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第頁(yè)共頁(yè)杭州事業(yè)單位合同聘用杭州事業(yè)單位聘用合同一、甲方:杭州市事業(yè)單位二、乙方:個(gè)人工作者三、合同簽訂時(shí)間:____年____月____日四、合同到期時(shí)間:____年____月____日五、工作內(nèi)容及要求:1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,認(rèn)真完成分配的工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,遵守國(guó)家法律法規(guī),并保守國(guó)家秘密。3.乙方應(yīng)具備完成工作所需的知識(shí)技能,并不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì)。六、工作時(shí)間和地點(diǎn):1.工作時(shí)間:根據(jù)甲方的工作安排,乙方應(yīng)按時(shí)上班,并根據(jù)工作需要適時(shí)加班。2.工作地點(diǎn):乙方應(yīng)在甲方所指定的工作地點(diǎn)履行聘用合同所規(guī)定的工作任務(wù)。七、薪酬福利:1.乙方的薪酬待遇將根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)以及甲方的規(guī)定進(jìn)行支付。2.乙方享受法定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.乙方在工作期間按照甲方的規(guī)定享受相應(yīng)的休假、年假和其他假期。八、工作糾紛解決:1.甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決工作糾紛。2.如協(xié)商不成,可向甲方所屬的人力資源部門提起申訴。九、合同解除:1.甲方和乙方均有權(quán)解除該聘用合同。在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除合同:a.乙方經(jīng)甲方通知后,拒絕履行合同約定的工作任務(wù);b.乙方違反甲方的工作紀(jì)律或規(guī)章制度,經(jīng)過教育或紀(jì)律處分無效后;c.乙方嚴(yán)重失職或者經(jīng)濟(jì)糾紛導(dǎo)致甲方遭受重大損失的。2.乙方有權(quán)單方解除該聘用合同,在下列情況下,乙方有權(quán)單方解除合同:a.甲方未按照合同約定支付乙方的薪酬待遇;b.乙方工作條件發(fā)生重大變化,影響工作的順利進(jìn)行,經(jīng)與甲方協(xié)商無法解決;c.乙方身體健康或其他個(gè)人原因不適合繼續(xù)從事合同約定的工作。十、其他約定:1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.甲方和乙方在履行合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可以依法向工會(huì)或相關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解。3.本合同自甲方和乙方簽字或蓋章之日起生效,并視為乙方報(bào)到接受工作任務(wù)的憑據(jù)。甲方(蓋章):乙方簽名:日期:____年____月____日日期:____年____月____日以上是杭州事業(yè)單位聘用合同的范本,具體的合同內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和補(bǔ)充。合同雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同
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