工貿(mào)企業(yè)保衛(wèi)科安全生產(chǎn)責(zé)任制范本

第頁(yè)共頁(yè)工貿(mào)企業(yè)保衛(wèi)科安全生產(chǎn)責(zé)任制范本第一章總則第一條為加強(qiáng)本企業(yè)安全生產(chǎn)管理，確保員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，提高安全生產(chǎn)的管理水平，特制定本企業(yè)保衛(wèi)科安全生產(chǎn)責(zé)任制。第二條本責(zé)任制適用于本企業(yè)各級(jí)管理人員及相關(guān)人員，必須嚴(yán)格遵守。第三條本責(zé)任制依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)制定，具有法律效力。第四條企業(yè)的安全生產(chǎn)工作要依法組織實(shí)施，實(shí)行責(zé)任落實(shí)、責(zé)任到人。第五條企業(yè)保衛(wèi)科通過(guò)制定和完善安全管理制度，確保生產(chǎn)環(huán)境安全，從而為企業(yè)的快速發(fā)展提供更有力的保障。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任劃分第一條總經(jīng)理為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。第二條具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的相關(guān)負(fù)責(zé)人為：（一）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的組織和協(xié)調(diào)工作。領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，制定企業(yè)安全生產(chǎn)發(fā)展的規(guī)劃。（二）安全管理部經(jīng)理：負(fù)責(zé)組織實(shí)施本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，協(xié)調(diào)各級(jí)保衛(wèi)科之間的工作，督促各單位落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。（三）生產(chǎn)車(chē)間主任：負(fù)責(zé)組織本車(chē)間的安全生產(chǎn)管理，制定本車(chē)間的安全生產(chǎn)計(jì)劃，并組織實(shí)施。（四）安全監(jiān)督員：負(fù)責(zé)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)，并跟蹤整改情況。第三條具體部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任劃分如下：（一）生產(chǎn)工藝部門(mén)：負(fù)責(zé)制定、實(shí)施、落實(shí)本部門(mén)的安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定，確保生產(chǎn)過(guò)程的安全。（二）辦公行政部門(mén)：負(fù)責(zé)對(duì)辦公環(huán)境的安全進(jìn)行管理和操作人員的安全培訓(xùn)。（三）人力資源部門(mén)：負(fù)責(zé)勞動(dòng)安全保護(hù)、員工職業(yè)健康調(diào)查和員工職業(yè)病防控工作。（四）設(shè)備維護(hù)部門(mén)：負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備故障和安全隱患。（五）倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)：負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部的物品安全管理和貨物運(yùn)輸?shù)陌踩＃┌踩逃嘤?xùn)部門(mén)：負(fù)責(zé)組織和開(kāi)展員工的安全培訓(xùn)和教育活動(dòng)，并定期組織演練和考核。第三章安全管理制度第一條本企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全管理制度，明確各級(jí)責(zé)任人的職責(zé)和權(quán)利，明確安全操作規(guī)程，以確保員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。第二條各級(jí)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)熟悉并執(zhí)行安全管理制度，確保其有效實(shí)施。第三條本企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)安全管理制度進(jìn)行評(píng)估和修訂，及時(shí)將其推行到每個(gè)工作崗位。第四條在執(zhí)行安全管理制度的過(guò)程中，如有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或隱患應(yīng)當(dāng)立即上報(bào)，并立即采取措施予以解決。第五條本企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)安全宣傳教育，提高員工的安全防范意識(shí)，并向員工提供必要的安全培訓(xùn)。第四章安全生產(chǎn)檢查和考核第一條本企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)當(dāng)立即整改，并報(bào)告有關(guān)責(zé)任人。第二條本企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)考核制度，將安全生產(chǎn)工作作為考核的重要內(nèi)容。第三條負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的各個(gè)部門(mén)應(yīng)當(dāng)制定和執(zhí)行本部門(mén)的安全生產(chǎn)考核指標(biāo)，定期進(jìn)行自查和自評(píng)。第四條負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的各個(gè)部門(mén)應(yīng)當(dāng)配合企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和安全監(jiān)督員進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和考核。第五章法律責(zé)任和追究第一條對(duì)于違反安全生產(chǎn)管理制度，造成事故或者其他嚴(yán)重后果的，將依法追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。第二條對(duì)于對(duì)企業(yè)員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全造成威脅或者侵害的行為，將依法追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。第三條對(duì)于安全生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的違法行為、違反安全操作規(guī)程的行為，將依法采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。第六章附則第一條本責(zé)任制由本企業(yè)保衛(wèi)科起草，經(jīng)企業(yè)相關(guān)部門(mén)審查并公開(kāi)宣布后正式實(shí)施。第二條本責(zé)任制的解釋權(quán)歸本企業(yè)保衛(wèi)科所有。第三條本責(zé)任制自公布之日起實(shí)施，有效期為兩年。屆期前，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修訂和調(diào)整。第四條本責(zé)任制的修改和廢止，應(yīng)當(dāng)經(jīng)本企業(yè)保衛(wèi)科審查，并經(jīng)企業(yè)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。第五條本