勞動合同版本大全(五篇)

第頁共頁勞動合同最新版本下載大全(五篇)勞動合同最新版本下載篇一一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除期限為年月日至年月日的勞動合同，其中試用期年月日至年月日，解除日期年月日，雙方終止勞動合同關(guān)系。二、乙方自愿辭去公司崗位工作。三、甲方已結(jié)清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利(養(yǎng)老保險(xiǎn))等。四、甲乙雙方承諾：1、除本協(xié)議約定外，雙方無任何債權(quán)債務(wù)糾紛、勞動合同爭議及糾紛，并特此聲明，不再就有關(guān)勞動關(guān)系的權(quán)利義務(wù)事項(xiàng)向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利。2、乙方不得再以甲方名義對外從事業(yè)務(wù)(包括不得使用甲方單位介紹信和名片)。3、乙方不得從事?lián)p害甲方利益的行為。4、乙方在解除勞動合同后應(yīng)遵守已與甲方簽署的'《保密協(xié)議》的規(guī)定，未經(jīng)甲方事先書面答應(yīng)，不得在任何時(shí)候以任何形式使用或泄露甲方的商業(yè)機(jī)密(客戶狀況、產(chǎn)品價(jià)目表、人事檔案、財(cái)務(wù)帳目、技術(shù)資料和其它)。五、本協(xié)議簽訂后乙方分開甲方單位前，乙方必須履行以下義務(wù)：1、繼續(xù)履行崗位責(zé)任，及早完成未結(jié)束工作;2、辦好工作交接手續(xù)，全面移交公司財(cái)物、資料檔案和應(yīng)該移交其它事宜;3、清理收回經(jīng)手的應(yīng)收款項(xiàng)，保障公司財(cái)產(chǎn)資金平安;4、清理積欠公司的個人債務(wù)和其它應(yīng)由乙方支付的費(fèi)用。六、甲乙雙方在簽訂本協(xié)議后，應(yīng)認(rèn)真履行各自的有關(guān)義務(wù)，嚴(yán)格遵守約定條款，任何一方不得違約。乙方如違背上述條款，甲方有權(quán)要求乙方賠償實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失和對其它債務(wù)(費(fèi)用)的追索權(quán)。甲方如違背上述約定條款，乙方也有權(quán)要求甲方履行義務(wù)或賠償損失的權(quán)利。七、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。勞動合同勞動合同最新版本下載篇二感謝您參加本單位，根據(jù)《勞動合同法》和《勞動合同法施行條例》規(guī)定，現(xiàn)請您于______年___月___日前攜帶以下材料至單位辦公室辦理錄用手續(xù)，并協(xié)商一致簽訂勞動合同。如逾期不簽勞動合同，單位將依勞動合同法施行條例規(guī)定終止勞動關(guān)系。1、與原單位解除勞動合同關(guān)系的證明文件正本；勞動合同勞動合同最新版本下載篇三固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時(shí)間的勞動合同。《勞動合同法》規(guī)定，用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動合同，不管期限有一年、二年甚至是五年、十年，都由雙方約定而成。無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時(shí)間的勞動合同。用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以訂立無固定期限勞動合同。但是有以下情形之一，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的