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培訓(xùn)中心全職教師聘用合同協(xié)議一、合同雙方甲方:[培訓(xùn)中心名稱]乙方:[教師姓名]二、聘用崗位及工作內(nèi)容甲方聘用乙方為全職教師,具體崗位為:[具體崗位名稱]。乙方的主要工作內(nèi)容為:開設(shè)教學(xué)課程并教授學(xué)生;編寫教學(xué)計(jì)劃、教案以及教學(xué)輔助材料;對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)情況跟進(jìn)及評(píng)估;參與教學(xué)管理和教學(xué)質(zhì)量的提升工作等。完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。三、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間工作地點(diǎn)為:[培訓(xùn)中心地質(zhì)]。工作時(shí)間為每周[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí),具體排班由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排,乙方需要遵守工作時(shí)間的安排。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇乙方的基本工資為每月[基本工資金額]元。乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放。乙方享受甲方提供的規(guī)定福利待遇,具體待遇包括但不限于:社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)假日福利等。如乙方對(duì)工資、績(jī)效獎(jiǎng)金或福利待遇有任何異議,應(yīng)及時(shí)向甲方提出,雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整。五、勞動(dòng)合同期限本合同為固定期限合同,合同期限為[合同期限]年,起始日期為合同簽訂之日起。合同到期前,雙方如需解除合同或續(xù)簽合同,應(yīng)在合同到期前[提前終止或續(xù)簽天數(shù)]天書面通知對(duì)方,否則默認(rèn)延長(zhǎng)合同期限1年。六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密條款乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)中心的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,并按照培訓(xùn)中心的要求完成工作任務(wù)。乙方在工作期間所獲得的涉及培訓(xùn)中心商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、教學(xué)方案等信息,乙方應(yīng)予以保密,不得泄露或向外界披露。七、違約責(zé)任若乙方不按照合同約定履行義務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任。若甲方未按照合同約定履行義務(wù),乙方有權(quán)解除合同,并有權(quán)追究甲方的違約責(zé)任。八、其他事項(xiàng)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,并可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期至合同到期日止。甲方
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