員工入職承諾書

員工入職承諾書員工入職承諾書（通用6篇）員工入職承諾書1作為公司新的一員，我自愿訂立此「入職承諾書」，本著誠實守信和忠于綠能的原則，本人莊重承諾下列事項，并自愿受其約束：一、本人入職時，在實習(xí)（試用期間）及與公司訂立勞動合同時，提供應(yīng)公司的資料信息都是真實有效的，這些資料信息涉及但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項專業(yè)證書、照片、歷史背景、無犯罪統(tǒng)計證明、工作經(jīng)驗、求職簡歷與入職記錄表中的信息及其它由本人提供的資料信息。二、在訂立本承諾書時，本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動關(guān)系、或事實勞動關(guān)系，亦與任何用人單位不存在因勞動關(guān)系而產(chǎn)生的勞動爭議糾紛，或與之未了的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實，則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承當(dāng)對應(yīng)的責(zé)任，公司不承當(dāng)任何責(zé)任。三、本人已經(jīng)知曉并認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)，涉及但不限于：等；并清晰公司規(guī)章制度的公示方式，樂意嚴(yán)格恪守公司的各項規(guī)章制度。四、因工作需要將服從加班安排和接受公司的崗位調(diào)節(jié)，同意工作期間的勞務(wù)條件、工作時間、薪資待遇等按國家和公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、忠于綠能，杜絕打架斗毆、醺酒滋事、涉黃涉賭現(xiàn)象發(fā)生，做到遵紀(jì)遵法；自學(xué)維護(hù)公司榮譽(yù)和利益；恪守公司的保密規(guī)定；恪守職業(yè)道德，樹立良好的個人形象；盡職盡守為公司生產(chǎn)經(jīng)營做好服務(wù)，做一種品質(zhì)優(yōu)良，作風(fēng)正派的優(yōu)秀員工。本人同意，若違反上述承諾任何一項，即視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)解除勞動合同，并無需支付任何經(jīng)濟(jì)賠償；若給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律責(zé)任，本人樂意全部承當(dāng)。本人承諾，無論因何因素離職，本人都將按公司有關(guān)規(guī)定辦理辭職手續(xù)。該承諾書將自動作為勞動合同的附件，與勞動合同含有同等的法律效力，自簽字當(dāng)天起生效。本人提供通訊地址為有效聯(lián)系方式，若有變更，將書面告知公司。承諾人：日期：員工入職承諾書2本人部門任職做出下列承諾：于xx月xx日入職，在公司/xx崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司承諾：1、我將恪守誠信并確認(rèn)我所提供的個人簡歷、證件復(fù)印件等全部資料真實、無誤。2、公司已經(jīng)告知我對應(yīng)的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動酬勞等狀況。3、我有責(zé)任與義務(wù)在入職時與公司訂立勞動合同，否則公司可隨時終止與我的勞動關(guān)系。4、我已收到人力資源部發(fā)放的員工手冊與規(guī)章制度，并承認(rèn)公司的規(guī)章制度的正當(dāng)性與合理性。我將認(rèn)真閱讀應(yīng)嚴(yán)格恪守。本人清晰公司能夠根據(jù)實際狀況更新員工手冊與規(guī)章制度，本人表達(dá)將對其予以嚴(yán)格恪守。5、我相信公司的各項制度與管理是公正、公平的，本人同意崗位考核工資、獎金等其它收入將按照公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。無論在任何狀況下，我都會接受公司對我的工作評價、業(yè)績考核成果，同時接受公司對我的工資、獎金核算與調(diào)節(jié)、工作崗位變更的等決定。6、本人提供的入職證明真實有效，本人樂意承當(dāng)因入職證明虛假而引發(fā)的全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任（涉及但不限于對原工作單位及公司的`經(jīng)濟(jì)賠償）與法律責(zé)任。7、本人現(xiàn)沒有任何形式的兼職，在職期間，本人承諾不直接、間接或變相從事或經(jīng)營與公司相似或相近的業(yè)務(wù)。8、本人向公司出示的、提交的、陳說的任何有關(guān)本人的信息闡明都是真實的，否則視為本人的欺詐行為，公司能夠據(jù)此嚴(yán)重違反公司紀(jì)律解除與本人的勞動合同，并且不負(fù)擔(dān)任何賠償責(zé)任。因本人的不實陳說給公司造成的損害，由本人承當(dāng)。9、本人現(xiàn)與其它任何單位不存在勞動關(guān)系。本人受聘貴公司不會違反本人對前雇主任何競業(yè)限制義務(wù)，公司不會因雇傭本人而引發(fā)任何訴訟。若因公司雇傭本人而引發(fā)任何法律責(zé)任由本人承當(dāng)。10、本人承諾不將任何涉及第三方的商業(yè)秘密私自帶入公司，任何因本人違反對第三方的保守商業(yè)秘密義務(wù)而造成的任何法律責(zé)任，由本承當(dāng)。并且特別強(qiáng)調(diào)，本人理解公司的商業(yè)秘密保護(hù)政策，本人將嚴(yán)格保守公司的商業(yè)秘密。11、本人在應(yīng)聘、面試及自謀出路辦理過程中，沒有受到就業(yè)歧視（涉及但不限于性別、地區(qū)、民族、身高與乙肝歧視）及其它不公正的待遇。12、本人按照公司規(guī)定提供個人資料（涉及但不限于身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件、戶口本復(fù)印件、上一家用人單位的證明等有關(guān)資料），否則，同意公司視為本人不符合公司的錄用條件。13、本承諾書作為本人與公司訂立《勞動合同》前的承諾確保，與《勞動合同》含有同等法律效力。以上承諾內(nèi)容為本人自愿，獨立，真實的意愿表達(dá)。14、本人如沒有推行義務(wù)，本人同意被公司視為嚴(yán)重違反《勞動合同法》的誠實信用原則與用人單位的規(guī)章制度。承諾人：日期：員工入職承諾書3承吉林xx工程機(jī)械有限公司錄用，本人自愿向公司鄭重承諾：一、恪守國家、地辦法律法規(guī)，服從公司工作調(diào)遣與指令。二、嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)解決并承當(dāng)責(zé)任。三、本人合同期滿前因故必須離職時，愿按《勞動合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請，并經(jīng)公司同意、交接完畢后離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處分和承當(dāng)法律責(zé)任。四、對所掌握的公司的重要技術(shù)和重要資源或其它重要秘密，或者公司根據(jù)合同對他方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴(yán)格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得運用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設(shè)同類公司。五、不從事、不協(xié)助別人從事與我公司有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)；不運用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。六、在公司任職期間，必須恪守公司規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，推行與其工作崗位對應(yīng)的保密職責(zé)。公司的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度，采用任何必要、合理的方法，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。八、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息，承當(dāng)猶如任職期間同樣的保密義務(wù)和不私自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，無論因何種因素離職。離職后承當(dāng)保密義務(wù)的期限為自離職之日3年內(nèi)。本人承認(rèn)，公司在支付給員工工資酬勞時，已考慮了離職后需要承當(dāng)?shù)谋Ｃ芰x務(wù)，故而不必在員工離職時另外支付保密費。九、員工承諾，其在公司任職期間，非經(jīng)公司事先同意，不在與公司生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其它公司、事業(yè)公司、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)。十、因工作需要員工必須持有或保管的一切統(tǒng)計著公司秘密信息的文獻(xiàn)、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其它任何形式的載體，均歸公司全部，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。十一、員工離職或者公司提出辭退規(guī)定時，員工須返還全部屬于公司的財物，涉及記載著公司秘密信息的一切載體。十二、本合同提及的技術(shù)秘密，涉及但不限于：技術(shù)方案、營銷設(shè)計、管理方案、配方、工藝流程圖紙、技術(shù)指標(biāo)、計算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、公司統(tǒng)計等等。本承諾書提及的其它商業(yè)秘密，涉及但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料等等。十三、本人于公司任職期間發(fā)生下述行為的，公司有權(quán)追究本人責(zé)任：1、誤導(dǎo)客戶：向客戶提供虛假資料或誤導(dǎo)性的宣傳闡明，或曲意解釋規(guī)則、售后規(guī)則，或私自修改、變更合同或資料、私自篡改或曲意解釋產(chǎn)品闡明書內(nèi)容，夸張或進(jìn)行虛假承諾，向客戶隱瞞風(fēng)險事實、不正當(dāng)影響客戶意向選擇；2、代簽名：在合同及各項正式文獻(xiàn)等公司規(guī)定需客戶本人親筆簽名的有關(guān)資料，非客戶本人親筆簽名、代客戶簽名或唆使別人代客戶簽名；3、以公司名義修改或變更合同條款，訂立、變更、廢除任何合約、款項；4、提供虛假客戶資料，如假學(xué)歷、假身份證明、假擔(dān)保、隱瞞或偽造等行為；5、參加商業(yè)欺詐：私自以甲方名義簽發(fā)、修改、變更合同條款或與客戶訂立附加合約；串通客戶欺騙公司等行為。承諾人：日期：員工入職承諾書41、有關(guān)本人真實簡歷的承諾本人在此聲明，本人向公司提供的個人資料及狀況介紹(涉及但不限于本人的學(xué)歷、學(xué)位、技能，工作經(jīng)歷、家庭狀況、婚姻狀況、身體狀況等等)都是真實的，若出現(xiàn)與本人實際狀況不同，可視作為本人的欺騙行為，公司以此據(jù)能夠隨時解除與本人的勞動合同，并不用支付經(jīng)濟(jì)賠償金以及不承當(dāng)任何賠償及違約責(zé)任。因本人的欺騙給公司造成的損失，由本人全部承當(dāng)。2、有關(guān)本人與前雇主關(guān)系的承諾本人在此承諾：本人與航天康達(dá)公司訂立合同之日起，與任何其它單位不再有任何勞動關(guān)系，由此而產(chǎn)生的勞動糾紛，均由本人自行承當(dāng)。并且，本人受聘于公司不會違反本人對前雇主的任何競業(yè)限制義務(wù)，公司不會因雇傭本人而引發(fā)任何訴訟，因雇傭本人而引發(fā)的任何法律糾紛由本人承當(dāng)全部責(zé)任。3、有關(guān)連帶責(zé)任的承諾本人在此承諾：本人對前雇主或其它任何單位不負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù)，任何因本人違反對第三方的保守商業(yè)秘密的義務(wù)而造成的任何法律責(zé)任由本人承當(dāng)。4、有關(guān)公司各項規(guī)章制度的承諾本人在此承諾：在此之前，公司已向本人出示了公司現(xiàn)有的《員工手冊》和各項規(guī)章制度。并且，本人清晰公司將根據(jù)狀況不時更新這些規(guī)章制度，本人表達(dá)將對其予以嚴(yán)格恪守。并且，特別強(qiáng)調(diào)：本人理解公司的商業(yè)秘密保護(hù)制度，本人將嚴(yán)格保守公司的商業(yè)秘密。5、有關(guān)試用期的承諾本人在此承諾：自入職之日起七個工作日內(nèi)，本人無論因何種因素離職或被辭退，公司均不予支付酬勞，試用期體現(xiàn)不佳或未能達(dá)成轉(zhuǎn)正規(guī)定，本人承諾公司能夠適度延長試用期，經(jīng)兩次延期轉(zhuǎn)正后仍然無法達(dá)成轉(zhuǎn)正規(guī)定，本人承諾公司能夠?qū)Ρ救税醋詣与x職解決。6、有關(guān)工作服、勞保用品、辦公用品使用的承諾本人在勞動合同期內(nèi)，在公司領(lǐng)取的工作服、工具、勞保用品、辦公用品等物品的全部權(quán)屬于公司，本人只有使用權(quán)。7、有關(guān)工傷、職業(yè)病及犯罪統(tǒng)計承諾本人在進(jìn)我司之前有無受過工傷，與否已治愈，特承諾：本人在進(jìn)我司之前與否患過職業(yè)病，職業(yè)病類型，與否已治愈，特承諾：本人在進(jìn)我司之前有無犯罪統(tǒng)計，特承諾：(如本人是退役轉(zhuǎn)業(yè)軍人，與否有革命軍人傷殘證，特承諾：)本人承諾以上全部內(nèi)容為本人真實意思的表達(dá)。承諾人：日期：員工入職承諾書5一、恪守誠信，我確保我所提供的個人履歷資料（涉及個人簡歷、身份證、學(xué)歷證、離職證明、戶籍證明及有關(guān)資格證書復(fù)印件）及其它基本狀況真實、無誤，絕無欺詐成分。二、本人自年月日開始在公司擔(dān)任工作，至今累計工作年限為年。本人年月日離職，與該公司完全終止勞動關(guān)系，無任何事實勞動關(guān)系，并在過往的單位工作期間無任何隱匿、偷盜、破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在，同時也未有任何違反國家法律、法規(guī)在案追查中。三、本人自月日入職時，與以上單位無任何競業(yè)限制商定，并在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病潛伏狀況。四、我已收到公司員工有關(guān)規(guī)章制度等規(guī)定，并承諾在入職后三日內(nèi)認(rèn)真閱讀完畢，如有異議在三日內(nèi)提出。我樂意認(rèn)真恪守和推行公司的各項規(guī)章制度。五、確保不故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機(jī)密。六、確保無論由于何種因素離開公司，試用期必須提前三日，轉(zhuǎn)正后必須提前三十日以書面形式告知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清晰，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)同意而私自離職，樂意按照公司規(guī)章制度接受解決。七、恪守公司薪資保密制度，不向同事透露本人薪資或探詢別人薪資。八、如違反公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，樂意接受公司辭退、罰款及追償?shù)慕鉀Q。九、在離職后，不得單獨或聯(lián)合別人實施任何有損公司利益和形象的行為。承諾人：日期：員工入職承諾書6本人xxx，于xx月xx日入職，在xx公司/部門任職xx崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司做出下列承諾：一、本人在入職時確保個人資料、有關(guān)證件真實有效，并已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等有關(guān)事宜，若出現(xiàn)原單位追究我本人有關(guān)責(zé)任，均與公司無任何關(guān)系，給公司帶來的損失，將由我本人承當(dāng)。二、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，將嚴(yán)格恪守和推行各項制度；若有違反，樂意接受公司有關(guān)處分，觸犯法律的，愿承當(dāng)法律責(zé)任。三、任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格恪守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。四、自覺維護(hù)公司榮譽(yù)，不運用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文獻(xiàn)等不正當(dāng)手段來從事其它活動。五、自覺維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無端損毀公司財物，對與本人發(fā)生的有關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費，樂意接受公司的調(diào)查和解決。六、恪守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場合，不向別人泄露公司秘密，確保不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護(hù)公司名譽(yù)。七、在工作時間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等