質(zhì)安部安全生產(chǎn)責(zé)任制模版

第頁共頁質(zhì)安部安全生產(chǎn)責(zé)任制模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，確保各項(xiàng)工作有序進(jìn)行，保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定本責(zé)任制模板。第二條本責(zé)任制適用于本單位質(zhì)量安全部門，是對質(zhì)量安全部門的職責(zé)和權(quán)力的明確規(guī)定，是保證本單位安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。第三條本責(zé)任制的目的是明確質(zhì)量安全部門的職責(zé)和權(quán)力，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善安全管理體系，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展，防范化解各類安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，減少事故發(fā)生，降低安全生產(chǎn)責(zé)任。第二章質(zhì)量安全部門的職責(zé)和權(quán)力第四條本單位質(zhì)量安全部門是負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)工作的職能部門，其職責(zé)和權(quán)力如下：（一）負(fù)責(zé)制定、修訂和落實(shí)本單位安全生產(chǎn)制度、規(guī)章制度，確保各項(xiàng)安全規(guī)定的執(zhí)行；（二）組織制定本單位的安全生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督和檢查各部門的安全生產(chǎn)工作的落實(shí)情況；（三）負(fù)責(zé)進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作，提高全員安全意識和應(yīng)急處置能力；（四）監(jiān)督和檢查本單位各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全操作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并進(jìn)行整改；（五）負(fù)責(zé)對發(fā)生的事故進(jìn)行調(diào)查和分析，提出整改措施，并及時(shí)報(bào)告上級部門；（六）組織開展安全生產(chǎn)知識宣傳活動，提高員工的安全意識；（七）負(fù)責(zé)監(jiān)督本單位的安全設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和完善工作；（八）與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，共同推進(jìn)本單位安全生產(chǎn)工作。第五條質(zhì)量安全部門負(fù)責(zé)人應(yīng)具備以下條件：（一）具備較高的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全管理知識；（二）熟悉本單位的生產(chǎn)工藝和工作流程，熟悉具體工種的操作規(guī)程；（三）具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門建立良好的溝通機(jī)制；（四）具備較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)職責(zé)。第三章組織領(lǐng)導(dǎo)第六條本單位質(zhì)量安全部門的領(lǐng)導(dǎo)由單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任，其職責(zé)如下：（一）負(fù)責(zé)對質(zhì)量安全部門的工作進(jìn)行全面監(jiān)督和指導(dǎo)；（二）確保質(zhì)量安全部門的人員配備和工作條件的滿足；（三）對質(zhì)量安全部門的工作成果進(jìn)行評估和獎懲；（四）支持質(zhì)量安全部門提出的相關(guān)建議和改進(jìn)措施。第七條質(zhì)量安全部門負(fù)責(zé)人應(yīng)具備以下條件：（一）較高的安全生產(chǎn)管理水平；（二）較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠深入開展安全生產(chǎn)工作；（三）具備良好的社會責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)管理能力；（四）時(shí)刻關(guān)注安全生產(chǎn)前沿知識，不斷更新自己的知識水平。第四章安全管理體系第八條本單位應(yīng)建立健全的安全管理體系，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。具體內(nèi)容包括：（一）制定安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度，確保各項(xiàng)安全規(guī)定的執(zhí)行；（二）明確工作任務(wù)和責(zé)任人，建立健全的工作分工機(jī)制；（三）建立安全生產(chǎn)檔案，并定期進(jìn)行更新和歸檔；（四）加強(qiáng)隱患排查整改工作，定期進(jìn)行隱患檢查和整改；（五）建立事故報(bào)告和調(diào)查制度，及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門；（六）加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力；（七）建立健全的安全設(shè)施設(shè)備管理制度，確保設(shè)備的正常運(yùn)行；（八）組織開展安全生產(chǎn)知識宣傳活動，提高全員的安全意識；（九）與相關(guān)部門保持密切聯(lián)系，共同推進(jìn)安全生產(chǎn)工作。第九條本單位應(yīng)建立健全的安全責(zé)任追究制度，確保對安全事故和違規(guī)行為的追責(zé)達(dá)到相應(yīng)的法律法規(guī)要求。第五章安全生產(chǎn)工作計(jì)劃第十條質(zhì)量安全部門應(yīng)制定年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，包括具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和措施，并由質(zhì)量安全部門負(fù)責(zé)人簽署。各部門應(yīng)根據(jù)年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃制定相應(yīng)的月度和季度工作計(jì)劃，并將計(jì)劃上報(bào)質(zhì)量安全部門。第十一條質(zhì)量安全部門應(yīng)對年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出整改意見。各部門應(yīng)按照計(jì)劃完成相應(yīng)的工作任務(wù)，并將工作成果及時(shí)報(bào)告質(zhì)量安全部門。第六章安全生產(chǎn)培訓(xùn)第十二條本單位應(yīng)建立健全的安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度，包括以下內(nèi)容：（一）對新員工進(jìn)行入職安全培訓(xùn)；（二）對現(xiàn)有員工進(jìn)行定期安全培訓(xùn)；（三）對特定崗位的員工進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。第十三條質(zhì)量安全部門應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃，并組織培訓(xùn)活動。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)方式和培訓(xùn)時(shí)間。在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)進(jìn)行效果評估，對培訓(xùn)成果進(jìn)行總結(jié)并提出改進(jìn)意見。第十四條各部門應(yīng)配合質(zhì)量安全部門，組織好培訓(xùn)活動。同時(shí)，各部門應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和要求，配合質(zhì)量安全部門開展相應(yīng)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作。第七章安全設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和完善第十五條本單位質(zhì)量安全部門負(fù)責(zé)監(jiān)督本單位安全設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和完善工作。具體工作內(nèi)容包括：（一）制定安全設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和使用規(guī)定；（二）定期對安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)；（三）對安全設(shè)施設(shè)備的故障進(jìn)行及時(shí)修復(fù)和更換；（四）負(fù)責(zé)新設(shè)備的選用和安裝。第十六條各部門應(yīng)按照安全設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和使用規(guī)定，對相應(yīng)的安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和使用。發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)上報(bào)質(zhì)量安全部門，并按照規(guī)定進(jìn)行修復(fù)和更換。第八章安全生產(chǎn)知識宣傳第十七條質(zhì)量安全部門應(yīng)組織開展安全生產(chǎn)知識宣傳活動，以提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。具體宣傳內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)常識、事故案例分析等。第十八條各部門應(yīng)積極參與安全生產(chǎn)知識宣傳活動，提高員工的安全意識，定期組織員工參加相關(guān)的安全培訓(xùn)和活動。第九章監(jiān)督檢查和事故調(diào)查第十九條質(zhì)量安全部門應(yīng)定期開展對各部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和隱患，并提出相應(yīng)的整改措施。第二十條發(fā)生事故時(shí)，質(zhì)量安全部門應(yīng)立即組織相關(guān)人員進(jìn)行事故調(diào)查和分析，并提出相應(yīng)的整改措施。事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)上報(bào)上級部門，并按要求進(jìn)行報(bào)告和公示。第十章安全生產(chǎn)責(zé)任追究第二十一條本單位應(yīng)建立健全的安全責(zé)任追究制度，對安全事故和違規(guī)行為進(jìn)行相應(yīng)的處罰。第二十二條對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定和制度的責(zé)任人，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行相應(yīng)的處罰。對于認(rèn)定為主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任人，可以依法追究刑事責(zé)任。第三十條責(zé)任人對違反安全規(guī)定和制度的員工進(jìn)行懲戒時(shí)，應(yīng)采取文明、合法、公正的處理方式。同時(shí)，對違紀(jì)員工進(jìn)行教育和引導(dǎo)，促使其改正錯誤行為。第