級工活動;認(rèn)真組織班主任工作理論、經(jīng)驗(yàn),定期交流班級工作狀況,不斷提升管理班級的工作水平。
3.指導(dǎo)組織班主任抓好班級常規(guī)工作,抓好班集體建設(shè)。深入落實(shí)《中同學(xué)守則》、《中同學(xué)日常行為規(guī)范》,抓好體育衛(wèi)生工作,指導(dǎo)班主任及任課教師認(rèn)真抓好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),認(rèn)真開展學(xué)雷鋒樹新風(fēng)活動,努力創(chuàng)建文明班集體。
4.常常深入課堂聽課,召開同學(xué)座談會。及時了解各科教師的教學(xué)狀況,幫助指導(dǎo)教師不斷改善教學(xué),做好同學(xué)的學(xué)習(xí)考評工作。
5.組織催促本年級組的師生參加學(xué)校的各項(xiàng)活動。
6.負(fù)責(zé)本年級組的教師考評工作。
7.組織好本年級組的考試工作。
篇2:八達(dá)小年級組長〔辦公室組長〕崗位工作使命流程
達(dá)八小學(xué)年級組長〔辦公室組長〕崗位工作使命流程
為了細(xì)化年級組長〔辦公室組長〕崗位使命,明晰工作內(nèi)容、時間及要求,特提出年級組長〔辦公室組長〕的工作流程:
一、每個學(xué)期開學(xué)第二周周五下班前收齊、盤點(diǎn)、整理所有學(xué)校下發(fā)的各類計劃和表冊,送交至相應(yīng)的下發(fā)部門。
二、每個學(xué)期確定放假日期的倒數(shù)第2天,將所有期末表冊及相應(yīng)資料收齊、盤點(diǎn)、整理上交到相應(yīng)職能部門。
三、每個月1號,張貼《達(dá)八小學(xué)零星假登記表》,并于全月每個工作日的時段內(nèi),提醒并核實(shí)組員的零星假請假登記。
四、每個月最后一天下班前,將《達(dá)八小學(xué)零星假登記表》上交到副校長室羅敏辦公桌文件柜的第一個抽屜〔標(biāo)有"請假登記'〕。
五、每個月第一個工作周,關(guān)注本辦公室被授權(quán)參加績效考評的人員名單,逐一通知到名單中的每一個組員,催促完成考評。
六、每個月第一周檢查一次年級辦公室的定置管理,做到物品擺放整齊,衛(wèi)生潔凈。檢查處公室的作息時間表、考勤登記表、衛(wèi)生輪值表等小家園地。
七、每個月的最后一個工作周,提醒辦公室的每一個組員,及時登錄績效考評系統(tǒng),完成月工作總結(jié)的撰寫。
八、每周五下午提醒辦公室每一位組員,檢查轄區(qū)內(nèi)〔教室、專業(yè)教室、辦公室〕的電器設(shè)備、水龍頭、門鎖等是否正常關(guān)閉。
九、天天至少查看一遍群聊天記錄,〔不是指消息記錄,而是群社區(qū)里面的"群聊天記錄',這個記錄不管你開不開,都會把全天所有的聊天消息記錄在里面〕及時傳達(dá)重要信息。
十、實(shí)時做好常規(guī)教育教學(xué)、衛(wèi)生保潔、教師考勤、突發(fā)事件處理等工作,處理好同事關(guān)系,形成互助互愛的風(fēng)尚,營造合格的人文氛圍。
篇3:晶華學(xué)校年級組長使命
華晶學(xué)校年級組長使命
年級組長是全面管理本年級的教育教學(xué)活動,向校長負(fù)責(zé)本年級教育教學(xué)質(zhì)量的責(zé)任人。其具體使命如下:
1.年級組長在校長和學(xué)校各處室主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。負(fù)責(zé)組織本年級教師完成校長及各處室布置的各項(xiàng)具體工作。
2.年級組長全面負(fù)責(zé)本年級教育教學(xué)常規(guī)管理,具體執(zhí)行實(shí)施學(xué)校工作計劃和管理目標(biāo),制定并實(shí)施本年級工作計劃,組織和領(lǐng)導(dǎo)本年級的教育、教學(xué)活動。
3.主持召開本年級班主任會議和全體教師會議〔級組活動〕,研究和解決本年級教育、教學(xué)工作中出現(xiàn)的問題,提出改善看法并及時將有關(guān)狀況向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報。
4.每學(xué)期要依據(jù)學(xué)校要求對班主任工作和各科任教師的教學(xué)狀況進(jìn)行管理和考核,將考核結(jié)果向?qū)W校辦公室、政務(wù)處、教務(wù)處、教研處等行政部門匯報,同時向校長提出對本年級組教師的獎罰建議。
5.年級組長負(fù)責(zé)組織教師對本年級的同學(xué)進(jìn)行思想和常規(guī)教育。在學(xué)校的統(tǒng)一布暑下,對本年級教育教學(xué)狀況進(jìn)行定期檢查,作好記錄,并依據(jù)本年級特點(diǎn)開展教育活動。及時處理本年級出現(xiàn)的偶發(fā)事件。
6.負(fù)責(zé)組織建立年級家長委員會,召開
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