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文檔簡介
生活部下學(xué)期工作計劃范文
生活部下學(xué)期工作計劃范文1
一、自身建設(shè)
1.加強自身建設(shè),明確工作思路,完善自身管理。在院領(lǐng)導(dǎo)和主席團的指導(dǎo)下,我部要根據(jù)自身的特點,優(yōu)化自身機構(gòu),團結(jié)共進,使生活部的運作更規(guī)范更有效率。明確分工以及個人職責(zé),讓老師以及同學(xué)們看到的是一個有組織,有紀(jì)律的生活部。
2.努力完成生活部的各項工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,從部長到干事做到一切嚴(yán)格遵守紀(jì)律,服從組織安排。
3.嚴(yán)格擺正工作,學(xué)習(xí),生活三者關(guān)系。工作態(tài)度積極端正,做到任務(wù)落實到位,責(zé)任落實到人。工作中應(yīng)當(dāng)注重效率,質(zhì)量和可操作性。在可操作性強,保證質(zhì)量的同時,提高工作效率,少做“無用功”。
4.注意及時反饋信息,不論部長或者是干事,在工作中遇到困難首先及時解決,自己難以解決的事情應(yīng)及時向上級匯報,以免耽誤工作。
二、工作制度
1.遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)章制度。
2.本著“一切為了學(xué)生”的宗旨,為計算機科學(xué)與信息工程學(xué)院盡自己大的努力。
3.生活部的每位成員都要養(yǎng)成積極熱心,吃苦耐勞,認(rèn)真負責(zé)的工作作風(fēng)。
4.生活部要繼續(xù)作好學(xué)生同學(xué)校后勤方面的聯(lián)系人,協(xié)調(diào)好二者之間的關(guān)系,廣泛收集同學(xué)們對學(xué)校飲食,安全等方面的相關(guān)意見和建議,并及時傳達給相關(guān)的部門。
5.維護同學(xué)們的基本利益,確保同學(xué)們生活愜意有序進行的基礎(chǔ)上,努力使同學(xué)們的大學(xué)生活更為豐富多彩。
6.生活部成員要嚴(yán)格要求自己,不論是在學(xué)習(xí)、工作,還是生活方面,時刻注意在同學(xué)們心目中的形象,不得做出有損計算機科學(xué)與信息工程學(xué)院學(xué)生會的事情,應(yīng)爭取在各個方面起到模范帶頭作用。
7.因有特殊事情不能正常參加例會及工作時,應(yīng)提前向部長請假。
三、常規(guī)工作
1.系樓衛(wèi)生管理
每天按時檢查各班衛(wèi)生(每天中午12:00)。
2.郵件領(lǐng)取工作
每周每天安排專人領(lǐng)取學(xué)院郵件并及時記錄詳細信息。
3.衛(wèi)生評比工作
每周對各教室進行評比,優(yōu)秀教室每周給予量化分作為獎勵。我們下學(xué)期在按照以往評比原則的基礎(chǔ)上將力求有所創(chuàng)新,新的學(xué)期,新的`工作也將以新的面貌接受老師的審查。
4.定期召開生活部例會,每次會議時做必要的會議記錄,為鍛煉部員的英語演講能力,特在會議中增加英語演講板塊。
5.為增加學(xué)習(xí)時間,我部繼續(xù)上學(xué)期的安排每周一、三、五在109進行早晚自習(xí),爭取做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。
四、新增工作的開展
1.本著“一切為了學(xué)生”的原則,我部計劃在下年的工作中會開展一項以增加和豐富學(xué)生生活知識為目的的活動,活動具體安排如下:
(1)活動以板報的形式展示給大家。
(2)活動內(nèi)容:安全常識、生活常識及小妙招、趣味小短文、各地生活習(xí)俗及文化等等。
(3)活動時間:每周一更新一次。
2.為增近我部成員之間感情,豐富我部成員之間的課余生活,不定期組織我部成員進行一些校外活動,如:旅游、聚餐等。生活部下學(xué)期工作計劃范文2
一、確立主要工作目標(biāo)
本學(xué)期生活部將做好學(xué)生會服務(wù)工作,協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,加強部門與部門之間的配合,,可能對學(xué)生會各部門的工作進行考核,在例會上作出匯報,促進各部門更好保證工作質(zhì)量,使每次例會切實有質(zhì)。寢室衛(wèi)生仍是本學(xué)期工作重點,日常衛(wèi)生檢查將嚴(yán)格按照衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)評分,杜絕“人情分”。檢查人員的安排上固定班次、分工明確、職責(zé)明確、細心到位。完善的規(guī)章制度是日常工作順利開展的保證,在實際工作中,生活部將進一步完善寢室衛(wèi)生檢查獎懲制度,做到監(jiān)督與激勵同時起作用,使我院寢室文化大步提升。
二、加強干部素質(zhì)培養(yǎng)
學(xué)生干部素質(zhì)的高低,直接決定了學(xué)生工作的效率,可以說,加強干部素質(zhì)的培養(yǎng),是學(xué)生工作能否成功的關(guān)鍵。加強干部素質(zhì)的培養(yǎng),重點是要培養(yǎng)部門成員的團隊精神,讓他們時刻想到自己是生活部的一員,個人榮辱涉及整個集體,從而關(guān)心、愛護這個集體,進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。重點要克服“有別人”的思想,不要總在等待他人的行動,要切實做到眼到手到,不要總在等待命令,要積極主動。在這當(dāng)中,可能有的同學(xué)覺得在大家面前太表現(xiàn)自己有點不好意思,其實這就是學(xué)生會的工作,既需要細心又需要大膽,能放得開。還要克服認(rèn)為作為干部吃虧的思想,要意識到,正是這樣,才使得我們的校園更加美麗。也只有這樣才能真正鍛煉、提高、展示自我。作為學(xué)生會生活或不的一員,時刻要有主人翁的精神,積極思考探索,積極為這個集體獻計獻策,不要總處在等待命令的狀態(tài),要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。對于這一點,也不是一天兩天就能形成的,需要做好打長期仗的準(zhǔn)備,生活部內(nèi)部成員之間也要多磨合,培養(yǎng)出默契感。同時,也希望團委老師能指導(dǎo)我們的工作,培養(yǎng)我們的能力,發(fā)掘出每個人的潛力。
三、常規(guī)工作緊抓不懈
生活部的部門職能就體現(xiàn)在常規(guī)工作中,常規(guī)工作的好壞,直接關(guān)系到本部門工作的成功與否。生活部定于周三晚自習(xí)后召開例會,使部門信息互通,總結(jié)上周工作,布置下周工作,并對一些工作做出調(diào)整。從之前的例會情況來看,存在成員例會遲到、缺到現(xiàn)象。所以,本學(xué)期將狠抓成員例會遲到,缺到現(xiàn)象。
結(jié)合物電學(xué)院生活部工作的實際情況及特點,本學(xué)期將抓常規(guī)工作落實到實處,對常規(guī)衛(wèi)生檢查做到公平、公正、公開;對每次結(jié)果作出總結(jié),并進行相應(yīng)的表彰、懲處,檢查結(jié)果將及時在物電學(xué)院公布欄展開,使每位同學(xué)對本班或本宿舍的衛(wèi)生情況有充分的自我認(rèn)識和定位。
四、部門工作細致安排
(1)十月份主要完成部門內(nèi)部建設(shè),實現(xiàn)人員定崗。對新進成員進行相應(yīng)的培訓(xùn)、工作分工,以使生活部日常工作盡快走上正軌。
(2)生活部新增有關(guān)活動經(jīng)費申請流程的部門職能。十月中旬之前完成相關(guān)的制度,并將之在學(xué)生會例會上展現(xiàn)給各部門。以后的學(xué)生活動將嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
(3)十一月份生活部主要開展本部門特色活動“寢室設(shè)計大賽”。本次寢室設(shè)計大賽主要針對12級全體寢室,屆時具體活動安排詳見大賽策劃書。
(4)常規(guī)工作的開展。衛(wèi)生檢查是本部門的常規(guī)工作,與以往的`檢查方式有所不同的是,可能存在以與外院(外國語學(xué)院)聯(lián)合或者交換檢查的方式進行,本院檢查也將進行男女互查,這些措施既能保證衛(wèi)生檢查的質(zhì)量,也能夠相互學(xué)習(xí),促進學(xué)生寢室的精神文明建設(shè)。
(5)學(xué)生權(quán)益維護。校園內(nèi)常有拾物、失物現(xiàn)象。生活部將“尋物啟事·失物招領(lǐng)”活動納入常規(guī)工作,有丟失物品或者撿到物品的同學(xué)可以找到生活部成員進行登記。生活部每周定期將登記結(jié)果移交校學(xué)生會權(quán)益部,并在校園廣播上進行通知。
(6)寢室文化交流會。每月匯總寢室檢查結(jié)果,評選優(yōu)與差寢室(每次統(tǒng)計兩個類型各3個宿舍),向這些寢室通知時間進行文化交流。差寢室人員全部參加,優(yōu)寢室除室長外其他成員可以自由選擇參與。優(yōu)秀寢室介紹自己宿舍的衛(wèi)生保養(yǎng)方法和宿舍人員平時的生活及娛樂方式。差寢室人員需要表演節(jié)目,作為懲罰。獎懲制度將納入宿舍管理規(guī)定,并嚴(yán)格執(zhí)行。
(7)積極配合其他部門活動后勤保障工作,使物電院各項活動更加有序開展。
五、部門管理嚴(yán)格要求
(1)完善部門管理和規(guī)章制度,部長、副部長要以身作則,做到上行下效,一切嚴(yán)格遵守紀(jì)律,服從安排,繼續(xù)緊抓內(nèi)部管制這一塊重要工作。
(2)加強對生活委員的管理,讓各班生活委員能更好地完善自己的工作。
(3)定期召開部門例會,對部門前期工作進行總結(jié),布置近期部門工作。部門不定期召開思想座談會,及時了解部門成員近的思想動態(tài),了解各自工作上遇到的困難,并尋求相應(yīng)的解決方案。
(4)制定部門內(nèi)部考核制度,對部門成員及生活委員的工作進行嚴(yán)格考核,對部門副部長實行優(yōu)勝劣汰制。
(5)及時了解同學(xué)們對生活部工作的意見與建議,對好的意見予以采納,進一步完善部門的工作。
(6)開展對生活積極向上的活動,豐富同學(xué)課余生活。
(7)配合其他部門做好學(xué)生會的組織工作。
(8)完院系領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生會主席交辦的各項工作,積極主動的配合團委工作。
六、部門前景盡情展望
新的學(xué)年里,生活部將一如既往做到切實為同學(xué)服務(wù),以建設(shè)寢室文化,豐富
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