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事跡材料醫(yī)院先進(jìn)科室事跡材料醫(yī)院先進(jìn)科室事跡材料xx承當(dāng)著ccu在護(hù)理效勞中,科室提出用“五心效勞”效勞于患者的主題,即“愛心、細(xì)心、耐心、熱心、責(zé)任心”進(jìn)一步貼近患者,構(gòu)建和諧醫(yī)迅速安置床位,備好床單位,監(jiān)測(cè)血壓,環(huán)境介紹,送上一壺?zé)崴t(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療平安是科室管理的命脈,科主任護(hù)士長(zhǎng)常說的一句話就是“責(zé)任重于泰山”。以高度的責(zé)任心,良好的效勞態(tài)度為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞,是神經(jīng)內(nèi)科管理的核心所在。確保病人平安,消除平安隱患,需要科室人員同心協(xié)力,人人參與。多年來,上至教育引導(dǎo),下至跟蹤督導(dǎo),科室醫(yī)務(wù)人員培養(yǎng)出了良好的主人翁意識(shí),動(dòng)腦筋發(fā)現(xiàn)問題,想方法解決問題,把隱患消滅在萌芽狀態(tài),全科醫(yī)務(wù)護(hù)士已形成了共識(shí)。狠住核心制度落實(shí),尤其是首診負(fù)責(zé)制、危重病人搶救制度等大大防止了醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故的發(fā)生。創(chuàng)新學(xué)習(xí),創(chuàng)新管理,與時(shí)俱進(jìn),只有這樣才能不斷向前開展。關(guān)鍵詞:醫(yī)院先進(jìn)科室事跡材料關(guān)鍵詞:事跡材料編號(hào):37625事跡材料醫(yī)院先進(jìn)科室事跡材料醫(yī)院先進(jìn)科室事跡材料xxxxxx院腎內(nèi)科是一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、創(chuàng)新管理、與時(shí)俱進(jìn)的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)。在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下,腎內(nèi)科室醫(yī)務(wù)人員以飽滿的工作熱情,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),熱情溫馨的醫(yī)療效勞,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和患者的一致好評(píng),取得了良好的社會(huì)效益?,F(xiàn)匯報(bào)如下:努力鉆研業(yè)務(wù),為病人提供高質(zhì)量的醫(yī)療技術(shù)效勞,科室負(fù)責(zé)人xxx有針對(duì)性的分析疑難、危重病例,認(rèn)真討論診療方案,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),每樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、為病人提供全程的伏質(zhì)效勞,按照院領(lǐng)導(dǎo)的要求,腎內(nèi)科全體醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的精神實(shí)質(zhì),嚴(yán)格執(zhí)行優(yōu)質(zhì)效勞標(biāo)準(zhǔn),做到了病人第一、效勞第一、質(zhì)量第一。工作的表揚(yáng)信或口頭表揚(yáng)。醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療平安是科室管理的命脈,科主任、護(hù)士長(zhǎng)常說的一句話就是“責(zé)任重于泰山”。以高度的責(zé)任心,良好的效勞態(tài)度為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞,是腎內(nèi)科管理的核心所在。確保病人平安,消除平安隱患,需要科室人員同心協(xié)力,人人參與。多年來,上至教育引導(dǎo),下至跟蹤督導(dǎo),科室醫(yī)務(wù)人員培養(yǎng)出了良好的主人翁意識(shí),動(dòng)腦筋發(fā)現(xiàn)問題,想方法解決問題,把隱患消滅在萌芽狀態(tài),全科醫(yī)務(wù)護(hù)士已形成了共識(shí)。狠住核心制度落實(shí),尤其是首診負(fù)責(zé)制、危重病人搶救制度等大大防止了醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故的發(fā)生。破舊立新的領(lǐng)頭雁,敢想敢干是腎內(nèi)科一貫的優(yōu)良作風(fēng)。細(xì)化工作流程,完善崗位職責(zé),事事有人管,人人有專責(zé)。努力鉆研業(yè)務(wù),注重人才培養(yǎng),本著高起點(diǎn)、高要求、高標(biāo)準(zhǔn)、高素質(zhì)的原則,強(qiáng)化高年資醫(yī)生和高年資護(hù)士對(duì)年輕醫(yī)護(hù)人員的“傳、幫、帶”,定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),技術(shù)培訓(xùn),疑難、危重、死亡病例討論,使腎內(nèi)科業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了很大的提高,突出表現(xiàn)在心肺復(fù)蘇、心肌堵塞、各種心律失常、尿毒癥腦病、休克、上消化
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