應(yīng)收會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本

第頁(yè)共頁(yè)應(yīng)收會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本一、工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的管理和結(jié)算，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；2.定期與客戶進(jìn)行溝通，核查并確認(rèn)應(yīng)收賬款的余額，及時(shí)催收到期的賬款；3.協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門，確保銷售和客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)操作的準(zhǔn)確性，以便及時(shí)更新應(yīng)收賬款信息；4.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施應(yīng)收賬款的收款計(jì)劃，確保收款目標(biāo)和進(jìn)度的完成；5.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的分類、登記和核對(duì)工作，及時(shí)處理和解決應(yīng)收賬款相關(guān)問題；6.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的賬齡管理，定期進(jìn)行賬齡分析和評(píng)估，并提出相應(yīng)的措施和建議；7.跟蹤和監(jiān)控應(yīng)收賬款的回款情況，及時(shí)進(jìn)行賬款跟進(jìn)和核銷；8.編制并提交應(yīng)收賬款的月度和年度報(bào)告，包括收款情況、賬齡結(jié)構(gòu)、壞賬準(zhǔn)備等內(nèi)容；9.參與公司應(yīng)收賬款的內(nèi)部審計(jì)工作，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的合規(guī)性和準(zhǔn)確性；10.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。二、任職要求1.大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.具備相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉應(yīng)收賬款管理的流程和操作；3.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的使用，具備較強(qiáng)的電腦操作能力；4.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與內(nèi)外部各方有效合作；5.具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力，能夠快速處理和解決各類應(yīng)收賬款問題；6.認(rèn)真、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力；7.具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升的意愿，能夠不斷適應(yīng)和學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能；8.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。三、工作環(huán)境1.工作地點(diǎn)：辦公室；2.工作時(shí)間：普通工作時(shí)間，有時(shí)需加班；3.工作方式：主要使用電腦進(jìn)行工作。四、薪酬待遇待遇面議，根據(jù)個(gè)人工作能力及工作經(jīng)驗(yàn)確定。以上是應(yīng)收會(huì)計(jì)崗位的職責(zé)范本，僅供參考。不同企業(yè)對(duì)應(yīng)收