銷售雇傭勞務(wù)合同范本

銷售雇傭勞務(wù)合同范本銷售雇傭勞務(wù)合同甲方：（雇主名稱）地址：電話：法定代表人：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方：（雇員姓名）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要雇傭乙方從事銷售工作，雙方經(jīng)平等協(xié)商，達成以下合同：第一條工作內(nèi)容1.1乙方將被雇傭為甲方的銷售人員，負責推廣和銷售甲方所提供的產(chǎn)品或服務(wù)。1.2乙方的主要職責包括但不限于：a)開展市場調(diào)研和銷售計劃制定；b)與客戶進行溝通，了解客戶需求；c)進行產(chǎn)品介紹和銷售推廣；d)完成銷售任務(wù)和達成銷售目標；e)提供客戶售后服務(wù)和解決客戶問題。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作安排和管理，按照甲方要求完成工作任務(wù)，并服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為每周工作40小時，具體工作時間安排由甲方?jīng)Q定。2.2工作地點為甲方指定的銷售區(qū)域，乙方可能需要經(jīng)常出差或外出拜訪客戶。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由甲方提供，具體金額和支付方式如下：a)基本工資：人民幣（具體金額）/月；b)銷售提成：根據(jù)銷售業(yè)績和目標達成情況，乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的銷售提成；c)其他福利：根據(jù)甲方規(guī)定的福利制度享受其他福利待遇。3.2乙方的薪酬將按照甲方規(guī)定的時間周期支付，一般為每月支付一次。3.3乙方應(yīng)當遵守甲方關(guān)于薪酬和獎金的規(guī)定，如有違反將承擔相應(yīng)的法律責任。第四條保密義務(wù)4.1乙方在工作期間和離職后都應(yīng)當對甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息保密，不得泄露給任何未經(jīng)授權(quán)的第三方。4.2乙方在離職后應(yīng)當歸還甲方所有的文件、資料、客戶名單等機密信息，并刪除電子文件中的相關(guān)信息。第五條離職及解雇5.1若乙方希望解除合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）向甲方提出書面申請，并經(jīng)甲方同意后方可解除合同。5.2若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。5.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要或其他正當理由解雇乙方，但應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知乙方。第六條違約責任6.1若甲方或乙方違反本合同的任何條款，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償對方因此造成的損失。6.2若因不可抗力因素導(dǎo)致無法履行本合同，雙方可協(xié)商解決或按照法律規(guī)定處理。第七條爭議解決7.1本合同的履行、解釋和爭議解決適用中華人民共和國法律。7.2雙方因本合同履行發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，應(yīng)提交相關(guān)爭議至甲方所在地人民法院解決。第八條合同變更和終止8.1本合同的任何變更和補充均需雙方書面協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議后生效。8.2本合同終止后，乙方應(yīng)歸還甲方的所有資料、設(shè)備和其他物品。第九條其他事項9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。9.2本合同自雙方簽字蓋章后生效，并終止之前的任何口頭或書面協(xié)議。甲方（蓋章）：