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第頁共頁銷售副總經(jīng)理職責(zé)范本銷售副總經(jīng)理是一個企業(yè)銷售部門的重要管理職位,他主要負責(zé)協(xié)助銷售總經(jīng)理完成銷售部門的管理工作,制定銷售策略并組織實施,監(jiān)督銷售業(yè)績的完成情況,提升銷售團隊的整體績效等。一、銷售策略制定與落地1.與銷售總經(jīng)理一起制定銷售部門的年度銷售目標和計劃,并拆解下屬銷售團隊的個人銷售目標。2.與銷售團隊合作,制定銷售策略和銷售計劃,并確保這些策略和計劃能夠有效地落地執(zhí)行。3.負責(zé)監(jiān)測市場變化和競爭態(tài)勢,及時調(diào)整銷售策略,確保企業(yè)銷售業(yè)績的提升。二、銷售團隊的管理與培養(yǎng)1.領(lǐng)導(dǎo)和管理銷售團隊,包括招聘、培訓(xùn)、激勵和績效評估等工作,確保銷售團隊的穩(wěn)定和發(fā)展。2.制定并組織實施銷售培訓(xùn)計劃,提升銷售團隊的專業(yè)素質(zhì)和銷售技巧。3.設(shè)定銷售團隊的績效目標,制定獎勵制度,激勵銷售人員的積極性和創(chuàng)造力,提升銷售業(yè)績。三、銷售業(yè)績監(jiān)督和管理1.定期對銷售業(yè)績進行分析和評估,及時發(fā)現(xiàn)問題和不足,并制定措施進行改進。2.制定并監(jiān)控銷售指標和銷售流程,確保銷售活動的有序進行。3.跟蹤客戶的滿意度和投訴情況,及時解決客戶問題,增強客戶粘性。四、客戶關(guān)系管理1.建立并維護良好的客戶關(guān)系,定期拜訪重要客戶,了解客戶需求和市場動態(tài)。2.參與關(guān)鍵客戶的商務(wù)談判,促成重要訂單的簽署。3.與售后服務(wù)部門密切合作,確??蛻舻氖酆笾С趾头?wù)質(zhì)量。五、銷售報告和分析1.按照公司要求,及時編制銷售報告和銷售分析報告,對銷售業(yè)績、市場動態(tài)和競爭態(tài)勢進行全面的分析和評估。2.向銷售總經(jīng)理匯報銷售情況,提出銷售策略調(diào)整和優(yōu)化的建議。六、協(xié)調(diào)跨部門合作1.與市場部、產(chǎn)品部、供應(yīng)鏈部等相關(guān)部門建立密切的合作關(guān)系,共同推動銷售工作的開展。2.協(xié)調(diào)上下游供應(yīng)鏈,在銷售過程中解決物流、生產(chǎn)等相關(guān)問題,確保訂單的及時交付。七、市場調(diào)研和產(chǎn)品開發(fā)1.協(xié)助市場部門進行市場調(diào)研和競爭對手分析,為銷售策略的制定提供市場情報支持。2.與產(chǎn)品部門合作,參與新產(chǎn)品的市場定位和推廣策略的制定,確保產(chǎn)品的銷售和推廣工作取得良好效果。八、與上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通與協(xié)調(diào)1.及時向銷售總經(jīng)理匯報工作進展和問題,尋求上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和決策。2.與其他副總經(jīng)理共同協(xié)作,推進企業(yè)整體目標的
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