安全工作例會管理制度范文

第頁共頁安全工作例會管理制度范文第一章總則第一條目的為了提高公司員工的安全意識，加強(qiáng)安全管理，預(yù)防和控制安全事故的發(fā)生，制定本管理制度。第二條適用范圍本管理制度適用于公司所有員工，包括辦公室人員、生產(chǎn)人員、維修人員、送貨人員等。第三條安全例會的定義安全例會是公司定期召開的會議，主要內(nèi)容是對安全工作進(jìn)行總結(jié)和交流，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。第四條安全例會的安排公司每月召開一次安全例會，具體召開時(shí)間和地點(diǎn)由安全部門負(fù)責(zé)安排，并提前通知全體員工參加。第五條安全例會的責(zé)任公司安全部門負(fù)責(zé)組織安排安全例會，各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)參加并反饋本部門的安全工作情況。第六條安全例會的內(nèi)容安全例會主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面：1.對近期安全工作進(jìn)行總結(jié)和評估。2.分析和研究安全事故的原因，并提出改進(jìn)措施。3.交流安全工作經(jīng)驗(yàn)和成功案例。4.提出安全工作的建議和意見。5.安排和講解公司的安全制度和操作規(guī)程。6.安排安全培訓(xùn)和演練活動(dòng)。7.其他與安全工作相關(guān)的議題。第二章安全例會的組織第七條安全例會的召開人安全例會由安全部門負(fù)責(zé)人主持召開，或者委托其他部門負(fù)責(zé)人代為主持。第八條安全例會的參加人員安全例會的參加人員包括：1.公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人等。2.具體參與安全工作的員工。第九條安全例會的準(zhǔn)備工作安全部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)提前準(zhǔn)備好安全例會所需的材料和內(nèi)容，保證會議的順利進(jìn)行。第三章安全例會的進(jìn)行第十條安全例會的時(shí)間和地點(diǎn)安全例會時(shí)間為每月的某個(gè)固定日期，地點(diǎn)為公司指定的會議室。第十一條安全例會的議事程序安全例會主持人按照提前準(zhǔn)備好的議程，一一進(jìn)行講解和討論，確保每個(gè)議題都得到充分的討論和決策。第十二條安全例會的記錄安全部門負(fù)責(zé)人或會議記錄員應(yīng)當(dāng)對安全例會的討論內(nèi)容進(jìn)行記錄，制定會議紀(jì)要，并及時(shí)通知相關(guān)人員。第十三條安全例會的效果評估安全部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)定期對安全例會的效果進(jìn)行評估，及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)，提高安全例會的質(zhì)量和效益。第四章安全例會的實(shí)施第十四條安全例會的紀(jì)律安全例會參加人員應(yīng)當(dāng)按時(shí)參加，不得遲到早退，不得缺席，如有特殊情況需事先請假報(bào)備。第十五條安全例會的參與安全例會參加人員應(yīng)當(dāng)積極參與討論和決策，提出自己的意見和建議，共同推動(dòng)安全工作的不斷改進(jìn)。第十六條安全例會的反饋會議結(jié)束后，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本部門的安全工作情況，并落實(shí)會議決策。第五章附則第十七條本制度的解釋權(quán)屬于公司安全部門負(fù)責(zé)人，如果有必要，可以進(jìn)行修改和補(bǔ)充