綜采隊(duì)技術(shù)員崗位責(zé)任制模版

第頁共頁綜采隊(duì)技術(shù)員崗位責(zé)任制模版一、崗位介紹綜采隊(duì)技術(shù)員是指負(fù)責(zé)綜采設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和故障排除等相關(guān)工作的技術(shù)人員。主要職責(zé)包括設(shè)備巡檢、維護(hù)保養(yǎng)、故障排除和技術(shù)支持等。二、崗位職責(zé)1.設(shè)備巡檢：按照計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備巡檢工作，檢查設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)并協(xié)助解決。2.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)：負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，包括設(shè)備的清潔、潤滑以及零部件的更換等。3.故障排除：在設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，及時(shí)進(jìn)行故障排查和修復(fù)工作，確保設(shè)備能夠正常運(yùn)行。4.技術(shù)支持：為綜采隊(duì)其他成員提供技術(shù)支持，解答相關(guān)技術(shù)問題，提供技術(shù)指導(dǎo)。5.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)告：負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，并撰寫相關(guān)報(bào)告，為設(shè)備管理和維護(hù)提供數(shù)據(jù)支持。6.安全管理：遵守公司的安全規(guī)定，確保工作環(huán)境的安全，配合安全巡檢和安全培訓(xùn)工作。三、績效指標(biāo)1.巡檢工作完成率：按時(shí)完成設(shè)備巡檢工作的次數(shù)占總計(jì)劃次數(shù)的比例。2.維護(hù)保養(yǎng)工作完成率：按時(shí)完成設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作的次數(shù)占總計(jì)劃次數(shù)的比例。3.故障排除及時(shí)率：設(shè)備出現(xiàn)故障后及時(shí)進(jìn)行排查和修復(fù)的次數(shù)占故障總次數(shù)的比例。4.技術(shù)支持滿意度：被支持人對(duì)技術(shù)支持的滿意度評(píng)價(jià)，包括解答問題的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和專業(yè)性等。5.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)告質(zhì)量：數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)告的準(zhǔn)確性、完整性和及時(shí)性等指標(biāo)。四、工作要求1.具備一定的電氣、機(jī)械和礦山設(shè)備知識(shí)，了解綜采設(shè)備的原理和工作原理。2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力，能夠獨(dú)立分析和解決日常維護(hù)和故障排除工作中的技術(shù)問題。3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與綜采隊(duì)其他成員緊密合作，共同完成工作任務(wù)。4.具備一定的安全意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，能夠遵守公司的安全規(guī)定，保證工作環(huán)境的安全。5.具備良好的責(zé)任心和工作積極性，能夠按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。五、培訓(xùn)和發(fā)展公司將會(huì)提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括綜采設(shè)備知識(shí)、安全培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等。同時(shí)，公司也鼓勵(lì)技術(shù)員參加相關(guān)的職業(yè)資格考試和技能競(jìng)賽，提升自己的專業(yè)水平和技術(shù)能力。六、績效評(píng)估績效評(píng)估以績效指標(biāo)為依據(jù)，定期進(jìn)行評(píng)估和考核，并根據(jù)績效結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲