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文檔簡介
臨時聘用合同范本合同編號:[合同編號]甲方:[甲方名稱]乙方:[乙方名稱]簽訂日期:[簽訂日期]根據(jù)勞動法及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方公司臨時聘用的事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用期限1.本合同的聘用期限為從[起始日期]起至[終止日期]止。2.乙方在本聘期內(nèi)工作不得超過八小時,一周不得超過四十小時。超過部分,應(yīng)按加班工作進(jìn)行報(bào)酬結(jié)算。二、工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的安排和要求,從事[工作內(nèi)容]工作,并履行與此相關(guān)的職責(zé)和義務(wù)。2.乙方應(yīng)積極完成工作任務(wù),并保證工作質(zhì)量和效率。3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方的工作任務(wù)進(jìn)行合理調(diào)整。三、工資和福利待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時[工資標(biāo)準(zhǔn)]元。2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),并依法按時支付乙方的工資。3.乙方享受與正式職工相同的福利待遇,包括但不限于帶薪年假、帶薪病假、法定節(jié)假日等。四、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密,不得泄漏給與乙方工作相關(guān)的商業(yè)信息。2.乙方應(yīng)服從甲方公司的管理和安排,不得違反勞動紀(jì)律。五、工作糾紛處理1.若乙方未履行本合同約定的義務(wù),甲方有權(quán)解除本合同,并根據(jù)實(shí)際情況決定是否追究乙方的違約責(zé)任。2.甲乙雙方對于因履行本合同所發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可向有關(guān)勞動行政部門或者勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解或仲裁。六、合同解除1.本合同期滿后,合同終止,不再繼續(xù)有效。2.甲方有權(quán)在合同期限屆滿前三天書面通知乙方終止合同,屆時雙方互不再對對方承擔(dān)任何義務(wù)。七、其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上進(jìn)行補(bǔ)充和修改,補(bǔ)充或修改的內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)。甲方(單位蓋章):[甲方名稱]:地點(diǎn):_______________乙方(簽字):[乙方名稱]:地點(diǎn):_______________見證人(簽字):[見證人名稱]:地點(diǎn):_______________日期:[簽訂日期]注:本文檔為臨時聘用合同范本
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