特種設(shè)備事故上報(bào)制度模版_第1頁(yè)
特種設(shè)備事故上報(bào)制度模版_第2頁(yè)
特種設(shè)備事故上報(bào)制度模版_第3頁(yè)
特種設(shè)備事故上報(bào)制度模版_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第頁(yè)共頁(yè)特種設(shè)備事故上報(bào)制度模版第一章總則第一條為了規(guī)范特種設(shè)備事故的上報(bào)程序,及時(shí)掌握特種設(shè)備事故的信息,做好事故的處理和防范工作,制定本特種設(shè)備事故上報(bào)制度。第二條本制度適用于本單位或組織所屬的特種設(shè)備事故的上報(bào),包括但不限于生產(chǎn)單位、經(jīng)營(yíng)單位、特種設(shè)備檢測(cè)機(jī)構(gòu)等。第三條特種設(shè)備事故上報(bào)的目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排查特種設(shè)備事故隱患,保護(hù)人員的生命財(cái)產(chǎn)安全,并通過(guò)上報(bào)事故的方式,分析原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高安全生產(chǎn)能力。第二章上報(bào)流程第四條特種設(shè)備事故上報(bào)流程包括事故發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)的初步處理、上報(bào)責(zé)任人的確認(rèn)、事故報(bào)告的編寫和上報(bào)審核、上級(jí)主管部門的批復(fù)、事故的處理和防范。第五條事故發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)的初步處理內(nèi)容包括事故隱患的封控,受傷人員的救治,現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)措施等。第六條上報(bào)責(zé)任人的確認(rèn)應(yīng)根據(jù)本單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)進(jìn)行確定,確保事故能夠及時(shí)上報(bào)。第七條事故報(bào)告的編寫應(yīng)包括以下內(nèi)容:事故的基本情況,受傷人員的情況,事故發(fā)生的原因分析,事故的處理措施和防范措施,事故責(zé)任人的追責(zé)情況等。第八條上報(bào)審核由本單位或組織的特種設(shè)備安全管理部門進(jìn)行,審核內(nèi)容包括事故報(bào)告的真實(shí)性,符合上報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。第九條上級(jí)主管部門的批復(fù)依據(jù)相關(guān)法規(guī)和制度,及時(shí)給予批復(fù)和處理意見(jiàn)。第十條事故的處理和防范應(yīng)根據(jù)事故的性質(zhì)和情況進(jìn)行,防范措施要確保事故不再發(fā)生。第三章上報(bào)要求第十一條特種設(shè)備事故應(yīng)及時(shí)上報(bào),確保信息的及時(shí)傳遞。上報(bào)的時(shí)間一般不超過(guò)24小時(shí)。第十二條特種設(shè)備事故應(yīng)按照事故的嚴(yán)重程度進(jìn)行分級(jí)上報(bào),分為一般事故、重大事故和特大事故。第十三條上報(bào)的內(nèi)容應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確,不得隱瞞、虛報(bào)或故意歪曲事實(shí)。第十四條上報(bào)的格式應(yīng)符合本單位或組織的規(guī)定,包括事故報(bào)告的模板和上報(bào)的流程。第十五條上報(bào)時(shí)應(yīng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)的證據(jù),配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查,提供必要的協(xié)助和支持。第四章相關(guān)責(zé)任第十六條發(fā)生特種設(shè)備事故的單位或組織應(yīng)負(fù)主要責(zé)任,保證及時(shí)上報(bào)事故。第十七條特種設(shè)備安全管理部門負(fù)責(zé)審核事故報(bào)告的真實(shí)性和合法性,提出處理和防范意見(jiàn)。第十八條上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)對(duì)特種設(shè)備事故進(jìn)行批復(fù)和處理。第十九條特種設(shè)備事故的責(zé)任人應(yīng)配合上級(jí)部門的調(diào)查和處理。第二十條對(duì)故意隱瞞、虛報(bào)或故意歪曲事實(shí)的單位或個(gè)人,應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處罰。第五章附則第二十一條本制度有效期為2年,有效期屆滿前應(yīng)進(jìn)行審查和修訂。第二十二條本制度的解釋權(quán)歸本單位或組織特種設(shè)備安全管理部門所有。第二十三條本制度自

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論