安全生產(chǎn)責(zé)任追究制范本

第頁(yè)共頁(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任追究制范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的管理，維護(hù)職工生命安全和身體健康，保障企業(yè)、社會(huì)和個(gè)人的安全財(cái)產(chǎn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定本安全生產(chǎn)責(zé)任追究制。第二條本制度適用于本單位所有從業(yè)人員，包括管理人員、技術(shù)人員、勞動(dòng)者等。第三條本制度的目的是明確安全生產(chǎn)責(zé)任的界定和權(quán)責(zé)關(guān)系，保障安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。第四條本單位安全生產(chǎn)工作的原則是預(yù)防為主、綜合治理、全員參與、各負(fù)其責(zé)。第五條本單位建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，要推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任向?qū)蛹?jí)逐級(jí)下沉，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)，形成工作壓力層層傳導(dǎo)，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任追究機(jī)制第六條本單位的安全生產(chǎn)責(zé)任追究機(jī)制包括以下內(nèi)容：(一)安全生產(chǎn)責(zé)任的界定和分工；(二)安全責(zé)任人的約定和職責(zé)；(三)安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究；(四)安全生產(chǎn)責(zé)任考核和評(píng)價(jià)。第七條安全生產(chǎn)責(zé)任的界定和分工：(一)企業(yè)法人或主要負(fù)責(zé)人負(fù)有最終責(zé)任，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)并承擔(dān)應(yīng)有的法律責(zé)任；(二)各級(jí)主管部門負(fù)責(zé)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，并對(duì)實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)行檢查考核；(三)各部門負(fù)責(zé)人負(fù)有安全管理的責(zé)任，對(duì)本部門的安全生產(chǎn)工作承擔(dān)分管責(zé)任，并保證本部門的安全生產(chǎn)工作符合法律、法規(guī)和規(guī)章制度的要求；(四)各崗位、班組負(fù)責(zé)人對(duì)本崗位、班組的安全生產(chǎn)工作承擔(dān)直接責(zé)任，并組織落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施。第八條安全責(zé)任人的約定和職責(zé)：(一)企業(yè)法人或主要負(fù)責(zé)人是本單位的安全責(zé)任人，他們對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，要制定安全生產(chǎn)目標(biāo)、政策和規(guī)章制度，組織協(xié)調(diào)各個(gè)部門推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的開(kāi)展；(二)各級(jí)主管部門的負(fù)責(zé)人是本級(jí)安全責(zé)任人，他們對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)屬地責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任，要加強(qiáng)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保安全生產(chǎn)工作按照要求進(jìn)行；(三)各部門負(fù)責(zé)人是本部門的安全責(zé)任人，他們對(duì)本部門的安全生產(chǎn)負(fù)分管責(zé)任，要負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作的組織協(xié)調(diào)和控制，確保本部門各項(xiàng)安全措施的實(shí)施；(四)各崗位、班組負(fù)責(zé)人是本崗位、班組的安全責(zé)任人，他們負(fù)責(zé)本崗位、班組的安全生產(chǎn)工作，要組織實(shí)施各項(xiàng)安全措施，并做好記錄和報(bào)告工作。第九條安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究：(一)安全生產(chǎn)事故責(zé)任的追究要根據(jù)事故發(fā)生的情況和責(zé)任人的責(zé)任程度進(jìn)行界定，分為主要責(zé)任人、直接責(zé)任人和一般責(zé)任人；(二)主要責(zé)任人是指對(duì)安全生產(chǎn)事故負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和責(zé)任制約的人員，包括企業(yè)法人或主要負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人等；(三)直接責(zé)任人是指因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的責(zé)任人；(四)一般責(zé)任人是指因輕微過(guò)失或違反工作規(guī)定導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的責(zé)任人；(五)對(duì)于主要責(zé)任人和直接責(zé)任人要依法追究刑事責(zé)任，并按法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任；(六)對(duì)于一般責(zé)任人要進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定，并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。第十條安全生產(chǎn)責(zé)任考核和評(píng)價(jià)：(一)安全生產(chǎn)責(zé)任考核和評(píng)價(jià)要定期進(jìn)行，包括對(duì)主要責(zé)任人、直接責(zé)任人和一般責(zé)任人的考核和評(píng)價(jià)；(二)安全生產(chǎn)責(zé)任考核和評(píng)價(jià)的具體內(nèi)容根據(jù)本單位的實(shí)際情況確定，可以包括安全生產(chǎn)工作的合規(guī)性、措施的有效性、責(zé)任人的履職情況等；(三)安全生產(chǎn)責(zé)任考核和評(píng)價(jià)的結(jié)果將作為獎(jiǎng)懲和晉升的重要依據(jù)。第三章相關(guān)制度和措施第十一條本制度的實(shí)施要結(jié)合本單位的實(shí)際情況和特點(diǎn)制定相關(guān)的制度和措施，以確保制度的有效運(yùn)行。第十二條本單位要建立健全安全生產(chǎn)管理體系，包括制定安全生產(chǎn)管理制度、職責(zé)清單等，規(guī)定各崗位、班組的責(zé)任和任務(wù)。第十三條本單位要加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的安全意識(shí)和技能水平，使他們能夠熟悉本單位的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，并能夠正確使用和維護(hù)安全設(shè)備。第十四條本單位要建立安全生產(chǎn)隱患排查制度，定期對(duì)本單位的各個(gè)部門、崗位、班組進(jìn)行安全隱患排查，并及時(shí)整改。第十五條本單位要建立安全事故報(bào)告制度，要求各崗位、班組發(fā)生事故后要立即報(bào)告，并按照規(guī)定進(jìn)行事故處理和報(bào)告。第十六條本單位要加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育和培訓(xùn)，提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì)，指導(dǎo)職工正確使用和維護(hù)安全設(shè)備。第十七條本單位要加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳，通過(guò)多種形式宣傳安全生產(chǎn)的重要性和工作要求，增強(qiáng)全員參與安全生產(chǎn)工作的意識(shí)。第四章其他事項(xiàng)第十八條對(duì)于沒(méi)有履行安全生產(chǎn)責(zé)任、造成嚴(yán)重事故后仍不承擔(dān)責(zé)任、瞞報(bào)、謊報(bào)等嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)法規(guī)的行為，將依法追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。第十九條本制度的修改和解釋權(quán)歸本單