工傷免責(zé)協(xié)議書(shū)

第頁(yè)共頁(yè)工傷免責(zé)協(xié)議書(shū)甲方：（公司全稱(chēng)）法定代表人姓名：地址：電話：乙方：（勞動(dòng)者姓名）身份證號(hào)碼：住址：電話：鑒于：乙方自愿承擔(dān)甲方工作崗位，并已了解并知曉甲方存在一定的工作風(fēng)險(xiǎn)；為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成以下免責(zé)協(xié)議，共同遵守：第一條工作風(fēng)險(xiǎn)知情義務(wù)甲方在雇傭乙方前，應(yīng)當(dāng)向乙方充分、真實(shí)地告知與工作崗位相關(guān)的安全風(fēng)險(xiǎn)和工傷可能，提供必要的安全培訓(xùn)以及相應(yīng)的安全防護(hù)措施，確保乙方了解和掌握相關(guān)安全知識(shí)、技能和方法，并依法簽訂《安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)合同》。第二條工傷預(yù)防措施義務(wù)甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和工具，制定和完善工傷預(yù)防制度和相關(guān)安全操作規(guī)程，保障乙方在工作崗位上的人身安全。第三條乙方責(zé)任與義務(wù)1.乙方應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)自身安全意識(shí)的培養(yǎng)和提高，遵守甲方的安全制度和相關(guān)規(guī)定，正確使用和保管相關(guān)工作裝備和工具。2.乙方應(yīng)當(dāng)在工作中嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，主動(dòng)避免可能導(dǎo)致工傷的行為和事件，保護(hù)自己和他人的人身安全。3.乙方在發(fā)現(xiàn)存在工作風(fēng)險(xiǎn)和安全隱患時(shí)，有義務(wù)及時(shí)向甲方報(bào)告，要求甲方采取相應(yīng)的措施進(jìn)行解決。第四條工傷事故處理方式1.若乙方在工作崗位發(fā)生工傷事故，應(yīng)立即向甲方上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告事故情況，并配合甲方安排相關(guān)的理賠程序。2.乙方應(yīng)積極配合甲方對(duì)工傷事故進(jìn)行調(diào)查和處理，提供必要的證據(jù)和資料，確保工傷事故能夠得到及時(shí)、準(zhǔn)確的處理和賠償。3.工傷事故處理過(guò)程中，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供及時(shí)、公正、合理的賠償，包括但不限于醫(yī)療費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等。第五條免責(zé)協(xié)議的生效與解除1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并具有法律效力。2.本協(xié)議在乙方離職或勞動(dòng)關(guān)系終止時(shí)解除。第六條爭(zhēng)議解決方式因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或人民法院申請(qǐng)解決。第七條其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。2.協(xié)議中如有未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充。甲方（公司全稱(chēng)）：乙方：（勞動(dòng)者姓