2023勞務(wù)派遣合同補(bǔ)充協(xié)議

勞務(wù)派遣合同補(bǔ)充協(xié)議1.引言本補(bǔ)充協(xié)議（簡稱“本協(xié)議”）是基于原勞務(wù)派遣合同的約定，旨在對(duì)原合同的某些條款進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。本協(xié)議由勞務(wù)派遣員工（簡稱“員工”）與勞動(dòng)派遣機(jī)構(gòu)（簡稱“機(jī)構(gòu)”）之間達(dá)成，并雙方同意遵守本協(xié)議的內(nèi)容。2.服務(wù)期限的調(diào)整根據(jù)雙方的協(xié)商一致，本協(xié)議將對(duì)服務(wù)期限進(jìn)行調(diào)整。原合同約定的服務(wù)期限為年，經(jīng)雙方同意，將服務(wù)期限延長為年。在此期間，員工將繼續(xù)按照原合同的約定履行崗位職責(zé)和工作任務(wù)。3.薪酬待遇的調(diào)整根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和市場(chǎng)薪酬水平的變化，雙方協(xié)商決定對(duì)薪酬待遇進(jìn)行調(diào)整。具體調(diào)整如下：基本工資：將在原合同約定的基礎(chǔ)上提高%?？冃И?jiǎng)金：根據(jù)員工的績效評(píng)估結(jié)果，將進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)金發(fā)放。加班補(bǔ)助：將在原合同約定的標(biāo)準(zhǔn)上進(jìn)行適當(dāng)提高。雙方同意薪酬調(diào)整，并在調(diào)整后的薪酬待遇下繼續(xù)履行勞務(wù)派遣合同的義務(wù)。4.工作時(shí)間和休假安排的調(diào)整根據(jù)員工的個(gè)人情況和工作需求，雙方協(xié)商決定對(duì)工作時(shí)間和休假安排進(jìn)行調(diào)整。具體調(diào)整如下：工作時(shí)間：將原合同約定的工作時(shí)間調(diào)整為小時(shí)/周，雙方同意按照新的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作。休假安排：根據(jù)員工的休假申請(qǐng)和工作需要，將提供合理的休假安排，并以書面形式確認(rèn)。雙方同意調(diào)整，并在調(diào)整后的工作時(shí)間和休假安排下繼續(xù)履行勞務(wù)派遣合同的義務(wù)。5.保密條款的補(bǔ)充為了保護(hù)機(jī)構(gòu)的商業(yè)機(jī)密和員工的個(gè)人隱私，雙方同意對(duì)保密條款進(jìn)行補(bǔ)充。補(bǔ)充內(nèi)容如下：員工在服務(wù)期間和服務(wù)終止后，對(duì)于機(jī)構(gòu)的商業(yè)機(jī)密和其他保密信息，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守，禁止泄露給任何第三方。機(jī)構(gòu)承諾對(duì)員工的個(gè)人隱私信息進(jìn)行嚴(yán)格保護(hù)，不得隨意披露或?yàn)E用。雙方同意遵守保密條款的約定，并對(duì)違反保密條款所造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.其他補(bǔ)充事項(xiàng)對(duì)于原勞務(wù)派遣合同中未涉及但雙方認(rèn)為有必要補(bǔ)充約定的事項(xiàng)，雙方將在本協(xié)議中進(jìn)行補(bǔ)充約定。本協(xié)議的補(bǔ)充約定應(yīng)當(dāng)與原勞務(wù)派遣合同的其他條款保持一致，并具有同等的法律效力。7.協(xié)議的生效和變更本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并成為原勞務(wù)派遣合同的一部分。任何對(duì)本協(xié)議的修改或變更，雙方應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。8.爭(zhēng)議解決本協(xié)議的解釋、執(zhí)行和爭(zhēng)議解決適用于的法律。對(duì)于因本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行解決。9.簽字本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份生效。簽字之日起生效。勞動(dòng)派遣機(jī)構(gòu)：（簽字）：_________________（日期）：_________________