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文檔簡介
第班主任工作小結(21篇)
班主任工作小結(精選21篇)
班主任工作小結篇1
在半年的實習生活以來。我學會了很多,也懂得了很多從生活中沒發(fā)獲得到的知識和道理。回顧半年以來,從那天真的我直接到經歷了生活中的挫折和失敗,到現在穩(wěn)重和冷靜的我,使我明白了一個道理:人生不可能存在一帆風順的事,只有自己勇敢地面對人生中的每一個挫折和失敗,才能通往自己的羅馬大道。在這半年里,我有失落過,煩惱過,悲傷過。有時覺得自己放手讓時間在自己的手里流走,可能是或者我的缺陷和不足。但我知道這是上天對我的一個考驗,但在每次失落的時候我都會反省過來,告訴自己清楚自己應該做的是什么,在挫折面前我們應該善用于揚長避短的方法來促進自己,提高自己的綜合水平能力。在學習方面雖然自己普通平凡,但是我會努力提高,做到最好,不管遇到什么困擾我都不會跌倒,我會不懈努力。
在半年的鍛煉里,給我僅是初步的經驗積累,對于邁向社會遠遠不夠的,因此我要努力獲取更多的經驗和社會實踐能力,我的未來不是夢,只要自己努力過,成功是不會拒絕你的。
一、個人表現。
1、嚴格遵守單位各項規(guī)章制度。上班伊始,我認真學習《辦公室人員日常行為規(guī)范》等各項規(guī)章制度,并牢記于心,時刻提醒自己嚴格遵守單位各項規(guī)章制度。如堅持每天上班提早到單位,打掃辦公室衛(wèi)生,為同時創(chuàng)造一個干凈的工作環(huán)境。
2、認真學習有關專業(yè)知識。我在制造二部辦公室經??匆恍╆P于寫作的書籍,參考一些機關文件及以往的資料,試著寫一些心得體會,并向前輩老師請教寫作相關的知識。
3、主動與同事交流,了解單位情況,聽取同事對自己的批評和建議。
4、積極參加單位組織的活動,如去產線支緩的義務勞動。
二、個人收獲。
首先,心態(tài)的轉變。要知道作為一個已經畢業(yè)的大學生,通常對自己的今后,感到很迷茫,而且有一種眼高手低的通病。經過這三個月的實習鍛煉,讓我認清了自己,并改掉眼高手低的毛病,真正地從基礎做起,從小事做起。
其次、對自己的崗位有了初步的認識。辦公室作為一個綜合性地科室,擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務等繁重工作,處于協(xié)調各部門、連接領導和基層的樞紐地位,是公司的信息中心、服務中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。做為辦公室的一員,不是簡單的往凳子上一坐,聽聽電話,發(fā)發(fā)文件,需要的是眼活手快、會寫能跑。因此,今后我要加強這方面的鍛煉與學習。
第三、適應新的工作環(huán)境。以往自己總是很懶,不愿意做事,總感覺什么事一定會“船到橋頭自然直”,因此實習期間吃了不少的苦。經過同事們的幫助,自己漸漸的適應了新的工作環(huán)境,也學到了學校書本上沒有的知識——與同事相處的方法和積極地工作態(tài)度。
三、認識自己的不足。
經過三個月的實習,收獲良多,同時也認識到自己的不足。在工作上,有時比較粗心大意,不夠細心,干事謹慎有余,以至于縮手縮腳;在生活上,對于自己要求不太嚴格,在學校的一些壞毛病沒有徹底改正,自己做錯事時,帶有一種得過且過的心態(tài);在寫作上,基礎比較薄弱,腦子里裝的東西少,寫東西時需要輔助工具,比如電腦等,不能獨立的完成寫作。
四、今后努力的方向。
1、加強相關業(yè)務知識的學習,提高寫作能力。多看有關寫作方面的書籍,經常閱讀文件,了解公司發(fā)展歷史、人文文化、人際交往等,充實自己的寫作素材。
2、積極參加自學考試,從中提高自己的認知水平,改變心態(tài)。
3、愛崗敬業(yè)。
班主任工作小結篇2
隨著教育改革的不斷深入,新型的教育價值觀打破了傳統(tǒng)的教育時空觀,同時,也改變了傳統(tǒng)的師生關系,一種平等的、對話的、相互作用的新型關系逐步建立。這種新型關系達到師生間廣泛的交流和溝通。使雙方在這種交流和溝通中獲得人性的自我完善和自我表現。多年的班主任工作實踐使我認識到班主任工作的重要性和意義性。下面,我就班主任工作談幾點看法:
一、把微笑送給學生
很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。捷克教育家夸美紐斯曾說過:“孩子們求學的欲望是由教師激發(fā)出來的,假如他們是溫和的,是循循善誘的,不用粗魯的辦法去使學生疏遠他們,而用仁慈的感情與言語去吸引他們;假如他們和善地對待他們的學生,他們就容易得到學生的好感,學生就寧愿進學校而不愿停留在家里了?!泵刻旖o學生一臉燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨?!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,叫朱玉龍,剛開始每天的作業(yè)總是愛拖賴著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點,結果發(fā)現他這個人還真有不少優(yōu)點,比如,愛勞動,每次教室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去總務處把水給換來了,另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了。”我還是笑著對他說:“等一下我可是要來查的?!彼麖奈业哪抗饫镒x到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,在這次的畢業(yè)考試中取得了語文85分、英語82分的好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。
二、把真情送給學生
真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。例如,我班的_,父親瘋瘋癲癲,母親不知所向,獨自一人居住,雖有伯父照顧,但總見他愁眉苦臉,學習上毫無動力,有時交費也總是拖拖拉拉。同學們也不太樂于與他交往。我便召集班干部開了一個會,說了_的情況,同學們便決定齊心協(xié)力幫助他,當時剛巧學校訂做校服,同學們便你捐一元,我捐二元的開始捐款,我也湊了十幾元,為他訂做了一身校服,當我把嶄新的校服交到他手里的時候,他沒有說什么,但我從他含淚的眼睛里分明看到了感激和上進的決心。果不其然,他上課開始專心聽講了,還在我校的一次長跑比賽中為我們班爭了光。這些小事常常會發(fā)生在你我身邊,比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
三、把創(chuàng)新送給學生
美國心理學家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現者、研究者和探索者?!备鶕@一觀點,我在教學中采用了質疑問難的方法,有效地喚醒了學生的創(chuàng)新意識,并在課內課外通過為課文添枝加葉來激發(fā)學生的想象,發(fā)展學生的創(chuàng)新思維,在生活上指導實踐,如開展詩歌朗誦會、發(fā)表演講、排練課本劇等等、充分挖掘學生的創(chuàng)新潛能。實踐證明,“學生的大腦不是一個需要填充的機器,而是一支等待被點燃的火把”。當我們的學生能夠發(fā)現問題、提出問題的時候,他們的創(chuàng)新意識已經蘇醒,一旦他們張開想象的翅膀,創(chuàng)新思維的火把就被點燃,接著就是創(chuàng)新的熊熊火焰,教師只有不懈努力探索,才能讓每一個學生都舒展雙翅在知識的天空自由地飛翔!但是新世紀教育的挑戰(zhàn)不僅是針對學生,更重要的是針對老師,因此,新世紀的教師必須不斷充實自己,具有開拓和創(chuàng)新的精神。我除了積極報考本科函授外,還認真撰寫工作總結與論文。
“果實的事業(yè)是尊貴的,花的事業(yè)是優(yōu)美的,但是讓我做綠葉的事業(yè)吧!她總是謙遜地垂著綠蔭。”縱然歲月消逝了我的青春,但,我依然無悔!我高興,我是一個班主任。
班主任工作小結篇3
未成年人犯罪是我國當前一個嚴重的社會問題。據有關部門統(tǒng)計,近年來,由于種種原因,未成年人犯罪不斷增加,給其自身和家庭帶來不幸,成為影響社會穩(wěn)定的一個重要因素。預防未成年人犯罪,是學校教育的又一重點。為加強對未成年人的法制教育,給未成年人的健康成長營造良好的環(huán)境,有效地預防和減少違法犯罪,根據上學期末區(qū)教育局的精神,我校開展了一場聲勢浩蕩的法紀法制教育宣傳活動,并取得了喜人的成績?,F總結如下:
一、成立領導小組,制訂教育方案。
在活動開展之前,我校就成立了以校長為組長,德育副校長為副組長,德育主任、大隊輔導員為組員的法制教育活動領導小組。認真學習江《關于教育問題的談話》和《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于適應新形勢進一步加強和改進中小學德育工作的意見》及《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于轉發(fā)〈中央社會綜合治理委員會關于進一步加強預防青少年違法犯罪工作的意見〉的通知》的精神,提高認識,明確目標,與法制副校長、班主任一道深入調查,討論分析研究學校法制教育的思路和方法,針對本校的實際,制訂了具體的活動計劃,保證法制教育有序地進行。
二、召開法制教育動員大會,舉行法制教育講座。
為了更好地開展法制教育活動,增強活動的教育效果,我校召開了全體師生動員大會。宣傳貫徹上級有關文件精神,使全體師生明確依法治校、以德治校的方針。在此基礎上,我校于開學第二周星期一升旗儀式后舉行了一場法制教育講座,由我校的法制副校長為全體師生上了一場法制教育輔導課。法制副校長大會上以9、9案件和引誘未成年人吸毒、利用未成年人販毒的案件為例,向廣大師生揭示了未成年人違法犯罪的社會危害性。它不僅擾亂了違法犯罪者和受害者本人正常的生活、學習秩序,而且擾亂了公共秩序,破壞了社會治安的穩(wěn)定,侵犯了他人的生命健康權利及其它合法權益。講座使全校師生都增強了法律意識和法制觀念。
三、開展學法、知法、懂法、守法活動。
為使此項法制教育活動得到進一步地貫徹落實,在校園中形成教育氛圍,我校又結合法制教育講座開展了一系列的學法、知法、懂法、守法活動:
1、在班級中開展一場法制討論會。
法制教育講座結束后,我校要求各班按照學校的要求,在班級中開展一場法制討論會,落實貫徹法制教育講座的內容和要求。在各班主任的帶領下,學生們根據《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》的學習展開討論,在討論會上他們各抒已見,氣氛熱烈。從中懂得了青少年應從小樹立正確的榮辱觀,不斷提高明辨是非的能力;要從小養(yǎng)成良好的行為習慣,發(fā)現不良行為傾向應及時糾正;要不斷地增強道德和法紀觀念,努力提高自身的法律常識和法律素質。
2、三——五年級學生寫一篇法制教育心得體會文章。
在學習和討論的基礎上,學生們又根據討論的內容和自己的看法,認真地寫了一篇法制教育心得體會文章。他們通過文章盡情地發(fā)表自己的看法、觀點。都深刻地認識到作為青少年兒童應該做一個知法、守法、護法的好學生。
3、出版班級黑板報、學生手抄報。
班組黑板報和學生手抄報是開展學校宣傳教育工作的重要陣地。為此,在落實好一場法制教育講座、一場學法討論會、一篇法制心得體會基礎上,我們又以法制教育為專題相繼出版了校園專欄、班級黑板報和學生手抄報,讓廣大師生在學習和生活中均能接受到深刻地教育,并從中得到啟迪,增強法律意識和法制觀念。
班主任工作小結篇4
本學期,我通過了競崗,成為了小小四班的班主任,3月份開班,全新的孩子們在小小四班度過了一個愉快而充實的集體生活。當我看到孩子們的進步,我從心理感到欣慰。
這學期里我也通過努力,獲得了南海區(qū)的“教師藝術領域教學反思評比”特等獎,我園的“先進教師”稱號。
為了今后更好的工作,現將本期的的工作進行小結如下:
一、教育教學
1、孩子較快適應了集體生活,在較短的時間就喜歡幼兒園,愛上了班上的老師。一個孩子是老師的百分之一,但卻是一個家庭的百分之百!所以我始終用“愛心、耐心、細心”真誠的對每個幼兒,讓孩子們感受到老師的愛,教師用多親親、摟抱等方法讓他們穩(wěn)定情緒。使他們很快的就喜歡上幼兒園,和老師建立了感情。
2、自理方面提高較快,學習習慣正在養(yǎng)成中。
孩子生活自理能力較弱,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養(yǎng)幼兒的一日生活常規(guī)的培養(yǎng)上,如:手把手的教給孩子穿、脫衣服的方法,手把手的帶孩子入廁、洗手,鼓勵孩子自己動手、認真進餐。同時在常規(guī)的培養(yǎng)上,老師仔細觀察,堅持統(tǒng)一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。同時,加強對孩子的文明禮貌的教育,使孩子從小接受文明的熏陶。
老師帶著孩子互相學習、共同進步。一方面,老師對自己的教育觀念進行不斷的調整和更新,另一方面,我們要仔細觀察孩子與我們的互動的情況,有時孩子對我們的教學有些啟發(fā)。在學習的過程中我們更重視激發(fā)孩子用各種方法探索解決問題的方法,讓孩子從小養(yǎng)成一種好的學習態(tài)度。
3、組織生動有趣的活動,讓孩子生活充實更有意義。
通過集體活動的開展培養(yǎng)孩子的集體榮譽感和團隊精神。例如“感恩有你”、“我和爸爸愛媽媽”、“快樂六一”、“我愛植物“等一系列的活動中,充分發(fā)揮了孩子的主動性、參與性,使他們得到了鍛煉,讓他們更健康、更自信。
二、保育工作
1、注重孩子身、心健康。
因為孩子們都處于小小班,學習任務較輕,所以我把保育工作放在較重的位置,對每一個孩子都要關注,觀察他們情緒上的變化,摸一摸、抱一抱孩子,用語言告訴老師對他的愛,使他們在一個溫馨、和諧的環(huán)境中愉快成長。
2、嚴格執(zhí)行班級衛(wèi)生消毒工作。
督促保育老師每天必須按照規(guī)定的清潔、消毒,杜絕細菌、病毒的流傳。例如5-7月是“手足口”病的高發(fā)期,我們立刻采取措施,加強消毒工作,將傳染源拒之我班之外。為孩子營造一個舒適、衛(wèi)生的生活環(huán)境。
三、家長工作
1、發(fā)揮“聯系欄”和網站的作用。
有話說得好:做得好很重要,讓人知道更重要。所以我以《家園聯系欄》為窗口,讓家長更深入地了解我們的工作,我將每周工作安排、通知、孩子表現等都張貼在《家園聯系欄》;利用拍照的方式,把孩子孩子在園的學習、情緒、飲食、換衣服、盥洗、午休等情況拍成照片上傳到我班網站上,并加以宣傳,家長們都非常熱衷去瀏覽,短短5個月時間已經接近3千點擊率。
2、通過各種渠道做好與家長的交流、溝通。
(1)向家長公布班內老師的移動電話。方便家長與老師間的溝通。
(2)充分發(fā)揮家長資源,調動家長更好地參與到我們的活動中。如:在“小魚游游”主題活動時,家長們積極配合帶來一條條的小魚讓孩子們飼養(yǎng)、觀察;在豐富分區(qū)教玩具的時候,家長們踴躍帶來家里的物品;構建“植物角”的時候家長們都踴躍地帶來不同品種的植物供孩子們觀察。在此,班上的老師也對他們表示感謝。
(3)配合幼兒園召開好每次的家長學校與家長會,使家長了解幼兒園實行的教學、以及需要家長參與配合孩子做的事情的重要性。
盡管我努力爭取與家長多溝通,但溝通的能力方面仍需加強,多向有經驗的老師學習,轉變溝通的方式方法,爭取獲得全部家長的好評。
班主任工作小結篇5
本學年已臨近尾聲,回顧這半年的班主任工作,有苦又有甜,有憂又有喜。
今年我擔任的是一年級班主任,班中共有30名學生,其中男生19人,女生共11人。他們來自不同的地方,本地學生占多數,還有從外地轉回來的少數學生。這些學生在家長的心目中都是皇上。他們聚在一起,生活習慣、行為習慣有所不同,這給一年級小朋友帶了來不少的麻煩,給班主任工作帶來了一定的難度。
但我深知:作為一個班主任,既要讓他們感受到來這里學習好,又要讓他們授到應有的良好教育。為了管理好這個班,我費盡心思來到孩子堆里,全面地接觸學生,了解學生,研究學生。抓衛(wèi)生、抓紀律……針對學生的學習習慣差,思想行為等特點,從培養(yǎng)學生的學習習慣抓起。利用晨誦課、思品課、班隊活動課等對學生進行思想教育:今天的事今天做,按時完成課內外作業(yè),講究衛(wèi)生,遵紀守法等。現將一年的班主任工作總結
一、培養(yǎng)學生的良好習慣。
一年級學生由于年齡小,自控力差、紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業(yè)習慣、預習和復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據學生的特點,首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發(fā)言先舉手;其次,以編兒歌的形式使學生在輕松愉快中養(yǎng)成習慣。如在訓練學生課前靜息,按時上學和認真做作業(yè)時,把要求和方法編成兒歌指導學生。兒歌的內容是:“上課鈴聲響,快步進課堂,悄悄靜息好,等著老師把課上。”“本子到,墊字板,拿起筆,細心做作業(yè)?!庇秩?,在訓練學生擺放和整理學具時,把一般順序和方法利用晨會,班會讓學生演示說步驟,同時我把文具擺放的位置,也通過兒童的形式教給學生作為指導,兒歌內容是:“書包左邊放,圈筆刀放右上,今天用的各科書,放在右下好取放?!逼淙?,注意了良好習慣形成后的鞏固。這是一項重要環(huán)節(jié),反復抓,抓反復。我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統(tǒng)的訓練,使之形成行為遷移,養(yǎng)成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發(fā)展。
2、特殊學習習慣的培養(yǎng)。
各個學科有學科的特點,因此,教學的方法,學習的方式各不相同。那么學習這些學科的習慣也就不同,我把它們稱為特殊的學習習慣。就拿語文學科中的書寫習慣來說,這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到“一拳”、“一尺”、“一寸”。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩(wěn)定的心理品質的培養(yǎng)具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該了解并配合養(yǎng)成。在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。如,其它美術等學科的老師需要什么,有什么要求,我都做到心中有數,周末布置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養(yǎng)成了習慣。我認為,班主任抓特殊習慣的培養(yǎng),有利于與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養(yǎng)成,從而也助于班風班貌的整體發(fā)展。因此,新生入學,我都把抓良好學習習慣的養(yǎng)成,作為班風班貌建設的一個突破口。
一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養(yǎng)成的環(huán)境氛圍。我就是通過抓一般學習習慣與特殊學習習慣的養(yǎng)成,使我班的班風班貌得了整體發(fā)展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,學生不但成績和學習習慣好,而且學生的能力也得到了發(fā)展。由此可知,抓學習習慣培養(yǎng),能促進班風班貌整體發(fā)展。
二、親近學生,當好孩子王。
我在這半年工作中,最深的體會是“只要你全心全意地愛孩子,孩子們就會愛你,只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班何彤、陳祥東等同學,每次上課易走神,不肯按時完成作業(yè)。我沒有放棄他們,而是手把手的教他們寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他們是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。我總是尋找時間、尋找機會接近孩子們,體貼和關心他們,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到我對他的親近和“愛”。我覺得這是我開展一切工作的基礎。
三、我的評價策略,是激勵和表揚。
對學生的評價必須講究策略,尤其是一年級學生,對他們來說,老師的一句“你最棒”會使他們從心里覺得甜蜜,學習也更有積極性。所以在日常工作中,我總是告訴我的學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩?!弊寣W生“在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。“激勵勝于頌揚,表揚勝于批評”。
四、開展多種活動,讓學生在快樂中學習
為更好的鞏固、牢記知識,開闊他們的眼界培養(yǎng)他們各方面的能力,在班中開展了各種比賽,一字開花、火眼金金、猜謎語等活動,使學生在愉快、和諧、充滿美感的氣氛中接受教育,掌握知識,同時得到一種美的享受。
其次,積極參加高效課堂下的小組合作學習課改實踐活動。把學生分組,教師提示每節(jié)課的新知識,學生們先自學,再探究,師生共同交流。學生在這樣的環(huán)境中學習,逐步學會學習。
堅持晨誦、午讀、暮省活動,豐富學生生活。開展多項體育活動,組織學生每天進行陽光體育鍛煉,跳校園集體舞,跳繩、踢毽子、賽步等,讓學生感受到校園學習生活的快樂。
我在這半年的班主任工作中取得微不足道的成績。今后,我決心發(fā)揚成績,取人之長,補已之短,不斷進取,使自己的班主任工作再上一個臺階。
一年級下學期工作接近尾聲了,回顧班級中的點點滴滴,所付出的辛苦沒有白費。孩子們已經是真正的小學生,是校園生活中的一個起步階段,很多的習慣都在將來的學習生活中起到無足輕重的作用?;厥滓粚W期的工作,有成績亦有不足。就本學期工作的開展談一談
一、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣
各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,一年級則是良好習慣養(yǎng)成的最初時期。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。對于這一點,我一直在努力中。因為我覺得孩子們要做到這點,真的很難。多數小孩都有這樣或那樣的問題。我根據一年級孩子的特點,采用各種比賽來鞏固學生的良好習慣。用得最多的是學校的特色項目——獎小紅花,坐姿好的,上課表現積極的,路隊走得好的,站的直的,愛勞動的,講衛(wèi)生等等我都用獎小紅花激勵學生,效果很好。每周一次統(tǒng)計,評出班級前八名,每月一次總評,評出月前八名。我們班的郭乃琳同學進步是巨大的,一個學期下來,一下子長大了很多,懂事了很多,現在還是老師的好幫手,學習成績名列前茅。各種比賽和滿分的獎狀,我都在班級的金牌榜里貼上,讓他們成為其他孩子的榜樣,以這種方式來促進其他孩子的進步。
二、讓孩子在集體中學會快樂
孩子們相處在一個班集體里,要全體和諧相處,個個愉快生活,一起健康成長,這是我們班奮斗的目標。要達到這個目標,就要引導孩子們懂得怎樣與人交際。對于只有五、六歲的孩子,要學會理解和寬容,懂得關愛和奉獻,才會營造出團結和諧,積極向上的班風。我們在孩子們遇到問題時,引導孩子們設身處地、換位思考,善意地為人。引導孩子們明白,我吃一點小虧,贏得更多朋友。又引導孩子們懂得要學會欣賞別人,贊揚別人,為同學的成功鼓掌喝彩。還引導孩子們明白了如果斤斤計較,眼睛喜歡盯住別人的缺點不放,那么他的大腦里儲存的不良信息就會越來越多,無形中,就會潛移默化地受到不良影響,而影響自己的進步。經過這些細節(jié)教育,我們班的孩子們生活得非常快樂,性格都顯得寬宏大量,相互幫助,爭著搶著為集體做好事,做清潔,借出文具等。
三、在活動中鍛煉能力
低年級的孩子是那樣活潑好動,思維的形象性又是那樣強烈,單純的說教對他們根本就沒有什么作用。于是,根據他們的特點,組織了大量豐富多彩的活動,使孩子在活動中學會做人,學會做事。
1、我們常說低年級的班主任累,累在哪兒?每周的大掃除哪個班主任不是累得腰酸背痛,孩子小,在家什么都不會干,家長更舍不得他們干?,F在的小學生普遍存在著嬌氣、自立性差的缺點。教育孩子,教給他們什么?除了知識的傳授之外,最重要的就是“做人”的教育。針對這些情況,我們開展了一系列的活動。
“勞動角”——讓孩子參與勞動工具的衛(wèi)生管理。
“綠化角”——孩子們主動照顧窗臺上的花花草草,有吊蘭、仙人球、蘆薈……教室里添了幾許的綠色,同學間多了更多的春意。
“學習角”——是孩子們優(yōu)秀作品的展示平臺,激勵著大家展開學習競爭。
2、現在的孩子,說句不客氣的話,那是身在福中不知福。怎樣讓我們的孩子感受到親人的愛意,也懂得給予回報呢?經過認真的考慮后,在全班開展了“找幸?!钡幕顒樱竺课煌瑢W觀察生活的細節(jié),發(fā)現幸福、找到幸福。每天十分鐘的“幸福時刻”,同學們可以把自己感覺最幸福的一件事與大家分享,讓全班同學也能感受到。就這樣,孩子們開始了他們的尋找幸福之路:
“媽媽做的糖醋魚真好吃,我太幸福了?!?/p>
“爸爸帶我去游園玩,我真幸福。”
“今天,老師表揚我寫字有進步,我很幸福?!?/p>
漸漸的,孩子們擁有了一顆感恩之心。隨后,每周給學生布置感恩作業(yè),諸如陪長輩散步聊天、給家長講故事、為家長洗臉洗腳、揉肩搓背,給家長送特殊禮物等,并請家長監(jiān)督完成。孩子們找到了幸福,懂得了感恩。很多家長紛紛表示,自己的孩子變得懂事了。誰說孩子小就不懂感恩,只要有了“愛”,人與人之間就會建起一條心靈的綠色通道。特別是在今年期末的時候,學校倡議給得白血病的高中學生陳馳捐款時,孩子都拿出了自己的零花錢,一下午時間捐款達五百多元。
3、經常接到家長的電話“孩子感冒、發(fā)燒,要去醫(yī)院吊水。”是啊,現在的孩子不是胖胖的不愛運動,就是瘦得不愛吃飯,體質實在太差。針對這一現象,在班上提出“我運動,我健康”的口號,首先,從見效最大的跳繩抓起。我們耐心地教他們。在他們掌握技巧后,組織了各種各樣的跳繩比賽:看誰跳得多、看誰跳得快、看誰能跳出花樣來,然后又發(fā)展成跳大繩。
本學期的不足:
1、與家長的共同不夠徹底
有些家長能夠做到主動與老師交流孩子的情況。但是有些家長不善于主動。所以此時就需要老師主動與家長聯系。曾經有家長反映說希望能知道孩子在各個時期各個方面的表現。聽后感到確實很慚愧。一般都是孩子變現較好或者是出現問題時我能做到主動與家長聯系,疏忽了平時。以后應該注意,以防和家長之間產生隔閡。
2、班干部隊伍不夠強大
我班的主要班干部就是小組長和班長,一直有意再培養(yǎng)幾個班干部,卻一直沒有發(fā)現合適的人,以后可以采用輪流制,或者是直接把事情交給孩子半,從中選優(yōu)。
3、對于孩子過于嚴厲
一直以來都覺得我對孩子有些過于嚴厲,可是我想,現在時孩子打基礎的重要時期,我的經驗又不足,只有這樣嚴格要求孩子,才能使孩子盡快成長吧!希望風雨過后會出現彩虹。
總之,這學期無論是孩子還是我,相信都收獲了很多,成長了很多。我能做的,就是繼續(xù)努力,改掉不足。爭取使孩子和我向前跨出一大步。
轉眼間,這一年的教學工作即將結束。說心里話,做一年級班主任很不容易,但也很快樂。一年以來,大部分學生思想進步,天真活潑,積極向上,關心集體,養(yǎng)成了良好的學習習慣和行為習慣。一年來,我積極引導學生參加各項活動,教導學生養(yǎng)成認真看、聽、書寫的好習慣,按要求寫好字。本學年我擔任一年級三班班主任。學生63人,女生29人,男生34人。孩子活潑,新鮮事層出不窮,要管理好他們真不容易。針對本班學生特點,我主要做了以下工作:
1、加強常規(guī)管理,培養(yǎng)學生的自覺性。
回憶起開學第一個月,的確相當辛苦。每天如母雞孵蛋一般坐在教室中。從坐、站、舉手、排路隊、掃地等一一教起。甚至學生下課上廁所也要指導到位,不然就要出錯。這樣的努力是有效的,一個月后,學生漸漸步入正軌。一年級學生小,選班干部成了難題,在確立自己認為可以的班長不久,就會發(fā)現,學生因自制力差,很難勝任。經過多日觀察,我發(fā)現,一年級孩子更適合多角度選班長和大多數不同職位班長。因此,我們班有帶隊班長、紀律班長、路隊班長、課間班長、自習班長、監(jiān)督班長、課代表和隨時更換的小組長等。引導學生逐步養(yǎng)成了升旗課間操回教室時不能超過帶隊班長、可見發(fā)生糾紛可以讓課間班長先處理等習慣,為老師減少了一些負擔。從學年一開始,我就在課堂上規(guī)定到校三不帶:不帶零食,包括飲料;不帶玩具,包括各種各樣的玩具橡皮、玩具筆;不帶零錢。讓學生互相監(jiān)督,徹底做到教室無零食袋,上課時,課桌上無玩具、無鉛筆盒,保證了課堂質量。
2、多種評價方式激趣。
課堂隨機評價、日小結、周綜合評比相結合,讓學生多層次比較,與自己心目中的競爭目標比、與昨天的自己比,做得好的同學能得到小紅花。定期進行評比小結,小紅花多的孩子可以成為班明星或月明星、周明星,表揚先進、鼓勵進步,調動起學生參與各方面活動的積極性與主動性,優(yōu)良的班風日漸形成。
3、加強與家長溝通。
我始終覺得一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭支持,必然是勢單力薄。所以我經常通過家長接送孩子時,校信通、打電話等方式,反映孩子在校的種種表現,表達自己對該孩子的看法。對一些家長離得較遠,不能得到關懷的孩子,我更是傾注了更多的愛和心血。多注意他們的閃光點鼓勵、引導他們。發(fā)現孩子身上、思想上出現的特殊情況,我總是及時主動地了解情況,耐心做工作,是每個孩子都能揚長避短,健康成長。
班主任工作是一門科學,需要不斷探索,在今后的工作中,我將不斷努力,盡心盡責做好這項工作。一年級孩子就如同一張白紙,上面的五彩斑斕總是慢慢積累,現在的底色將注定其一生的基礎。紅則越紅。我希望帶給孩子一片晴空、綠地……這些最純潔、最美麗的畫面擺在我面前時,我會更努力地邁好每一步。
班主任工作小結篇6
伴隨高考結束,緊張的心情終于可以放松一下了?,F就班級情況作一簡單說明.反思高一年的班主任工作,雖然品嘗著付出以后的喜悅,但這里有收獲也有遺憾。
一、強化學習動機,樹立考學目標
剛上高三,學生在思想上、學習上自覺了許多,但考勤中出現的遲到、早退、甚至曠課都很多。特別是一些同學覺得即使認真學也沒希望考上好大學且現在本科生畢業(yè)很多都找不到工作。面對現在大學擴招,學生上線人數越來越多的形勢,如何引導學生樹立自信,強化學習動機,學會學習,成為我的工作的重中之重,我首先讓學生清晰和強化自己的升大學動機,因為凡事動機越強烈,成功的欲望越強,就越能調動自己的積極性,從而在日常的學習中較充分的自主地發(fā)揮他們的潛力,人的潛力是無窮盡的,我們當老師的首先就要相信學生是能夠創(chuàng)造奇跡的。學生很容易在開學時充滿信心,一段時間后,在學習遇到困難或某些誘惑時,他就會想,我這么辛苦圖的是什么?值不值得?從而較易放棄。經常有學生問我:“老師,我還有希望嗎?”我教給學生一句話:“第一,我的選擇學習、考大學是正確的;第二,如果有其他選擇,請遵從第一條”并要求學生每天起床梳頭是對著鏡子大聲說:“我能行!沒有最好,只有更好?!辈粩嗟慕o自己以積極的心理暗示。
二、準確定位、分層推進
班級學生基礎不好,為了增加工作的針對性和實效性,我和任課教師將學生劃分為以兩個層面
A、學習自覺但成績不理想的學生;
B、學習沒有動力,懶散的學生。
特殊時期的特殊任務將任課教師和班主任緊緊的捆到了一起,每位任課教師在做學生的思想工作方面都有他的獨到之處,并且往往我感覺棘手的問題學生到了任課教師那里或許很容易溝通,所以我們共同協(xié)調,將不同層次的學生承包給任課教師,在這里任課教師不僅僅是輔導答疑,更要做通孩子的思想工作,思想工作做通了,學習就不愁了。每個學生驚喜地發(fā)現,每個人都有至少一到兩個老師經常輔導和幫助,對老師的信任和親切感一下子就建立了起來。親其師才能信其道。我們班的各科成績都有了較大的進步。
三、加強班風學風建設,使班級成為團結戰(zhàn)斗的集體
首先,每個老師都是班級德育工作的主人,大多數任課老師都能深入了解學生,把自已掌握的學生思想狀況在老師之間及時交流,及時做好學生的思想轉化,使絕大多數學生都能保持積極向上的心態(tài)。
其次,我們任課老師在在情感教育上投入了大量的精力,對后進生做到有愛心、細心、耐心,在教育教學上,表揚獎勵優(yōu)先,挖掘他們的閃光點,對待后進生不歧視,從而有效地保證后進生提高,班主任對學生存在問題及時談心,共同謀求學生發(fā)展道路。
再次,加強班干隊伍的建設,充分發(fā)揮班干的模范作用,在班級樹立班干形象,試行班級干部責任制,收到了良好的效果。學習上以優(yōu)帶差,以優(yōu)幫差,形成一種愉快和諧、積極進取、不甘落后的學習氛圍。通過大家的不懈努力我班被評為了崇州市優(yōu)秀班級體。
反思了自己的工作,我還有很多地方做得不足,同行們很多寶貴的經驗值得我學習。一年中,我深切地感受到,管理學生,更多的是要學生自我管理,要在學生中既有威信,又要讓學生有親近感,愿意主動找老師談心。除了有愛心、耐心,嚴格科學的管理外,教學上一定要有過硬的本領,如果教學上沒有自己的一套,得不到學生的認可尊重,學生就會對班主任工作產生抵觸情緒,實施德育的效果也就會大打折扣。當優(yōu)秀的教師的路還很長,尤其是優(yōu)秀的班主任,不僅承擔繁重的教學工作,還肩負著如何培養(yǎng)教育學生做一個對社會有用的人,可謂任重道遠。
班主任工作小結篇7
過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織、年級組長的帶領、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將我做的一些工作向大家匯報:
一、抓好班級常規(guī)管理,強化學生自我管理
我覺得班主任最關鍵的時候是開學的第一個月。如果這一個月你抓住了,那么你以后的工作將輕松而且得心應手,我這一個月的工作重點是,幫助并督促學生養(yǎng)成良好的習慣。這個良好的習慣其中就包括我對這個班的具體要求,這個具體要求應嚴謹而具體,具有科學性和可操作性,如學習紀律,衛(wèi)生,生活等方面,這段時間必須盯緊,來不得半點懈怠。一旦學生養(yǎng)成了好習慣,遵守紀律將成為一種自覺行為。
二、科學利用小組合作學習,強化學生合作意識
說實話,排座位曾經是一件很令我頭疼的事,要考慮的方面很多。怎么樣公平,怎么樣有利于學習,有利于團結。經過摸索,我找到了一個我自認為還不錯的辦法,那就是民主集中制,排座位前,每個學生把自己的要求和愿望寫給我,想和誰坐在一起,坐什么位置,理由是什么,保證有利于學習等,然后由我和班長根據學生要求和表現排座位,學生的要求和愿望一般都能夠滿足。好處很明顯:一是學生心情舒暢,有利于學習,二是自愿結合有利于團結。
三、用責任心與愛心,營造家的氛圍
班級就是一個大家庭,班主任就是家長。有一首歌的歌詞是這么寫的:“因為我們是一家人,相親相愛的一家人,有緣才能相聚,有心才會珍惜,有福就該同享,有難就該同當,用相知相守換地久天長?!蔽艺f,我既然是家長,你們要學會服從。家長永遠是愛孩子的,這種愛無私無畏,不容置疑。如果我對你的批評過火了,或者方式不對,那是因為愛之切,顧不得講求方式。這樣一來,學生就從心里接受了你,即使你對他批評的再狠,他也意識到老師是為他好。但話又說過來,我們也要盡量做到良藥不苦口,忠言不逆耳。另一方面,兄弟姐妹之間要互相幫助,有點小矛盾,小摩擦,也要大度一點,互相體諒。
四、針對班情與學情,適時開好主題班會
我很重視班會的作用,每次班會我都會投入很大精力,做充分的準備,有的放矢的確定主題,我開的班會主題明確,鼓動性強,好多學生反映開過班會后會激情澎湃,會躍躍欲試,會摩拳擦掌,會熱血沸騰。我給學生的口號好多是自創(chuàng)的,畢業(yè)幾年的學生對有些口號還記憶猶新。如:青春夢想超越一切阻擋,人生沒理由不為自己鼓掌。
五、本學期取得的成績
對待教育事業(yè),一個好的班主任必須付出,付出心血,付出愛心;要有責任心,要有良心。本班本學期獲得了學習流動紅旗(2次)、文明班級(3次)。
班主任工作小結篇8
一學期很快過去了,在領導和各任課老師的幫助下,順利的完成了各項工作,取得了一些成績,有得有失,現對本學期的工作總結如下:
一、班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的領導者、組織者和管理者,班主任工作是塑造學生靈魂的工作,班主任對創(chuàng)設良好的班集體,全面提高學生素質,陶冶學生情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。這個班我從高高一帶過來,對班級情況基本情況:我班是普通班,學習風氣,學習成績較好,但有一些同學自我失落感交強,且高三因為分班,許多同學來自原來的奧賽班,基礎較好,但毛病更多,造成班集體缺少凝集力。一個有凝聚力的集體,無論做什么事情都會很出色。進入一個新的集體,學生是獨立的,不通過一些活動,不通過彼此的交流,很難使他們成為一個整體。因此加強集體觀念至關重要,通過召開班會,文明教室評比,跑操等集體活動在班級活動充分調動學生的積極性,增強班級的凝聚力。在和學生談話中,口頭上經常掛的就是我們班或我們校該怎樣要怎樣,要樹立一個什么形象。而這集體的形象和我們師生每一個人的行為都密切相關,以此培養(yǎng)學生集體主義觀念。我抓住這些機會針對這樣的情況,多組織一些集體活動。
二、關注學生的心理需求對高三學生亦是尤為重要。班主任更應該成為學生的心理保健醫(yī)生。因為班主任本身有著得天獨厚的有利條件,從交往的距離感來說要小,也更能獲得學生的心理共鳴。高三的學業(yè)壓力很大,減壓的問題一直是我最關注的,當然教育需無痕,有意識但不能很刻意。一定的課余活動能起到減壓的作用,所謂張馳有道的道理即在于此。通過班級平時的主題班會注重以各種方式給予同學們一個施展自我才華的空間,更能使得在高三有限的學習時間中加快熟悉度、增強班級凝聚力。每一次模擬考后都要和學生進行談話,關心和鼓勵他們,讓他們有增強自信心。
班主任這個工作是一個非常微妙的工作,其中充滿了艱辛的汗水,也充滿了一定的誘惑。以后的道路還很長,面對新形勢,對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
班主任工作小結篇9
從暑期開始接手高三新重組的高三(2)班的班主任工作,也已經倏忽一個學期,在班級建設和學生管理,與學校、家長、學生的上情下達、交流溝通等工作還算順利的開展,積累了些許經驗,也對班主任工作的浩大煩瑣心有余悸?,F將工作總結如下:
一、班級建設:以制度為規(guī)范,以活動為載體,以集體塑造和良好班風養(yǎng)成為歸宿,一學期獨占段“文明班級”,基本完成任務。
1、班級制度先行于班級建設,明確新班級的整體定位。由于高三(2)班作為新高考考前專、本分流教學的特點,重新選拔組建的文科本科班。學生在班級定位上希望自己班級是優(yōu)秀/模范的班級,但相對于數量和聲勢有相對優(yōu)勢的理科班又缺乏自信。接班的首要任務就是帶領學生以調查表普查、意見反饋、班級表決等方式通過一系列的班級規(guī)章制度,包括班規(guī)、千分制細則、小組競賽細則、值日細則、自修課細則、加分申請制度、班規(guī)修改細則等近十項班級規(guī)則,由于來自學生需要、愿望,來自班級學習、生活的實際需要,確立過程基本經過全班學生的表決,故在執(zhí)行過程中比較嚴肅和落實。其中較為特色的千分制只加分不扣分的規(guī)定,以制度的形式肯定了學生對自己班級的優(yōu)秀、模范的良好愿望和明確定位,給班級建設一個高起點;同時除了個人千分制外,將考勤、儀表、值日等行規(guī)納入四人小組競賽中,有效利用組內共進步退的監(jiān)督機制推動個人努力;同時把班會組織、學校活動、學業(yè)進步也納入小組競賽,促使學生小組內進行分工合作、互幫互助,有力地推動班級集體意識和榮譽感的形成。從開學以來,班級在學校六項競賽和“文明班級”評比中獨占熬頭,是對班級在制度化的管理下取得成效的證明,也是對班級有序管理的不斷肯定。
2、以班級活動為助推器,讓高三的學習和成長在張弛有度中闊步前行。
作為高三畢業(yè)班,學習生活在密不透風的連軸轉中高強度運轉,每周周考、一月月考,還有中午聽力、當堂測試、期中考、模擬考、期末考等,怎樣保持學習的強大動力和良好的心態(tài)成為高三的一個重要課題,還有警惕在學習壓力或借口下學生集體性私利、自我畸形膨脹的趨勢(這樣,學習再好,教育的意義也就失去了)。為此我嘗試以集體性的班級活動切入,從日?;顒雍椭卮蠡顒觾煞矫嫱苿影嗉壍膶W習和品質培養(yǎng)。
日?;顒又饕敲咳粘孔x前花2—3分鐘,全班集體分享按學號輪流播報每日格言和新聞(隔天交叉,現在又調整為周一、周五進行),讓高三的學習在勵志中保持動力,在與時俱進中保持活力。另外每周班會由各小組輪流負責安排,在保證勵志和常規(guī)公布的規(guī)定內容外,各組根據本組的意愿和特色自行組織各具特色的主題班會。目前班級已經開出了“不屈不撓面對高三”、“團結共贏運動會專輯”、“勵志電影賞析”、“我們的大學夢想”等學生自主安排的班會課,有演講、朗誦、歌曲演唱、歷史劇表演、小實驗、競技游戲等五花八門的形式,使得班會課成為學生展現才華、釋放壓力、凝聚人氣和力量的舞臺,也是學生們緊張生活中的潤滑劑、學習瓶頸、壓力叢生時的“開心一刻”。
重大活動本學期主要是運動會,是班級最好的凝固劑,凝結班級的力量,彰顯班級的風貌。這次運動會,作為高中生涯的最后一次大型活動,從服裝、進場、口號、后勤、啦啦隊等,基本上做到了全員出動、協(xié)調作戰(zhàn)。在事先作了各方面的思想動員、分工落實后,大家形成共識:希望運動會成為高中生活的一次記憶的珍藏,所以在繁忙的高三,運動會不再成為負擔、不是對學習的干擾,她成為了一次檢驗集體意識的試金石。于是,運動員主動利用晚自修加強訓練,跳繩隊員利用空閑時間見縫插針演練,進場人員利用周末排練,同學獻言獻策不斷完善他們認為是秀出班級特色的入場式;所以當身著五四服飾,踏著哨聲,整齊闊步入場的班級方陣,在運動場主席臺前對自己也對所有人大聲喊出高三誓言的那一秒、那一刻,我們都被自己打動了,為這個集體而自豪。這個只有13個男生并沒有突出的體育優(yōu)勢的文科班,獲得“精神文明獎”時候,我們的心愿已經全部達成了,還有留下近百張的照片和熱情沸騰的視屏成為了見證班級風貌的共同財富和美麗回憶。
班主任工作總結
二、學生管理:建立個人信息庫,自主管理,長善救失、立足實際特色發(fā)展。
一沙一世界,一花一天堂。每個學生都是一個世界,都有自己各具特色的行為方式和認知理念。作為班主任最誠惶誠恐的莫過于如何協(xié)調在形色各異的四十幾個學生,讓他們信任和依靠,讓他們自我勉勵、不斷成長。
1、建立學生個人信息庫,從了解開始溝通。從接手班級開始,發(fā)放了兩張信息調查表,讓學生對家庭基本情況,對班級、老師的基本評價,對自己目標和方向的定位等進行反饋,基本搜集到學生“個人化”的信息,做到基本不會張冠李戴,是一個個不同的學生,建立學生個人信息庫;另外一個深入了解學生,做到個人個性對話的方式是每周的周記,除了月考、期中考、模擬考等階段反思,運動會或班級重大決定等集體性反饋外,周記基本上是給學生自由發(fā)揮、自由反饋,有事則長、無話則短,這個信息庫枝蔓的庫存非常可觀,不但是學生個人有時候學生的家庭,周邊的同學,班級的問題等都能從中管窺一斑;當然,除了周記筆談的方式,更直接有效的是個別面談,不但能獲得最鮮活、真實的信息,還能在談話中發(fā)現問題給予建議,當然也能及時進行心理疏導和預防。但由于時間限制,基本上每周約談2—3人,但在大考前后會密集個別談話,考前是個別心理緊張的學生進行鼓勵暗示,考后是情緒失控的安撫和疏導,有學生也學會在困惑時主動找老師溝通調節(jié)。目前為止,基本與全班學生進行過至少一次的個談,班級的整體情況比較穩(wěn)定。
2、班級的管理對象是學生,活動主題是學生,所以班級學生的管理以為自主選擇建構自我管理。在開學初,通過發(fā)放班級職務意向表,學生根據自己的興趣、特點選擇自己承擔班級的事務。在班級管理上在刻意避開“班干部”的字眼,我們班只有“班級職務分配表”,除了常規(guī)的班長、團支書、小組長、課代表之外,還設了“紀律部”、“宣傳部”、“環(huán)保部”、“策劃部”、“財務部”、“網管部”、“獎懲委員會”、“文秘組”、“圖書處”等十幾個部門,每個部門自行若干學生組成,班級在基本上全員出動的基礎上運轉,讓學生在儀式上肯定自己是這個班級的主人翁。但不可否認,每個學生的投入和付出不一定是對等,還是有學生是人浮于事、虛有其名的打醬油者,但期末的班級評定和優(yōu)秀選拔會是一個公正的裁決。
3、學生教育的基本原則是長善救失、立足實際特色發(fā)展。每個人都不是天使,還在成長中的學生也一樣。所謂長善救失,就是看到是他們的長處和優(yōu)勢,盡量給其展示和發(fā)揮的舞臺,讓他們自信、自強;對于不足和缺點能在肯定他們的基礎上讓他們自行完善和改進。比如班級現在做的挺好的班級布置、班級網頁、班會自主流程、考勤紀律等,其負責的學生在學習、行規(guī)或處理方式能方面可能都會有些瑕疵,但在不斷被肯定的班級氛圍中帶動了他們的自我約束和自我改進。
三、家校聯系:以家長會為橋梁,協(xié)同家長共促學生成長。
家長無疑是學生成長在家庭方面最主要的推動因素,怎樣合理調動家長合理教育和管理,最直接和普及的方式就是家長會。本學期的兩次家長會,秉著不同不同階段要求精心準備,來達相同的和家長長交流、配合的目的。八月開學初的家長會是第一次以班主任的身份和家長交流,為了基本了解家長、加強師、生、家長三方溝通,并介紹剛組建的班級特點和高三學習、生活的新要求,采取學生和家長共同參加,選取家長代表發(fā)言,以“學生個人定位”、“班級定位”、“家長定位”、“班主任定位”等四個定位和家長、學生就高三學習生活達成共識,并定位讓“奮斗的高三成為人生禮物”。這次家長會給班級定下的和諧和相互配合的基調,在日后的家長溝通、配合都非常順利,家委會高效、高質組建運轉,讓班級在幾周后就添置了書柜,方便了學生的學習生活,書柜的質量也成為許多班級取經的模板。11月份期中考后的家長會,因為部分學生考試的打擊和普遍學生反饋的無形壓力,于是把家長會定位點落在在家
一學期的班主任工作拉拉雜雜,瑣瑣碎碎,不管是班級建設還是學生管理,不到之處、未盡之處、遺憾之處、有心無力之處實在不堪細數,希望下一學期能綿力再進一步,也希望班級和學生們都能百尺竿頭再進一步,每個人為自己的夢想扎扎實實去努力!
班主任工作小結篇10
從20__年的1月4日去煙臺參加培訓到今天3月9日,不知不覺來公司已經兩個月了,來到,并成為大家庭的一份子。優(yōu)良的企業(yè)文化和行業(yè)中的競爭氛圍,常常警示著我工作要有計劃、目標。成功必然要規(guī)劃自己的夢想,并且是為夢想不懈奮斗?;乜磧蓚€月的工作歷程。我常常暗示自己,首先一定要堅持自己的選擇和咬定的自己夢想。其次在日常工作中,要想當初選擇是為什么,工作中要做什么,時刻反思總結,才能堅持自己的選擇,堅持當初的夢想。最后為實現當初的夢想,為了明天的成功而奮斗。下面就將這兩個月的工作總結如下:
一、學習。
機加工行業(yè)可以說是一個專業(yè)性很強的行業(yè),雖然自己做的只是刀具的銷售,但是做銷售也需要掌握專業(yè)的機加工知識和刀具知識,相對于機械廠的專業(yè)工程師來說,雖不如他們掌握的專業(yè)精細,但是我們要比他們掌握的廣泛,懂得要更多,所付出的也要更多,所以剛進入公司學習便是第一要務。
這兩個月來首先學習了切削加工技術兩本書,從對機加工行業(yè)的一無所知到現在對機加工知識有了初步的了解,這兩本書上面的知識是基礎必須牢固掌握,它為以后的工作提供了理論性的東西,也為以后更廣闊的學習提供了基礎的鋪墊。其次是總合樣本的學習,做銷售必須首先了解自己產品的性能,這樣才能為客戶更好的推介公司的產品,為客戶提供解決方案,更好的為客戶服務。所以說學習是一個持之以恒的過程,是貫穿在工作生活中的一個過程,是不斷挑戰(zhàn)自我完善自我的一個過程。
二、實踐。
這兩個月來,在學習的過程中我也拜訪了這邊的機械加工客戶,從跟著先生拜訪,到,再到自己獨立的拜訪客戶,每次的拜訪都有不同的收獲,客戶提出問題,能現場解答的就現場解答,現場解答不了的就回來查找資料,或問公司的同事,我感到每一次的拜訪和學習都是一次好的提升,這樣在不斷的學習和實踐中不斷的去完善自己,提升銷售技能。
三、公司支持。
首先是感恩,感恩公司能給我提供一個好的平臺,給我學習、實踐和提升的機會。在這兩個月中,我猶如姍姍學步的孩童,從邁開工作的第一步,到遇到每一次的困難和困惑,都有先生和公司平臺的無微幫助和支持。
四、體會。
我認為做一件事,做一個工作,必須要有三心,那就是:細心、專心、恒心。無論做什么工作,尤其是像我們這樣的針對機加工行業(yè),細心和認真應該是第一位的,只有這樣才能為客戶負責。其次是專心,做什么事不能三心二意,雖然在只有我一個人堅持奮戰(zhàn),但是在我背后站著更多人,有一個大的團隊和公司支持著我,所以在工作中,一定要直覺自律,按時上下班,按公司規(guī)章制度辦事。第三是恒心,選擇了,就要堅持自己的夢想,誠然,在工作中必然會遇到許許多多的困難和挫折,但這不能是自己放棄的理由,只有去克服它,持之以恒的做下去才不辜負當初的夢想。
五、存在的不足和改進方法。
在這兩個月的學習和工作中,我覺得我做的不足和不好的地方是,熟悉和掌握知識的速度太慢,拜訪和熟悉客戶的數量太少,在和客戶的交往和溝通過程中做不到融會貫通,對分工的地域,尚未形成系統(tǒng)的長遠規(guī)劃。市場對我個人是一個非常大的磨練,公司是一個平臺,老業(yè)務員是我的學習對象,業(yè)績是我的追求目標,領導是我的堅強后盾。是的,只有不斷的剖析自己,分析自己,總結自己。注重細節(jié)方面的養(yǎng)成,在日常工作加以規(guī)范,在提升自身能力的同時加以學習,我想在下個月的工作生活中會得到很好的改進。
最后,非常的慶辛自己是家庭當中的一員,我將用自己的努力給添磚添瓦,用心工作、踏實做人,正如公司的企業(yè)文化是以愛、夢想和激情來貫穿的,“文化是結合文化最主要的一個結合就是把遠大的理想和非常務實的精神時時刻刻地結合在一起,的每個成員都有夢,夢就是遠大的理想,而為了實現這個理想就會激發(fā)出每個人的激情,有了激情就有了不竭的動力。”
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關重要,每個人都應找好人生的航標,找到一條適合自己的路來走,才能在風雨兼程的路上實現自己的價值,見到風雨之后的彩虹。
班主任工作小結篇11
還記得國慶節(jié)剛剛結束,我承擔了一個緊急而重要的任務——接替生病的邵老師成為初一(1)班的班主任。
當時的我感到不安又激動,因為是我第一次當班主任,又是“半路出家”,毫無心理準備,同時我也深知這是一項光榮的使命,一次難得的機遇。
一進班里看見28雙眼睛齊刷刷看著我,雖然我一直都是這個班的任教老師,但這一次他們看我的眼神與以往不同。面對28張?zhí)煺鏌o邪的笑臉,我深吸一口氣:這次責任真不小。
有了一片新的園地,有更多發(fā)揮的空間,可以播種、耕耘,付出辛勞汗水,收獲煩惱喜悅。一個不一樣的天地徐徐展現在眼前。
班主任日常之一:抓常規(guī)
小宇是我們班級的活躍分子。我剛剛接手的時候他變得明顯比以往更喜歡插嘴,提一些刁鉆古怪的問題。為此我特意請教了前班主任邵老師。她的良策助我解決了這個問題——撤銷小宇之前評上的榮譽。同時,我改變原來和善的態(tài)度,對他們嚴厲了不少,并且制定班規(guī),穩(wěn)定紀律。果然,小宇收斂了許多。他在周記里寫道:“我以為邵老師不來我就可以放松了,可實際情況并不是這樣。”而在嚴厲的同時我也和小宇講明道理,等他表現好的時候恢復他的榮譽。隨后我逐漸引導他多參與班級事務的管理。漸漸地,小宇的紀律有所好轉,在期末總結會議上獲得了多個獎項。
班主任日常之二:穩(wěn)學習
我接手的時候班級成績比較落后。一年下來雖然仍然比較落后但是和其他班級的差距已經縮小了不少。同時大多數同學們的學習態(tài)度能保持端正。
遇到作業(yè)不交的情況我會及時和家長溝通。因為我曾經請教的優(yōu)秀的老教師曾經提醒我,孩子的問題都是家長問題的反映。所以,要解決孩子的問題,我需要在家長身上花一半的力氣。
班主任日常之三:戰(zhàn)家長
用“戰(zhàn)”這個字并不準確,因為班主任和家長應當是團結合作的關系。但有時與家長的溝通確實需要一些技巧。第一次與家長的接觸是收取伙食費。當時有個別家長到了約定時間沒有及時上交。為了讓大家都養(yǎng)成遵守規(guī)則的習慣,便于后續(xù)工作的開展,我要求沒交伙食費的家長當天親自將伙食費送到學校。如此一來,每次收伙食費的進程順利了不少。
班主任有機會對學生進行深入的了解,而了解一個學生最有效的方式莫過于了解他的家庭。這學期我接觸了形形色色的家長。讓我印象最深的是張同學的家長。該同學的家長為孩子無私付出的精神令人感動。雖然該同學是隨班就讀,但他從未放棄過對孩子的培養(yǎng)。為此,我會給張同學和他的家長制造一些展現自己的機會,讓他們在班級同學和家長集體中都發(fā)揮積極的作用。例如邀請張同學家長參與家長讀后感比賽并且和孩子一起參加攝影比賽,兩次作品均入圍了區(qū)級比賽。元旦聯歡會時我鼓勵張同學表演節(jié)目,他的家長也特意送來電鋼琴,讓孩子展現自己的風采,期末我還為張同學頒發(fā)了“文藝之星”的獎狀......這些措施都體現了我和孩子父母的共同心愿:希望孩子能夠更好地融入集體,健康快樂的成長。
一學期在充實忙碌中匆匆而過,許多想法還沒來及付諸行動就已經面臨各項工作的尾聲,許多夢還未圓就已不得不面對現實?;叵肫饋碓S多地方做得還不夠。還有許多約定沒有貫徹到底,還有許多話沒來及和同學、家長說,還有許多孩子沒有得到應有的鼓勵,還有許多問題沒有得到及時有效的解決.....所幸我能夠請教各位前輩,虛心“納諫”,集思廣益,及時總結,取長補短。感謝學校這個大家庭里各位誨人不倦的“引路人”,他們用心地為我答疑解惑,助我克服困難。也感謝各位領導、同事對我工作不到之處的包容與諒解,他們讓我更有信心走好每一步。
這是我工作的第二年,我看到了以前看不到的問題,聽到了以前沒有聽過的故事。之前總是聽說當班主任有多么艱苦勞累,但也有前輩和我說,不當班主任就像沒當過老師。而我認為,當班主任只是給你提供了一次全面了解學生、觸及他們的靈魂并且加以改造的機會。當不當班主任并不會讓你的工作產生質的改變,你只需要竭盡所能做好分內之事,不問回報幾何,但求無愧于心。
班主任工作小結篇12
為期八個星期的教育實習即將結束,我的實習班主任工作也接近尾聲了。兩個月的實習生活,讓我初嘗了身為一名教師的酸甜苦辣,也更讓我體會到當一名教師所肩負的責任。
一、熟悉班級情況
9月18日下午,校方為我們召開了導師與實習生的見面會。在會上我見到了我的指導老師——龔老師。龔老師是個很隨和的人,她的平易近人消釋了我初來乍到的窘迫。開完會后,龔老師就把我領到了她的辦公室。在辦公室里,她非常熱情的給我介紹了她所帶的的班級也就是我將要接觸的班級高一(2)班的基本情況。從老師口中,我了解到2班是個美術班,學生都是很有個性,而且班上還有幾個十分突出的問題學生。突然,我感覺我的班主任工作肯定是個很有挑戰(zhàn)性。龔老師讓我深入學生,好好觀察,不要因為她的看法而給學生定型。我想這也是很有道理,我不能給學生定型,他們每一個人對于我來說都是一張白紙。那天龔老師給了我班級的花名冊。晚上沒什么事,我就拿起花名冊來背,發(fā)現熟悉名字也不容易。第二天,龔老師就把我介紹給學生,我在作自我介紹時,只是簡單的說了名字,之前準備的臺詞幾乎沒用上。接下來的日子,我積極巡班,盡可能的多找機會和學生接觸。所以,我很快地熟悉和掌握本班的情況。
二、班級常規(guī)管理方面
班級常規(guī)管理,是班主任工作的一項最基本的職責,這是所有的班主任都必須完成的基本任務,又是班主任工作的重要任務。在班級日常管理方面,我更多的是監(jiān)督學生學習、紀律和衛(wèi)生。在監(jiān)督的同時,不忘給他們灌輸一些道理,能結合他們的年齡特點進行思想道德教育。我?guī)У陌嗍敲佬g班,學生的文化課成績不好,學習氛圍也不濃,平常早晚讀很少人讀書,讀書聲音又小,尤其是都英語。我私下了調查,發(fā)現了學生英語早晚讀聲音小的原因有幾個,一是英語課代表的領讀聲音太小,很多同學都不知道讀書的內容;二是很多同學都不懂英語,不會讀;三是同學們自尊心很強,不敢讀大聲,怕讀錯了給同學笑話;四是部分同學很想大聲讀書,大全班的整體讀書聲很小,所以也壓抑著自己的讀書聲。為了解決問題,我找來課代表和其他班干討論這問題,在討論問題的過程中讓他們發(fā)現方法。最后,課代表示在以后的領讀中一定做到大聲領讀,如果沒做到的話,就可以撤銷她的職務。同時,領讀前,要明確告訴同學是要讀的內容的具體位置,對于新課的英語單詞,課代表會播放音頻讓學生跟著MP3讀。此外,班干部也表示在讀書當中要起模仿作用。后來,經我觀察發(fā)現,學生的讀書聲比以前響亮很多。本來,我看到學生不讀書就很不開心,暗自抱怨課代表沒起表率作用,我原打算換一個課代表的。我將我的想法和龔老師說了,她的話語使我放棄了原有的念頭。我覺得我不能這樣對班干,班干為班里做事,盡管他們存在很多問題,但也不能一下子把他們撤了,而是應該給他們改進的機會。當然,找學生談話一定要注意藝術。
實習期間,我們高一召開了一次全年級的家長會。通過家長會,我也學到了些關于班主任如何召開家長會注意的事項。家長都希望在家長會上聽到自己的孩子被肯定,被表揚的,那么班主任最好盡可能發(fā)現學生的亮點,可在家長會上表揚下學生,讓家長也能肯定孩子,這樣是有利于學生的成長的。雖然,班上有很多家庭是非富即貴的。但作為班主任要公正,大膽,不能表現出畏懼權貴。只有這樣家長才會信服班主任。還有,龔老師教會我,每逢放假,放假前一定要給學生強調安全問題。這安全包括人身安全、財產安全、食物安全等等。這工作一方面是提醒學生要主義安全,盡可能降低事故的發(fā)生率;另一方面,這也是班主任工作自我保護的一個做法。當班主任一定要學會保護自己,如果因為方式不對或步盡責而使自己陷于困境,那就不好了。
在實習期間內,在龔老師的指導下,我和另一個實習班主任林波一起成功搞了兩次主題班會和兩次第二課堂。第一次主題班會由學生主持,方案是很好的,但由于過于信賴學生,弱化了老師的指導作用,對于第一次班會,個人覺得不是很滿意。第二次主題班會主要是林波主持,效果比較好,因為很多同學都被此次班會觸動了。第二課堂是給他們觀看國際大專辯論會大決賽《金錢是不是萬惡之源》,讓學生領略辯論的魅力,思維得到鍛煉,同時在對金錢的認識上,這場辯論賽具有思想教育的功效,引導學生形成正確的金錢觀。
三、班級特殊管理
在一個班集體里,最讓班主任傷透腦筋費盡精力的不是大多數普通學生,而是極少數特殊學生、問題學生。對這類學生,班級常規(guī)管理是不奏效的,只有采取班級特殊管理辦法才會有教育效果。
我們班很多女生都過于在乎自己的形象,表現在愛照鏡子。女孩子愛照鏡子本無可厚非,但這也要分場合。還有,班上有部分同學有早戀傾向。針對這現象,龔老師召開了2班的女生會議,我也去旁聽了。龔老師開女生會議是以一種聊天的方式進行,也沒有明確要求學生一定不能早戀,但卻讓同學明白早戀的害處。龔老師都是用她自身的故事和身邊熟悉的人的事例來當觀點的佐證,學生也非常愛聽。我覺得以后也可以采用這樣的形式和學生談話。
班主任工作小結篇13
自19___參加工作至今,我已擔任班主任工作十個年頭了,這十幾年來,正是教育的觀念發(fā)生巨變的時期,新的教育理念正在逐步完善、形成。知識正以前所未有的速度更替著,它更新的速度以月、以天甚至以小時為計算單位。而我們每天面對的是個性各異、活生生的、有思想的新型學生,過去那種包辦代替的保姆式的班主任已不適應這個瞬息萬變的時代,只有不斷地學習,才能跟上時代,不斷地超越自己?,F將我這幾年來的點滴體會,總結如下:
一、營造氛圍,促進優(yōu)良班風的形成。
1、樹立正確的輿論導向。
在集體中占優(yōu)勢并為多數人所贊同的言論和意見就是輿論,它可以議論等形式肯定或否定集體中個別成員的言行乃至集體的動向。對于班級輿論,班主任必須加以引導。錯誤的輿論對于班風建設的不良影響是巨大的,學生畢竟思想還不成熟,容易附和盲從,組織學生討論《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分所能遵守的《班級公約》,這更貼近學生的生活,更容易為學生接受。
2、樹立榜樣。
適時地樹立學習的榜樣,對于優(yōu)良班風的形成具有很強的導向作用。榜樣一經樹立便成了大家學習、競爭和趕超的對象。在榜樣的帶動下,大家競爭意識覺醒,學習興趣劇增,鉆研深入,效率提高,這就是榜樣作用的體現。
3、鼓勵競爭。
沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘學生巨大的潛能。班主任鼓勵競爭的辦法,讓學生結為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢,俗話說的好,“要想跑得快,全靠車頭帶”,因此我所帶的班級,無論是個體還是集體,在年級中總是名列前茅。
二、培養(yǎng)良好的學習態(tài)度和學習習慣。
1、變“要我學”為“我要學”。
“要我學”與“我要學”的區(qū)別在于,前者缺乏而后者具有求知內驅力。內驅力源于遠大的理想和明確的學習目標,理想的層次愈高遠,目標愈明確,提供的動力就愈強勁愈持久。變“要我學”為“我要學”,就是讓每個學生都具有高遠的理想和明確的學習目標,如何激勵學生提高理想層次呢?可以收集那些有杰出成就的科學家、政治家、企業(yè)家的事跡報道、傳記等,適時介紹給學生,以此打動學生的心靈,激發(fā)學生的責任感,成就欲。另外還可以結合學科教育介紹科學研究的最新成果,學科研究的前沿動態(tài),激發(fā)學生愛科學、學科學、立志獻身科學事業(yè)的熱情。抓住契機,利用時事激發(fā)學生的愛國熱情和民族自尊心,也是提升理想境界的一條有效途徑,例如:中國駐南大使館中落下的導彈,美國偵察機撞毀我軍用飛機,日本在科教書中篡改、否認侵華罪行等,及時組織學習、討論,讓學生從現實中深刻體會“落后就要挨打”的道理,從而煥發(fā)出為民族振興、祖國富強,為維護世界和平而學習的熱情。
2、變“苦學”為“樂學”。
變“苦學”為“樂學”關鍵是要激發(fā)學生的學習興趣,讓學生明確學科本身的價值以及學習它對于自身今后發(fā)展的作用。因此,我在傳授知識的同時,一定聯系實際讓學生明確學科的價值和意義。其次,是要把握好教學中的“度”,即教學的深度、練習和考試的難度,作業(yè)量的適度,讓學生在成功的體驗中獲得學習的樂趣。其次,要注重情感激勵,少批評多表揚。相信做到以上三點就可以使學生走出苦學而進入樂學的境界。
3、變“學會”為“會學”。
為促使學生變“學會”為“會學”,一是要讓學生真正認識研究學法,培養(yǎng)自學能力的重要性。可用身邊同學的成功經驗,用“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”來啟迪學生認識研究學法,培養(yǎng)自學能力的重要意義。二是要經常進行學法指導。學習有規(guī)律可循,但學生個體存在的差異決定了某種學法優(yōu)劣的不確定性。因此,在進行學法指導時既要有整體上的指導,又要注意個別指導。三要創(chuàng)造條件進行學法交流。要讓學生在交流中吸收和借鑒他人的經驗,改進和完善自己的學法,同時也要讓學生明確“最好的方法是適合自身特點的學法”,避免生搬硬套,只要學生具備了“會學”的強烈愿望,加上老師有力的指導和廣泛的學法交流,“會學”的境界就不難達到。
三、團結老師,精誠合作。
教師的治學作風棚大地影響著班級學風建設。為此,班主任有責任團結任課教師參與班級建設。
1、自我嚴格要求,做學生的表率。
自我嚴格要求從大處說,表現為積極進取的精神風貌,精益求精、嚴謹縝密的科學態(tài)度,勤勉務實的工作作風,不斷追求新知識,富有創(chuàng)新的激情;從小處說,表現為分析問題思維清晰,邏輯嚴密,書面表達規(guī)范整潔,作業(yè)批改細致入微。
2、嚴格要求學生,培養(yǎng)好習慣。
嚴格要求當從點滴做起:督促學生落實學習環(huán)節(jié);課堂積極思考,記好必要的筆記;作業(yè)一絲不茍,規(guī)范整潔,有錯必改等等。只有老師一以貫之,學生良好的學習習慣便可養(yǎng)成。
班主任工作小結篇14
時間是一為永不知疲倦的老人,轉眼間一個緊張而又充實的學期就要過去了,回顧這一學期,忙碌而又愉快。在各位領導老師的關心指導下,我認真做好各項本職工作,積極完成園里布置的各項任務??粗⒆觽兊男δ?,看著孩子們各個方面的能力在提高,我感到極大的快樂。為了使今后的工作有所進步,使自己的能力有所提高,現將本學期的工作從以下幾個方面做一個小結:
一、政治思想。
本人在政治思想方面忠誠于黨的教育事業(yè),能認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針。嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,認真學習,愛崗敬業(yè),對班級工作認真負責,積極接受領導和年級組長分配的各項任務。對幼兒有愛心,對家長主動熱情,與同事友好相處,時時處處以一個教師的身份嚴格要求自己。
二、班主任工作。
從這學期開始,我開始擔任了大六班班主任的工作,雖然班主任的職位很渺小,但是需要處理的事情、需要學習的地方還很多。在師傅李老師的指導下,在自己的勤奮努力下,終于我覺得自己開始能夠勝任班主任工作。
(一)環(huán)境布
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