會(huì)計(jì)人員聘用合同外包服務(wù)

會(huì)計(jì)人員聘用合同-外包服務(wù)-PAGE會(huì)計(jì)人員聘用合同-外包服務(wù)-PAGE會(huì)計(jì)人員聘用合同外包服務(wù)1.合同目的2.合同有效期本合同自甲方與乙方簽署之日起生效，并在雙方當(dāng)事人協(xié)商一致的情況下，延續(xù)至指定期限屆滿或被終止。3.服務(wù)內(nèi)容3.1乙方將根據(jù)甲方的要求，為甲方提供會(huì)計(jì)人員外包服務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于準(zhǔn)備和處理財(cái)務(wù)報(bào)表管理公司的賬目和記錄監(jiān)控稅務(wù)申報(bào)和遵守相關(guān)法規(guī)協(xié)助進(jìn)行預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的編制提供財(cái)務(wù)咨詢和建議等3.2乙方需按照甲方的要求，按時(shí)提供準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)報(bào)表和相關(guān)文件。3.3乙方有義務(wù)保證所提供的服務(wù)符合相關(guān)法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。4.服務(wù)薪酬4.1甲方應(yīng)按照約定的服務(wù)薪酬支付給乙方報(bào)酬。具體的服務(wù)薪酬標(biāo)準(zhǔn)和支付方式如下乙方每月向甲方提交工作記錄和服務(wù)報(bào)告。甲方根據(jù)工作量和質(zhì)量，按照雙方協(xié)商的服務(wù)薪酬標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行支付。4.2甲方應(yīng)在服務(wù)薪酬支付后的合理期限內(nèi)提供相關(guān)的付款證明和報(bào)銷憑證。5.保密條款5.1雙方同意對(duì)本合同涉及的所有信息和文件保密，包括但不限于財(cái)務(wù)報(bào)表、商業(yè)計(jì)劃、客戶列表等。未經(jīng)對(duì)方書面許可，任何一方都不得向任何第三方披露。5.2雙方同意在合同終止后仍然對(duì)保密信息承擔(dān)保密責(zé)任，并在任何時(shí)間內(nèi)都不得利用保密信息謀取私利。6.違約責(zé)任6.1如果任何一方違反了本合同的條款和條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此產(chǎn)生的損失。6.2如因不可抗力或其他無(wú)法預(yù)見、無(wú)法控制的原因?qū)е聼o(wú)法履行本合同，雙方可協(xié)商解決或解除合同，但應(yīng)提前通知對(duì)方。7.合同終止7.1在本合同有效期屆滿前，甲方或乙方如需終止合同，應(yīng)提前書面通知對(duì)方一定的期限。7.2除非發(fā)生嚴(yán)重違約行為，否則終止合同后，雙方應(yīng)互相支付之前根據(jù)合同約定的薪酬。8.爭(zhēng)議解決雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方可提交給有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)或法院解決。9.合同變更合同的變更需要雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。10.附則10.1本合同的任何修改、補(bǔ)充或變更，需要經(jīng)甲方和乙方以及其他必要的第三方的書面同意。10.2本合同自雙方簽字蓋章之日