建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織 提升反腐倡廉科學(xué)化水平

建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織提升反腐倡廉科學(xué)化水平

習(xí)近平同志在中央黨校建校

80周年慶祝大會上講話指出：“中國共產(chǎn)黨人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來?！奔o檢監(jiān)察組織面對新時代提出的新課題和新挑戰(zhàn)，必須通過學(xué)習(xí)型組織建設(shè)來推進和深化學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織，提高紀檢監(jiān)察干部的素質(zhì)和能力，增強紀檢監(jiān)察組織活力、創(chuàng)新力和自我更新的能力，不斷提升反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平。

建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織，必須注重立足現(xiàn)實與追求理想的結(jié)合，增強學(xué)習(xí)動力

作為先進的組織管理理論，學(xué)習(xí)型組織的真諦，是將傳統(tǒng)組織中作為“單個零件”的個體，積聚為相互融合、自我發(fā)動、富有活力、以人為本的真實團隊；通過平等交往、人際溝通和信息分享，共同學(xué)習(xí)、協(xié)作，互相理解、信任，從而生成團隊精神和共同愿景，最終達到經(jīng)過系統(tǒng)思考的優(yōu)質(zhì)組織模式，進而在復(fù)雜的情勢面前使組織獲得快速反應(yīng)能力并實現(xiàn)整體績效?？梢姡瑢W(xué)習(xí)型組織立足于知識經(jīng)濟時代的現(xiàn)實背景，著眼于時代發(fā)展的現(xiàn)實要求，致力于組織愿景和理想的實現(xiàn)。學(xué)習(xí)型組織建設(shè)是知識經(jīng)濟時代紀檢監(jiān)察組織立足現(xiàn)實、面向未來、履職盡責(zé)、完成使命、追求理想的必然選擇。當(dāng)前，我國反腐倡廉建設(shè)成效明顯、發(fā)展態(tài)勢良好，但形勢依然嚴峻、任務(wù)依然艱巨，反腐倡廉具有長期性、艱巨性和復(fù)雜性的特點。面對的新形勢、新任務(wù)，紀檢監(jiān)察組織還存在諸多不適應(yīng)，紀檢監(jiān)察干部還存在素質(zhì)能力不足、“本領(lǐng)恐慌”等問題。打鐵還須自身硬，通過學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建，使紀檢監(jiān)察干部將個人的追求與組織的目標有機結(jié)合，使紀檢監(jiān)察組織與時俱進，產(chǎn)生推動各項工作創(chuàng)新與發(fā)展的內(nèi)生動力，實現(xiàn)紀檢監(jiān)察事業(yè)與隊伍建設(shè)良性互動、共同發(fā)展?？梢哉f，建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢組織既是紀檢監(jiān)察組織適應(yīng)形勢發(fā)展的外在需要，也是紀檢監(jiān)察組織自身建設(shè)的內(nèi)在要求，這不僅關(guān)系到每個黨員干部自身成長進步和素質(zhì)提高，而且關(guān)系到反腐倡廉事業(yè)的科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展。

建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織必須注重組織發(fā)展與個人成長的結(jié)合，激發(fā)學(xué)習(xí)活力

學(xué)習(xí)型組織理論強調(diào)，必須充分讓組織成員活出生命價值，這樣的組織才更有生命力。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織，不但要幫助紀檢組織全體成員不斷增長知識，而且要建立全體成員真心實意為之奮斗的共同理想和目標體系，使大家充滿激情地為夢想而不懈奮斗；幫助全體成員不斷增長工作需要的知識并深入研究有關(guān)工作，無拘無束地深入討論工作中遇到的問題，創(chuàng)造性地高效解決問題；幫助組織的全體成員不斷發(fā)現(xiàn)并糾正頭腦中一些不正確的經(jīng)驗判斷，不斷積累能夠找準問題及其解決途徑的各種經(jīng)驗判研討制度，結(jié)合工作實際，確定一批社會關(guān)注的熱點難點或前瞻性問題，開展專題研討活動，增強決策的科學(xué)性；建立效果檢驗制度，完善學(xué)習(xí)的組織、激勵、保障工作機制，定期組織開展優(yōu)秀調(diào)研文章和學(xué)習(xí)心得體會評選，提高黨員干部深入學(xué)習(xí)、深入思考的積極性。通過系列行之有效的措施，不斷提升大家的學(xué)習(xí)能力，實現(xiàn)學(xué)有所悟、學(xué)有所得、學(xué)有所為。

建設(shè)學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織必須注重學(xué)習(xí)理論與推動實踐的結(jié)合，彰顯學(xué)習(xí)效力

學(xué)習(xí)不只是獲取知識，學(xué)習(xí)的目的在于不斷提高工作能力和水平，真正的學(xué)習(xí)是發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題，推動工作深入開展的過程。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織過程中，大力弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，在聯(lián)系實際、學(xué)以致用、指導(dǎo)實踐、改革創(chuàng)新上下功夫，做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。牢固樹立問題意識，緊緊圍繞問題這個理論與實踐的結(jié)合點，通過深入分析研討組織面臨的問題，釋放紀檢監(jiān)察組織解決問題的巨大正能量。把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為運用科學(xué)理論分析和解決實際問題的能力，不斷推動反腐倡廉理論和實踐創(chuàng)新。緊緊抓住工作中的重點難點問題，抓住腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極探索有效解決問題的辦法和措施，不斷取得反腐倡廉工作新突破。以提高教育的針對性和有效性為重點，廣泛開展正反面典型教育、崗位廉政教育等，營造崇廉尚潔的社會氛圍，為深化反腐倡廉教育注入新的活力。以建立健全權(quán)力運行監(jiān)控機制為重點，推進監(jiān)督工作創(chuàng)新，積極構(gòu)建覆蓋權(quán)力運行全過程的完整監(jiān)控鏈條，探索發(fā)揮社會監(jiān)督作用的有效形式，整合紀檢監(jiān)察內(nèi)部監(jiān)督資源，加大對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性監(jiān)督的工作力度。以深化改革和完善制度為重點，推動治本抓源頭工作創(chuàng)新，把反腐倡廉寓于各項改革措施之中，堅持用改革的辦法解決導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象發(fā)生的深層次問題，減少和鏟除滋生腐敗的土壤和條件。以健全發(fā)現(xiàn)和揭露機制為重點，推動查辦案件工作創(chuàng)新，深入研究違紀違法案件的新形式、新手段，努力掌握發(fā)案規(guī)律，不斷提高查辦案件的能力。以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和完善派駐機構(gòu)管理為重點，推動紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制創(chuàng)新，進一步深化派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理工作，理順關(guān)系、加強管理、整合工作力量，建立健全有效的工作機制。

總之，學(xué)習(xí)型組織是一個不斷創(chuàng)新、進步的組織，它將工作與學(xué)習(xí)融為一體。通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型紀檢監(jiān)察組織，加強紀檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè)，形