勞動(dòng)合同書通用版

第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)合同書通用版勞動(dòng)合同甲方：（雇主）法定代表人/負(fù)責(zé)人：地址：電話：郵箱：乙方：（雇員）姓名：身份證號(hào)碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著互利互惠、平等自愿的原則，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“合同”）：第一條合同期限1.1本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）終止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排和需要，完成由甲方交予的工作任務(wù)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為（工作地點(diǎn)）。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2乙方享有法定的周休及法定節(jié)假日。3.3乙方享有年休假，根據(jù)乙方在甲方工作滿一年后按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)天數(shù)的年休假。第四條工資和福利待遇4.1乙方的工資按照雙方約定的方式支付，具體的計(jì)算方式及支付時(shí)間由雙方另行約定。4.2乙方享受的福利待遇包括但不限于：社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)等，具體的福利待遇由甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定履行。第五條保密義務(wù)5.1乙方在履行本合同期間及合同解除后，對(duì)于甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息應(yīng)予以保密。5.2乙方不得未經(jīng)甲方許可擅自公開(kāi)披露上述保密信息，不得利用保密信息謀取非法利益。第六條終止合同6.1本合同在以下情況下可提前終止：（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）甲方經(jīng)營(yíng)困難，依法決定進(jìn)行裁員；（4）乙方出現(xiàn)違反合同約定的行為。6.2乙方有權(quán)提前一個(gè)月書面通知甲方解除合同。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商一致，另行簽署補(bǔ)充協(xié)議。7.2對(duì)于與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或通過(guò)訴訟解決。第八條合同生效和備案8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章后生效。8.2合同備案：甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，將本合同備