下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
大型活動安全管理制度一、目的本制度旨在規(guī)范大型活動的安全管理工作,確?;顒拥捻樌M行,保障活動參與者的人身財產(chǎn)安全。二、范圍本制度適用于公司內舉辦的大型活動,包括但不限于展會、慶典、演出、運動會等。三、制度制定程序1.明確制定的目的和任務。2.搜集、整理相關法律法規(guī)及公司內部政策規(guī)定。3.確定制度的內容和責任主體。4.征求相關人員意見并修改完善。5.正式制定并公布。四、制度內容1.大型活動安全管理的范圍和目標(1)活動場地安全保障;(2)人員安全保障;(3)器材設備安全保障;(4)其他相關方面的安全保障。2.各項制度名稱(1)場地安全管理制度;(2)人員安全管理制度;(3)器材設備安全管理制度。3.各項制度的內容和責任主體(1)場地安全管理制度1)場地安全評估:活動前應進行場地安全評估,評估人員由安全管理部門指定。2)疏散方案:制定疏散方案,確保應急情況下人員迅速疏散,由安全管理部門負責。3)制定安全管理規(guī)定:規(guī)定多種應急措施,確保應急情況下的及時有效處理。4)設置安全設施:現(xiàn)場需設置警戒線、報警器等安全設施,由安全管理部門設置。(2)人員安全管理制度1)人員登記管理:現(xiàn)場所有人員需做到登記管理,查驗身份證件。2)現(xiàn)場人員管理:嚴格進出場制度,對未授權人員禁止進入活動現(xiàn)場。3)應急救援:制定應急救援方案并配備應急救援人員,及時處理應急情況。(3)器材設備安全管理制度1)器材設備檢查:器材設備應當在活動開始前進行詳細的檢查。2)保養(yǎng)和維護:應定期對設備進行保養(yǎng)和維護,確保其正常運轉。3)設備保險:設備應當購買相應的保險。五、執(zhí)行程序(1)制度制定:安全管理部門負責制定此項制度,并對內部相關人員進行培訓。(2)執(zhí)行:所有參與大型活動的人員需嚴格執(zhí)行相關制度。(3)反饋:現(xiàn)場出現(xiàn)的問題、意見建議可以向安全管理部門反饋,相關人員需及時進行調整和改善。六、責任追究對于不執(zhí)行大型活動安全管理制度的人員,負有相應的責任追究。對于發(fā)生的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025個人知識產(chǎn)權質押貸款合同范本二零二五3篇
- 2025年度危險化學品堆放場地租賃及安全管理合同3篇
- 2025年度特色美食街餐飲資源承包合作合同3篇
- 2025年度星級酒店餐飲部承包經(jīng)營合同范本3篇
- 2025年度塔吊設備租賃、維修及保養(yǎng)綜合服務合同4篇
- 2025年度生活用品代購委托合同4篇
- 2025年度塔吊司機職業(yè)健康體檢服務合同范本2篇
- 2024種植業(yè)土地租賃合同
- 2025年度消防安全責任合同范本詳解3篇
- 2024版內部施工合同
- 2025年工程合作協(xié)議書
- 2025年山東省東營市東營區(qū)融媒體中心招聘全媒體采編播專業(yè)技術人員10人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年宜賓人才限公司招聘高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- KAT1-2023井下探放水技術規(guī)范
- 垃圾處理廠工程施工組織設計
- 天皰瘡患者護理
- 駕駛證學法減分(學法免分)題庫及答案200題完整版
- 2024年四川省瀘州市中考英語試題含解析
- 2025屆河南省九師聯(lián)盟商開大聯(lián)考高一數(shù)學第一學期期末學業(yè)質量監(jiān)測模擬試題含解析
- 撫養(yǎng)權起訴狀(31篇)
- 2024年“一崗雙責”制度(五篇)
評論
0/150
提交評論