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文檔簡介

社??üぷ骺偨Y

社保卡工作總結

今年來,街道社保所在辦事處黨工委的正確領導和區(qū)社保局的指導下,緊緊圍繞辦事處黨工委中心工作,在任務繁重的情況下,經(jīng)過全體工作人員的共同努力,按質按量完成各項業(yè)務,現(xiàn)將一年來的工作總結如下。

一、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險業(yè)務

全年新參城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險157人,核發(fā)養(yǎng)老待遇118人,并發(fā)放惠農(nóng)卡118張?,F(xiàn)街道兩村村民、城鎮(zhèn)居民參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人數(shù)累計3583人,其中領取養(yǎng)老待遇的1530人,已經(jīng)超額完成20__年度任務。

由于領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇人員的生存驗證突然提前到6月18日至7月15日完成,在時間短、數(shù)量大的情況下,利用居民零散、村民統(tǒng)一的特點,白天做居民錄入驗證、晚上做村民生存錄入,取得了良好的效果,現(xiàn)已完成1530人的養(yǎng)老資格驗證,確保此類人員的待遇正常領取。

二、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險業(yè)務

9月初召開了20__年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險征繳動員會議,并結合往年的工作經(jīng)驗和實際,將分成轄區(qū)學校學生、城鎮(zhèn)居民、兩村村民三大塊進行參繳,并針對每一塊的特點制定了具體的工作方案。一共掛大橫幅三條,張貼大幅海報108張,派發(fā)宣傳單及宣傳手冊10000份,用辦事處短信平臺發(fā)溫馨提示13390條,還協(xié)調(diào)各學校每月用校迅通發(fā)一次短信提醒家長,宣傳力度較去年加大了將近一倍。并在10月份完成了轄區(qū)學校的駐校征繳工作,11月初完成了兩村3000多人的醫(yī)保繳費。對異地務子女居民醫(yī)療保險本所有一創(chuàng)新,為防止他人信息泄漏,自行嘗試了一個虛擬身份證號碼來做學校的單位名稱,在13個社保所中首創(chuàng),很好地保護了他人信息的保密性?,F(xiàn)20__年度的居民醫(yī)保征繳工作進入尾聲,確保按時按量完成任務。

三、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險零星報銷

今年受理及初審了零星醫(yī)療報銷127單(同比增長89.6%),涉及金額124.17萬元。

四、__市干部職工離退休人員資格驗證

此離退休人員資格驗證是今年新增業(yè)務,4月1日至6月20日,共完成__市干部職工離退休人員資格驗證2430人。為避免工作人員和系統(tǒng)操作的疏漏,本所還制定了報到登記表,將此類人員姓名、身份證、聯(lián)系電話登記下來,通過加班,使用交叉二次復核的方法,做到不漏一人,不錯一人,達到100%的準確度。

五、意外傷害調(diào)查業(yè)務

受理意外傷害調(diào)查11宗(同比增長120%),每一宗都經(jīng)事發(fā)現(xiàn)場調(diào)查、會議討論、所長審批三個步驟,并做了詳細的調(diào)查討論筆錄。

六、社會保障卡工作

1至5月份,資料收集、錄入系統(tǒng)并繳費制得社???61張。6月份開始市局將此業(yè)務轉交給六大銀行辦理,本所全力協(xié)助六大銀行做好社??I(yè)務,特別是對兩個村的宣傳解釋和協(xié)調(diào),確保社??üぷ黜樌七M。

七、失業(yè)人員報到

本轄區(qū)企業(yè)失業(yè)人員每月8日至20日到我所進行失業(yè)報到,每月報到人數(shù)約150人。

八、居民生育備案

對符合計劃生育政策的產(chǎn)婦生育備案43單(同比增長26.5%)。

九、下一步工作計劃

(一)加大宣傳,最后沖刺。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險已經(jīng)到了最后一個月的沖刺階段,再次利用辦事處的短信平臺,進行第三輪溫馨提示,并現(xiàn)場進行政策解答,提高群眾我要參保的意識,確保100%完成此項征繳任務。

(二)完善數(shù)據(jù),提高效率。今年本所自己建立了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的基本信息數(shù)據(jù)庫,在此基礎上,要進一步完善并更新數(shù)據(jù)庫,達到全面、快捷、有效為群眾辦事。

(三)加強學習,提升水平。工作人員要進行業(yè)務充電,了解最新最全的業(yè)務政策,特別是對新進人員,要著手更多的業(yè)務操作,達到每位都是全能的業(yè)務操作手,并各有專長,力爭精益求精。

(四)檔案裝訂,業(yè)務自查。對20__年度各項業(yè)務資料按日期順序進行整理并檢查是否每張資料都有簽名蓋章,最后裝訂成冊,做好檔案的保存工作,便于資料查詢及追蹤,同時也做好迎接區(qū)社保分局內(nèi)控監(jiān)督檢查。

(五)總結經(jīng)驗,爭取突破。經(jīng)過三年的時間,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基本走上正常運行軌道。要總結前面三年的工作經(jīng)驗,優(yōu)化工作方法,提高各項業(yè)務的辦事效率,爭取20__年度有新的突破。

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本人自20__年4月份擔任__鎮(zhèn)勞動與社會保障所所長,工作上兢兢業(yè)業(yè),認認真真,努力做好社保所所屬的各項工作,全心全意為人民服務。至年底,工作差不多一年,現(xiàn)將具體工作總結如下:

努力做好社保所日常工作,保證所轄鎮(zhèn)區(qū)60周以上群眾新農(nóng)保的正常領取。新農(nóng)保是我國中央政府三農(nóng)政策的又一偉大嘗試,切實體現(xiàn)了我們黨全心全意為人民服務的遵旨和我們政府執(zhí)政為民的政策理念,因此落實好這項政策,切實保障好人民群眾的利益顯得尤為重要了。特別是在基層社保所工作千頭萬緒,事情多而雜。每個月都要按時申報本月到齡享受人員的信息、到齡人員待遇申報表、死亡人員名單、未到齡死亡明細表、未到齡人員退保信息表具體到16個村,細節(jié)繁瑣。特別是如果個別村不能按時上報資料,工作壓力便更大了。但是無論工作如何復雜,哪怕是自己的加班,方法總比困難多,我都能按時完成各項工作,切實保障廣大百姓按時享受自己的養(yǎng)老保險,保證自己基本權益。

每年8月份是年度新農(nóng)保保費征收工作的開始,保費的正常征收是保證到齡人員保費正常發(fā)放的基礎。認真宣傳中央的惠民政策,鼓勵、動員廣大的群眾積極參加新農(nóng)村養(yǎng)老保險,便是我們工作的重中之重。對于長期不在村居住的部分村民,需要我們安排專人向他們聯(lián)系解釋;特別是由于以前老農(nóng)保問題,個別的群眾不理解、不信任,這就更需要我們向百姓做好解釋工作,保證完成社保局對我們參保率的基本要求,努力使每一位群眾都能享受我們政府的惠民措施。今年共完成16個村,共計____人的新農(nóng)村養(yǎng)老保險的正常參保。

10月份便開始了我們的城鎮(zhèn)醫(yī)保征收任務,今年我們鎮(zhèn)上的任務指標由去年的190人增加到今年的330人,壓力大,任務重,時間短。從縣里召開動員會議開始,便積極與領導溝通交流,努力解釋相關醫(yī)保政策、分配工作指標。動員相關參保人員積極參保,鼓勵廣大干部群眾帶動周圍相關人員參保。保證限度的完成了我們鎮(zhèn)的醫(yī)保工作。

一年的工作有成績和收獲,也有遺憾和不足。特別是關于老農(nóng)保相關問題,由于我們政府自身政策的變動,且至今任無相關具體解決政策的出臺,僅以簡單的參保金額加上基本利息退保,造成人民群眾難以接受、也給我們的具體工作帶來困難,希望相關部門能夠完善相關政策,給群眾一個滿意的能夠接受的答復,也方便我們的日常工作。

另外,由于本人擔任勞動與社會保障所所長同時擔任__鎮(zhèn)綜治辦主任、信訪辦主任。相關工作時間難免重復,由于工作經(jīng)驗的不足、工作時間安排的不合理,致使工作加班、任務分配倉促經(jīng)常出現(xiàn)。在以后的工作中,我要不斷改進工作方法,合理安排工作時間,保證每項任務分配都及時合理,使得安排同事們的每一項工作也有充分的準備時間,盡量保證使大家的工作不再倉促。

__是全國的愛國主義教育基地,也是國家特色景觀旅游名鎮(zhèn)。維護好、發(fā)展好__這張文化名片是我們__每一個黨員干部義不容辭的責任和義務。在以后的工作中,我一定不斷向領導和同事學習、兢兢業(yè)業(yè)、再接再厲。

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公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門,有一名兼職人員負責具體業(yè)務辦理,在分管領導、部長帶領下取得一些成績,現(xiàn)將20__年度開展的工作小結如下:

20__年,公司正式職工168人繳納社會保險,總資金為_萬元。派遣103人繳納社會保險金額為_萬元。社保共計_萬元。共185人繳納住房公積金(正式員工167人,派遣員工18人),全年公積金繳納_萬元。

公司20__年度社保及公積金總金額達到_萬元。

一、完成的重點工作

1、在分管領導帶領下,超前謀劃,精心組織于20__年8月完成公司社保及公積金年審工作。20__年西安市下發(fā)養(yǎng)老保險基數(shù)由2217元提高至2443元,四險基數(shù)由2293元提高到2540元。公司人力資源部按照地方政策,結合公司實際情況,經(jīng)反復測算調(diào)整,制定了公司員工20__年社保及公積金繳納新基數(shù)掛網(wǎng)予以了公布。

通過社保人員努力,完成了20__年五險一金年審工作,基數(shù)申報無誤。

2、20__年辦理社保公積金提取31人(離職提取3人),共計提取_元,職工提取人數(shù)逐漸增多。按照規(guī)定每位職工每年只能提前一次,公積金中心只認可單位授權的專人,必須專人到公積金中心辦理。為了公司職工及時提取到公積金資金,前期需幫助準備申報資料,往返公司及公積金中心累計頻次量大。

為規(guī)范業(yè)務,做好公積金提取服務工作,部門建立了公積金提取臺賬,可查詢員工提取金額、提取時間、提取原因、辦理情況,10月份進一步明確了公積金提取方法及時間,規(guī)范了提取流程。

3、為方便職工報銷,20__年下發(fā)了通知,明確了醫(yī)療報銷準備的資料,各項目確定了附近的定點醫(yī)院,方便職工就醫(yī),便于職工報銷,為員工突發(fā)狀況提供了保障。為職工j及時辦理了西安市醫(yī)療保險報銷6起。

4、20__年梳理了未辦醫(yī)療本的職工,統(tǒng)一辦理了醫(yī)療本,職工流動易丟失且難以補辦,耽誤病情,由人力資源部統(tǒng)一辦理保管手續(xù)。并建立了醫(yī)療本、醫(yī)療卡領取登記臺賬,可查詢是醫(yī)療經(jīng)辦中心發(fā)卡還或公司經(jīng)辦人未發(fā)卡,已發(fā)放的醫(yī)療卡可根據(jù)臺賬了解去向。20__年為8名員工補辦了職工醫(yī)療卡。

5、個別養(yǎng)老轉移賬戶資金出現(xiàn)轉賬2年未到賬的情況,已與局社保中心聯(lián)系,溝通辦理。每月定期查詢有養(yǎng)老轉移情況的社保賬戶,3個月未到賬的賬號及時做好登記并與蓮湖區(qū)養(yǎng)老經(jīng)辦中心了解情況。

6、派遣人員社保重點做好職工及時繳納社保和及時停繳社保。社保部門按照人事考核通知為符合條件職工及時辦理社保繳納手續(xù),按照每月人事提供的人員增減表,及時準確掌握人員動態(tài)辦理職工社保增減手續(xù)。20__年7月規(guī)范了養(yǎng)老保險的`停繳時間,杜絕了員工離職但養(yǎng)老保險未停的情況。離職人員先清理個人社保賬號資金再予以辦理離職手續(xù)。

二、日常工作內(nèi)容

1、正式員工社保管理:

養(yǎng)老保險管理。月初完成養(yǎng)老保險增減申報,核對公司養(yǎng)老保險基數(shù);

每月繳費后,完成養(yǎng)老保險結賬工作;

完成出具員工養(yǎng)老繳費明細,養(yǎng)老重疊退費;

統(tǒng)籌范圍內(nèi)外養(yǎng)老轉移的工作;

完成員工養(yǎng)老個人賬戶查詢核對;

月底將辦理業(yè)務重要資料歸檔。

醫(yī)療及其他四險管理。月初完成四險申報工作,核對《社保費用征繳通知單》;

每月繳費后領取四險發(fā)票,每月15日前,審核、申報員工生育報銷資料;

員工出現(xiàn)住院手術的情況,需在出院1個月內(nèi)完成醫(yī)療報銷資料收集匯總,及時上報醫(yī)療經(jīng)辦中心;

領取醫(yī)療卡后,做好醫(yī)療卡發(fā)放臺賬的登記工作;

員工醫(yī)療卡補辦;

員工慢性病報銷資料審核,年度發(fā)票報銷;

其他醫(yī)療中心通知事項及時傳達公司。

2、公積金管理。每月填寫公積金補繳匯繳書,整理員工變更資料,到西安

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