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2024年制造經(jīng)理崗位職責(zé)16篇
目錄
生產(chǎn)制造部經(jīng)理崗位職責(zé)
制造部總經(jīng)理/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)運營總經(jīng)理注意事項:為了提高招聘效率。只考慮有低壓電器/斷路器生產(chǎn)管理經(jīng)驗的候選人,請知悉!
制造部總經(jīng)理/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)運營副總經(jīng)理
匯報對象:分管副總裁
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)制造部的日常經(jīng)營、行政和管理活動,負(fù)責(zé)檢查和績效考核,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境,組織生產(chǎn),確保產(chǎn)銷銜接,滿足顧客要求;
2.負(fù)責(zé)擬定制造部年度方針目標(biāo),組織分解落實及監(jiān)督實施,完成責(zé)任目標(biāo);
3.制定年度專項計劃,落實新產(chǎn)品開發(fā)和推廣、國內(nèi)外認(rèn)證、技術(shù)改造、質(zhì)量改進(jìn)、精益生產(chǎn)等工作任務(wù);
4.組織制造部的日常設(shè)備維護(hù),內(nèi)部工藝改進(jìn),過程質(zhì)量控制和成品質(zhì)量的監(jiān)督,保證安全生產(chǎn)工作;
5.開展團(tuán)隊建設(shè),培養(yǎng)人才梯隊,提升崗位員工素質(zhì),開展員工關(guān)系管理,打造和諧團(tuán)隊;
6.做好外部供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)和維護(hù);
7.協(xié)助市場部和各銷售部的市場推廣和專項公關(guān);
8.履行集團(tuán)公司授予的其它職權(quán),完成集團(tuán)賦予的其它任務(wù)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗;
2.熟悉低壓斷路器產(chǎn)品原理,了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu),精通生產(chǎn)、質(zhì)量、安全管理體系,具有全面的企業(yè)管理知識,具備良好的成本意識和市場導(dǎo)向思維。
關(guān)鍵詞:低壓斷路器電器電氣工業(yè)自動化儀表電氣制造智能裝備注意事項:為了提高招聘效率。只考慮有低壓電器/斷路器生產(chǎn)管理經(jīng)驗的候選人,請知悉!注意事項:為了提高招聘效率。只考慮有低壓電器/斷路器生產(chǎn)管理經(jīng)驗的候選人,請知悉!
制造部總經(jīng)理/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)運營副總經(jīng)理
匯報對象:分管副總裁
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)制造部的日常經(jīng)營、行政和管理活動,負(fù)責(zé)檢查和績效考核,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境,組織生產(chǎn),確保產(chǎn)銷銜接,滿足顧客要求;
2.負(fù)責(zé)擬定制造部年度方針目標(biāo),組織分解落實及監(jiān)督實施,完成責(zé)任目標(biāo);
3.制定年度專項計劃,落實新產(chǎn)品開發(fā)和推廣、國內(nèi)外認(rèn)證、技術(shù)改造、質(zhì)量改進(jìn)、精益生產(chǎn)等工作任務(wù);
4.組織制造部的日常設(shè)備維護(hù),內(nèi)部工藝改進(jìn),過程質(zhì)量控制和成品質(zhì)量的監(jiān)督,保證安全生產(chǎn)工作;
5.開展團(tuán)隊建設(shè),培養(yǎng)人才梯隊,提升崗位員工素質(zhì),開展員工關(guān)系管理,打造和諧團(tuán)隊;
6.做好外部供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)和維護(hù);
7.協(xié)助市場部和各銷售部的市場推廣和專項公關(guān);
8.履行集團(tuán)公司授予的其它職權(quán),完成集團(tuán)賦予的其它任務(wù)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗;
2.熟悉低壓斷路器產(chǎn)品原理,了解產(chǎn)品結(jié)構(gòu),精通生產(chǎn)、質(zhì)量、安全管理體系,具有全面的企業(yè)管理知識,具備良好的成本意識和市場導(dǎo)向思維。
關(guān)鍵詞:低壓斷路器電器電氣工業(yè)自動化儀表電氣制造智能裝備
制造副經(jīng)理崗位職責(zé)制造副經(jīng)理職責(zé)任職要求
制造副經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
-精通smd/smt技術(shù),有豐富的smt項目經(jīng)驗。
-協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行制程追蹤和技術(shù)管理;
-配合pm追蹤項目開發(fā)計劃與進(jìn)度;
-具備熟練英文口語能力,直接對接外國客戶。
1.1assurethemestaffistrainedinthequotationprocesstoadministratequotingactivitiesthatyieldcomplete,accurate,timely,“world-class”quotes.
1.2participateincustomermeetingsandaudits.effectivelypresentjabilmeprocesses,initiatives,andstrengthstocurrentandpotentialcustomers.
1.3directandexecutenpiactivityforassignedcustomer
2supportthedevelopmentandimplementationofmestrategiesandsystems.
2.1supportcustomers’businessneedsusingjabil’sstandardprocesseswherepossibleandcustomizedsolutionswherenecessary.influencecustomersinordertoleveragejabil’sbest-in-classsolutions.
3optimizetheoverallprocessandensurethatallmetricsaremeasuredforimprovement.
3.1indoctrinatetheimportanceofhavingoptimizedprocesses.ensurethatmanufacturingengineersparticipateindeterminingloadingtocreatearealisticcommitmentthatbestsupportscustomerneeds.maintainadisciplinedprocesstoensureprocesses,procedures,machinesprograms,visual,tooling,etc.areavailabletosupportproductionactivitiespertheschedule.disconnectsbetweenmereadinessandproductionrequirementssuchasmissingvisuals,machineprograms,toolingandfixturesorecnimplementationarecontinuouslymonitoredandeliminated.
3.2completeallprocesscapabilitystudiesanddevelopspccontrolplansasrequired9.3.3executemefunctionsaccordingtothebusinessobjectivesandpolicies&procedures.continuouslyimproveefficiency,accuracy,andeffectivenessofthefunctions.drivedownoverallcostofmanufacturingincludingcyclerates,headcounts,administrationexpenses,materialscrapandpoortestyieldsduetomanufacturingrelateddefects.
4manufacturingcostmanagement
4.1definethemostefficientprocessesandtoolswhichsupportjabil’sbusiness
4.2co-ordinateplantinputtotoolsetrequirements
4.3completeandcommunicateaccuratedfmanalysisinformationonallnewcustomerproducts.trainmelevel2engineers,asaminimum,onthedfmprocessandtools.
5globalcommunication
5.1maintainaglobalprospectivewhenmakingprocess,procedureorgeardecisions
5.2co-ordinateinterplantinitiativesandfacilitatethesharingofbestpractices
5.3metricscorrectiveaction
5.4analyzeupwardfeedback/driveintobestpracticewhereappropriate
6ehsresponsibilityrequirement
6.1havetheresponsibilityofchoosingnon-toxicorlow-toxicmaterial,lownoiseandenergysavingandsafeproductionmachines.
6.2repair&maintainandchecksafetyprotectiveequipment;andensureitingoodcondition.
6.3mustconsiderenvironmental&safety&healthissueswheninitiatinganewprojectornewproductornewproductionline.
6.4wearrightppeandoperatesafety,attendoccupationaldiseasemedicalexamination,firedrillandehstraining.
任職要求:
制造工程部經(jīng)理崗位職責(zé)制造工程部經(jīng)理職責(zé)任職要求
制造工程部經(jīng)理崗位職責(zé)
制造工程部經(jīng)理凡己科技(蘇州)有限公司凡己科技(蘇州)有限公司,凡己教育背景;
大學(xué)本科畢業(yè)。學(xué)習(xí)專業(yè);機(jī)械,電子及機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)。良好的語言(漢語及外語)溝通能力。
工作經(jīng)驗;
10年以上工作經(jīng)驗。五年以上制造工程工作經(jīng)驗。三年以上制造工程管理經(jīng)驗。有相關(guān)質(zhì)量,技術(shù)管理專業(yè)證書者優(yōu)先。
核心競爭力;
熟悉電子,電器產(chǎn)品生產(chǎn)過程(電路板裝配,電子產(chǎn)品裝配及測試)。具有建立適合電子產(chǎn)品生產(chǎn)的生產(chǎn)流程的能力。掌握精益生產(chǎn)知識并應(yīng)用在生產(chǎn)實踐中。具有建立適合電子產(chǎn)品生產(chǎn)的生產(chǎn)設(shè)備的能力。掌握質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的工具,并指導(dǎo)員工應(yīng)用到實際工作中。
熟悉與本公司相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)及國際標(biāo)準(zhǔn)。掌握產(chǎn)品開發(fā)中需要的管理工具,并應(yīng)用到公司的產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)中。
具有良好的溝通和管理能力。順利有效地進(jìn)行客戶,供應(yīng)商和內(nèi)部部門間的溝通及交流。
職責(zé)范圍;
參與公司新產(chǎn)品開發(fā)。組織實施新產(chǎn)品投產(chǎn)工作。組織制定生產(chǎn)流程,生產(chǎn)設(shè)備采購,安裝和維護(hù)保養(yǎng)。
組織制定生產(chǎn)技術(shù)文件,保證高質(zhì)量生產(chǎn)。
組織質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動保證高產(chǎn)品質(zhì)量,高生產(chǎn)直通率。
制定并實施部門的工作計劃。領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo),檢查下屬的工作質(zhì)量。確保完成部門目標(biāo)。
責(zé)任和目標(biāo);
新產(chǎn)品投產(chǎn)準(zhǔn)時率。生產(chǎn)技術(shù)文件準(zhǔn)確率。產(chǎn)品市場失效率。生產(chǎn)直通率。生產(chǎn)效率。
制造行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計劃的分解、落實,并進(jìn)行跟蹤與評估。
制造部副經(jīng)理崗位職責(zé)
制造部副經(jīng)理寧波大葉園林設(shè)備股份有限公司寧波大葉園林設(shè)備股份有限公司,大葉園林設(shè)備,大葉職責(zé)描述:
1、依公司年度目標(biāo)規(guī)劃、設(shè)備場地資源,評估淡旺季產(chǎn)能需求;
2、檢討生產(chǎn)計劃合理性、確認(rèn)是否具備生產(chǎn)條件;
3、按照生產(chǎn)排程高效的產(chǎn)出及跟進(jìn)工單的完成狀況;跟催模具、設(shè)備、工裝的異常改善進(jìn)度,確保生產(chǎn)效率;
4、監(jiān)督工藝工程師做好規(guī)范工藝標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書,執(zhí)行工藝標(biāo)準(zhǔn);
5、監(jiān)督操作工執(zhí)行,工藝巡查指導(dǎo);
6、產(chǎn)品品質(zhì)管理、負(fù)責(zé)用工成本、物料成本的有效管控。
7、物料管理、試模打樣管理、模具管理、設(shè)備管理
任職要求:1、機(jī)械、電子、自動化、模具設(shè)計與制造等相關(guān)專業(yè);
2、至少5年本崗位運作經(jīng)歷;
3、責(zé)任人強(qiáng)、為人正直
制造經(jīng)理助理崗位職責(zé)
智能制造事業(yè)部項目助理-信息化(產(chǎn)品經(jīng)理助理)航天云網(wǎng)科技發(fā)展有限責(zé)任公司航天云網(wǎng)科技發(fā)展有限責(zé)任公司,航天云網(wǎng),云網(wǎng)職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)參與項目調(diào)研、方案編寫;準(zhǔn)確掌握客戶需求,提供信息化建設(shè)和改造建議;負(fù)責(zé)與供應(yīng)商技術(shù)溝通,組織供應(yīng)商項目實施。
任職要求:1.專業(yè):機(jī)械、電子、工業(yè)工程、信息化、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2.工作經(jīng)驗:1-2年工作經(jīng)驗,1.負(fù)責(zé)或參與過企業(yè)管理信息化項目的產(chǎn)品設(shè)計、需求編制、實施的經(jīng)驗。
3.能力:熟悉信息化管理系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程和設(shè)計;熟悉信息化管理系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程和設(shè)計;熟悉交互式設(shè)計理念,具有較好的產(chǎn)品創(chuàng)新理念;了解或參與編制信息化建設(shè)方案和招投標(biāo)文件;了解主流的管理信息化、生產(chǎn)信息化、或工程信息化軟件;熟悉企業(yè)的生產(chǎn)、質(zhì)量、供應(yīng)鏈等管理流程。
4.其他:溝通能力較強(qiáng)、能有效管理時間、邏輯表達(dá)能力較強(qiáng)。
制造部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)計劃編制和管理工作,確保公司下達(dá)各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成
1、負(fù)責(zé)編制公司計劃,做好平衡、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督和實施;
2、根據(jù)銷售計劃,編制生產(chǎn)計劃,確保產(chǎn)品供應(yīng)量。協(xié)調(diào)、平衡、檢查、督促車間(兩個)生產(chǎn)流轉(zhuǎn)情況并加以實施;
3、平衡車間、外協(xié)工時負(fù)荷率,根據(jù)銷售情況及時調(diào)整計劃并實施,確保零件、部套的到位率;
4、負(fù)責(zé)開具生產(chǎn)工作令及新產(chǎn)品進(jìn)度的編制;
5、負(fù)責(zé)承接外來加工業(yè)務(wù),并開具生產(chǎn)工作令和完工通知單;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)辦公室的日常管理及考核工作;
7、負(fù)責(zé)備品備件計劃的落實;
8、保持與技術(shù)部、品保部、外協(xié)部等相關(guān)部門的對接和溝通;
9、能熟練操作辦公軟件;
10、公司明年搬遷到嘉善姚莊鎮(zhèn),不能接受者勿投。
生產(chǎn)制造部經(jīng)理崗位職責(zé)生產(chǎn)制造部經(jīng)理職責(zé)任職要求
生產(chǎn)制造部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司董事會決議,組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營計劃,分解到各部門并組織實施。
2、負(fù)責(zé)制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。
3、提出公司經(jīng)營理念,主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感,
4、提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
5、負(fù)責(zé)處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。
6、負(fù)責(zé)公司投資項目選定。
7、負(fù)責(zé)審核公司經(jīng)營費用支出。?決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟(jì)效益負(fù)責(zé),擁有經(jīng)營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)其它事關(guān)公司全局的工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有真空隔熱板制造企業(yè)管理經(jīng)驗、真空門窗制造企業(yè)管理經(jīng)驗或八年及以上企業(yè)管理方面經(jīng)驗;
3、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和豐富的營銷工作經(jīng)驗,具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的行業(yè)管理理念,具備卓越的戰(zhàn)略眼光,政策制定能力,注重時效性;
4、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健,具備強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識,精力充沛,團(tuán)隊組織能力強(qiáng),能承受工作壓力;
制造工程經(jīng)理崗位職責(zé)制造工程經(jīng)理職責(zé)任職要求
制造工程經(jīng)理崗位職責(zé)
工程制造經(jīng)理負(fù)責(zé)新項目報價工藝方案評審、進(jìn)度跟蹤及相關(guān)技術(shù)支持,
負(fù)責(zé)各開發(fā)階段工作的審核,包括沖壓,焊接,機(jī)加,激光,擠壓,液壓及鑄造技術(shù)協(xié)議,與供應(yīng)商技術(shù)交流,技術(shù)評價,確定工藝及方案評審:
負(fù)責(zé)跟蹤工程師項目工作進(jìn)度,促進(jìn)設(shè)計驗收、預(yù)驗收、終驗收等相關(guān)問題解決;
負(fù)責(zé)sop前及sop+3months批量生產(chǎn)的技術(shù)問題,及后續(xù)的工藝支持及持續(xù)改進(jìn),人機(jī)工程改善;負(fù)責(zé)組織lessonslearned總結(jié),標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)、更新與補(bǔ)充;
制定生產(chǎn)過程中的工藝需求,并監(jiān)控各工藝要求在生產(chǎn)過程中貫徹執(zhí)行;支持工程部完成相關(guān)生產(chǎn)工藝、ct、人機(jī)工程,costsaving目標(biāo)的完成;完善工藝變更流程的管理,
任職能力要求:
焊接、機(jī)械制造、材料及相關(guān)專業(yè),985或211院校本科以上學(xué)歷
至少5年以上焊接(mig/mag/resistance)技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗,有車身鋼鋁制造技術(shù)(含激光焊接、涂膠、鉚接)者優(yōu)先;
●熟悉焊接、冷沖壓、擠壓,液壓相關(guān)工藝及質(zhì)量要點;
能夠使用英語與海外人員有效溝通,包括寫郵件、打電話、主持或參加電話會議、出國開會等;有領(lǐng)導(dǎo)才能和培訓(xùn)能力,
熟悉bmw、mercedes-benz、gm的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
能有效應(yīng)用gd&t、fmea、fea、doe、pdca、8d、powerpoint等;能夠使用常規(guī)的工具軟件,如catia,ug,autocad、office軟件;●具有較強(qiáng)的內(nèi)、外部溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決現(xiàn)場質(zhì)量問題;
負(fù)責(zé)新項目報價工藝方案評審、進(jìn)度跟蹤及相關(guān)技術(shù)支持,
負(fù)責(zé)各開發(fā)階段工作的審核,包括沖壓,焊接,機(jī)加,激光,擠壓,液壓及鑄造技術(shù)協(xié)議,與供應(yīng)商技術(shù)交流,技術(shù)評價,確定工藝及方案評審:
負(fù)責(zé)跟蹤工程師項目工作進(jìn)度,促進(jìn)設(shè)計驗收、預(yù)驗收、終驗收等相關(guān)問題解決;
負(fù)責(zé)sop前及sop+3months批量生產(chǎn)的技術(shù)問題,及后續(xù)的工藝支持及持續(xù)改進(jìn),人機(jī)工程改善;負(fù)責(zé)組織lessonslearned總結(jié),標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)、更新與補(bǔ)充;
制定生產(chǎn)過程中的工藝需求,并監(jiān)控各工藝要求在生產(chǎn)過程中貫徹執(zhí)行;支持工程部完成相關(guān)生產(chǎn)工藝、ct、人機(jī)工程,costsaving目標(biāo)的完成;完善工藝變更流程的管理,
智能制造項目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.收集智能制造行業(yè)及企業(yè)項目相關(guān)的市場信息,分析行業(yè)市場情況
2.與合作方就專業(yè)合作與共建等進(jìn)行洽談,分析客戶實際需求,提出合理可行的合作方案。
3.協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源,對專業(yè)整體把控合作進(jìn)度,及時有效地報告項目進(jìn)程;外部整合優(yōu)質(zhì)資源,維護(hù)與客戶的良好長期合作關(guān)系。
4.負(fù)責(zé)專業(yè)的課程體系引入、升級、研發(fā)等項目的執(zhí)行,對各環(huán)節(jié)要有統(tǒng)籌計劃和安排;
5.建立用戶數(shù)據(jù)庫,負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略客戶的開發(fā)和維護(hù),并開拓新市場,發(fā)展新客戶;定期對重點客戶進(jìn)行拜訪維護(hù)關(guān)系,并了解客戶意見和需求。
6.負(fù)責(zé)客戶方案交流和對接,梳理場景化需求,制定解決方案和報價,促成項目合作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,3年以上智能制造從業(yè)經(jīng)驗;
2.熟悉智能機(jī)器人、3d打印無人機(jī)等行業(yè)
3.具有創(chuàng)業(yè)精神和合作精神,工作積極主動;
4.溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng);
5.項目操作規(guī)范、具備流程意識和財務(wù)意識,具備團(tuán)隊協(xié)作精神,樂于總結(jié)和;
6.方案宣講能力突出,項目運作思路清晰,獨立完成項目方案設(shè)計和配置報價。
制造工藝經(jīng)理崗位職責(zé)
manufacturingprocessmanager制造工藝經(jīng)理邁梭電子(上海)有限公司邁梭電子(上海)有限公司,邁梭職責(zé)描述:
summaryofjobfunction:
工作職責(zé)
summary
directsandcoordinatesactivitiesofmanufacturingoperationstoobtainoptimumefficiencyandeconomyofoperationsandmaximizeprofitswhilemeetingcustomerexpectationsforqualityandon-timeshipments.
指導(dǎo)和協(xié)調(diào)生產(chǎn)運作,優(yōu)化生產(chǎn)效率、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)運作以增大生產(chǎn)利潤,在質(zhì)量、準(zhǔn)時出貨上達(dá)到客戶的要求。
specificresponsibilities:
具體職能
directsandcoordinatesactivitiesofmanufacturing,productionscheduling,optimizingprocessengineering,manufacturingengineeringandmaintenancefacilitytoeffectoperationalefficiencyandeconomy.
指導(dǎo)并協(xié)調(diào)產(chǎn)量計劃,工藝優(yōu)化,制造及設(shè)備維護(hù),增強(qiáng)生產(chǎn)運作效率和經(jīng)濟(jì)性,
controlproductsquality,ensurequalitycontinuousimprovements.
產(chǎn)品質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的不斷改進(jìn)。
tofosterteamstoachieveacommongoalandtoenhancethecontinuousimprovementprocessandresolverepeatedoccurrencerelatingtoqualityissues.
鼓勵團(tuán)隊取得共同的目標(biāo),加強(qiáng)持續(xù)性改進(jìn)過程,解決反復(fù)出現(xiàn)的質(zhì)量問題。
coordinatewithengineeringteamtoimproveproductdesignactivitiesanddevelopmentprojects.
協(xié)助改進(jìn)公司工程管理方面的程序,支持產(chǎn)品設(shè)計和產(chǎn)品開發(fā)。
exploresandrecommendsdrivescontinuousimprovementactivitiesbasedonanalysisofmodern,costeffectivemethods.
在有效降低成本和尋找現(xiàn)代化的管理方法的基礎(chǔ)上,引入能促進(jìn)生產(chǎn)的新方法。
reviewsandapprovescostcontrolreports,costestimates,andmanpowerandfacilitiesrequirementsforecasts.
審閱、批準(zhǔn)成本控制報告、成本預(yù)算報告,預(yù)測人力、設(shè)備需求。
analyzesdivisionordepartmentbudgetrequeststoidentifyareasinwhichreductionscanbemade,anallocatesoperatingbudget.
分析部門的額度需求,找出可以減少預(yù)算的范圍,重新分配預(yù)算。
complywithts16949&iso14001systemrequirements
日常工作符合ts16949&iso14001體系的要求
know-howrequirements
職位要求
bachelor'sdegree,atleast3yearssimilarmanagementpositioninautomotiveofforeignenterprise
全日制學(xué)士學(xué)位,至少3年制造經(jīng)理相似職位,有汽車注塑產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗。
familiarwithmoldingorstampingprocess.
熟悉注塑或沖壓工藝。
implementationofleanmanufacturingtechniquesincluding:equipmentreliabilitysystems
levelproduction;instationprocesscontrol(pokeyokes);justintimematerialflow(reductionofworkinprocess)ability
精益生產(chǎn)的執(zhí)行,包括:設(shè)備可靠性系統(tǒng)、標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)、過程控制、物料及時
goodabilitytoanalyzeproductionrequirements(buildschedules)
良好的分析生產(chǎn)需求的能力(確定時間進(jìn)度)
familiarwithiso9000.iso14000andts16949systemrequirementand6sigma
熟悉iso9000,iso14000,ts16949體系要求和六西格瑪品質(zhì)管理。
prefermanagessubordinateproductionsupervisorsandallothersupportstaffwithintheplant.responsiblefortheoveralldirection,coordination,andevaluationofthisunit.responsibilitiesincludeinterviewing,hiring,andtrainingassociates;planning,assigning,anddirectingwork;appraisingperformance;rewardinganddiscipliningassociates;addressingcomplaintsandresolvingproblems.
有工廠管理經(jīng)驗者尤佳。包括全面負(fù)責(zé)工廠工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和評估。工作職責(zé)包括:面試、錄用、培訓(xùn)、計劃、分配和指導(dǎo)工作、評估、獎懲、處理爭議、解決問題。
任職要求:
制造經(jīng)理崗位職責(zé)制造經(jīng)理職責(zé)任職要求
制造經(jīng)理崗位職責(zé)
制造中心總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的制造中心事務(wù),包含但不限于生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量、供應(yīng)鏈等職能。直接下屬包含生產(chǎn)總監(jiān)、工藝總監(jiān)、質(zhì)量總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)等。
需要有豐富的大型制造業(yè)管理經(jīng)驗全面負(fù)責(zé)公司的制造中心事務(wù),包含但不限于生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量、供應(yīng)鏈等職能。直接下屬包含生產(chǎn)總監(jiān)、工藝總監(jiān)、質(zhì)量總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)等。
需要有豐富的大型制造業(yè)管理經(jīng)驗
電氣設(shè)備制造商銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
海外銷售經(jīng)理-美資電氣設(shè)備制造商工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)實施年度和月度銷售計劃,實現(xiàn)出口銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、管理與維護(hù),負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)海外市場,尋求當(dāng)前和未來的業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)會,努力開發(fā)新的客戶和代理商;
3、負(fù)責(zé)維護(hù)和管理海外經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò);
4、負(fù)責(zé)協(xié)助制定季度預(yù)算分析,公司要求的營銷工作計劃的按時提交;
5、負(fù)責(zé)市場信息收集、預(yù)測及市場運作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成市場調(diào)研、市場開發(fā)、客戶服務(wù)等工作;
7、采購以及銷售流程管理包括負(fù)責(zé)和工廠聯(lián)系詢價,供準(zhǔn)確無誤的報價給客戶,跟進(jìn)、下單并定時追蹤
8、負(fù)責(zé)市場信息的分析和收集,定期撰寫市場開拓調(diào)查報告,制定參展及觀展的年度計劃,并作好相關(guān)費用預(yù)算;
9、負(fù)責(zé)及時完成工作匯報和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù);
任職要求:
1、工科類,機(jī)械、營銷類專業(yè),有相關(guān)工業(yè)制造類工作經(jīng)驗者有限;
2、外企工作經(jīng)驗優(yōu)先,英語4級以上,流利的口語表達(dá)級書面表達(dá)能力;
3、工作積極主動,具有良好的耐心、責(zé)任心及抗壓能力;
4、能適應(yīng)出差。
制造部經(jīng)理助理崗位職責(zé)制造部經(jīng)理助理職責(zé)任職要求
制造部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行制造部的日常管理及考核工作。
2、協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)銷售計劃,編制生產(chǎn)計劃,協(xié)調(diào)、平衡、檢查、督促車間生產(chǎn)流轉(zhuǎn)情況并加以實施。
3、平衡車間工時負(fù)荷率,根據(jù)銷售情況及時調(diào)整計劃并實施,確保加工材料及時到位。
4、協(xié)助部門經(jīng)理下達(dá)生產(chǎn)工作指令及新產(chǎn)品進(jìn)度的編制。
5、更新生產(chǎn)進(jìn)度表。
6、保持與銷售部、技術(shù)部、品保部、采購部等相關(guān)部門的對接和溝通。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、管理類專業(yè)。
2、有一定的管理經(jīng)驗。
3、有良好的計劃、協(xié)調(diào)、溝通能力。
4、吃苦耐勞,工作責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識。
5、熟練運用辦公自動化軟件。
制造中心總經(jīng)理崗位職責(zé)制造中心總經(jīng)理職責(zé)任職要求
制造中心總經(jīng)理崗位職責(zé)
制造中心總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的制造中心事務(wù),包含但不限于生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量、供應(yīng)鏈等職能。直接下屬包含生產(chǎn)總監(jiān)、工藝總監(jiān)、質(zhì)量總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)等。
需要有豐富的大型制造業(yè)管理經(jīng)驗全面負(fù)責(zé)公司的制造中心事務(wù),包含但不限于生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、質(zhì)量、供應(yīng)鏈等職能。直接下屬包含生產(chǎn)總監(jiān)、工藝總監(jiān)、質(zhì)量總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)等。
需要有豐富的大型制造業(yè)管理經(jīng)驗
制造部門經(jīng)理崗位職責(zé)
設(shè)備工裝制造部門經(jīng)理任職要求:
1、熟練機(jī)械機(jī)構(gòu)及結(jié)構(gòu)設(shè)計,熟知氣動/液壓原理及選型使用,了解伺服原理能進(jìn)行電機(jī)等相關(guān)選型、了解plc系統(tǒng)組成及過程控制技術(shù),了解機(jī)器人集成應(yīng)用;
2、機(jī)械設(shè)計,自
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