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辦公室工作總結(jié)(5篇)00、強(qiáng)化主動(dòng)意識(shí),做好后勤保障(一)做好辦公用品的管理。大力倡導(dǎo)工作人員的節(jié)能意識(shí),堅(jiān)持“節(jié)約開(kāi)支、防止浪費(fèi)、保障供給”,加強(qiáng)辦公用品申請(qǐng)、領(lǐng)用的監(jiān)督工作,杜絕鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。(二)抓好日常考勤、節(jié)假日值班,嚴(yán)格年假計(jì)劃、申請(qǐng)和銷(xiāo)假制度。把機(jī)關(guān)上下班考勤作為改進(jìn)作風(fēng)的一個(gè)切入點(diǎn),嚴(yán)格要求,強(qiáng)化措施。(三)對(duì)機(jī)關(guān)大樓及辦公設(shè)備做好日常保養(yǎng)和維護(hù),堅(jiān)決做到小問(wèn)題即刻解決,大問(wèn)題積極聯(lián)系供應(yīng)商進(jìn)行維修,在最短時(shí)間內(nèi)確保工作人員使用不受影響。(4)做好食堂餐飲等后勤保障工作,為員工提供干凈整潔的就餐環(huán)境和各種美味的飯菜。確保辦公區(qū)域24小時(shí)干凈整潔。20__年,辦公室作為街道的服務(wù)部門(mén),將進(jìn)一步高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,緊盯全年目標(biāo)和任務(wù)不放,推進(jìn)落實(shí)管理制度化、程序規(guī)范化、辦事透明化、服務(wù)效率化,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),努力提升服務(wù)水平,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓同事信任、讓群眾滿(mǎn)意,全面提升各項(xiàng)服務(wù)保障能力,助力__發(fā)展。具體工作計(jì)劃如下:00、強(qiáng)化政務(wù)服務(wù)職能,當(dāng)好“參謀員”,一是按照參之有道、謀之有方、言之及時(shí)的工作要求,深入調(diào)研,及時(shí)總結(jié),在領(lǐng)導(dǎo)決策前動(dòng)議、參謀、拿主意,在決策中關(guān)注、關(guān)心、調(diào)查,在決策后總結(jié)、推進(jìn),以較高的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、查漏補(bǔ)缺,確保謀出高度。緊扣領(lǐng)導(dǎo)思路、想法,超前謀劃爭(zhēng)當(dāng)“事前諸葛亮”;二是協(xié)調(diào)落實(shí)工作職責(zé),當(dāng)好總調(diào)度、總調(diào)節(jié),履行工作職能,進(jìn)一步發(fā)揮溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐作用,保證街道正常運(yùn)轉(zhuǎn),力爭(zhēng)做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓部門(mén)稱(chēng)心、讓基層舒心。三是苦練內(nèi)功,練好“勤”字經(jīng),切實(shí)提高機(jī)關(guān)文字寫(xiě)作水平。四是做好相關(guān)政務(wù)工作,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,優(yōu)化完善《__文件》,形成工作人員行為規(guī)范、公務(wù)用車(chē)、后勤等各項(xiàng)工作制度,規(guī)范了辦文辦會(huì)、公務(wù)接待等日常工作;嚴(yán)格規(guī)范公章、證照的申請(qǐng)使用管理。按程序?qū)φ請(qǐng)?zhí)行,提升工作效率。00、確保決策精準(zhǔn)落實(shí),當(dāng)好“督查員”辦公室職能的運(yùn)轉(zhuǎn)和作用發(fā)揮離不開(kāi)文字的表達(dá),辦公室更要把文字力轉(zhuǎn)化為執(zhí)行力,最終形成生產(chǎn)力,助力街道全面發(fā)展,要真督實(shí)查,切實(shí)當(dāng)好“督查員”,一是圍繞市委各項(xiàng)決策部署,通過(guò)催辦、轉(zhuǎn)辦與直督直查相結(jié)合,日常督查與明察暗訪(fǎng)相結(jié)合,認(rèn)真做好督查督辦和考核評(píng)比等工作,進(jìn)一步提高督辦督查工作實(shí)效性,確保上級(jí)部門(mén)和本單位領(lǐng)導(dǎo)重要決策落實(shí)落得快、落得準(zhǔn)、落得實(shí),確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成。辦公室工作總結(jié)精選第2篇(全文1322字)20__年,高亭鎮(zhèn)辦在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)開(kāi)展辦公室各項(xiàng)日常工作,有效發(fā)揮了辦公室的綜合協(xié)調(diào)和參謀助手作用,全面完成了辦公室的各項(xiàng)工作任務(wù),為黨委、政府各項(xiàng)工作的健康有序開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的保障?,F(xiàn)將情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:00、突出制度建設(shè),切實(shí)抓好內(nèi)部管理針對(duì)辦公室工作面廣量大、任務(wù)繁雜的特點(diǎn),進(jìn)一步健全完善了各項(xiàng)工作制度,規(guī)范了辦文辦會(huì)、來(lái)人接待、值班備勤、信息報(bào)送、接電去電等日常工作,通過(guò)制度化建設(shè)進(jìn)一步規(guī)范了辦公室的內(nèi)務(wù)管理,做到了分工明確、責(zé)任到人,為做好各項(xiàng)服務(wù)工作奠定了基礎(chǔ)。同時(shí),厲行節(jié)約,想方設(shè)法嚴(yán)格控制辦公支出,辦公用品均到北湖市場(chǎng)統(tǒng)一采購(gòu),批量資料打印均到印刷廠(chǎng)印刷,為政府節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)近2萬(wàn)元。00、突出嚴(yán)謹(jǐn)周密,切實(shí)抓好政務(wù)工作堅(jiān)持高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平,認(rèn)真開(kāi)展組織文化會(huì)議、督查督辦等日常政務(wù)工作。嚴(yán)格按照公文處理流程,做好黨委政府公文的起草、審核、批示、印發(fā)工作,較好地發(fā)揮了以文助政的作用。今年共下發(fā)87個(gè)正式文件,其中黨委文件17個(gè),政府文件47個(gè),黨委政府聯(lián)合文件23個(gè)。會(huì)議的質(zhì)量和水平進(jìn)一步提高。本著精簡(jiǎn)、高效、務(wù)實(shí)的原則,做到了會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后落實(shí),確保了鎮(zhèn)黨委、政府的工作精神和政策及時(shí)傳達(dá)貫徹。在過(guò)去的一年里,組織了近20次關(guān)于經(jīng)濟(jì)工作、人大、計(jì)劃生育、安全和穩(wěn)定以及農(nóng)業(yè)的會(huì)議。00、突出工作重點(diǎn),切實(shí)抓好信息化建設(shè)加強(qiáng)了對(duì)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站的管理和信息發(fā)布,及時(shí)更新鄉(xiāng)鎮(zhèn)動(dòng)態(tài)信息,第一時(shí)間發(fā)布我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、民生民本、項(xiàng)目建設(shè)和農(nóng)業(yè)農(nóng)村等各項(xiàng)工作開(kāi)展情況,政務(wù)信息發(fā)布量名列全縣前茅。全年上報(bào)各類(lèi)請(qǐng)示報(bào)告39篇,匯報(bào)材料22篇,計(jì)劃總結(jié)類(lèi)材料4篇,典型材料和調(diào)研類(lèi)材料5篇,信息類(lèi)材料348篇,其中__在線(xiàn)發(fā)布62條,手機(jī)報(bào)發(fā)布30條,群眾工作簡(jiǎn)報(bào)發(fā)布3篇,永興通訊發(fā)布2篇,綜治工作簡(jiǎn)報(bào)發(fā)布1篇,“銀都”政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)發(fā)布256篇。在加強(qiáng)政務(wù)外網(wǎng)管理的同時(shí)注重政務(wù)內(nèi)網(wǎng)的管理,每天按時(shí)在政府內(nèi)網(wǎng)簽到和發(fā)布鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)日程安排,及時(shí)下載文件進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)批示和傳閱,定期發(fā)布工作安排情況和完成情況,做好系統(tǒng)內(nèi)部各部門(mén)間的郵件發(fā)送,為政府管理提供了更多便捷、快速服務(wù)。雖然我們工作取得了一定的成績(jī),但也存在一些問(wèn)題。比如:我們的檔案工作由于歷史原因一直未進(jìn)行清理歸檔,是我們的短板;我們的深入基層較少,調(diào)查研究工作相對(duì)滯后,缺乏高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告;上報(bào)信息的采用率有待進(jìn)一步提高等。20__年,我們辦將緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),不斷提高“參與政務(wù)、辦好事務(wù)、搞好服務(wù)”的能力和水平,著力打造調(diào)研型、信息型和服務(wù)型辦,努力開(kāi)創(chuàng)高亭辦工作的新局面。一是當(dāng)好參謀員,不斷提升參謀工作水平。要進(jìn)一步提高辦文質(zhì)量,強(qiáng)化辦調(diào)查研究工作的開(kāi)展,就全鎮(zhèn)的中心、重點(diǎn)和難點(diǎn)工作提前介入開(kāi)展調(diào)研,認(rèn)真撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策和抓落實(shí)“引路導(dǎo)航”,做到“參謀”到點(diǎn)子上,“助手”到關(guān)鍵處,著力打造調(diào)研型辦。二是當(dāng)好情報(bào)員,不斷提升信息工作水平。在原來(lái)先進(jìn)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)再接再厲,加強(qiáng)政務(wù)內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)的維護(hù),強(qiáng)化信息報(bào)送的常態(tài)化,注重信息隊(duì)伍建設(shè),提高信息采編質(zhì)量,做到準(zhǔn)確、及時(shí)、高效報(bào)送政務(wù)信息,及時(shí)總結(jié)和宣傳我鎮(zhèn)發(fā)展社會(huì)經(jīng)濟(jì)的新做法、新亮點(diǎn),對(duì)外展示高亭形象,著力打造信息型辦。三是當(dāng)好服務(wù)員,不斷提升服務(wù)工作水平。牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想,把服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)干部和服務(wù)群眾作為本職工作,我們辦成員將帶頭服從大局、帶頭求真務(wù)實(shí)、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)一流,用心想事、用心謀事、用心干事,不斷提高服務(wù)水平,著力打造服務(wù)型辦。辦公室工作總結(jié)精選第3篇(全文1673字)(一)人力資源管理有序開(kāi)展人力資源工作。根據(jù)公司要求,配合各部門(mén)做好人員招聘工作,及時(shí)辦理新簽、續(xù)簽、終止合同員工、勞動(dòng)協(xié)議和勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同,規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)完成五險(xiǎn)一金的申報(bào)和繳納,及時(shí)辦理離職人員的五險(xiǎn)一金變更就業(yè)和生育保險(xiǎn)申報(bào),每月按時(shí)完成干燥廠(chǎng)和行政后勤人員的工資發(fā)放,組織并協(xié)助各部門(mén)完成相關(guān)培訓(xùn)(如計(jì)費(fèi)人員培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)、生產(chǎn)前培訓(xùn)等),組織各子公司按時(shí)提交人力資源報(bào)表,并完成報(bào)表審批,牽頭完成月度報(bào)表,季度和年度行政績(jī)效考核,做好相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理和歸檔,做好考勤的收集、整理、統(tǒng)計(jì)和審計(jì)。(二)日常行政事務(wù)1.會(huì)議接待:在過(guò)去的一年里,我們做好了各級(jí)政府和部門(mén)對(duì)我公司的考察、調(diào)研、座談、參觀等接待工作,努力組織安排好每一次會(huì)議,圓滿(mǎn)完成了會(huì)議服務(wù)和接待工作,保證了會(huì)議的有序進(jìn)行。2、辦公用品及禮品管理:辦公用品及禮品專(zhuān)人管理,建立臺(tái)賬,規(guī)范采購(gòu)、領(lǐng)用程序,每月盤(pán)點(diǎn)一次,確保帳物相符,庫(kù)房有文件,出庫(kù)有記錄,嚴(yán)格執(zhí)行公司辦公用品、禮品管理制度。3、印章管理:辦公室有專(zhuān)人管理印章,加強(qiáng)并堅(jiān)持“按原則、制度、程序使用印章”,按OA審批和紙質(zhì)審批使用印章。每次使用印章后都有記錄。印章管理的使用更加規(guī)范合理,提高了印章的嚴(yán)肅性和安全性。4、檔案管理按要求對(duì)檔案進(jìn)行整理歸檔,分類(lèi)放入檔案箱妥善保管,實(shí)現(xiàn)電子版與紙質(zhì)版同步。20__檔案已分類(lèi)裝訂,20__檔案初步分類(lèi)已完成。根據(jù)要求,20__檔案將于20__年4月前收集。檔案室既是資料室又是文件印刷室。雖然人員出入頻繁,但借閱仍嚴(yán)格按照檔案管理制度進(jìn)行,檔案記錄良好,檔案可以有序出入,為公司的數(shù)據(jù)收集打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。5、文件收發(fā)打印:認(rèn)真、及時(shí)完成公司下發(fā)文件的打印、發(fā)送和登記,及時(shí)收發(fā)外來(lái)文件。6、20__公務(wù)用車(chē)管理:嚴(yán)格按照公司車(chē)輛管理制度執(zhí)行,定點(diǎn)加油、定點(diǎn)保養(yǎng)、定期保養(yǎng)。通過(guò)建立制度、會(huì)議學(xué)習(xí)等形式,加強(qiáng)交通安全管理,確保公司車(chē)輛安全運(yùn)行。7.固定資產(chǎn)管理:每年年底對(duì)所有資產(chǎn)進(jìn)行清查核實(shí),通過(guò)盤(pán)點(diǎn)掌握固定資產(chǎn)的庫(kù)存、分布、結(jié)構(gòu)和使用情況,及時(shí)制作資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)表,盡量做到帳物相符,登記造冊(cè),以保證資產(chǎn)的有效使用。(三)物流管理20__年,各項(xiàng)物流工作穩(wěn)步推進(jìn)。一是加強(qiáng)對(duì)太平、茨彭溝物流工作的監(jiān)督檢查,每月至少進(jìn)行兩次健康安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織人員整改,為公司生產(chǎn)生活順利提供后勤保障。二是在原有基礎(chǔ)上不斷提高員工食堂的服務(wù)質(zhì)量和烹飪水平。太平食堂實(shí)行帳物分離、三方聯(lián)合監(jiān)管制度。食堂的工作滿(mǎn)意度在80%以上。三是加強(qiáng)治安管理,每月至少對(duì)治安系統(tǒng)進(jìn)行一次培訓(xùn),嚴(yán)格登記出入境人員和車(chē)輛,做好夜間巡邏等相關(guān)工作,茨彭溝未發(fā)生盜竊事故。四是確保公司總部及茨彭溝生產(chǎn)基地生產(chǎn)、生活用水、用電及辦公通訊的暢通。(四)信息化工作1、做好系統(tǒng)的日常維護(hù)工作。在日常辦公過(guò)程中,確保各部室計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等相關(guān)辦公設(shè)備的正常運(yùn)行,做好相關(guān)配件的更換和維護(hù)工作。同時(shí),確保各部室網(wǎng)絡(luò)的順利使用。另外,及時(shí)處理使用金蝶軟件EAS和OA的各種情況,確保信息系統(tǒng)的正常運(yùn)行。2、配合農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部等部門(mén)對(duì)開(kāi)元、紅河、文山子公司收購(gòu)系統(tǒng)的開(kāi)票人員進(jìn)行開(kāi)票培訓(xùn),做好收購(gòu)系統(tǒng)的維護(hù)和維修工作,確保收購(gòu)的正常進(jìn)行。3、完成服務(wù)器搬遷和ECS維護(hù)協(xié)議續(xù)簽,確保公司EAS、OA系統(tǒng)正常運(yùn)行。同時(shí),隨時(shí)備份數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)安全,防止事故發(fā)生。4.積極參與新舊系統(tǒng)的交替使用,積極處理工作中的相關(guān)問(wèn)題,確保新系統(tǒng)的正常開(kāi)發(fā)部署和舊系統(tǒng)的正常使用,確保信息化工作的正常有效。(五)項(xiàng)目工作主動(dòng)完成項(xiàng)目跟蹤、申報(bào)、驗(yàn)收和項(xiàng)目資金落實(shí)。20__年申報(bào)的萬(wàn)壽菊深加工基地建設(shè)項(xiàng)目已完成驗(yàn)收材料準(zhǔn)備和工程驗(yàn)收,萬(wàn)壽菊新品種選育項(xiàng)目已獲省科技廳批準(zhǔn),跟蹤協(xié)調(diào)云南省新型農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系試點(diǎn)項(xiàng)目和云南省農(nóng)業(yè)小巨人貸款貼息項(xiàng)目剩余項(xiàng)目資金的分配20__年,組織完成高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定與申報(bào)、專(zhuān)家評(píng)審與答辯、材料改造等相關(guān)工作,預(yù)計(jì)明年2月獲得新證書(shū)。在公司20__年成功申請(qǐng)中國(guó)馳名商標(biāo)的基礎(chǔ)上,公司成功申請(qǐng)了中國(guó)馳名商標(biāo)質(zhì)量品牌建設(shè)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)基金,按時(shí)完成了農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)、全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)、農(nóng)業(yè)小巨人企業(yè)的相關(guān)報(bào)表和監(jiān)測(cè)資料的報(bào)送,以及監(jiān)測(cè)資料、月報(bào)、,云南省工業(yè)和信息化委員會(huì)季報(bào)和年報(bào)。(六)其他工作1、順利完成新公司登記、公司股權(quán)變更、登記信息變更等工商登記備案工作。2、及時(shí)辦理公司直屬加工廠(chǎng)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的購(gòu)買(mǎi)和續(xù)保手續(xù),確保公司財(cái)產(chǎn)不被放行。3.積極協(xié)調(diào)完成慈棚溝房地產(chǎn)權(quán)屬證書(shū)的辦理。4.配合采購(gòu),生產(chǎn)培訓(xùn),物料盤(pán)點(diǎn),生產(chǎn)評(píng)估和監(jiān)督。5、主動(dòng)完成失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng),穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼資金30761、84元已到位。已成功聲明為th辦公室工作總結(jié)精選第4篇(全文2174字)今年,辦公室在總公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,在兄弟部分和基層單位的幫助和支持下,全體同道團(tuán)結(jié)一致,努力工作,較好地完成了文秘宣傳、人事勞資、職工培訓(xùn)、物業(yè)治理、后勤服務(wù)及治安保衛(wèi)等多方面的任務(wù),特別是在上傳下達(dá)、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、加強(qiáng)物業(yè)治理以及在推行多元化工資改革方案等方面做了大量、細(xì)致的具體工作,并取得了一定的成績(jī),基本上做到了“團(tuán)結(jié)高效、熱情周到”。00、牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。辦公室的工作回納起來(lái)就是為本公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為各部分和基層單位服務(wù),同時(shí)也為廣大職工服務(wù)。相對(duì)來(lái)說(shuō),在辦公室的同道都比較辛勞,官不大,事做不少;錢(qián)拿未幾,被批評(píng)的多,被表?yè)P(yáng)的少,我覺(jué)得有句話(huà)說(shuō)地比較貼確,辦公室是受氣的包、被踢的球、看家的狗。還有一句我覺(jué)得對(duì)辦公室的工作概括地更正確,那就是:領(lǐng)導(dǎo)未講我先講,看看發(fā)話(huà)器響不響;領(lǐng)導(dǎo)未行我先行,看看道路平不平;領(lǐng)導(dǎo)未嘗我先嘗,看看飯菜涼不涼;領(lǐng)導(dǎo)未摟我先摟,看看小姐丑不丑。特別是負(fù)責(zé)物業(yè)方面的同道,他們所做的工作都是和職工親身利益有關(guān)系的,往往輕易得罪人,由于既要考慮職工的利益,更要維護(hù)公司的利益,同時(shí)還要努力減少浪費(fèi),節(jié)約開(kāi)支。20__年我們辦公室在后勤服務(wù)方面,我覺(jué)得完成最大的一件事就是將公司204號(hào)宿舍、引河路宿舍、14號(hào)樓的水電全部改造為市場(chǎng)供電、供水,為公司進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)治理開(kāi)發(fā)市場(chǎng)節(jié)約開(kāi)支作出了較大的貢獻(xiàn)。在改水改電過(guò)程中,我們頂著被一部分職工誤解的壓力,不斷受到漫罵、圍攻,甚至要?jiǎng)邮执蛉?,但是我們所有參與這項(xiàng)工作的同道,都能耐心地做好細(xì)致的解釋工作,有時(shí)為了一戶(hù)的工作都要跑上十幾腿。在改水改電中,吳永法同道受到的不公正待遇最多,經(jīng)常從早晨6點(diǎn)鐘開(kāi)始要忙到晚上10點(diǎn)鐘,還要經(jīng)常被一些人漫罵。為此,能否讓辦公室全體同道都做到淡薄名利,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)是我們著重抓的一件事,因此,我們不斷提醒大家要牢固樹(shù)立起服務(wù)意識(shí),端正工作態(tài)度,明白自己所處的工作崗位是公司對(duì)外的一個(gè)窗口,自己的一言一行、一舉一動(dòng)都關(guān)系到公司的形象,不能有半點(diǎn)馬虎和差錯(cuò)。而我們講的服務(wù)意識(shí),實(shí)在就是要大求辦公室的職員要做到對(duì)公司的事業(yè)忠心耿耿、兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干、找事而不謀利,奉獻(xiàn)而不索取,耐得住生活的辛勞,耐得住工作的艱苦。其次樹(shù)立服務(wù)意識(shí),就是要自覺(jué)的把對(duì)上級(jí)的服務(wù)和對(duì)下級(jí)的服務(wù)同一起來(lái),在繁雜、瑣碎的日常工作中把握辦公室工作的內(nèi)在的規(guī)律,在被動(dòng)中爭(zhēng)取主動(dòng),努力進(jìn)步服務(wù)質(zhì)量和水平。在這方面負(fù)責(zé)勞資工作的同道成績(jī)也非常突出,他們長(zhǎng)年處在高度緊張繁忙之中。我公司現(xiàn)有在職正式職工216人,離退休71人,各施工公司臨時(shí)工近千人。他們不僅能夠及時(shí)辦理大中專(zhuān)學(xué)生雙向選擇及各類(lèi)職員的就業(yè)手續(xù),轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);及時(shí)辦理各類(lèi)技術(shù)職稱(chēng)及技術(shù)等級(jí)培訓(xùn)、申報(bào)提升、工資變動(dòng)手續(xù);及時(shí)辦理調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)手續(xù);及時(shí)正確打印在職職員的月工資發(fā)放表;及時(shí)辦理職工醫(yī)療保險(xiǎn)及職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù);及時(shí)辦理職工的退休手續(xù),而且在公司資質(zhì)治理中做了大量細(xì)致的工作??梢灾v我們辦公室大部分同道都能像__等同道那樣勤勤懇懇、腳踏實(shí)地,各個(gè)方面都做得很好,但也有個(gè)別人做得不夠,工作不踏實(shí)、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé),從而影響了辦公室的聲譽(yù)。我們?cè)?0__年里,將不斷加強(qiáng)這方面的工作力度,決不讓一個(gè)同道掉隊(duì)。00,加強(qiáng)組織紀(jì)律性,保持同步。辦公室如何高效運(yùn)轉(zhuǎn),某種程度上取決于是否有嚴(yán)格的紀(jì)律,這就要求辦公室里的每個(gè)人都有強(qiáng)烈的責(zé)任感。然而,在工作中,我們發(fā)現(xiàn)一些同事不負(fù)責(zé)任,拖延時(shí)間,經(jīng)常遲到早退。針對(duì)存在的問(wèn)題,我們這些導(dǎo)演首先要從自己做起,處處以身作則,別人要求做的先做,別人不要求做的不做。我們還利用一些會(huì)議和個(gè)別談心的方式進(jìn)行幫教,不斷加強(qiáng)思想政治工作,努力提高每個(gè)人的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),使每個(gè)人都有強(qiáng)烈的事業(yè)心和忘記個(gè)人利益的責(zé)任感,無(wú)私奉獻(xiàn)地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,像為自己的家人做事一樣認(rèn)真地做好每一件事。特別是在車(chē)隊(duì)服務(wù)方面:在任務(wù)重、車(chē)輛少、部分車(chē)輛狀況差的情況下,任務(wù)完成得好,車(chē)輛保養(yǎng)得好,行車(chē)安全,工作態(tài)度好。司機(jī)服從工作安排,努力工作,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。無(wú)論工作日還是節(jié)假日,我隨叫隨到??偟膩?lái)說(shuō),今年辦公室大部分同事都能認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行自己的職責(zé),能夠完成首都工作和臨時(shí)任務(wù),沒(méi)有出現(xiàn)任何問(wèn)題。00、搞好團(tuán)結(jié)是辦公室開(kāi)展一切工作的保證。辦公室是公司一個(gè)對(duì)外窗口,每一個(gè)人的一舉一動(dòng),一言一行往往會(huì)影響到科室的形象,甚至公司的形象。特別是我們承擔(dān)的任務(wù)都比較繁雜瑣碎,在很多事情上不僅需要個(gè)人具有獨(dú)擋一面開(kāi)展工作的能力,更多的時(shí)候要靠集體的氣力、集體的聰明共同協(xié)作,往完成某一樣事情。因此,搞好團(tuán)結(jié),充分調(diào)動(dòng)大家的`積極性是我們著重抓的第三個(gè)內(nèi)容。到目前為止,辦公室在團(tuán)結(jié)題目上,一直做比較好,大家不管是在工作上,還是在生活中都能互相信任,互相理解,互相幫助,共同往完成公司交辦的每一項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)然,在平時(shí)的工作中,有時(shí)也免不了有一些嗑磕碰碰,我們主要是在如何引導(dǎo)上下功夫,求大同,存小異。發(fā)生矛盾并不可怕,關(guān)鍵是如何正確對(duì)待。辦公室目前已形成一種好的風(fēng)氣,就是在工作中或在互相配合時(shí)有什么事情覺(jué)得不妥,或者有想法、有意見(jiàn),大家都能開(kāi)誠(chéng)布公,坐下來(lái)談一談,互相溝通,減少誤會(huì)。但是我們?cè)趫F(tuán)結(jié)題目上,也不是在搞一團(tuán)和氣,該堅(jiān)持的,就堅(jiān)持,該批評(píng)的,就批評(píng),決不手軟。同時(shí),我們反復(fù)告誡大莢逗不利于團(tuán)結(jié)的話(huà)不說(shuō),不利于工作的話(huà)不說(shuō),不利于辦公室的話(huà)不說(shuō),不利于公司發(fā)展的話(huà)不說(shuō)。00、存在題目:目前辦公室最大的問(wèn)題是工作人員素質(zhì)參差不齊,少部分人需要進(jìn)一步進(jìn)步,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)水平和責(zé)任心,不能滿(mǎn)足辦公室高效快節(jié)奏工作的要求。00、下半年工作打算:1、繼續(xù)加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力進(jìn)步辦公室整體職員的素質(zhì);2、本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則,加強(qiáng)物業(yè)治理工作,努力做個(gè)好“管家”;3、進(jìn)一步進(jìn)步辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。辦公室工作總結(jié)精選第5篇(全文2614字)--年,醫(yī)院辦公室在院黨委的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞全局工作,在配合抗擊新冠疫情的同時(shí)穩(wěn)步推進(jìn)日常工作,較好發(fā)揮了“參謀員”“協(xié)調(diào)員”“信息員”“服務(wù)員”“督察員”“宣傳員”的作用,現(xiàn)將工作總結(jié)如下。00、開(kāi)展的主要工作(一)圍繞以文輔政,當(dāng)好“參謀員”一是草擬系列講話(huà)稿及匯報(bào)材料。完成市長(zhǎng)醫(yī)療服務(wù)體系專(zhuān)題會(huì)、人才引進(jìn)等調(diào)研匯報(bào)材料、省衛(wèi)生健康委書(shū)記調(diào)研、績(jī)效考核及核酸檢測(cè)先進(jìn)典型等重要匯報(bào)材料,并撰寫(xiě)仁濟(jì)春晚、學(xué)術(shù)年會(huì)、與中國(guó)醫(yī)科院簽約、共建醫(yī)美學(xué)院、--年新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)會(huì)、兩委改選等重要領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿,共計(jì)X篇。二是做好各類(lèi)計(jì)劃確保價(jià)值取向。起草《--年醫(yī)院重點(diǎn)工作實(shí)施方案》等重要政策性文件,確定醫(yī)院短期、長(zhǎng)期發(fā)展方向。草擬----年度公立醫(yī)院改革相關(guān)工作進(jìn)展情況的報(bào)告、十四五規(guī)劃、三重工作料、疫情防控階段性總結(jié)、--年工作總結(jié)及計(jì)劃等;修訂、印發(fā)《關(guān)于調(diào)整目標(biāo)考核管理小組的通知》等X個(gè)文件。三是牽頭修訂制度完善管理。修訂完善相關(guān)工作制度職責(zé),并收集整理全院各職能科室制度職責(zé),共修訂和新增工作制度X項(xiàng),崗位職責(zé)X項(xiàng),其中醫(yī)療管理制度X項(xiàng),行政管理制度X項(xiàng),經(jīng)多次校對(duì)核實(shí),排版印制成冊(cè),全書(shū)分《醫(yī)療管理分冊(cè)》《黨工團(tuán)、行政管理分冊(cè)》《崗位職責(zé)》三部分,涉及黨工團(tuán)、行政、醫(yī)療、護(hù)理、院感、科研教學(xué)、設(shè)備、財(cái)務(wù)審計(jì)、運(yùn)營(yíng)、后勤保障管理。(二)圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào),當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”一是做好各類(lèi)簽字件收發(fā)工作。收集、分發(fā)交由院長(zhǎng)簽字處理的文件、發(fā)票、合同等,共計(jì)X份,較去年同比增加X(jué)%,無(wú)文件、票據(jù)遺失、拖延現(xiàn)象。二是規(guī)范管理法務(wù)部。與律師事務(wù)所合作,針對(duì)醫(yī)院非醫(yī)事類(lèi)工作提供咨詢(xún)、指導(dǎo),協(xié)助醫(yī)院將經(jīng)濟(jì)管理和行政管理同法律法規(guī)相結(jié)合。--年,非醫(yī)事類(lèi)法律顧問(wèn)提供服務(wù)X項(xiàng)次,出具書(shū)面法律意見(jiàn)書(shū)X份。針對(duì)全院職工開(kāi)展《中華人民共和國(guó)基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》專(zhuān)題培訓(xùn),進(jìn)行了“?;尽?qiáng)基層、促健康”的理念傳遞。運(yùn)用院內(nèi)電子屏、宣傳欄等對(duì)《中華人民共和國(guó)民法典》進(jìn)行集中宣傳,并納入政治生活學(xué)習(xí),確保培訓(xùn)考核全院全員全覆蓋。三是做好各類(lèi)信件收發(fā)工作。--年共接收信件X封;寄出信件X次;接收?qǐng)?bào)紙X次,均及時(shí)完成分發(fā)。四是醫(yī)院獲獎(jiǎng)資料登記。--年登記醫(yī)院獲獎(jiǎng)資料X次,其中醫(yī)院層面獲獎(jiǎng)X次,科室層面獲獎(jiǎng)X次,個(gè)人層面獲獎(jiǎng)X次。(三)圍繞嚴(yán)謹(jǐn)有序,做好“信息員”一是完成各類(lèi)文件收發(fā)處置工作。--年,共接收各類(lèi)文件X余份,文件收發(fā)和傳遞及時(shí)、嚴(yán)謹(jǐn),整理有序,無(wú)泄密事件;完成各類(lèi)文件校對(duì)、排版、印發(fā)工作,--年共計(jì)行文X份;完成市衛(wèi)健委轉(zhuǎn)來(lái)信訪(fǎng)X例,均及時(shí)、有效解決,按時(shí)回復(fù)。二是進(jìn)一步強(qiáng)化全院保密意識(shí)。牢固樹(shù)立保密意識(shí);會(huì)同信息中心。三是完成檔案收集整理歸檔工作。--年修訂《檔案管理制度》《檔案室崗位職責(zé)》《檔案立卷歸檔制度》《檔案查閱、節(jié)約、保密制度》等系列規(guī)章制度,加強(qiáng)檔案風(fēng)險(xiǎn)防范管理,確保檔案安全萬(wàn)無(wú)一失。--年完成設(shè)備類(lèi)檔案X卷,總務(wù)類(lèi)檔案X卷;文書(shū)類(lèi)檔案X卷,其中永久檔案X卷、長(zhǎng)期檔案X卷、短期檔案X卷。臨時(shí)借查閱檔案X次,X卷;借出并回收檔案X次,X卷。(四)圍繞高質(zhì)高效,當(dāng)好“服務(wù)員”一是注重會(huì)務(wù)服務(wù)。做好會(huì)議室使用管理工作,--年會(huì)議室共使用X次,較去年同比增加X(jué)%(X廳X次,第三會(huì)議室X次,X會(huì)議室X次,中會(huì)議室X次)。二是做好復(fù)印服務(wù)。協(xié)助各科室做好資料復(fù)印工作,--年復(fù)印總量為X頁(yè)。其中,A4復(fù)印量為X頁(yè),A3復(fù)印量為X頁(yè),為各科室提供堅(jiān)實(shí)保障。三是做好美工服務(wù)。啟動(dòng)標(biāo)識(shí)標(biāo)牌維護(hù)改造項(xiàng)目,日常推進(jìn)零星標(biāo)識(shí)標(biāo)牌維護(hù)改造工作,協(xié)助各部門(mén)(科室)完成黨建宣傳活動(dòng)、科室文化展示、義診活動(dòng)等各類(lèi)標(biāo)識(shí)標(biāo)牌制作。同時(shí),在抗擊新冠疫情工作中,完成新冠疫情防控標(biāo)識(shí)標(biāo)牌緊急采購(gòu)X萬(wàn)元,現(xiàn)根據(jù)防疫工作實(shí)際情況已使用完畢。四是做好醫(yī)院職工
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