焊條保溫桶使用焊條頭回收管理制度

Word第第頁焊條保溫桶使用焊條頭回收管理制度一、各班電焊工必需在班前到焊材庫組由質檢班長監(jiān)督規(guī)范填寫焊材領用單后按填寫數(shù)量進行領用已烘干好的焊條，焊工到焊材庫領取焊條時必需帶上合格的保溫筒才能領取烘干好的焊條。〔機組對頭用焊條的領用同樣適用以上要求〕

二、焊條保溫筒在使用過程中的規(guī)定：

1、保溫筒外觀完好,無嚴峻撞擊痕跡，具有良好密閉性。

2、保溫筒在使用過程中應使用單獨的電源,嚴禁與其它設備混用電源，以免損毀保溫筒。

3、在施焊過程中嚴禁焊工手中持有多余的焊條，每次只能取1-3根，要做到隨用隨取。

4、取完焊條后要準時將保溫筒筒蓋好，以保證焊條的枯燥。

三、考核項目

1、電焊工不配備焊條保溫筒，按每人、每次計算，罰款20元。

2、電焊工取完焊條，不蓋保溫筒筒蓋，按每人、每次計算罰款10元。

3、電焊工手中若拿有多余焊條或焊條散落在施焊地點，按每人、每次計算，罰款20元。

4、若發(fā)覺屢教不改者按以上全部罰款疊加翻倍懲罰，并停班1-2天。

5、以上規(guī)定機組同樣適用。

四、焊條頭回收管理制度

1、質檢班長在焊材領用時，要求焊材領用人按上次領用焊材數(shù)量的95%以上回交焊條頭。

2、對于焊條頭，焊材庫負責人必需每月月底進行回收盤點，回收量應為當月領用重量的10%以上，否則對三個班組按規(guī)定進行懲罰。

3、假如電焊工或班組不按上述規(guī)定回收焊條，質檢班長有權拒絕發(fā)放焊條并準時通知焊材庫〔二〕負責人〔張在坤〕按規(guī)定實施懲罰。

4、電焊工或班組扣罰款規(guī)定如下。

5、電焊條不按要求回收或當月回收量缺乏，個人扣罰款20-50元；班組扣罰款100-300元；

6、電焊焊工或班組所用焊條必需統(tǒng)一在焊材庫領用，發(fā)覺私自領用焊條將予以500元以上的扣罰款。

-8-21質檢部

焊條筒使用回收管理制度-03-0806:05|#2樓

1.目的

為規(guī)范現(xiàn)場焊條使用，保證焊接質量，進一步提高焊工素養(yǎng)，文明施工。特制定本規(guī)定。

2.適用范圍

本規(guī)定適用于青島蘭石重型機械設備有限公司生產現(xiàn)場各焊接車間的焊接管理及施工。

3.引用文件

技-焊一《焊材烘干工藝表》其次版

4.職責

4.1選購部庫房庫管員負責焊材的管理和發(fā)放,并對焊條筒的發(fā)放建立臺賬。

4.2焊接車間負責詳細工作的實施與管理。

4.3質保部負責監(jiān)督實施、考核。

5.管理內容

5.1依據(jù)《焊材烘干工藝表》規(guī)定，我公司壓力容器產品生產制造中，焊接所用焊條【除J422酸性焊條不需要烘烤】必需嚴格根據(jù)規(guī)定的時間烘烤后，才能發(fā)放和使用。

5.2為確保焊條在現(xiàn)場使用時不至于受潮，避開焊縫消失氣孔、氫致裂紋等嚴峻焊接缺陷，現(xiàn)場焊工一律配備焊條保溫筒。

5.3為從根源抓起，首先，焊接車間與焊材庫應嚴格遵守焊材領用制度，焊工需正確填寫焊材領料票，經焊接車間班組長審批后，持合格的焊條筒到焊材庫，方可領用焊材。

5.4焊材庫庫管員核對焊材領料票精確無誤后，對持有合格焊條筒的焊工發(fā)放焊材。若焊工所持焊條筒已破損，未到達使用標準，庫管員拒絕發(fā)放焊材。

6.焊條保溫筒在使用過程中的管理規(guī)定

6.1初次使用時，檢查保溫筒是否具有出廠合格證、是否在有效的使用時間內。

6.2保溫筒外觀良好，無嚴峻撞擊傷痕，具有良好密閉性。

6.3在施焊過程中必需保持保溫筒為桶蓋閉合的保溫狀態(tài)，嚴禁焊工手中持有1

青島蘭石重型機械設備有限公司質保部

多余的`焊條，每次只能取出1根，要做到隨用隨取，取完焊條后，要準時將焊條保溫筒蓋好，以保證焊條枯燥。

6.4當焊工高空作業(yè)時，焊條保溫筒必需要用平安繩與作業(yè)平臺的堅固物體牢靠連接，嚴禁上下拋擲焊條筒，防止高空墜落損害他人，若必需垂直運輸，必需使用平安繩或吊裝設施。

7.考核項目

7.1自本規(guī)定執(zhí)行之日起，為焊一、焊四、裝配五車間，每名有手工焊資格的焊工配備新的焊條保溫筒一個。同時，為焊一車間每名有手工焊資格的焊工每人每月發(fā)放50元焊條筒考核補貼金。

7.2當焊條保溫筒被損壞，無法到達保溫作用時，必需領取新的焊條保溫筒。焊工再次領用新焊條筒的本錢金額，在該焊工當月工資中扣除。

7.3自本規(guī)定執(zhí)行之日起，由選購部庫管員負責建立發(fā)放臺賬〔臺賬中含焊工姓名、所在車間、領用時間〕，并在每月25日將當月焊條筒發(fā)放狀況報質保部。

7.4自本規(guī)定執(zhí)行之日起，由焊接一車間提出本車間當月施焊焊工名單〔名單中按手工焊班組、自動焊班組劃分、注明焊工手工焊資格、實習生姓名〕，制造部審核，每月25日報質保部。

7.5質保部負責核實焊工領用焊條筒及使用狀況，在每月30日前，將考核結果報財務部。

7.6對焊四車間、裝五車間不予發(fā)放考核補貼金，所領用焊條筒的額度，按本錢金額從合同款中扣除。

7.7焊接車間實習生及無手工焊資格的焊工，不予發(fā)放焊條筒考核補貼金，焊條筒領用由車間提出，經生產經理批準后，方可領取。

7.8焊工領取焊條筒時，應先提交舊焊條筒，方可領取新的焊條保溫筒。

7.9使用焊條筒需做標識，焊工在領用焊條筒時，由選購部配發(fā)不干膠標簽，統(tǒng)一貼于焊條筒外壁,筒蓋正下方30mm處固定位臵，以免發(fā)生混淆。

8.考核細則

8.1焊工作業(yè)時不使用焊條保溫筒，按每人、每次計算，扣罰20元。

8.2焊工取完焊條，不蓋保溫筒筒蓋者，按每人、每次計算，扣罰10元。

8.3焊工手中持有多余焊條，或焊條散落在施焊場地者，按每人、每次計算，2

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扣罰50元。

8.4焊工施焊時，持破損、無保溫作用的焊條筒，按每人、每次計算，扣罰20元。

8.5選購部庫管員為持破損焊條筒的焊工發(fā)放