如何做好基層區(qū)隊(duì)工會(huì)工作課件

如何做好基層區(qū)隊(duì)工會(huì)工作課件目錄contents工會(huì)工作概述組織建設(shè)與會(huì)員管理維護(hù)職工權(quán)益，促進(jìn)和諧發(fā)展開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工生活參與民主管理，發(fā)揮橋梁紐帶作用創(chuàng)新工作方式方法，提高服務(wù)效率CHAPTER01工會(huì)工作概述代表職工利益，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。工會(huì)性質(zhì)組織職工參與民主管理、民主監(jiān)督，維護(hù)職工合法權(quán)益，提高職工素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。工會(huì)職責(zé)工會(huì)性質(zhì)與職責(zé)基層區(qū)隊(duì)工會(huì)直接面對(duì)職工，更了解職工需求和關(guān)切。貼近職工結(jié)合實(shí)際靈活性高基層區(qū)隊(duì)工會(huì)工作需結(jié)合區(qū)隊(duì)實(shí)際，針對(duì)性開(kāi)展工作?；鶎訁^(qū)隊(duì)工會(huì)在工作方式、活動(dòng)時(shí)間等方面具有較高的靈活性。030201基層區(qū)隊(duì)工會(huì)特點(diǎn)《中國(guó)工會(huì)章程》規(guī)定工會(huì)的組織原則、會(huì)員權(quán)利與義務(wù)等。相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)涉及職工權(quán)益保護(hù)、勞動(dòng)合同、工資福利等方面?！吨腥A人民共和國(guó)工會(huì)法》明確工會(huì)的性質(zhì)、地位、職責(zé)和權(quán)利。法律法規(guī)依據(jù)CHAPTER02組織建設(shè)與會(huì)員管理設(shè)立工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)等，明確職責(zé)分工。完善工會(huì)組織架構(gòu)建立會(huì)員代表大會(huì)制度、工會(huì)委員會(huì)會(huì)議制度、經(jīng)費(fèi)管理制度等，確保工作規(guī)范有序。制定工會(huì)工作制度指導(dǎo)基層工會(huì)建立健全組織機(jī)構(gòu)，選拔優(yōu)秀工會(huì)干部，提高基層工會(huì)工作水平。加強(qiáng)基層組織建設(shè)建立健全組織機(jī)構(gòu)積極宣傳工會(huì)政策，鼓勵(lì)職工自愿加入工會(huì)，提高會(huì)員覆蓋率。廣泛吸納會(huì)員建立會(huì)員檔案，關(guān)注會(huì)員需求，提供困難幫扶、法律援助等服務(wù)。關(guān)心關(guān)愛(ài)會(huì)員開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，增進(jìn)會(huì)員之間的交流和友誼，提高會(huì)員滿意度。增強(qiáng)會(huì)員凝聚力發(fā)展壯大會(huì)員隊(duì)伍

提升干部素質(zhì)能力加強(qiáng)干部培訓(xùn)定期組織工會(huì)干部參加培訓(xùn)，學(xué)習(xí)工會(huì)理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高干部綜合素質(zhì)。鼓勵(lì)干部創(chuàng)新支持工會(huì)干部在工作中積極探索創(chuàng)新，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議。建立激勵(lì)機(jī)制對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的工會(huì)干部給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)干部的工作熱情和積極性。CHAPTER03維護(hù)職工權(quán)益，促進(jìn)和諧發(fā)展合同履行監(jiān)督定期對(duì)勞動(dòng)合同履行情況進(jìn)行檢查，確保合同條款得到嚴(yán)格執(zhí)行。勞動(dòng)合同簽訂指導(dǎo)職工與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。法律法規(guī)宣傳加強(qiáng)勞動(dòng)法律法規(guī)宣傳，提高職工法律意識(shí)和維權(quán)能力。勞動(dòng)合同簽訂與履行監(jiān)督確保職工工資按時(shí)足額支付，防止拖欠和克扣工資現(xiàn)象。工資支付保障督促用人單位落實(shí)職工各項(xiàng)福利待遇，如社保、公積金等。福利待遇落實(shí)建立工資正常增長(zhǎng)機(jī)制，根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)效益調(diào)整工資水平。工資調(diào)整機(jī)制工資福利保障及調(diào)整機(jī)制03調(diào)解與仲裁、訴訟銜接加強(qiáng)調(diào)解與仲裁、訴訟的銜接，為職工提供多元化糾紛解決途徑。01調(diào)解機(jī)構(gòu)建設(shè)完善基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織，提高調(diào)解員業(yè)務(wù)素質(zhì)和調(diào)解能力。02調(diào)解程序規(guī)范制定調(diào)解工作規(guī)范，明確調(diào)解原則、程序和期限，確保調(diào)解公正有效。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解處理CHAPTER04開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工生活123組織籃球、足球、羽毛球等比賽，增強(qiáng)職工身體素質(zhì)。體育活動(dòng)舉辦歌唱、舞蹈、小品等文藝演出，展示職工才藝。文藝演出結(jié)合重大節(jié)日，如春節(jié)、五一、國(guó)慶等，開(kāi)展慶?；顒?dòng)。節(jié)日慶祝組織各類比賽和演出活動(dòng)職業(yè)技能培訓(xùn)針對(duì)職工崗位需求，開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。文藝骨干培訓(xùn)選拔文藝骨干，進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提升文藝演出質(zhì)量。安全教育培訓(xùn)組織安全教育培訓(xùn)，提高職工安全意識(shí)，確?；顒?dòng)安全。舉辦培訓(xùn)班提高技能水平通過(guò)企業(yè)內(nèi)部媒體、宣傳欄等渠道，提前預(yù)告活動(dòng)信息，吸引職工參與?；顒?dòng)宣傳及時(shí)報(bào)道活動(dòng)盛況和亮點(diǎn)，讓更多職工了解活動(dòng)情況。活動(dòng)報(bào)道將比賽和演出成果制作成視頻、圖片等形式，在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行展示和傳播。成果展示加強(qiáng)宣傳報(bào)道力度CHAPTER05參與民主管理，發(fā)揮橋梁紐帶作用參與決策討論通過(guò)職工代表大會(huì)等途徑，積極參與企業(yè)重大決策討論，發(fā)表工會(huì)意見(jiàn)。監(jiān)督?jīng)Q策實(shí)施關(guān)注企業(yè)決策實(shí)施過(guò)程，確?；鶎訁^(qū)隊(duì)工會(huì)會(huì)員的權(quán)益得到充分保障。了解企業(yè)決策背景掌握企業(yè)發(fā)展方向、市場(chǎng)趨勢(shì)，明確基層區(qū)隊(duì)工會(huì)在企業(yè)決策中的定位。參與企業(yè)決策過(guò)程關(guān)注國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、政策文件，確?；鶎訁^(qū)隊(duì)工會(huì)工作符合國(guó)家要求。掌握國(guó)家政策動(dòng)態(tài)定期檢查企業(yè)執(zhí)行國(guó)家政策的情況，如勞動(dòng)法、安全生產(chǎn)法等。監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行情況發(fā)現(xiàn)企業(yè)執(zhí)行國(guó)家政策存在問(wèn)題時(shí)，及時(shí)向企業(yè)反饋，并督促整改。反饋執(zhí)行問(wèn)題監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行國(guó)家政策情況建立職工意見(jiàn)收集機(jī)制01通過(guò)座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等方式，定期收集基層區(qū)隊(duì)工會(huì)會(huì)員的意見(jiàn)和建議。整理職工意見(jiàn)02對(duì)收集到的職工意見(jiàn)進(jìn)行整理分類，明確問(wèn)題所在和解決方案。反饋處理結(jié)果03將處理結(jié)果及時(shí)反饋給職工，確保職工意見(jiàn)得到充分尊重和有效處理。收集反饋職工意見(jiàn)建議CHAPTER06創(chuàng)新工作方式方法，提高服務(wù)效率信息化平臺(tái)建設(shè)與其他部門或組織實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享，提高工作效率，減少信息孤島。數(shù)據(jù)共享與應(yīng)用移動(dòng)端服務(wù)開(kāi)發(fā)移動(dòng)端應(yīng)用，方便會(huì)員隨時(shí)隨地參與工會(huì)活動(dòng)，提高服務(wù)覆蓋面。搭建工會(huì)信息化平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作全流程電子化、數(shù)字化。利用信息化手段改進(jìn)工作流程志愿者招募通過(guò)線上線下渠道招募志愿者，組建一支熱心、專業(yè)的志愿者服務(wù)隊(duì)伍。志愿者培訓(xùn)定期組織志愿者培訓(xùn)，提升志愿者服務(wù)水平，確保服務(wù)質(zhì)量。志愿服務(wù)項(xiàng)目策劃各類志愿服務(wù)項(xiàng)目，滿足會(huì)員多樣化需求，增強(qiáng)工會(huì)凝聚力。建立志愿者服務(wù)隊(duì)伍政府部門合作與政府相關(guān)部門保持密切溝通，爭(zhēng)取政策支持，共同推動(dòng)基