2022總經(jīng)理助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

Word文檔總經(jīng)理助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)以下是我為大家收拾的關(guān)于2022總經(jīng)理助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)的文章，希翼大家能夠喜愛?！

從XX年6月份開頭，我們虹波風(fēng)電正式開頭籌備，到目前為止已經(jīng)有大半年了，各項(xiàng)工作正在緊急而有序的開展，總體來說，各部門工作開展的狀況還是比較好的。

風(fēng)電設(shè)備創(chuàng)造行業(yè)作為再生能源開發(fā)裝備產(chǎn)業(yè)，其進(jìn)展前景與形勢，無論是從國家政策支持，國內(nèi)國際市場需求，產(chǎn)品利潤，還是將來可持續(xù)性進(jìn)展趨勢等等來看，都是十分積極的。風(fēng)電行業(yè)以后將是國家重點(diǎn)行業(yè)之一，那么在將來的2-3年內(nèi)，就我們南通，會有更多的新的風(fēng)電設(shè)備創(chuàng)造企業(yè)進(jìn)入，同時(shí)，會有一批老的重工型企業(yè)舉行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)節(jié)轉(zhuǎn)入。那么到那個(gè)時(shí)候，我們虹波風(fēng)電是走在他們前面的，起步還是比較早的。所以我信任，股東會投資風(fēng)電產(chǎn)業(yè)的舉措和對產(chǎn)品及市場的精確?????定位，無疑是正確的，意義深遠(yuǎn)的，是一個(gè)戰(zhàn)略性的重要舉措。

我是11月份加入虹波風(fēng)電的，以前曾從事過化工、房地產(chǎn)、服裝等企業(yè)的管理工作。加入風(fēng)電行業(yè)，也是我職業(yè)生涯規(guī)劃的一部分。在重工業(yè)、鋼結(jié)構(gòu)等行業(yè)利潤日趨微薄的今日，我們大家加入虹波風(fēng)電，與這樣的一個(gè)具有巨大進(jìn)展空間的企業(yè)共同成長，對我們個(gè)人進(jìn)展都會起到樂觀向上的推進(jìn)作用，這里將是展示我們每一位在坐的才干的平臺。所以，我們都應(yīng)當(dāng)以加入虹波風(fēng)電而感到驕傲，這也是我們職業(yè)生涯進(jìn)展中濃抹重彩的一筆。

XX年籌備期間，經(jīng)過我與大家的共同努力及任總的細(xì)心指導(dǎo)，公司間續(xù)出臺了一些管理規(guī)則及管理性文件。公司籌備，大量的文字性材料需要草擬(各項(xiàng)管理的體系的建立、工作程序合理化設(shè)計(jì)、部門工作流程設(shè)計(jì)、公司整體運(yùn)營流程設(shè)計(jì)等等)。公司iso體系建立的前期材料也預(yù)備中，行政人事部門聘請工作在開展，erp前期預(yù)備工作也在舉行中，公司建立了網(wǎng)站、內(nèi)部企業(yè)文化網(wǎng)、文件服務(wù)器，搭建了初步的信息溝通平臺。各部門人員逐步到位，部門框架初步形成，大家都在樂觀投入工作，一些部門管理人員主動加班，工作也很辛勞。總之，XX年籌備到現(xiàn)在，各項(xiàng)工作發(fā)展?fàn)顩r還是比較順當(dāng)?shù)摹?/p>

固然，在管理工作過程中，也裸露出我們工作中存在的不足，詳細(xì)表現(xiàn)在工作程序概念不清楚、權(quán)責(zé)不明確、部門制度化建設(shè)能力不強(qiáng)、部門工作的責(zé)任心欠缺等等，反映出來的這些問題，有待進(jìn)一步提高。

轉(zhuǎn)瞬新的一年即將開頭，XX我的工作方案如下：

一、制度化建設(shè)與實(shí)施。

年后，由總經(jīng)理室負(fù)責(zé)牽頭，組織各部門負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)公司已出臺的各項(xiàng)管理制度，組織、催促并檢查各部門人員制度化建設(shè)的進(jìn)度，部門內(nèi)制度化培訓(xùn)的狀況及實(shí)施的發(fā)展，并將制度化建設(shè)這一工作內(nèi)容納入對各部門長月度與年度考核管理中。2022總經(jīng)理助理工作總結(jié)

二、部門職責(zé)與崗位說明。

由行政人事部負(fù)責(zé)牽頭，其他各部門協(xié)作，開展對公司各部門、各崗位職務(wù)舉行工作分析，組織制定除工人以外各崗位的崗位描述，明確工作內(nèi)容、上下級工作關(guān)系、權(quán)限與責(zé)任，進(jìn)一步為公司績效考核工作提供參考依據(jù)。

三、流程類設(shè)計(jì)(部門工作流程、公司整體運(yùn)營流程)。

企業(yè)是功利組織，經(jīng)營要有目標(biāo)，同樣對于管理來說，思路明晰更不容忽略。部門工作與公司整體運(yùn)營必需納入流程化管理體系。工作流程、運(yùn)營流程，你雖然看不到它，但全部的業(yè)務(wù)活動都根據(jù)她的內(nèi)在規(guī)章在運(yùn)行。所以，XX年將組織各部門依據(jù)部門管理制度設(shè)計(jì)本部門的工作流程圖，在此基礎(chǔ)上，設(shè)計(jì)出合理的公司整體運(yùn)營流程。作為企業(yè)人力資本投資的主要形式，越來越多的企業(yè)意識到培訓(xùn)在企業(yè)進(jìn)展中的重要性。要創(chuàng)建一個(gè)學(xué)習(xí)型組織，其方式之一就是培訓(xùn)，其終極目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人進(jìn)展與企業(yè)進(jìn)展的雙贏。XX年公司培訓(xùn)工作主要內(nèi)容為：建立適合公司的培訓(xùn)管理體系，開展公司級與部門級培訓(xùn)，詳細(xì)包括新員工入職培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、管理提升、平安教導(dǎo)等等。采納內(nèi)訓(xùn)與外訓(xùn)相結(jié)合的方式，逐步提高公司管理人員整體素養(yǎng)與水平。

五、績效考核前期工作預(yù)備。

年后由行政人事部門牽頭，對各部門已到崗行政管理人員，依據(jù)崗位描述，先行組織月度績效考核，將考核的結(jié)果一定要在工資中體現(xiàn)，鼓舞拉開員工工資間距，建立公司初步的績效考核體系，對一線操作類工人的績效考核可以暫緩，但前期需要做的一些預(yù)備性工作，同樣不能耽誤。2022總經(jīng)理助理工作總結(jié)

六、iso體系的組織建立與推動。

公司正在著手iso9000體系建立的前期預(yù)備工作，大量的文字材料性工作需要提供。因此，年后總經(jīng)理室將協(xié)調(diào)各部門樂觀參加，此外還有14000環(huán)境管理體系與18000職業(yè)健康平安管理體系的建立。這些體系建立后，結(jié)合公司實(shí)際狀況，力行推動。

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總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

剛進(jìn)公司上班時(shí)，都是要經(jīng)受一段試用期的階段，那么在這幾個(gè)月的時(shí)光里絕對有無數(shù)感受。下面是由我我為大家收拾的總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正工作總結(jié)。

總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(一)

20xx年x月xx日，我通過面試，來到xx工作，在和睦的工作氛圍與前輩的悉心指導(dǎo)下已經(jīng)工作期滿一月，在這一個(gè)月的工作中，我適應(yīng)了新的工作環(huán)境和工作崗位，并且謙虛學(xué)習(xí)，履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將我的一個(gè)月來的工作狀況總結(jié)如下。

一、思想方面

在工作初期，我仔細(xì)了解公司的進(jìn)展?fàn)顩r并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)則制度，認(rèn)識辦公室行政日常工作事務(wù)，同時(shí)樂觀學(xué)習(xí)工作的方式、辦法，提高自己的工作能力，以向上的態(tài)度對待每一項(xiàng)工作。

在人際交往上，我謙虛地接受領(lǐng)導(dǎo)的建議與指導(dǎo)，樂觀地向前輩請教，以虛心謹(jǐn)慎的態(tài)度對待每一位同事，同時(shí)也得到了領(lǐng)導(dǎo)與前輩的絕對與贊許，現(xiàn)在我已徹低融入到了公司這個(gè)大家庭中。

二、工作方面

端正工作態(tài)度，嚴(yán)守工作紀(jì)律。始終以飽滿的熱烈迎接每一天的工作，始終以謹(jǐn)慎的態(tài)度對待工作。

在綜合部，天天都能提前到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作預(yù)備，并能準(zhǔn)時(shí)打掃領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。樂觀學(xué)習(xí)公司公文的處理過程，公司信息的上傳下達(dá)，以及與其他各部門的協(xié)調(diào)與協(xié)作。同時(shí)，幫助前輩參加勞動紀(jì)律的抽查、固定資產(chǎn)的管理等工作。并且逐漸熟悉到對辦公室工作，要提前思量，對任何工作都要做到方案性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。

在物業(yè)部，我了解到各位同事樂觀與業(yè)主交流，準(zhǔn)時(shí)把我們的工作做好，提高管理力度;嚴(yán)格根據(jù)配電系統(tǒng)運(yùn)行保養(yǎng)的規(guī)范要求，參照年度工作方案，完成核心配電室設(shè)備的運(yùn)行、檢修和清掃工作;在消防平安方面，物業(yè)部門定期舉行消防學(xué)問培訓(xùn)和消防演習(xí)，不段提示各位同事平安至上的宗旨，做好各種應(yīng)變、應(yīng)急措施;等等。

一個(gè)月的時(shí)光轉(zhuǎn)眼即逝，我雖然做了一些工作，學(xué)到了許多在小學(xué)學(xué)不到的珍貴學(xué)問，但在工作態(tài)度、工作辦法上仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：

1.工作不善總結(jié)，缺乏創(chuàng)新精神。

不能樂觀主動地發(fā)揮仔細(xì)鉆研、開辟進(jìn)取的精神，而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但沒能準(zhǔn)時(shí)做好工作總結(jié)，未從工作中提取到足夠閱歷與教訓(xùn)。

2.工作不夠扎實(shí)，不能與時(shí)俱進(jìn)。

沒能全身心地投入到工作中，常常為外物所擾，工作沒有升高到一定高度。未樂觀專注于工作學(xué)習(xí)，無數(shù)學(xué)問雖然了解但卻不精。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以越發(fā)樂觀的態(tài)度、越發(fā)飽滿的精神投入到工作中去。

首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想素養(yǎng)和工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，以鄭重的態(tài)度，飽滿的熱烈，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作堆積須要的基礎(chǔ)學(xué)問和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以樂觀的心態(tài)面向天天的工作任務(wù)。

第二，我也將注意熬煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及制造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完美自己，以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對一個(gè)月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭取做得更好。請領(lǐng)導(dǎo)批判指教。

總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(二)

我叫XXX，于20xx年xx月x日進(jìn)入公司，按照公司的需要，目前擔(dān)任總經(jīng)理助理一職，負(fù)責(zé)xxx工作。本人工作仔細(xì)、精心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱烈;性格開朗，樂于與他人交流，具有良好和嫻熟的交流技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)配合能力;責(zé)任感強(qiáng)，的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作各部門負(fù)責(zé)人勝利地完成各項(xiàng)工作;樂觀學(xué)習(xí)新學(xué)問、技能，注意自身進(jìn)展和長進(jìn)。

我自20xx年xx月工作以來，向來從事xxx工作，因此，我對公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)光內(nèi)認(rèn)識了公司、以及有關(guān)工作的基本狀況，馬上進(jìn)入工作?，F(xiàn)將工作狀況簡要總結(jié)如下：

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。固然，在工作中我也浮現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也準(zhǔn)時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

假如說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的熟悉僅僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)光的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬裕融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。這就好比一輛正在舉行磨合的新車一樣，一個(gè)好的司機(jī)會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的庇護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。

在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會越發(fā)嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，樂觀團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與堆積，不斷的提出問題，解決問題，不斷完美自我，使工作能夠更快、更好的完成。我信任我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之，在一年的工作中，我深深體味到有一個(gè)和睦、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是十分重要的，有一個(gè)樂觀向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。xx公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機(jī)會，為公司的進(jìn)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希翼自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(三)

首先謝謝貴公司給我提供總經(jīng)理助理一職的工作熬煉機(jī)會，謝謝這一個(gè)月以來公司領(lǐng)導(dǎo)及其他同仁在工作和生活上對我關(guān)懷和照看。這份工作是對我所學(xué)理論及企業(yè)管理學(xué)問的一次全面的檢驗(yàn)，是一次將理論和實(shí)踐相結(jié)合的機(jī)會，通過這次機(jī)會我對自己所學(xué)的一些管理學(xué)問有了更深刻的理解，使我感覺到自己所學(xué)的強(qiáng)弱所在。經(jīng)過一個(gè)多月的學(xué)習(xí)與工作，我對自己的工作仔細(xì)思量并記錄下來，以作為自己工作的一個(gè)階段性總結(jié)，同時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我的工作，請領(lǐng)導(dǎo)審查并賦予同意我的轉(zhuǎn)正申請。

一、工作成果與收獲

作為公司總經(jīng)理助理，我深知我的工作職責(zé)是做好參謀助手，仔細(xì)做到全方位服務(wù)全面協(xié)調(diào)，并協(xié)作好公司各部門之間的工作，促進(jìn)公司經(jīng)營良性循環(huán)，于是和廠家交流、協(xié)調(diào)并催促各部門工作、做好銷售售后部門日業(yè)績的匯報(bào)、一些文字性工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜等成了我的四大工作內(nèi)容。交流協(xié)調(diào)是公司組織生存和良性進(jìn)展的須要因素，惟獨(dú)協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，才干把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致，為公司的順當(dāng)經(jīng)營提供保障。而新項(xiàng)目的啟動更是我日常工作中的一大重點(diǎn)。

1、仔細(xì)學(xué)習(xí)和了解公司的歷史和制度等，我對xx市xx汽車銷售服務(wù)有限公司及xx有了更深刻和完整的熟悉。xx市xx汽車銷售服務(wù)有限公司有濃厚的文化底蘊(yùn)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊⒖茖W(xué)的管理制度增加了我在公司這塊沃土上潛心學(xué)習(xí)、扎根進(jìn)展、努力發(fā)揮的信心，信任隨著公司的進(jìn)展，自己也一定會有大的長進(jìn)。

2、在短時(shí)光內(nèi)把握更多的行業(yè)學(xué)問，并且在后期的工作中隨時(shí)學(xué)習(xí)補(bǔ)充行業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)。我公司共設(shè)有四個(gè)大的部門，為使自己在以后的工作中能夠更好的為公司服務(wù)，不僅在學(xué)習(xí)期間努力學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問，為自己盡快進(jìn)入工作角色而預(yù)備，并且要想將業(yè)務(wù)工作做的越發(fā)精彩突出，融入到這個(gè)行業(yè)中來，在工作過程中努力廣交伴侶，學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問，在業(yè)務(wù)工作中，互通信息，相互學(xué)習(xí)，為在這個(gè)行業(yè)中長久進(jìn)展而努力。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)了廠家及我司的相關(guān)學(xué)問。在這一個(gè)月期間，向售后、銷售及市場等部門謙虛學(xué)習(xí)，盡快認(rèn)識公司的人事及各項(xiàng)工作流程，使自己盡快投入到工作中來。

4、切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，按照個(gè)部門制定的工作計(jì)劃，做好協(xié)作工作，在此期間仔細(xì)履行自己的工作職責(zé)，催促各部門把工作任務(wù)落到實(shí)處。在日常工作中不斷在改進(jìn)、改進(jìn)中求完美，遺憾地完成自己的本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

二、工作表現(xiàn)——態(tài)度與感悟

1、勤奮是工作的首要前提。平常仔細(xì)學(xué)習(xí)公司制度，以及參與各類會議，并做好學(xué)習(xí)筆記、工作日記。準(zhǔn)時(shí)把握公司的相關(guān)信息，仔細(xì)總結(jié)、溝通查找各工作環(huán)節(jié)的心得，使得自己能更好更多地得到經(jīng)營信息，更大幾率地取得勝利。

2、擅長學(xué)習(xí)和總結(jié)。在工作過程中擅長對工作過程的事物舉行總結(jié)思量，對公司及廠家信息總結(jié)思量，對工作辦法總結(jié)思量，對工作狀態(tài)總結(jié)思量，都是能取得工作提高的條件，假如一個(gè)人只是機(jī)械地工作而不去總結(jié)和思量，那他是不會長進(jìn)的。而總結(jié)思量之后不去實(shí)踐自己的主意，那也是無濟(jì)于事，于事無補(bǔ)的，等于空想，也不會取得長進(jìn)。

3、工作長進(jìn)是要講求辦法的。辦法是在工作一段時(shí)光后，回顧前期的工作之后，總結(jié)出來，并予以踐行的。工作辦法的改進(jìn)，是一個(gè)循序漸進(jìn)的工作，是一個(gè)長久的過程，而且更是一個(gè)不斷總結(jié)不斷改進(jìn)的過程。

4、業(yè)務(wù)工作全力以赴。全力以赴自己的工作，竭盡全力去獲得各個(gè)方面的信息，思量勝利的關(guān)鍵所在。

在工作的過程當(dāng)中，公司同仁們給了我很大的協(xié)助，讓我在很短的時(shí)光里就能夠了解公司狀況，認(rèn)識公司所處環(huán)境，使得我可以順當(dāng)?shù)亻_展各項(xiàng)工作。

在這段時(shí)光的工作過程中，我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù)，信任我所做的一切以及我的能力，公司領(lǐng)導(dǎo)及公司同仁都已有所感觸。在此向公司領(lǐng)導(dǎo)遞交轉(zhuǎn)正申請書，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正，我會繼續(xù)用虛心的態(tài)度和飽滿的熱烈做好我的本職工作，為公司制造價(jià)值，同公司一起展望美妙的將來!

總經(jīng)理助理轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(四)

我于20xx年x月x日進(jìn)入公司工作，成為公司的一名試用員工，擔(dān)任公司總經(jīng)理助理一職，主要職責(zé)是幫助總經(jīng)理處理公司事務(wù)，涉及公司人力資源、行政、生產(chǎn)等方面的事務(wù)。首先很謝謝總經(jīng)理和公司全體同仁對本人工作的大力支持和協(xié)助，也謝謝公司為我提供了一個(gè)施展才干的舞臺。同時(shí)，經(jīng)過自己的努力，使得公司的生產(chǎn)、行政等方面的制度有了進(jìn)一步的完美。

作為總經(jīng)理助理，我深知我的工作職責(zé)是幫助總經(jīng)理的工作，協(xié)調(diào)各部門之間的工作，完美公司制度，促進(jìn)公司生產(chǎn)良性循環(huán)，于是交流協(xié)調(diào)、制訂制度、跟蹤生產(chǎn)成了我的三大工作內(nèi)容。交流協(xié)調(diào)是組織生存和良性進(jìn)展的須要因素，惟獨(dú)協(xié)調(diào)好各部門之間的工作，才干把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致，為企業(yè)的順當(dāng)生產(chǎn)提供保障。制度則是為了更好地維持企業(yè)秩序，確保企業(yè)各方面的運(yùn)作順當(dāng)舉行。而生產(chǎn)則是企業(yè)的根本，確保生產(chǎn)順當(dāng)舉行以保證公司營利是企業(yè)的最大目標(biāo)。

初到公司，面向公司的眾多問題，作為總經(jīng)理助理的我深感肩上的任務(wù)沉重，責(zé)任重大，壓力更大，甚至有時(shí)也會深怕自己不能完成公司賦予的任務(wù)，不能實(shí)現(xiàn)總經(jīng)理對我的期望。但，有壓力才有動力。也正是基于這樣的壓力，才給了我努力工作的動力，讓我時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完善的程度，漸漸尋覓到了工作的自信。在工作的過程當(dāng)中，公司同仁們給了我很大的協(xié)助，讓我在很短的時(shí)光里就能夠了解公司狀況，認(rèn)識公司所處環(huán)境，使得我可以順當(dāng)?shù)亻_展各項(xiàng)工作，公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。

在這段時(shí)光的工作過程中，我盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)任務(wù)，信任我所做的一切以及我的能力，總經(jīng)理及公司全體同仁都已有所感觸。在此向總經(jīng)理遞交轉(zhuǎn)正申請書，懇請總經(jīng)理慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正，我會繼續(xù)用虛心的態(tài)度和飽滿的熱烈做好我的本職工作，為公司制造價(jià)值，同公司一起展望美妙的將來!

2022年經(jīng)理助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文

時(shí)光一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間試用期已臨近尾聲，首先謝謝公司經(jīng)理室能給我展示才干、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會。這段時(shí)光是我人生中彌足寶貴的經(jīng)受，也給我留下了出色而美妙的回憶。在這段時(shí)光里公司賦予了我足夠的支持和協(xié)助，讓我充分感觸到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟，感觸到了人不經(jīng)受風(fēng)雨，怎能見彩虹的豪氣，也體味到了人作為拓荒者的艱巨和堅(jiān)決。同時(shí)，也為我有機(jī)會成為的一份子而激動興奮。記得當(dāng)時(shí)應(yīng)聘時(shí)，公司和和睦、團(tuán)結(jié)向上的氛圍深深打動了我，讓我感觸到和諧的大家庭感覺。進(jìn)入公司后的三個(gè)月時(shí)光里，在經(jīng)理室和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的長進(jìn)，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報(bào)：

一、對公司的熟悉

是從事、、經(jīng)營的專業(yè)公司，經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)遍布省內(nèi)各地市縣，總經(jīng)銷、代理諸多國際國內(nèi)知名品牌，經(jīng)營規(guī)模居省第一。

以正確的經(jīng)營和管理理念為指導(dǎo)，依賴精干的團(tuán)隊(duì)，成為行業(yè)的佼佼者。

二、工作成果：

1、與一起主持員工聯(lián)歡會，得到大家的認(rèn)可。

2、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期公司各品牌三證收拾分類，并制作電子檢索，使調(diào)閱、查詢非常便利簡潔。

3、每次例會前做好預(yù)備工作，會后準(zhǔn)時(shí)收拾會議紀(jì)要。

4、完成優(yōu)秀員工先進(jìn)材料的起草工作;規(guī)范綜合科對外聯(lián)系函的行文格式并協(xié)助其收拾、修改對外行文;幫助綜合管理科科長收拾車輛管理方法，并制作每月油費(fèi)、維修費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的表格;完成武昌量販店與超市自立核算的政策表格的收拾工作。

5、與各部門良好交流協(xié)調(diào)，較好的完成上傳下達(dá)工作。

6、嫻熟操作vip客戶檔案管理系統(tǒng)。

7、通過在科的兩天實(shí)習(xí)中，初步了解公司的供給鏈系統(tǒng)，能舉行容易的業(yè)務(wù)流程操作。

8、能做好其它的行政后勤工作。

三、存在問題及對其改進(jìn)辦法

因?yàn)樵谠緩氖碌氖菣C(jī)要秘書工作，未涉及業(yè)務(wù)操作，對于零售企業(yè)的進(jìn)、銷、存更沒有實(shí)質(zhì)理解，概念非常含糊，故對公司整體的運(yùn)營模式與流程還需進(jìn)一步的深化了解與認(rèn)識。固然，我并不能以此為理由，我將會在今后的工作中多向前輩請教，勤問、勤練，用最短時(shí)光認(rèn)識公司業(yè)務(wù)及流程，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，在工作中磨煉意志，增長才能。

雖然惟獨(dú)短短的三個(gè)月，但對于我來說受益匪淺。在今后的工作中，我將揚(yáng)長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力求把工作做得更好，不辜負(fù)公司經(jīng)理室對我的期望與栽培。

助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

本頁是我最新發(fā)布的《助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)》的具體范文參考文章，覺得應(yīng)當(dāng)跟大家共享，重新收拾了一下發(fā)到這里。

助理試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)2022年6月18日，我通過面試，來到###工作，在和睦的工作氛圍與前輩的悉心指導(dǎo)下

已經(jīng)工作期滿一月，在這一個(gè)月的工作中，我適應(yīng)了新的工作環(huán)境和工作崗位，并且謙虛學(xué)

習(xí)，履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將我的一個(gè)月來的工作狀況總結(jié)如下。

一、思想方面

在工作初期，我仔細(xì)了解的進(jìn)展?fàn)顩r并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)則制度，認(rèn)識辦公室行政

日常工作事務(wù)，同時(shí)學(xué)習(xí)工作的方式、辦法，提高的工作能力，以向上的態(tài)度對待

每一項(xiàng)工作。

在人際交往上，我謙虛地接受領(lǐng)導(dǎo)的建議與指導(dǎo)，樂觀地向前輩請教，以虛心謹(jǐn)慎的態(tài)

度對待每一位同事，同時(shí)也得到了領(lǐng)導(dǎo)與前輩的絕對與贊許，現(xiàn)在我已徹低融入到了公司這

個(gè)大家庭中。

二、工作方面

端正工作態(tài)度，嚴(yán)守工作紀(jì)律。始終以飽滿的熱烈迎接每一天的工作，始終以謹(jǐn)慎的態(tài)

度對待工作。

在綜合部，天天都能提前到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作預(yù)備，并能準(zhǔn)時(shí)打掃領(lǐng)導(dǎo)

的辦公室等。樂觀學(xué)習(xí)公司公文的處理過程，公司信息的上傳下達(dá)，以及與其他各部門的協(xié)

調(diào)與協(xié)作。同時(shí)，幫助前輩參加勞動紀(jì)律的抽查、固定資產(chǎn)的管理等工作。并且逐漸熟悉

到對辦公室工作，要提前思量，對任何工作都要做到方案性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。

在物業(yè)部，我了解到各位同事樂觀與業(yè)主交流，準(zhǔn)時(shí)把我們的工作做好，提高管理力度；

嚴(yán)格根據(jù)配電系統(tǒng)運(yùn)行保養(yǎng)的規(guī)范要求，參照年度工作方案，完成核心配電室設(shè)備的運(yùn)行、

檢修和清掃工作；在消防平安方面，物業(yè)部門定期舉行消防學(xué)問培訓(xùn)和消防演習(xí)，不段提示

各位同事平安至上的宗旨，做好各種應(yīng)變、應(yīng)急措施；等等。

一個(gè)月的時(shí)光轉(zhuǎn)眼即逝，我雖然做了一些工作，學(xué)到了許多在小學(xué)學(xué)不到的珍貴學(xué)問，

但在工作態(tài)度、工作辦法上仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：

1．工作不善總結(jié)，缺乏創(chuàng)新精神。

不能樂觀主動地發(fā)揮仔細(xì)鉆研、開辟進(jìn)取的精神，而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)

交辦的事情基本上都能完成，但沒能準(zhǔn)時(shí)做好工作總結(jié)，未從工作中提取到足夠閱歷與教訓(xùn)。

2．工作不夠扎實(shí)，不能與時(shí)俱進(jìn)。

沒能全身心地投入到工作中，常常為外物所擾，工作沒有升高到一定高度。未樂觀專注

于工作學(xué)習(xí)，無數(shù)學(xué)問雖然了解但卻不精。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以越發(fā)樂觀的態(tài)度、越發(fā)飽滿的精神投入到工作中去。

首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想素養(yǎng)和工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，以鄭重的態(tài)度，飽

滿的熱烈，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作堆積須要的基礎(chǔ)學(xué)問和基本技能。

雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以樂觀

的心態(tài)面向天天的工作任務(wù)。

第二，我也將注意熬煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及制造能力，不斷在工

作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完美自己，以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對一個(gè)月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)

不足，爭取做得更好。請領(lǐng)導(dǎo)批判指教。

此致敬禮！###

2022年7月23日篇二：試用期工作總結(jié)(助理)

恭敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我于2022年12月15日進(jìn)入公司，擔(dān)任公司總經(jīng)理助理一職，轉(zhuǎn)眼之間我已經(jīng)工作了三

個(gè)月。由于剛來公司的時(shí)候是年底，有兩件比較重要的事項(xiàng)跟進(jìn)，一個(gè)是幫助總經(jīng)理做好新

店的開業(yè)預(yù)備，一個(gè)是做好年底年終總結(jié)會議的召開，對于剛?cè)肼毜奈沂莻€(gè)不小的考驗(yàn)。在

總經(jīng)理的指導(dǎo)和公司其他同事的協(xié)助下，順當(dāng)?shù)耐瓿闪诉@兩項(xiàng)重要任務(wù)，也使我無論在工作

辦法和工作能力上都有了一定的提高，而且也較快的融入到公司的文化氛圍。在此十分謝謝

領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心和協(xié)助。

現(xiàn)就這三個(gè)月的工作，我做出如下收拾和總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)予以審閱：

一、工作總結(jié)

1、樂觀仔細(xì)的認(rèn)識公司架構(gòu)、企業(yè)文化和目前工作的操作模式。讓自己迅速的進(jìn)入角

色，打好開展工作的基礎(chǔ)；

2、文件修訂工作：

1）幫助總經(jīng)理修訂公司2022年提成計(jì)劃

2）幫助總經(jīng)理修訂公司2022年年度目標(biāo)和各部門目標(biāo)拆分

3）修訂目前使用的季度、月度和半月度會議用表格

3、會議組織和召開

1）從2022年2月起，全部業(yè)務(wù)和選購每月進(jìn)行2次會議，分離是半月度和月度總結(jié)會

議，截止目前已經(jīng)勝利召開3次，效果比較抱負(fù)，反響也不錯(cuò)；

2）每月的部門經(jīng)理以上總結(jié)會議如期進(jìn)行。

4、幫助新店開業(yè)

1）新店開業(yè)宣揚(yáng)海報(bào)、宣揚(yáng)單的制作印刷；

2）新店開業(yè)物料的預(yù)備和購買；

3）幫助總經(jīng)理新店開業(yè)當(dāng)天事項(xiàng)的跟進(jìn)和人員支配；

4）幫助總經(jīng)理跟進(jìn)新店開業(yè)的各項(xiàng)事務(wù)跟進(jìn)。

5、處理日常事務(wù)與總經(jīng)理暫時(shí)交付的工作。

二、工作分析與崗位熟悉作為公司總經(jīng)理的助理，協(xié)作好總經(jīng)理做好綜合協(xié)調(diào)部門工作和處理日常事務(wù)尤為重要，

總經(jīng)理的工作十分繁忙，如何很好的幫助總經(jīng)理做好各項(xiàng)工作，完成公司的年銷售目標(biāo)，是

工作的重點(diǎn)和核心，對于工作崗位的熟悉有以下幾點(diǎn)：

1、作為總經(jīng)理助理要準(zhǔn)時(shí)收集和了解各部門的工作動態(tài)，幫助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間

的業(yè)務(wù)工作，把握公司主要活動狀況；

2、幫助總經(jīng)理收集各部門重要報(bào)表，并校對各項(xiàng)重要數(shù)據(jù)；

3、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他相關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查催促會議決議的貫

徹實(shí)施；

4、負(fù)責(zé)公司行政文書檔案的管理存檔以及各部門文書資料收集歸檔管理工作。

三、總結(jié)

短短的三個(gè)月過去了，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)協(xié)助下，我努力學(xué)習(xí)了每項(xiàng)工作，努力提高

自己的工作能力。但是在工作過程中，我還是浮現(xiàn)了一些問題和不足，幸好總經(jīng)理能準(zhǔn)時(shí)的

給與指正，這些也是我在日后的工作中需要不斷總結(jié)和反省。我信任自己會在以后的工作中，

充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，樂觀、主動、高效的完成各項(xiàng)工作，為公司的進(jìn)展奉獻(xiàn)自己的力氣。

匯報(bào)完畢，感謝！匯報(bào)人：篇三：助理轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)

時(shí)光過得很快，一個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)瞬就過去了，在公司的這一個(gè)月，我過得很充實(shí)，收

獲良多。

我是此次應(yīng)屆畢業(yè)生，我明了第一份工作的重要性！所以，一個(gè)月前，我懷著一顆無比

憧憬的心來到公司應(yīng)聘。很幸運(yùn)，我有機(jī)會被公司錄取，并且進(jìn)入市場部工作，工作職務(wù)是

市場總監(jiān)助理，這是一份各方面都很讓我愜意的工作。

初入公司，我調(diào)節(jié)好心態(tài)，從零開頭，樂觀投入到本職工作當(dāng)中。在這個(gè)月當(dāng)中，我首

先樂觀了解公司的整體狀況，認(rèn)識我要工作的大環(huán)境。歇息時(shí)光，樂觀與各部門同事良好溝

通，希翼能夠盡快的相互熟悉，為以后的工作開展打好基礎(chǔ)。同時(shí)，作為總監(jiān)助理，我樂觀

的與上司作好工作交流，為總監(jiān)開展工作提供輔助。

在這一個(gè)月中，我準(zhǔn)時(shí)完成了總監(jiān)交待的兩次外派任務(wù)；輔助總監(jiān)搜集了開發(fā)項(xiàng)目的各

種資料，做好初步篩選收拾發(fā)給總監(jiān)，并取得交流，作相應(yīng)方向上的調(diào)節(jié)；再一個(gè)就是幫助

總監(jiān)撰寫項(xiàng)目報(bào)告，工作進(jìn)程準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)，聽取總監(jiān)建議，與總監(jiān)研究各方面內(nèi)容，按要求進(jìn)

行寫作增補(bǔ)，以期順當(dāng)完成文稿寫作。

作為總監(jiān)助理，除了為總監(jiān)搜集工作方面的各種資料，完成外派任務(wù)，撰寫一些應(yīng)用文

稿，預(yù)備項(xiàng)目各項(xiàng)合同協(xié)議外，我信任將來更多的工作我會保質(zhì)保量的完成，不斷學(xué)習(xí)充實(shí)，

總結(jié)閱歷，提高工作能力，幫助好總監(jiān)做好各項(xiàng)工作，提供更多更好的建議。

試用期中，我向來嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)對待每項(xiàng)工作，做好各項(xiàng)工作狀況的反饋，準(zhǔn)時(shí)

解決各種問題，協(xié)調(diào)支配好工作進(jìn)程。在此當(dāng)中，碰到不明了的方面主動請教，主動學(xué)習(xí)，

不斷充實(shí)提高自己，希翼自己能夠盡快的認(rèn)識本職工作。

經(jīng)過一個(gè)月的學(xué)習(xí)，我學(xué)到了無數(shù)，受到了很大的啟發(fā)?？吹焦镜牧夹赃M(jìn)展，工作氛

圍的朝氣蓬勃，我感到很愉快，也使我越發(fā)迫切地想要成為一名正式的xx員工，實(shí)現(xiàn)自己的

人生價(jià)值，能夠與公司一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)熬煉學(xué)習(xí)的機(jī)會。我會繼續(xù)以飽滿的工作

熱烈和踏實(shí)求真的工作態(tài)度做好本職工作，不斷學(xué)習(xí)長進(jìn)，為公司貢獻(xiàn)一份自己的力氣。

市場部總監(jiān)助理

xxx

xxxx年x月x日篇四：行政部助理試用期工作總結(jié)加入貴公司已經(jīng)兩個(gè)月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關(guān)的工作閱歷，但不

在其位,不謀其政無數(shù)事情都是跟想象的不一樣。

兩個(gè)月的時(shí)光很快過去了，在這兩個(gè)月里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與協(xié)助下完成

了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。

這兩個(gè)月的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1、專業(yè)學(xué)問、工作能力和詳細(xì)工作。

公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎，天天都

面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不行少的。在短時(shí)光內(nèi)認(rèn)識了本

職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在詳細(xì)的工作中形成了一個(gè)清楚的

工作思路，能夠順當(dāng)?shù)拈_展和完成本職工作。

在這兩個(gè)月中，我本著把工作做的更好的目標(biāo)，樂觀的完成了以下本職工作：

(1)辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)節(jié)，以便利自己開展工作;

(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;

(3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作，并按詳細(xì)收拾的文

件類別收拾好放入文件夾內(nèi)，以便查閱;

(4)公司車輛的違章及用車狀況的管理;

(5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：聘請，新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作，和

各項(xiàng)支配;分類收拾公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理支配及月末的考

勤工作;

(6)每星期對考勤舉行統(tǒng)計(jì)、公布，每月及時(shí)上繳員工考勤狀況;

(7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

(8)后勤工作的管理，員工宿舍的監(jiān)查，定期對黑板報(bào)的更換;

(9)仔細(xì)地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

需要學(xué)習(xí)并實(shí)踐的工作，總結(jié)如下：

(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)行政管理各項(xiàng)工作的管理流程并具有實(shí)際操作閱歷;

(2)網(wǎng)上人員的聘請、篩選及面試通知等工作;

(3)加強(qiáng)文字功底;

(4)加強(qiáng)其他公司所要求的能力要求等。

2、工作態(tài)度。

仔細(xì)遵守勞動紀(jì)律，有效利用工作時(shí)光，堅(jiān)守崗位，保證工作能按時(shí)完成。

3、工作質(zhì)量、成果、效益和貢獻(xiàn)。

在開展工作之前做好個(gè)人工作方案，有主次的先后準(zhǔn)時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效

果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中吸取閱歷，使工作水平不斷的長進(jìn)，

為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)兩個(gè)月的工作，盡管有了一定的長進(jìn)和成果，但在一些方面還存在著不足。比如對

行政方面的學(xué)問缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠精心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝

通，未能反饋員工的看法，會議記錄不具體考勤統(tǒng)計(jì)不夠精心，做事缺少主動。還有其他工作也存在無數(shù)的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在往后的工作中我將仔細(xì)

學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)則制度及管理技能，努力自我完美，希翼能為公司的進(jìn)展做出更大更多的貢

獻(xiàn)。

在這兩個(gè)月的工作學(xué)習(xí)中，我也有一些自己的意見和建議(純熟個(gè)人主意)：(1)建議

將行政部和財(cái)務(wù)部劃分清晰，我建議將屬于行政部的工作跟財(cái)務(wù)部明細(xì)分清，后勤方面的管

理混亂，管理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該

員工1-2個(gè)月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓(xùn)費(fèi)用，規(guī)定分幾個(gè)月逐月從

員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費(fèi)用，在本單位服務(wù)一年以上返還，不足一年的就當(dāng)作賠償

本單位的培訓(xùn)費(fèi)用。(3)建議增強(qiáng)員工福利，車間計(jì)件，雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?，想?/p>

住老員工就得肯下資本，除了正常工資外，還要提供一些福利待遇。例如：在本單位工作滿

一年且遵守紀(jì)律的每月發(fā)放工資的%作為老員工津貼，三年以上的發(fā)放%五年以上

的發(fā)放%逐年增長(打工就是為了賺錢，提升工資外獎金是很重要的，在企業(yè)能承受的狀況下)。

一個(gè)企業(yè)就好比一個(gè)金字塔，金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工篇五：行政助理試用期工作小

結(jié)

這個(gè)月的15號到今日我來到公司上班也一星期了，學(xué)習(xí)了不少以前做文員里外的學(xué)問，

比起來這個(gè)職位規(guī)范無數(shù)??工作中，我向來謙虛求教，恪盡職守，努力做好工作下面是這一星期以來的工作小結(jié)：

1.落實(shí)相關(guān)人事管理制度天天實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤，沒出勤的人員要咨詢緣由做好記錄。月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)

制定打卡統(tǒng)計(jì)表。月底要寫新的考勤卡。清晨上rtx檢查各個(gè)部門人員是否到齊，沒到齊要

打電話咨詢。將來的每周要去其他三個(gè)子公司檢查衛(wèi)生、胸卡和考勤卡，抽查電腦，檢查完

成要填寫《行為規(guī)范考核表》和《行政檢查方案表》。

2.認(rèn)識人事檔案

幾天前進(jìn)進(jìn)帶我們也許的講解了各個(gè)合同和證書的歸納以及都是干什么用的，雖然不一

定所有會背，但也許有個(gè)了解、清晰內(nèi)容和擺放位置。

3、接受新簡歷

按照公司的實(shí)際需要，人事部在有針對性地、合理地舉行了員工聘請工作。仔細(xì)的對待

每一份應(yīng)聘者簡歷做好記下，傳給主任舉行篩選，支配面試時(shí)光，電話一一通知，對每一位

有機(jī)會前來面試的應(yīng)聘者報(bào)以最熱烈的對待，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄取新職員奠定了良好

的基礎(chǔ)。

4、其他行政工作

行政工作是繁瑣的，小到打掃領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生、會議室衛(wèi)生、上下班開門鎖門、復(fù)印、

掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、各部門的耗材和領(lǐng)用記下、選購辦公用

品大到新員工培訓(xùn)、保管公司印章、合同各個(gè)證件以及和其他公司的合作書、辦理員工的社

保和停保、其他部門領(lǐng)導(dǎo)的租房合同及對其領(lǐng)用狀況舉行備案等等一切為大家做好后勤保障

工作

每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，

如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對公司工作人員的要求了，對行政工作

人員也同時(shí)適用。

總的來說行政助理這個(gè)職位事情很隨機(jī)，說多也不多，說少也不少，總是在一點(diǎn)一滴的

堆積起來，不像其他員工天天完成工作量就行，往往都是些瑣事，需要不時(shí)的用筆登記，煩

的神比較多，由于公司從里到外大大小小的事都要負(fù)責(zé)，即使不需要你負(fù)責(zé)也要知道怎么回

事。

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2022年4月助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

細(xì)心收拾了《2022年4月助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)》，望給大家?guī)韰f(xié)助!

加入貴公司已經(jīng)兩個(gè)月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關(guān)的工作閱歷，但不在其位,不謀其政無數(shù)事情都是跟想象的不一樣。

兩個(gè)月的時(shí)光很快過去了，在這兩個(gè)月里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與協(xié)助下完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。

這兩個(gè)月的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

1、專業(yè)學(xué)問、工作能力和詳細(xì)工作。

公司行政助理的主要是幫助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎，天天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不行少的。在短時(shí)光內(nèi)認(rèn)識了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在詳細(xì)的工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路，能夠順當(dāng)?shù)拈_展和完成本職工作。

在這兩個(gè)月中，我本著把工作做的更好的目標(biāo)，樂觀的完成了以下本職工作：

(1)辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)節(jié)，以便利自己開展工作;

(2)工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;

(3)幫助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作，并按詳細(xì)收拾的文件類別收拾好放入文件夾內(nèi)，以便查閱;

(4)公司車輛的違章及用車狀況的管理;

(5)幫助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：聘請，新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作，和各項(xiàng)支配;分類收拾公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理支配及月末的考勤工作;

(6)每星期對考勤舉行統(tǒng)計(jì)、公布，每月及時(shí)上繳員工考勤狀況;

(7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

(8)后勤工作的管理，員工宿舍的監(jiān)查，定期對黑板報(bào)的更換;

(9)仔細(xì)地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

需要學(xué)習(xí)并實(shí)踐的工作，總結(jié)如下：

(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)行政管理各項(xiàng)工作的管理流程并具有實(shí)際操作閱歷;

(2)網(wǎng)上人員的聘請、篩選及面試通知等工作;

(3)加強(qiáng)文字功底;

(4)加強(qiáng)其他公司所要求的能力要求等。

2、工作態(tài)度。

仔細(xì)遵守勞動紀(jì)律，有效利用工作時(shí)光，堅(jiān)守崗位，保證工作能按時(shí)完成。

4、工作質(zhì)量、成果、效益和貢獻(xiàn)。

在開展工作之前做好個(gè)人工作方案，有主次的先后準(zhǔn)時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中吸取閱歷，使工作水平不斷的長進(jìn)，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)兩個(gè)月的工作，盡管有了一定的長進(jìn)和成果，但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的學(xué)問缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠精心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事交流，未能反饋員工的看法，會議記錄不具體考勤統(tǒng)計(jì)不夠精心，做事缺少主動。還有其他工作也存在無數(shù)的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在往后的工作中我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)則制度及管理技能，努力自我完美，希翼能為公司的進(jìn)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

在這兩個(gè)月的工作學(xué)習(xí)中，我也有一些自己的意見和建議(純熟個(gè)人主意)：(1)建議將行政部和財(cái)務(wù)部劃分清晰，我建議將屬于行政部的工作跟財(cái)務(wù)部明細(xì)分清，后勤方面的管理混亂，管理模式跟之前沒有行政部差不多。(2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1-2個(gè)月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓(xùn)費(fèi)用，規(guī)定分幾個(gè)月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費(fèi)用，在本單位服務(wù)一年以上返還，不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費(fèi)用。(3)建議增強(qiáng)員工福利，車間計(jì)件，雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?，想留住老員工就得肯下資本，除了正常工資外，還要提供一些福利待遇。例如：在本單位工作滿一年且遵守紀(jì)律的每月發(fā)放工資的%作為老員工津貼，三年以上的發(fā)放%五年以上的發(fā)放%逐年增長(打工就是為了賺錢，提升工資外獎金是很重要的，在企業(yè)能承受的狀況下)。一個(gè)企業(yè)就好比一個(gè)金字塔，金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。

運(yùn)營助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

作為試用期的員工在工作當(dāng)中會有不少的收獲，那么就可以寫一份總結(jié)來分析之前的工作。下面是由我我為大家收拾的運(yùn)營助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)。

運(yùn)營助理試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(一)

本人xxx,自20XX年X月份進(jìn)入公司運(yùn)營部開頭試崗,距今已有三個(gè)多月，現(xiàn)將本人任職物業(yè)運(yùn)營部業(yè)務(wù)助理的工作狀況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

一、崗位職責(zé)履行狀況

物業(yè)經(jīng)營部是一個(gè)新成立的部門，相關(guān)的業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)規(guī)范亦在擬定當(dāng)中，現(xiàn)階段我主要幫助部門做好前期的基礎(chǔ)管理工作，主要包括：

1、收集、收拾相關(guān)的業(yè)務(wù)資料；

2、建立合同管理信息系統(tǒng),錄入合同資料；

3、幫助部門開展車位營銷工作,擬制車位營銷工作計(jì)劃。其中合同管理信息系統(tǒng)已徹低建立,并正式投入使用，經(jīng)過一段時(shí)光的試用,已體現(xiàn)出合同管理規(guī)范、便捷的良好效果,使到期的合同得到準(zhǔn)時(shí)的處理。第一、三項(xiàng)的工作亦在有序的開展中。

二、學(xué)習(xí)狀況

為了禰補(bǔ)剛踏出校門，社會工作閱歷方面的不足,同時(shí)亦是更快地融入xx特色的企業(yè)管理文化的需要，一方面我通過留心觀看同事的一言一行,碰到不懂的地方謙虛向同事請教，另一方面則參與深圳職業(yè)技能訓(xùn)練中心舉辦的助理物業(yè)管理師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過一個(gè)多月的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，獲得了助理物業(yè)管理師的培訓(xùn)合格證書，并能在業(yè)務(wù)工作中得到較好的運(yùn)用。

三、業(yè)務(wù)設(shè)想及建議

因?yàn)槲飿I(yè)經(jīng)營工作在行業(yè)內(nèi)是一個(gè)比較新的課題，現(xiàn)階段行業(yè)內(nèi)亦無成熟的經(jīng)營模式可借鑒，我認(rèn)為××公司應(yīng)結(jié)合自身的實(shí)際狀況，從以下幾個(gè)方面著手,構(gòu)建恒基公司的特色經(jīng)營平臺：

1、開展房屋中介業(yè)務(wù)

房屋中介業(yè)務(wù)市場前景廣大，××公司進(jìn)入房屋中介業(yè)務(wù)，有其獨(dú)特的客戶資源、信息資源及物業(yè)資源的優(yōu)勢，但同時(shí)也面臨著市場競爭激烈、人力資源緊急、成本投入有限的壓力,綜合分析公司的優(yōu)劣勢，個(gè)人認(rèn)為可以采納兩種辦法開展這項(xiàng)業(yè)務(wù)：

1)在二手市場富強(qiáng)、租賃置換頻繁的管理樓盤可采納掛牌設(shè)點(diǎn)經(jīng)營的辦法，如xx廣場、xx村、xx花園。其中x廣場x可以在商務(wù)中心設(shè)置業(yè)務(wù)展示平臺(可與嵩正票務(wù)中心共用平臺)，將管理處服務(wù)中心的部分職能轉(zhuǎn)移至商務(wù)中心,既節(jié)省人力，又便利在第一線收集業(yè)務(wù)信息，還可以監(jiān)督指導(dǎo)相關(guān)人員開展業(yè)務(wù)。而xx村與xx花園可采納管理處掛牌，指定人員兼職經(jīng)營的方式開展試點(diǎn)，并在花園處設(shè)置相關(guān)的指引牌與業(yè)務(wù)介紹牌。

2)假如管理處設(shè)點(diǎn)建立業(yè)務(wù)平臺困難，可由物業(yè)經(jīng)營部建立統(tǒng)一業(yè)務(wù)平臺，由各管理處物業(yè)經(jīng)營聯(lián)絡(luò)人向經(jīng)營部業(yè)務(wù)平臺提供相關(guān)的業(yè)務(wù)信息，而物業(yè)經(jīng)營部通過建立的業(yè)務(wù)平臺與專業(yè)中介公司舉行業(yè)務(wù)合作推廣，如專業(yè)公司提供客戶資源,經(jīng)營部提供業(yè)務(wù)信息,舉行容易的業(yè)務(wù)合作,可避開恒基公司過多的成本投入,而恒基公司業(yè)務(wù)收入也極其有限,但可增強(qiáng)管理處的經(jīng)營收益,如寶安廣場xxx㎡(十月份數(shù)據(jù))的空置物業(yè)都盤活的話,可增強(qiáng)管理處管理費(fèi)及中央空調(diào)等費(fèi)用的收入。

2、開展商業(yè)物業(yè)策劃運(yùn)營業(yè)務(wù)

商業(yè)物業(yè)的興起是城市經(jīng)濟(jì)富強(qiáng)的必定產(chǎn)物,如:商業(yè)步行街、shopingmall、購物中心、商業(yè)廣場、大型會所等。此類商業(yè)物業(yè)管理的主要特點(diǎn)是既重視商業(yè)項(xiàng)目的前期策劃與招商引資,又十分重視后期的商業(yè)價(jià)值的持續(xù)開發(fā)與運(yùn)營管理。傳統(tǒng)物業(yè)管理模式因束縛于清潔、綠化、修理、治安等日常管理，遠(yuǎn)無法達(dá)到此類商業(yè)物業(yè)前期策劃與后期運(yùn)營管理的要求，即使是國內(nèi)已進(jìn)展xx多年的物業(yè)企業(yè)，也鮮有物業(yè)公司能夠問鼎此類業(yè)務(wù)。目前物業(yè)公司開展這項(xiàng)業(yè)務(wù)的瓶頸主要為：高層次運(yùn)營人才缺乏、引入高端人才成本昂揚(yáng)、商業(yè)物業(yè)市場相對封閉、閱歷堆積不足。但市場空白在另一個(gè)方面也意味著市場機(jī)會,假如物業(yè)公司在商業(yè)物業(yè)開發(fā)的前期就為開發(fā)商提供項(xiàng)目的策劃服務(wù)，,不但是實(shí)力的一種彰示,更為后期參加項(xiàng)目的運(yùn)營管理贏得市場機(jī)會。

3、建立物業(yè)用品(工具、零件、設(shè)備)配送中心

物業(yè)用品(工具、零件、設(shè)備)小到一枚螺絲釘，大到一臺機(jī)器,五花八門,種類繁多?？煞譃橐韵聨状箢?消防設(shè)施/消防用品、清潔用品、/停車平安設(shè)備、標(biāo)識牌、工作服/鞋帽/手套/口罩、辦公用品/文化教導(dǎo)、對講機(jī)/電工儀器儀表、裝點(diǎn)材料、門鈴、可視門鈴/防盜報(bào)警等。無論是新成立的物業(yè)公司,或是物業(yè)用品日常消耗量大的物業(yè)公司,要備齊這全部的用品,至少跑遍幾家專業(yè)市場，煩瑣程度不言而喻，同時(shí)亦費(fèi)耗大量的人力、物力及珍貴的時(shí)光。所以,假如有這么一家可以按照客戶要求集中配送上述用品的配送中心，為其提供物業(yè)用品配送，安裝，使用指導(dǎo)等一系列服務(wù),必定大受歡迎。有專