制造業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同格式

制造業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同格式背景隨著市場(chǎng)的不斷發(fā)展和制造業(yè)的蓬勃發(fā)展，越來(lái)越多的公司需要與員工簽訂勞動(dòng)合同。合同是雙方權(quán)利和義務(wù)的確認(rèn)和約定文件，制造企業(yè)聘用工人后要簽訂勞動(dòng)合同，維護(hù)職工的合法權(quán)益，保障企業(yè)的管理權(quán)和經(jīng)濟(jì)利益。為了規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系，減少企業(yè)人事糾紛，制造企業(yè)應(yīng)當(dāng)了解和掌握制造業(yè)勞動(dòng)合同的相關(guān)知識(shí)。勞動(dòng)合同的基本要素單位名稱及地址聘用單位、職工的姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼等基本信息工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等內(nèi)容，以及用工期限勞動(dòng)合同期限，試用期限、終止條件、違約責(zé)任及處理程序等內(nèi)容制造業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同格式勞動(dòng)合同聘用單位：（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）職工姓名：（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）身份證號(hào)：（18位）一、職工工作內(nèi)容：___二、職工工作地點(diǎn)：___三、職工工作時(shí)間：__四、職工工資：___五、社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，具體含義參照國(guó)家規(guī)定。甲方保證為乙方參加生育、醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)。六、勞動(dòng)保護(hù)：甲方負(fù)責(zé)為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)場(chǎng)所和勞動(dòng)條件，并向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)措施，做好職業(yè)健康防護(hù)措施。同時(shí)，甲方應(yīng)該負(fù)責(zé)普及職業(yè)安全、職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。七、勞動(dòng)合同期限：甲乙雙方協(xié)商確定期限為___年。八、試用期：本合同自乙方入職之日起，試用期為___個(gè)月。如乙方工作能力不符合甲方要求，經(jīng)雙方協(xié)商，本合同提前終止。九、合同終止：（一）合同到期后自動(dòng)終止。（二）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（三）本合同解除應(yīng)由一方向另一方提前___天書面通知。（四）甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)要求盡快終止本合同：1.提前向乙方通知終止合同。2.惡意虐待或者非法限制乙方人身自由。3.以暴力、威脅、利誘等手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者違法不當(dāng)剝奪乙方勞動(dòng)報(bào)酬或者違法克扣乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。4.因乙方不同意降低勞動(dòng)報(bào)酬而違法解除合同的。5.乙方認(rèn)為勞動(dòng)條件存在重大安全或者職業(yè)健康隱患而甲方不采取必要的措施加以改善的。十、本合同自雙方簽字日期起生效。甲方(單位)：_________乙方(職工)：_________簽約日期：____年_月_日結(jié)語(yǔ)以上是制造業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同格式，僅供參考，如果需要制定勞動(dòng)合同，應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整