培訓年終總結(jié)700字（18篇）

第培訓年終總結(jié)700字（18篇）

培訓年終總結(jié)700字（精選18篇）

培訓年終總結(jié)700字篇1

20__年已經(jīng)匆匆而逝,現(xiàn)在已邁入了新的一年,在努力積極投身于新一年的教育工作中的同時,我在此也對過去一年工作進行總結(jié)?？傮w上20__年不管是對學生還是對學校來說的收獲是很豐富的，學生在這個環(huán)境下養(yǎng)成了良好的生活和學習習慣，大部分學生也取得了優(yōu)異的成績，這些也得到了家長的肯定。

一：加強教育隊伍建設(shè)

各行政管理人員與教師加強學習交流，塑造良好教師形象。提高教師師德修養(yǎng)和依法執(zhí)教、文明從教、科學施教的意識，規(guī)范教師的教育行為和工作方式;在教學中積極運用新課程的理念知道自己的教學行為，促進教師專業(yè)發(fā)展。我校努力培養(yǎng)造就師德高尚、教學優(yōu)秀、教研突出、教改先進、有影響的教師。

二：教育民生工作進展

1、我校一直堅持任性化辦學教學，對學生不僅關(guān)注其學習成績的優(yōu)劣，更關(guān)心學生的身心健康發(fā)展，也深入了解學生的家庭背景與影響。對一些家庭條件十分困難的學子盡量減免學雜費。

2、學生安全工作一直作為最重點對待，堅持“一切以安全為前提”的原則，在20__年里堅持天天強調(diào)安全，時時強調(diào)安全。

三：教育均衡發(fā)展情況

為確保我校工作均衡發(fā)展，我校自建校以來不斷完善硬件設(shè)施以改善辦學條件。為每位教師配備電腦4臺，打印、復印機3臺。20__年由于招生工作的落實及得到了學生與家長的肯定，學生人數(shù)大量增加，我校因此先后購進課桌、凳子200余套、黑板15塊、各類獎品及輔導參考資料、課外書籍等數(shù)套;各教室也重新裝飾;在20__年上半年我校新開設(shè)語文輔導班，于是重新裝修了一間專用語文輔導室。

四：學生隊伍建設(shè)

我校針對不同的學生的學習實際情況設(shè)計不同的教學，注重讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣，把“養(yǎng)成教育”貫穿于整個教學過程中。并狠抓學生的行為習慣堅持“教書先育人”的原則讓學生的'身心健康發(fā)展。在狠抓教學質(zhì)量的同時，認真執(zhí)行“減負”有關(guān)規(guī)定，把提高教學質(zhì)量放在提高課堂效率上，放在作業(yè)練習的精心設(shè)計上，放在培優(yōu)補差上，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。平時鼓勵學生多看課外書。在學生生日是也組織所有教職工及學生共同慶祝。

五：總結(jié)

20__年在學校上下齊心協(xié)力，教職工敬業(yè)，顧全大局，無私奉獻，使學校事業(yè)有了進一步發(fā)展。與此同時，我們也清醒的認識，教育改革的不斷深入對學校工作提出了更高的要求，我們要有憂患意識。當前面臨的情況形勢是嚴峻的，任務(wù)是艱苦的，課改的壓力，生源的壓力，質(zhì)量的壓力，都需要我們在今后的工作中不斷地去拼搏，去開拓。我們深信只有我們堅定信心，齊心協(xié)力，迎接挑戰(zhàn)，開拓創(chuàng)新，以團結(jié)、務(wù)實、敬業(yè)奉獻的精神，瞄準新目標，再創(chuàng)新佳績，就一定能讓我們的學校走上一個更輝煌的臺階!

培訓年終總結(jié)700字篇2

“師者，所以傳道授業(yè)解惑也”。教師的使命不僅僅是教授學生知識和文化，老師自己就必須有自己的道德準則。師德，永遠是衡量一名教師的最基本的準則。為了繼續(xù)提高教師的教學水平和師德教育的成果，今年，在國家教育部文件《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》指導下，我校組織全體教師進行了師德專題培訓。與往年相比，此次師德培訓結(jié)合實際、因地制宜、求真務(wù)實?，F(xiàn)將這次師德專題培訓的情況總結(jié)如下：

這次師德培訓，我校堅持重點突出、務(wù)求實效、不走過場。培訓采取了大會學習和小組座談討論相結(jié)合的形式進行學習。為人師表、愛生如子的優(yōu)良師德；愛崗敬業(yè)、追求卓越的園丁品質(zhì)；淡泊名利、勇于獻身的高尚情操；在平凡的工作崗位上，實現(xiàn)最偉大的人生價值。對學業(yè)有困難、行為有偏差學生的轉(zhuǎn)化工作，老師們討論認為：作為教師要做到有愛心、有耐心、有細心、有恒心。對有償家教、體罰和變相體罰學生以及教師參與賭博等的看法是要極力遏止，要率先垂范，落實在自己的行動上等等。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經(jīng)驗，暢談體會，從思想深處認識到師德師風的重要意義，切實提高了教師加強思想、道德、作風建設(shè)的自覺性，明確努力方向，開展自我教育、自我改進、自我提高。在集中學習和討論的基礎(chǔ)上，我校全體教師都撰寫了學習體會文章。教師把此次學習同自己的實際工作聯(lián)系起來，老師們表示：要全心全意投入教書育人的事業(yè)，做為人民服務(wù)，讓人民滿意的教師，辦好人民滿意的教育。

通過這次培訓，使我鎮(zhèn)全體教師對師德的建設(shè)有了更深刻的認識。我們深知，師德建設(shè)是一個永恒的主題，它任重而道遠。在當前落實科教興國和人才強國的戰(zhàn)略中，全面實施素質(zhì)教育，推進課程改革，全社會加強公民道德建設(shè)，大力弘揚和培育民族精神，加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的新形式下，教師職業(yè)道德建設(shè)要常抓不懈，以教師隊伍的職業(yè)道德的全面提升，為教育的改革與發(fā)展保駕護航。

總體來說，這一次全校師德培訓取得了極大的成功，相信在以后的歲月中，師德培訓還將會繼續(xù)下去。師德對學生的.影響實在是太大了。一名有師德的教師和沒有師德的教師教出來的學生絕對是不一樣的?！皩W高為師，身正為范”。以后的道路要怎么走，誰也無法知曉。不過師德培訓將會長期的堅持下去，師德是最重要的！

附：不足：

1、個別教師的態(tài)度不是積極，有敷衍現(xiàn)象，更有教師的論文有抄襲現(xiàn)象。

2、有的教師不且實際，文章空洞。

改進措施：

1、把張麗莉事跡印發(fā)下去，進行對照。

2、繼續(xù)業(yè)務(wù)學習，提高寫作水平。

培訓年終總結(jié)700字篇3

本年度在學校黨總支、校長室的領(lǐng)導下，在全體同事的共同努力下，本人比較注重自我學習，加強自我修養(yǎng)，努力做一名高尚的、有文化的工商信息人?，F(xiàn)年終總結(jié)如下：

一、文化引領(lǐng)，行動落實。

幾年來在工商信息學校文化熏陶下，特別是本年度里對學校文化認識有了進一步的內(nèi)化和提升，從而幫助我提高對客觀事物的認識能力和對客觀規(guī)律的把握能力。學校事業(yè)蓬勃發(fā)展，促進培訓部工作走上了一條可持續(xù)發(fā)展之路。目前已形成了職業(yè)技能類培訓、赴日研修生培訓、保安培訓、業(yè)余制成人中專教育培訓、華理網(wǎng)院青浦教育中心大專本科助學教育和“三校生”高復輔導等基本培訓項目，在社會上樹立了一定的知名度。面對發(fā)展的`機遇與挑戰(zhàn)，我時刻提醒自己，不能有一絲懈怠。

二、工作主動，方法靈活。

培訓部工作的一個特點是“找米下鍋”，20__年度對外通過校企合作，對內(nèi)加強與專業(yè)部溝通協(xié)作，逐步解決“招生難，師資安排難”，的二難問題，在成人教育培訓市場生源大戰(zhàn)愈演愈烈的社會背景下，我們有了自己相對穩(wěn)定的生源群體。20__年，我們將充分利用業(yè)余制成人中專的平臺，通過校企合作的形式，力爭在職業(yè)技能類培訓項目上有新的突破，進一步擴大規(guī)模，提升層次。

三、善于總結(jié)，不斷創(chuàng)新。

培訓部培訓項目的情況、性質(zhì)、層次各有千秋，工作又是面廣量大，我除了全面負責管理工作、招生工作外，還要承擔培訓項目的講座任務(wù)和學校中專班的教學任務(wù)。所以，20__年度我不僅在埋頭苦干，更是要善于工作。尊重每一位同事的個性特征，發(fā)揮每一位同事的工作特長，嚴于律己，包容他人，不斷創(chuàng)新工作，努力營造符合工商信息學校文化要求的和諧、向上的工作氛圍。20__年以改革發(fā)展示范校的建設(shè)為中心開展培訓部工作，使培訓事業(yè)再上一個臺階。

培訓年終總結(jié)700字篇4

20__年已經(jīng)匆匆而逝，現(xiàn)在已邁入了新的一年，在努力積極投身于新一年的教育工作中的同時，我在此也對過去一年工作進行總結(jié)?？傮w上20__年不管是對學生還是對學校來說的收獲是很豐富的，學生在這個環(huán)境下養(yǎng)成了良好的生活和學習習慣，大部分學生也取得了優(yōu)異的成績，這些也得到了家長的肯定。

一、加強教育隊伍建設(shè)

各行政管理人員與教師加強學習交流，塑造良好教師形象。提高教師師德修養(yǎng)和依法執(zhí)教、文明從教、科學施教的意識，規(guī)范教師的教育行為和工作方式；在教學中積極運用新課程的理念知道自己的教學行為，促進教師專業(yè)發(fā)展。我校努力培養(yǎng)造就師德高尚、教學優(yōu)秀、教研突出、教改先進、有影響的教師。

二、學生隊伍建設(shè)

我校針對不同的學生的學習實際情況設(shè)計不同的教學，注重讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣，把“養(yǎng)成教育”貫穿于整個教學過程中。并狠抓學生的行為習慣堅持“教書先育人”的原則讓學生的身心健康發(fā)展。在狠抓教學質(zhì)量的同時，認真執(zhí)行“減負”有關(guān)規(guī)定，把提高教學質(zhì)量放在提高課堂效率上，放在作業(yè)練習的精心設(shè)計上，放在培優(yōu)補差上，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。平時鼓勵學生多看課外書。在學生生日是也組織所有教職工及學生共同慶祝。

三、教育均衡發(fā)展情況

為確保我校工作均衡發(fā)展，我校自建校以來不斷完善硬件設(shè)施以改善辦學條件。為每位教師配備電腦4臺，打印、復印機3臺。20__年由于招生工作的落實及得到了學生與家長的肯定，學生人數(shù)大量增加，我校因此先后購進課桌、凳子20__套、黑板15塊、各類獎品及輔導參考資料、課外書籍等數(shù)套；各教室也重新裝飾；在20__年上半年我校新開設(shè)語文輔導班，于是重新裝修了一間專用語文輔導室。

四、教育民生工作進展

1、我校一直堅持任性化辦學教學，對學生不僅關(guān)注其學習成績的優(yōu)劣，更關(guān)心學生的身心健康發(fā)展，也深入了解學生的家庭背景與影響。對一些家庭條件十分困難的學子盡量減免學雜費。

2、學生安全工作一直作為最重點對待，堅持“一切以安全為前提”的原則，在20__年里堅持天天強調(diào)安全，時時強調(diào)安全。

五、總結(jié)

20__年在學校上下齊心協(xié)力，教職工敬業(yè)，顧全大局，無私奉獻，使學校事業(yè)有了進一步發(fā)展。與此同時，我們也清醒的認識，教育改革的不斷深入對學校工作提出了更高的要求，我們要有憂患意識。當前面臨的情況形勢是嚴峻的，任務(wù)是艱苦的，課改的壓力，生源的壓力，質(zhì)量的壓力，都需要我們在今后的工作中不斷地去拼搏，去開拓。我們深信只有我們堅定信心，齊心協(xié)力，迎接挑戰(zhàn)，開拓創(chuàng)新，以團結(jié)、務(wù)實、敬業(yè)奉獻的精神，瞄準新目標，再創(chuàng)新佳績，就一定能讓我們的學校走上一個更輝煌的臺階！

培訓年終總結(jié)700字篇5

回顧20__年的培訓工作，我們_公司持之以恒貫徹落實建設(shè)學習型公司、培育學習型員工的精神，牢固樹立“培訓是公司的長效投入，是發(fā)展的最大后勁，是員工的最大福利”，強化培訓管理，提高培訓效果，取得了一定的成績，為公司的安全、經(jīng)濟效益、文明生產(chǎn)起到了促進的作用?，F(xiàn)對本年度培訓工作做如下總結(jié)：

一、統(tǒng)籌規(guī)劃，有序推進企業(yè)內(nèi)部培訓。今年年初，我公司即根據(jù)員工培訓需求分析制定了詳細的年度培訓計劃，并嚴格按照要求逐步推進，先后開展了財務(wù)知識講座、全面質(zhì)量管理培訓等多項內(nèi)部培訓，11月初，公司更組織__名相關(guān)員工進行了全面質(zhì)量管理的統(tǒng)考。

二、緊抓不懈，全面開展安全教育培訓。公司領(lǐng)導始終把安全教育培訓作為一項重要工作內(nèi)容常抓不懈。針對施工現(xiàn)場面廣點多、人員分散的特點，采用有針對性的手段及內(nèi)容，對一線生產(chǎn)員工以貼近工作實踐的內(nèi)容開展經(jīng)常性的安全教育培訓活動，以生動逼真的`案例講解形式吸引員工，從而提高安全教育培訓效果。此外，我公司積極組織學習各項安全文件，全面提升全員的安全意識。今年我公司無任何重大人員傷亡事故發(fā)生。

三、不惜資金，加強外派培訓。我們始終相信，培訓改善績效，因此，只要員工有需要，培訓對崗位有益，我們就會派員工參加。今年全年我公司共組織外派培訓__余人次。

四、推陳出新，改進培訓方式。今年以來我公司的施工任務(wù)較重，施工工期緊，施工任務(wù)重，人員分散，這些因素在一定程度上制約了教育培訓工作的有序進行。公司克服自身困難，推陳創(chuàng)新，采取了現(xiàn)場指導、事件處理、以老帶新等多樣的教培方式，積極開展教育培訓工作。

五、存在的問題

1、由于施工緊張，大多數(shù)時間很難組織人員集中培訓。培訓人員有限，公司組織培訓的精力投入巨大。

2、員工培訓效果分析不到位，沒有及時檢驗參培人員是否將培訓內(nèi)容落到實處，導致培訓效果不理想。

培訓年終總結(jié)700字篇6

20__年即將過去，我們電工組在公司及分廠各級領(lǐng)導的指揮下。抓安全、促生產(chǎn)，以安全思想教育、技能培訓、安全隱患排查、設(shè)備的維護保養(yǎng)及新設(shè)備的安裝、精細化管理等為主要工作內(nèi)容?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強職工安全思想教育，提高安全意識。

由于不同于其他崗位的工作特點，決定了電工作業(yè)安全具有其特殊性。不斷加強安全思想教育。每月每名職工進行兩個小時的安全培訓，提高職工安全意識。嚴格按照公司及分廠的各項規(guī)程及各項制度。每天開好班前會，檢查職工精神狀態(tài)和酒精檢測及勞動保護用品的穿戴，安排工作的同時做好安全預(yù)想及防范措施。實際工作中杜絕任何的麻痹大意。認真做好班中檢查和班后總結(jié)。在實際工作中，以老帶新，結(jié)成師徒對子，充分發(fā)揮老職工傳幫帶作用。大大的提高了新職工的技術(shù)水平。

二、扎實細致地做好技術(shù)改造及日常修理工作

1、改造

（1）三段抓斗大車電阻器設(shè)計為電阻絲式，使用時容易引起電阻絲過熱斷裂，造成極大地安全隱患，現(xiàn)改為螺旋片式電阻，增大了散熱強度，而且牢固可靠不容易出現(xiàn)斷裂，節(jié)省了大車觸頭，減小了故障率，減輕了職工的勞動強度。

（2）三段6kv高壓線路的改造，根據(jù)總廠的.要求將三段6kv高壓線路從原料廠615路拆下，接到球團635路。在時間緊，任務(wù)重的情況下，經(jīng)過周密的準備工作利用4個小時的時間，完成了615路與635路的高壓倒投工作，保證按時生產(chǎn)。

（3）根據(jù)發(fā)改委的要求，和動力部的部署，我廠對部分設(shè)備的電機進行改造，使用新型節(jié)能電機，共計更換大小容量電機11臺，在保證生產(chǎn)的情況下，順利的完成更換。

2、電工組認真堅持“十字作業(yè)法”，嚴格按照設(shè)備使用維護規(guī)程，對各臺設(shè)備進行精心維護保養(yǎng)，設(shè)備作業(yè)率達到95%以上，未發(fā)生電氣設(shè)備事故；認真排查生產(chǎn)中的安全隱患，20__年完成隱患排查，整改幾十項，有力地保證了用電安全操作需要；做好修舊利廢工作。20__年電工組完成各種電機維修幾十臺，脫磁器四臺；配合動力部完成各條高壓線路的架設(shè)和原料廠制砂工程的安裝。

三、新設(shè)備的安裝

（1）根據(jù)選礦廠工藝要求對尾礦庫壩面安裝加藥系統(tǒng)，在接到機械師工作后，根據(jù)要求，計劃材料，利用4天時間安裝完成兩臺攪拌，兩臺加藥泵的電氣控制；后續(xù)又加裝了電加熱設(shè)備，保證冬天的順利使用。

（2）架設(shè)尾礦庫配電室到尾礦庫內(nèi)低壓架空線路3200米左右。以及兩臺55km電機的控制。本組在接到任務(wù)后，精心安排。做好前期準備工作，立桿、上擔等。利用一天時間完成架設(shè)低壓架空路線，按時完成工作任務(wù)。

四、認真學習精細化管理和白國周班組管理法

(1)認真總結(jié)精細化管理的細節(jié)，本組對設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，制定了電機保養(yǎng)記錄，全廠電機的設(shè)備臺賬、設(shè)備維修流程等工作。大大提高了工作效率。

(2)認真學習“白國周班組管理法”，做到嚴、細、實的工作作風。用心做事、愛心待人、堅持的工作態(tài)度，運用到實際工作當中。在新的一年里，電工組以“安全生產(chǎn)”“精細化管理”“十好班組”建設(shè)為契機，帶領(lǐng)全體組員，不斷加強業(yè)務(wù)學習，提升整體技術(shù)素質(zhì)，以昂揚向上的精神，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實的態(tài)度，結(jié)合到實際工作中；將建設(shè)“青年安全示范崗”的活動認真堅持下去，為威克公司的發(fā)展奉獻出我們的力量。

培訓年終總結(jié)700字篇7

一、培訓工作情況

1、護理部為加強鞏固護理人員醫(yī)學基礎(chǔ)知識理論及相關(guān)專業(yè)知識，全年共組織理論考試次（其中全員考試次），參加人員共人；相關(guān)法律法規(guī)知識全員考試次，參加人員“三基”知識全員考試次，參加人員共228人；護理核心制度、崗位職責考試次，參加考試人員人?？荚嚦煽兒细衤?00%(包括補考合格人員)。

2、每月進行一次護理技術(shù)操作培訓考核。12月份組織全員cpr技能考試1次。參加人員100%。

3、為強化各層次護理人員對急救知識及技能的掌握與運用，培養(yǎng)應(yīng)對各突發(fā)事件，意外事故的救護能力，護理部有計劃的組織進行全員急救技能的培訓及考核1次，參加人員人，考試合格率100%。

4、組織全院性護理業(yè)務(wù)及相關(guān)知識學習參加人數(shù)人。其中專項培訓次，內(nèi)容為院感相關(guān)知識、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、愛嬰醫(yī)院相關(guān)知識。

5、全年共選送名護理骨干到上級醫(yī)院進修：包括?？谱o士培訓人次；外出短期學習人次；其中護士長參加專項培訓人次。

6、為迎接醫(yī)療機構(gòu)輸血資質(zhì)質(zhì)量檢查，護理部不定時下臨床督查并提問相關(guān)知識，在此專項檢查中護理人員的表現(xiàn)獲得專家的好評。

二、存在的不足

1、部分規(guī)范化階段護士的學習態(tài)度不端正、學習方式方法不掌握，多次考試仍有個別人員成績不合格。

2、新入科?？谱o士培訓工作抓的不緊，對低年資護士指定的帶教老師未能認真落實指導工作。

3、護理部對規(guī)范化培訓抓得不嚴。

4、多數(shù)護理人員基礎(chǔ)學歷低，外出學習機會少，整個護理隊伍綜合素質(zhì)有待提高。

5、個別護士長強調(diào)工作忙，未積極按時組織安排培訓學習，護士?？谱o理常規(guī)等知識欠缺。

6、全院業(yè)務(wù)學習不主動，參加培訓學習不積極。

三、改進措施

1、專人負責全院培訓工作，每月定時進行培訓考核，進一步提高全院護理技能操作。

2、護理部加強對護士長培訓、指導力度、轉(zhuǎn)變護士長思想觀念。

3、對基礎(chǔ)較差的護士要采取多種形式的強化培訓，各科室對規(guī)范化培訓階段得分護士指定一名綜合素質(zhì)較好、?？茦I(yè)務(wù)熟練、善于帶教指導的老師以上人員作指導老師，進行一對一帶教。

4、各臨床科室根據(jù)?？铺攸c，指定?？婆嘤栍媱澆⒄J真組織落實。

5、各科護士長針對本科室人員不足之處進行個體專項培訓及考核追蹤。

6、鼓勵和支持護理人員進一步深造參加高等學歷教育，不斷充實知識，提高學歷層次。

7、抓好?？迫瞬排嘤?，注重護理管理人員的培訓，選派人員外出進修，增長知識，洗手新技術(shù)、新經(jīng)驗。

培訓年終總結(jié)700字篇8

市科技局積極貫徹落實《關(guān)于認真做好保密管理和信息安全知識培訓考試工作的通知》的文件精神，結(jié)合我局工作實際，圓滿完成了年度保密管理和信息安全知識培訓考試工作，進一步提升了我局干部保密工作能力，現(xiàn)將保密管理和信息安全知識培訓考試工作的情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導重視，目標明確

新保密法將在今年月1日正式實施，為了更好的完成保密管理和信息安全知識培訓考試工作，市科技局黨組高度重視，保密管理和信息安全知識培訓考試工作由局保密領(lǐng)導小組辦公室牽頭，信息辦具體辦理。通過此次培訓及考試，進一步提高了我局工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和保密意識，使參加培訓人員熟知和掌握本崗位保密工作職責。

二、搞好培訓學習，提升保密知識

保密管理和信息安全知識培訓實施“統(tǒng)一指導、分級管理、自學為主，施教為輔”的`方式，局機關(guān)各科室、各單位根據(jù)本單位實際情況組織培訓與各人自行學習相結(jié)合的方式。主要培訓了保密工作基礎(chǔ)知識、保密法律法規(guī)、計算機、移動存儲介質(zhì)保密管理等相關(guān)保密業(yè)務(wù)知識。

三、保密考試全員培訓見成效

我局培訓人員通過40學時保密管理和信息安全知識的學習，于9月7日—9月9日集中組織局機關(guān)公務(wù)員及參公人員登錄四川人事人才培訓網(wǎng)進行在線考試。21名干部參加考試，參考率達100%，合格率達100%。

綜上所述，我局在市保密委員會的指導下，結(jié)合我局工作實際，將保密管理和信息安全知識培訓考試工作納入重要議事日程，圓滿完成了此次保密管理和信息安全知識培訓考試工作，有力推進了我局保密工作上新臺階。

培訓年終總結(jié)700字篇9

30天的集中培訓，可以說是漫長的而又充實。能夠靜下心來，能在教室里呆上30天，也確實是件不太容易的事?，F(xiàn)在坐下來，回首一下三十天的集中培訓，有二十多位老師為我們上過課，可我真正記得的，也就那么三四位老師。至于哪位老師講了哪些內(nèi)容，如果不讓我翻翻我的研修日志，我還真的說不出來可能是我的記憶力太差，或許其他同學也會和我有一樣的感覺。很多老師講授的內(nèi)容，都如徐志摩的詩一樣：輕輕的我走了，正如我輕輕的來揮一揮衣袖，不留半點印象

欣賞了菅老師的一節(jié)小學四年級的信息技術(shù)課：《神奇的變變變》。用欣賞一詞，更加能說明菅老師的課講得精彩，更能表達我對菅老師的敬佩之情。菅老師的課，是我看到的最優(yōu)秀的一節(jié)信息技術(shù)課，他打破了我印象當中傳統(tǒng)的信息技術(shù)課堂教學方式，讓我有了一種全新的感覺。

在這一節(jié)課中，并沒有出現(xiàn)教師的教這一教學環(huán)節(jié)，也沒有老師的演示操作，所學內(nèi)容，都是通過學生自學教材、小組合作、探究等形式完成的。老師只是在總結(jié)的時候，幫助學生提示在操作過程中要注意的地方，以及在學生自主探究的過程中，對個別的學生進行了個別輔導。課堂上，菅老師對三個任務(wù)以及挑戰(zhàn)任務(wù)的設(shè)計，體現(xiàn)了分層次教學的原則，關(guān)注了每一個孩子的成長。讓每個孩子都有成就感，都能收獲成功的喜悅。

當然，不能說這節(jié)課一點缺點也沒有，比如說對學生作品的展示、學生的評價，在這節(jié)課上菅老師做的還不夠。但我們要想想，一共就40分鐘的課，要做這個，又要做那個，是不可能面面俱到的。有問題是正常的，如果一點問題都沒有，那就太不正常了。這更能說明菅老師上的這節(jié)課就是一節(jié)常態(tài)課。這是一節(jié)非常能體現(xiàn)新課程理念的課，是一節(jié)非常值得我學習和借鑒的課。

菅老師的課，讓我徹底改變了對信息技術(shù)教學在我心中固有的模式，讓我對信息技術(shù)課堂教學有了更新的認識和了解。我要反思我的教學思想，反思我的課堂教學行為，真正把新課標的理念用到我的教學中來，讓說了多年的自主、合作、探究不在只是一句空話。

培訓年終總結(jié)700字篇10

轉(zhuǎn)眼間，20__年已悄然走來，__年，綜合辦培訓圍繞公司經(jīng)營目標，在公司的領(lǐng)導關(guān)心和幫忙下，在全體員工的不懈努力下，圓滿完成了全年的培訓任務(wù)。為了總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)向如下：

一、培訓工作狀況：__年綜合辦培訓與其他部協(xié)作共舉辦了員工培訓二十期以上，共四百多人人次參加，每屆培訓合格率達90%以上，基本到達了目標要求；（其中包括全公司員工消防知識，消防實戰(zhàn)練習）。

二、培訓工作分析：

1、__年的培訓工作比起__年相比有了較大的進步，無論是在培訓課程還是培訓質(zhì)量上都有了必須的增長幅度。一是：對一線操作人員開展技能培訓，做到持證上崗；對管理人員進行現(xiàn)代管理理念和管理方法的培訓；二是：全員培訓，對所有員工進行安全教育、法律法規(guī)教育、企業(yè)文化構(gòu)建與團隊協(xié)作教育與培訓；三是：脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓，學校將參培人員送到其它培訓機構(gòu)或規(guī)模企業(yè)，理解創(chuàng)新思想和技術(shù)提高培訓。

2、完整了培訓計劃：建立了制度性培訓體系，比起以往的培訓工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化，培訓管理幅度和力度較弱，員工培訓意識差，培訓工作開展起來較為困難的情形。綜合辦建立了職工學校，利用職工學校平臺，在總結(jié)了以往的培訓經(jīng)驗基礎(chǔ)上，優(yōu)化了培訓的重要性，重點加強了培訓資料全面性，提升了培訓工作的制度化管理。

3、不斷改善培訓方式，用心探索新的培訓模式：__年的培訓工作，我們主要采取幻燈片、理論與實踐相結(jié)合的方式來提高培訓工作，讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識，在投入工作。

三、培訓工作存在的問題與不足：

1、培訓工作考核少，造成培訓“參加與不參加一個樣，學好與學孬一個樣”的消極局面，導致培訓工作的被動性。

2、雖改變了培訓制度但是培訓形式缺乏創(chuàng)新，只是一味的采取“上面講，下面聽‘形式，呆板、枯燥，提不起員工的興趣，導致員工注意力不集中，影響了培訓的效果。

3、培訓過于形式化：培訓時間與課時的不長是導致形式化的主要體現(xiàn)，短短的1個小時不能完全將所要講的課程融入到培訓工作中來。

4、實施培訓的針對性不好，后續(xù)效果評價不到位目前培訓整體還是停留在推的階段，培訓計劃更多地靠主管部門去督促和實施，相對缺乏對業(yè)務(wù)的支持，針對性不強。

5、內(nèi)部授課老師技巧普遍不高，有待提高，制作課件水平不足，自主研發(fā)課程潛力有所欠缺，所以，以上需要改善，進一步規(guī)范內(nèi)部講師管理，提升內(nèi)部講師授課水平，推行內(nèi)部講師認證，真正打造一支合格稱職的講師隊伍。以上是我對培訓工作的總結(jié)，認真進行總結(jié)是一個不斷學習和提高的過程，只有在實際工作的過程中不斷總結(jié)，透過總結(jié)尋找工作中的規(guī)律，從而培養(yǎng)和提高工作效率及完成工作潛力。

培訓年終總結(jié)700字篇11

近日，由云南省護理學會、普洱市護理學會舉辦的“突發(fā)事件急救護理技術(shù)操作規(guī)范化培訓”在我院健康體檢中心舉行，非常感謝護理部給予我此次學習的機會，讓我收獲良多。

對于如何提高帶教我進行了如下五點總結(jié)。

一、加強理論知識學習，提高專業(yè)素質(zhì)，身心素質(zhì)，改掉被動學習習慣，只有不帶揚鞭自奮蹄，才能塑造更好的自己。

二、操作示范時嚴謹細致，規(guī)范帶教。改變以往只通過口述省略掉很多細微的環(huán)節(jié)，比如:查對醫(yī)囑、轉(zhuǎn)變抄醫(yī)囑，記錄時間、操作過程及病情變化，往往這些都是臨床上重中之重的必要環(huán)節(jié)，不可省略。

三、角色融入，親切靈活。不要把“模型”當做模型，改變死板客套的溝通模式，操作考核目的是規(guī)范科學的運用臨床，而不是在模型上照葫蘆畫瓢。

四、改變考核模式，很多老師考試時候流程背得非常清楚，手上動作卻是錯誤的，說明沒有領(lǐng)悟操作培訓的真正意義，考的是看你怎么做，而不是聽你怎么說。

五、鍛煉心里素質(zhì)，戒掉考試恐懼癥。很多老師在臨床上是科室里操作的能手，可是因為緊張考試時常常失誤。我們要不斷練習，迎難而上，積極克服心理的小問題。

在此次培訓中，省級帶教老師理論知識掌握扎實，操作技術(shù)嫻熟干練，他們一遍又一遍細心的講解每一個步驟，將豐富理論與實際操作巧妙結(jié)合，讓大家在最短時間內(nèi)掌握操作要領(lǐng)，他們的認真負責，是我們學習的榜樣。

通過培訓，我最大的感受是自己需要學習的東西太多，學無止境，我們一定不能停下腳步，而且應(yīng)該加速學習。只有這樣，才能讓自己不斷提高，讓自己的專業(yè)技術(shù)更上一層樓，更好的為患者服務(wù)！

培訓年終總結(jié)700字篇12

時間流逝，轉(zhuǎn)眼間20__年即將過去?；仡櫼荒陙碜哌^的歷程，在動力部的正確領(lǐng)導下、電氣專業(yè)安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成了全年的檢修維護培訓。主要完成培訓：各片區(qū)電機二級保養(yǎng)及日常檢修維護。一年來各項檢修培訓都能做到合理安排，有條不紊的開展，沒有發(fā)生人身傷害和設(shè)備損壞事故，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)零事故的目標?，F(xiàn)將具體培訓總結(jié)如下：

一、電氣20__年安全生產(chǎn)任務(wù)完成情況

1、未發(fā)生一起有人員責任的安全事故、未發(fā)生一起誤操作事故、未發(fā)生一起電氣火災(zāi)事故、未發(fā)生電氣設(shè)備重大事故。

2、全年辦理的停送電票全部無誤的執(zhí)行，合格率為100%。

二、車間管理培訓

1、強抓現(xiàn)場管理培訓

現(xiàn)場電氣設(shè)備的狀況對安全生產(chǎn)有著重要的影響，同時也為了激發(fā)員工愛崗敬業(yè)精神，在公司生產(chǎn)部的要求下，我們車間嚴格執(zhí)行公司現(xiàn)場管理培訓標準，并制定了《電氣車間維護維修制度》、《電氣車間巡檢制度》、《電氣班組責任區(qū)域?qū)嵤┺k法》三項制度，并嚴格按制度要求采取檢查，監(jiān)督抽查執(zhí)行情況，獎罰分明。經(jīng)過半年的努力，現(xiàn)場電氣設(shè)備清潔、運行情況良好，并且在巡回檢查中發(fā)現(xiàn)了許多重大的設(shè)備隱患，得到了及時的處理，避免了更大的損失。

2、注重培養(yǎng)員工培訓態(tài)度

車間對人員的要求除有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)外，還必須具備良好的心態(tài)，避免相互排擠造成對培訓影響。要求工人不但要愛崗敬業(yè)，并且要象愛惜自己的`家具一樣愛惜現(xiàn)場的設(shè)備，愛惜車間的工器具。要求班長、在班組會上向員工灌輸培訓態(tài)度決定一切的思想。通過長時間的潛移默化和一件件事例使員工明白培訓態(tài)度比培訓能力更重要，培訓能力雖強但不負責任、不和其他員工搞好配合，是干不好培訓的。通過車間從上到下的思想教育，每位員工基本都能各司其職、團結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)，極大的保證了電氣設(shè)備安全穩(wěn)定的運行。

3、建立健全各類臺帳

為了提高設(shè)備技術(shù)管理，車間建立了一系列技術(shù)管理、設(shè)備、安全基礎(chǔ)臺帳，比如《電動機設(shè)備臺帳》、《設(shè)備缺陷管理臺帳》、《設(shè)備潤滑管理臺帳》、《巡檢記錄臺帳》、《工器具管理臺帳》、《安全會議記錄管理臺帳》等，這些基礎(chǔ)臺帳的建立為車間技術(shù)管理奠定了基礎(chǔ)。

三、加強安全運行、檢修培訓管理

1、習慣性違章是電力安全的大敵，是事故的源頭。杜絕習慣性違章是一項長期的、煩瑣的培訓。在本年度我一直把反習慣性違章作為安全管理的重點培訓，大力倡導“零違章，零缺陷，確保零事故，防止非?！钡陌踩a(chǎn)管理理念。全面加強安全學習，提高安全意識，通過多方努力，電氣培訓有了新的轉(zhuǎn)變，逐步走向了標準化，制度化。

2、運行管理，學習中提高：通過不斷灌輸標準化管理理念和思想，進一步要求電氣人員上標準崗，干標準活，物品擺放定點，設(shè)備管理包機化，促使電氣人員養(yǎng)成良好的行為習慣和培訓習慣。

對檢修人員提出嚴格要求：必須堅持“應(yīng)修必修，修必修好”的原則：設(shè)備維護，檢修，及時督促培訓人員對電氣設(shè)備進行全面檢查、維護、檢修、更換、試驗，并認真做好相關(guān)記錄。加強日常維護，設(shè)備巡檢培訓力度。及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患和缺陷，并及時消缺。規(guī)定每月各班長對所轄區(qū)域主機設(shè)備配電室進行全面的檢查，并做好相關(guān)記錄。根據(jù)季節(jié)變化全面做好防風、防雨、防凍、防鼠、鳥培訓。

培訓年終總結(jié)700字篇13

我來到本院護理工作已有一年了，在這一年里，我在院領(lǐng)導和護士長的關(guān)心與直接領(lǐng)導下，及同事們的關(guān)心與幫忙下，認真鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高理論知識和掌握各項外科臨床操作技能。較好的完成了各級院領(lǐng)導布置的各項護理護理工作。在思想、學習和護理工作等方面變得更加成熟。

一、工作中

記得剛來外科時我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒做過的，為了搞好護理工作，向前輩請教。學習、自己摸索實踐，服從領(lǐng)導安排，踏踏實實做好護理護理工作，認真地完成護理工作任務(wù)，積極主動學習護理專業(yè)知識。在很短的時間內(nèi)熟悉了外科的護理工作，了解了各班的職責，明確了護理工作的程序、方向，提高了護理工作潛力，在具體的護理工作中構(gòu)成了一個清晰的護理工作思路，能夠順利的開展護理工作并熟練圓滿地完成本職護理工作。當然在護理工作中仍有不足之處，如護理工作中技術(shù)有待提高，面部微笑不夠，在今后的護理工作中必須努力提高自己的技術(shù)，更加細心，提高微笑服務(wù)，端正護理工作態(tài)度，用自己所學的所有知識和技術(shù)去救治。在這一年的護理護理工作中，我越來越能夠感覺出護理護理工作的重要性。護理護理工作是一門精細的藝術(shù)，是健康的基本保證。我的體會是“三分治療，七分護理”，要有一顆同情的心，用無私的奉獻支撐起無力的生命，發(fā)揚救死扶傷的精神，認真履行醫(yī)務(wù)護理工作職責。我期望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也能得到各級領(lǐng)導、護士長的認可。

二、學習上

我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后護理工作中，我將加倍努力，為護理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。注重護士業(yè)務(wù)水平的提高科室要經(jīng)常組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的學習，以拓寬知識面。采取考試、考核、以老帶新的方法，樹立一種傳、幫、教的良好氛圍，對不同年資的護士，進行不同程度的培訓，加強晨會提問，訓練三基基本功，鞏固基礎(chǔ)知識，理論與實踐相結(jié)合，融會貫通;采取多種途徑加強學習，不斷更新知識。如參加護士?？?、本科成人、自考教育，函授學習，參加學術(shù)會議，請專家講學，開專題討論會，上網(wǎng)閱讀，訂閱報刊雜志及自學等。通過學習不斷豐富自己的專業(yè)知識。要學以致用，把所學的技術(shù)和方法應(yīng)用于臨床護理，探索新的服務(wù)資料，提高業(yè)務(wù)水平。

重視護理質(zhì)量管理護理護理工作的復雜性和多樣性是客觀存在的，護理管理應(yīng)以嚴格的質(zhì)量控制為根本。要著眼于各要素質(zhì)量，以統(tǒng)籌全局;具體抓環(huán)節(jié)質(zhì)量，重視終末質(zhì)量，進行質(zhì)量的反饋控制。反饋資料包括護理工作的態(tài)度、效率和質(zhì)量，把評價結(jié)果進行分析并反饋給護士，肯定成績，表揚優(yōu)秀，醫(yī)學教。對差的提出糾正方案，到達持續(xù)改善護理護理工作，提高質(zhì)量之目的。

培訓年終總結(jié)700字篇14

時間流逝，轉(zhuǎn)眼間20__年即將過去?；仡櫼荒陙碜哌^的歷程，在公司、上級部門、生產(chǎn)保障部的正確領(lǐng)導下、電氣專業(yè)安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成了全年的.運行檢修維護工作。主要完成工作：安全保障了各場區(qū)全年供電需求，完成電氣設(shè)施保養(yǎng)及日常檢修維護工作。一年來各項檢修工作都能做到合理安排，有條不紊的開展，沒有發(fā)生人身傷害和設(shè)備損壞事故，實現(xiàn)了全年電氣安全生產(chǎn)零事故的目標?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

1、江蘇養(yǎng)殖部主要電氣設(shè)備有變壓器42臺套，柴油發(fā)電機39臺，整體呈現(xiàn)點多、面廣、線長特點。為保證養(yǎng)殖生產(chǎn)供電需求，電氣專業(yè)制定各類巡檢制度，并通過專項檢查、設(shè)備維護、巡查消缺等手段，高標準落實技術(shù)措施和組織措施，完成全年供配電任務(wù)，17年安全用電3047萬度。

2、超前制定“迎峰度夏”供電運行方案，在夏季前解決配電隱患，從而做到從容應(yīng)對極端天氣狀況，經(jīng)受住20__年夏季極端天氣考驗。

3、完成金四配電、新增發(fā)電機組項目等重大技改項目，克服費用少、無法正常停電施工等等困難在保證生產(chǎn)用電同時成改造項目。

4、落實節(jié)能降耗工作，通過力調(diào)電費獎勵近20萬元，通過電力交易獎勵近10萬元。

20__年工作回顧（電氣工作任務(wù)）

根據(jù)電氣工作的屬性與特殊性，電氣工作承擔著以下兩項基本任務(wù)。

首先，電氣工作是生活、工作、生產(chǎn)的一部分，是電力生產(chǎn)與使用過程，而電力是一種無法儲存的能源。因此，電氣工作就是生活、工作、生產(chǎn)需要多少電力時，就能提供和使用多少電力，這是電氣工作的第一項基本任務(wù);而到底需要發(fā)多少電、用多少電，是由生活、工作、生產(chǎn)所決定，不是由電氣工作決定。（供配電工作）

電氣工作的第二項基本任務(wù)是防止在電力使用過程中發(fā)生觸電、火災(zāi)等安全事故，提高幸福指數(shù)，避免事業(yè)遭受惡性沖擊。（安全用電）

為實現(xiàn)電氣工作的這兩項基本任務(wù)，電氣工作方針是安全第一、預(yù)防為主、綜合治理。

電氣專業(yè)年度工作任務(wù)：

1）設(shè)備審計及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷，將事故處理在萌芽狀態(tài)

2）高壓線路的巡查、維護保養(yǎng)工作

3）柴油發(fā)電機維護保養(yǎng)工作

4）絕緣監(jiān)督工作開展：電纜及用電設(shè)備絕緣檢測工作。

5）防雷接地檢測及變壓器、避雷器、高壓室等預(yù)防性試驗

6）強化專業(yè)培訓，健全設(shè)備臺賬，提升維修隊伍實力

7）季節(jié)性電氣設(shè)備專項安全檢查工作

8）新建擴建豬場電氣方案制定，跟蹤檢查

9）建立電能計量系統(tǒng)，分析能耗并提出節(jié)能方案

10）各類倒閘操作票、變電所運行方案編制

11）及時處置各類突發(fā)電氣故障

培訓年終總結(jié)700字篇15

作為美國通用電氣公司（簡稱：GE）的大學計劃合作伙伴，我院將與GE公司合作共建高端自動化硬件和軟件實驗室，使學校在自動化控制系統(tǒng)和生產(chǎn)管理軟件應(yīng)用領(lǐng)域中教育和培訓大學生。通過該實驗室培訓的人員擁有控制系統(tǒng)應(yīng)用及設(shè)計的實際經(jīng)驗，并傳播通用電氣百年的管理經(jīng)驗，以促進雙方共同發(fā)展。本人有幸于4月24日至4月27日在GE公司上?？偛繀⒓恿薓E軟件（PLC基礎(chǔ)）的學習。經(jīng)過四天的學習，本人覺得收獲頗豐，現(xiàn)總結(jié)如下：

培訓的主要內(nèi)容包括以下幾個方面：

（1）Proficy系列軟件構(gòu)成及相應(yīng)培訓計劃；

（2）PLC試驗箱模塊介紹；

（3）pc機和plc通過以太網(wǎng)進行連接；

（4）輸入輸出模塊的應(yīng)用；

（5）模擬量輸入輸出模塊的應(yīng)用；

（6）觸摸屏quickpanel的通信及使用；

這些內(nèi)容是圍繞建設(shè)高端自動化硬件和軟件實驗室而設(shè)置的。教師的.培訓共分為五個部分，此次培訓為第一部分，接受培訓、提高自身技能的學習過程是緊張而忙碌的，但又是充實而快樂的。聆聽培訓講師的細心講解、與來自各兄弟院校教師之間的相互交流，都使自己獲益匪淺，下面談?wù)勛约菏斋@最大的幾點。

一、知識與技能的提升

作為一家全球領(lǐng)先的技術(shù)公司，GE公司的產(chǎn)品也凝聚了自動化方面目前最新技術(shù)，通過這次學習，本人對GE智能平臺的各種產(chǎn)品有了一個初步的了解，特別是講應(yīng)用到我們實驗室中的設(shè)備。

二、感受GE豐富課堂教學內(nèi)容

作為一個百年的跨國公司，GE有著豐富的企業(yè)文化，這次去學習同時也去參觀了其上?？偛康年惲惺?，感受到科技帶給生產(chǎn)生活的巨大概念，很多內(nèi)容可以應(yīng)用到教學中，使同學們的見聞得以豐富。

總之，感謝學校給我提供了這樣一個難得的學習機會，讓我在諸多方面都有較大的收獲。培訓結(jié)束了，再細細思量，真的是“學無止境”。身為一名職業(yè)教育的教師更應(yīng)該不斷學習新知識、汲取新營養(yǎng)，培養(yǎng)新技能，只有如此才能真正符合社會發(fā)展的需要，為職業(yè)教育作出更大的貢獻。

培訓年終總結(jié)700字篇16

為落實上級農(nóng)民專業(yè)技術(shù)培訓要求，結(jié)合我鄉(xiāng)生產(chǎn)發(fā)展的現(xiàn)狀，本著“實際、實用、實效”的原則。我們開展了電氣焊技術(shù)技能的培訓工作。現(xiàn)將培訓工作總結(jié)如下：

一、工作經(jīng)驗

1、提高認識，加強領(lǐng)導是做好培訓工作的前提。此次培訓是提高農(nóng)民素質(zhì)，發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，加快新農(nóng)村建設(shè)的迫切需要，是當前跟蹤的主要任務(wù)，于是我們把此項內(nèi)容納入年培訓工作的重要意識日程。

2、制定培訓方案，加大宣傳力度，是做好培訓工作的保障。為搞好本次培訓，我們首先制定了培訓法案，加大宣傳力度，動員農(nóng)民參加培訓，在工作中我們確定了培訓指導思想、培訓目標、培訓內(nèi)容、培訓方法、實施步驟和組織保障，為培訓順利開展做好了準備。

3、理論聯(lián)系實際，培養(yǎng)了學員動手操作能力。本次培訓我們采取了集中面授與學員實踐操作相結(jié)合的模式，是知識在實踐中得到體現(xiàn)，調(diào)動了學員認真參訓的積極性。

二、工作中的.不足：

1、集中培訓難度較大，經(jīng)費少。由于農(nóng)民外出打工的較多經(jīng)商的也不少，召集起來培訓比較困難，加之培訓經(jīng)費不足，不能給學員以補助。

2、參加培訓農(nóng)民年齡較大，文化底子薄，對知識接受能力較差，影響了培訓示范效果。

培訓年終總結(jié)700字篇17

20__年以來，在縣衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導班子的正確指導和大力支持下，我科全體醫(yī)護人員認真貫徹科學發(fā)展觀，更新思想觀念、改進工作作風、強化內(nèi)部管理，進一步增強職工的競爭意識、質(zhì)量意識，圓滿完成了全年各項工作目標，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、不斷擴大業(yè)務(wù)，順利完成本年度目標任務(wù)

本年共收治806例患者，比20__年多收200人，年純收入306278.5元，達歷史最高成績。20__年是我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年，取得經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。

二、深入開展先進性教育，提高干部職工的政治思想素質(zhì)。

自今年1月份以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)一思想，堅定信心，從責任意識、安全意識、服務(wù)意識來教育職工，提高職工的事業(yè)心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足，認真整改;通過下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，全面提升了科室形象。

三、加強科室內(nèi)部管理，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)質(zhì)量。

從今年1月份起，在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動，自覺接受社會監(jiān)督。科室所有醫(yī)護人員不接受病人的請客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥。把服務(wù)環(huán)境人性化、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，落實周六、周日醫(yī)生查房制度，設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度、建立"醫(yī)患隨訪"，科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務(wù)，吸引了當?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長，達到了歷史最好水平。

四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平

1.注重人才隊伍建設(shè)，引進利用先進技術(shù)

我科人員利用早班交班時間、休息時間，努力學習專業(yè)知識，利用病歷討論，上級醫(yī)師查房積累臨床經(jīng)驗，業(yè)務(wù)水平不斷提高，人才隊伍不斷加強。并且多次利用單位組織外出機會學習其他醫(yī)院的長處。學習掌握了氧噴技術(shù)，藍光床應(yīng)用。

2.強化規(guī)章制度的落實

科內(nèi)定期召開會議，每周一次，強調(diào)醫(yī)療安全，狠抓醫(yī)生、護士職責執(zhí)行;每月兩次安全質(zhì)量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。

3.抓好"三個環(huán)節(jié)"的管理和監(jiān)控