QE工程師工作簡歷

QE工程師工作簡歷QE工程師工作簡歷模板好的工作不應(yīng)該只是自己曾經(jīng)擁有的職位和干過的工作的簡單羅列,而應(yīng)該讓用人單位看到求職者的潛力和開展優(yōu)勢,甚至想像求職者正在他們單位工作的情形。以下是QE工程師工作，以供賞析和參考借鑒!性別：男婚姻狀況：已婚民族：漢族戶籍：廣東-韶關(guān)年齡：27現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：164cm希望地區(qū)：廣東、廣東、廣東希望崗位：質(zhì)量/平安管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)質(zhì)量/平安管理類-QA/品質(zhì)工程師質(zhì)量/平安管理類-SQE/供應(yīng)商質(zhì)量工程師尋求職位：品質(zhì)主管、QE工程師、QCinspectorxx-09～xx-07揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用大專xx-09～xx-07黃坑中學(xué)化學(xué)高中xx-11～xx-12揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理xx-10～xx-11揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用**公司(xx-04～xx-10)公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具擔(dān)任職位：QE品質(zhì)工程師崗位類別：QA/品質(zhì)工程師工作描述：負(fù)責(zé)玩具，秋千，震椅，主要是美泰Fisherprice產(chǎn)品的跟進(jìn)與控制，零件檢驗(yàn)規(guī)格的制定，以及分析與解決客戶投訴問題等。1.產(chǎn)品銷售的市場2.根據(jù)美泰產(chǎn)品規(guī)格轉(zhuǎn)換本錢廠產(chǎn)品品質(zhì)規(guī)格和QC指引。3.與美泰PIE就產(chǎn)品規(guī)格有異議的進(jìn)展溝通解決方案。4.對產(chǎn)品從TOOL-EP-FEP-PP-PS進(jìn)展不同階段跟進(jìn)與評估。5.分析跟解決客戶驗(yàn)貨，投訴所出現(xiàn)的產(chǎn)品問題。6.對三歲以下產(chǎn)品進(jìn)展CTS控制。7.產(chǎn)品重要工序的品質(zhì)控制夾具的制作與發(fā)放。8.與研發(fā)工程，PE生產(chǎn)工程分別對產(chǎn)品生產(chǎn)問題進(jìn)展改善與控制。9.對QA進(jìn)展產(chǎn)品測試前培訓(xùn)，提高品質(zhì)意識與測試標(biāo)準(zhǔn)要求。**公司(xx-12～xx-03)公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口擔(dān)任職位：QA崗位類別：QA/品質(zhì)工程師工作描述：公司主要是做：1.高腳椅(highchair);幼兒搖椅(bouncer);學(xué)步車(infantwalker);童床(playyard);infantrocker;以及以上產(chǎn)品的玩具掛飾;2.塑膠，布藝，毛絨電子玩具等。QE品質(zhì)工程師的3.根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)新舊產(chǎn)品的測試和跟進(jìn)，對產(chǎn)品測試后所出現(xiàn)的問題與相關(guān)部門(PE)進(jìn)展溝通商討解決方案并實(shí)施,再對所跟進(jìn)的方面進(jìn)展針對測試，看是否到達(dá)各個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的要求。**公司(xx-06～xx-11)公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工擔(dān)任職位：QA技術(shù)員崗位類別：質(zhì)量管理/驗(yàn)貨員(QA/QC)工作描述：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品機(jī)械物理各階段的測試，根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)完成測試報(bào)告。專業(yè)職稱：計(jì)算機(jī)水平：中級計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能夠獨(dú)立處理計(jì)算機(jī)一般故障.熟悉AUTOCAD,PHOTOSHOP以及辦公軟件技能專長：1.在品質(zhì)控制方面已有多年工作經(jīng)歷，對產(chǎn)品測試方面都比較熟悉。2.熟悉玩具平安標(biāo)準(zhǔn)ASTMF963EN71GB6675ISO81243.主要負(fù)責(zé)玩具開發(fā)從EP，F(xiàn)EP，PP等一系列的產(chǎn)品跟進(jìn)。同時(shí)也包括測試方面見的相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)。4.熟悉秋千(Infantswings)，幼兒搖椅(InfantBouncers),高腳椅(Infanthighchair),學(xué)步車(Infantwalkers),童床(playyard)，Jump等嬰幼兒產(chǎn)品測試標(biāo)準(zhǔn)。普通話：一般粵語：英語水平：英語三級口語一般英語：一般開展方向：玩具，嬰兒產(chǎn)品(兒童震椅infantbouncer兒童餐椅highchait，兒童搖椅infantrocker，學(xué)步車infantwarker童床playyard)品質(zhì)平安，計(jì)算機(jī)方面其他要求：面議自我評價(jià)：本人老實(shí)穩(wěn)重,樂觀大方,思路開闊,關(guān)心集體,責(zé)任心強(qiáng),工作主動認(rèn)真,富有敬業(yè)精神且溝通能力強(qiáng).在校期間,我認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識,掌握了其根本操作流程，到達(dá)了較熟練運(yùn)用的程度。本人為人正直、具較強(qiáng)的責(zé)任感，能夠?qū)κ虑樽龀隹陀^的評價(jià)，能夠承受較大的工作壓力。工作認(rèn)真，做事嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé);原那么性、條理性和跟進(jìn)性強(qiáng)，對供應(yīng)市場有宏觀的認(rèn)識;有較強(qiáng)的本錢控制意識和本錢核算能力;具有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。本人一向工作認(rèn)真、一絲不茍，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，有創(chuàng)新思維，考慮問題周到細(xì)致，且具備扎實(shí)的專業(yè)根底和具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、溫和、謙虛、自律的性格特點(diǎn)，做事認(rèn)真踏實(shí)，能夠吃苦耐勞希望貴公司承受我，讓我為貴公司盡力!對于一個(gè)工作簡歷來說自己的能力展示是最主要的問題，雇主們的眼睛是犀利的，如果你沒有讓他們認(rèn)可的能力那么你的工作簡歷很快就會成為垃圾桶里的`一堆廢紙。我們在制作工作簡歷的時(shí)候自己經(jīng)歷上的介紹是最主要的內(nèi)容，而我們在介紹的時(shí)候最忌諱的就是泛泛而談，而是應(yīng)該具有一定的針對性和簡約性。不少的朋友卻是有著豐富的人生閱歷，那么你是不是要將自己的這一段人生全部都寫在自己的簡歷上呢?相信一定沒有任何一個(gè)雇主會對你的人生故事感興趣的，這就如同廢話一樣，不斷占據(jù)著簡歷上的重要位置，而且還絲毫不會對我們的求職起著幫助的作用。朋友們在介紹自己個(gè)人經(jīng)歷的時(shí)候要把一些和當(dāng)前工作相關(guān)的經(jīng)歷給介紹出來。并且這些相關(guān)的經(jīng)歷介紹也要所篩選，即便我們有很多的優(yōu)秀業(yè)績要展示，但是我們應(yīng)該本著一種簡約的介紹風(fēng)格來選擇出幾點(diǎn)進(jìn)展介紹就可以了。正如我們投遞簡歷一定要講究專業(yè)對口一樣，如果說我們把一些和這個(gè)工作毫無關(guān)系的內(nèi)容介紹出來，那么只會讓雇主們覺得在浪費(fèi)他