班組長跟班交接班制度范文

第頁共頁班組長跟班交接班制度范文第一章總則為了保證工作的連續(xù)性和正常運作，提高工作效率，制定本班組長跟班交接班制度。第二章職責2.1班組長的職責班組長是本班組的負責人，主要負責組織、協調和監(jiān)督本班組的工作。班組長的職責包括：（1）組織班組成員的工作，合理分配任務；（2）負責班組內部的工作協調和溝通；（3）監(jiān)督和檢查班組成員的工作完成情況；（4）及時解決班組成員在工作中遇到的問題；（5）統計、匯總和上報班組的工作情況；（6）完成上級領導交辦的其他任務。2.2跟班人員的職責跟班人員是負責接替班組長工作的人員，主要負責順利進行班組交接班工作。跟班人員的職責包括：（1）認真學習并掌握班組長的工作內容和要求；（2）準備交接班所需的材料，并預先協調好相關事宜；（3）按照班組長的要求進行相關工作；（4）及時向班組長匯報工作進展情況；（5）認真記錄交接班的各項事項；（6）完成班組長交代的其他任務。第三章交接班程序3.1交接班時間班組交接班的時間一般為每天的班組工作開始和結束時間。具體時間由班組長和跟班人員協商確定。3.2交接班內容交接班內容包括以下方面：（1）工作進展情況：跟班人員向班組長匯報工作進展情況，包括已完成的工作和尚未完成的工作。（2）工作問題：跟班人員向班組長提出工作中遇到的問題和困難，班組長給予解答和指導。（3）工作計劃：班組長向跟班人員介紹下一階段的工作計劃和安排。（4）交接材料：班組長將相關工作材料、文件和資料交給跟班人員，并確保交接完整和順利。（5）其他事項：班組長和跟班人員可以協商確定其他需要交接的事項。3.3交接班記錄交接班時，跟班人員應認真記錄交接的各項事項，包括交接材料的名稱、數量、內容，交接過程中的問題和解決方法等。交接記錄應保存至少三個月，以備日后查閱和參考。第四章交接班要求4.1交接班準備班組長在交接班之前，應做好充分的準備工作，包括：（1）整理班組的工作情況和進展情況；（2）準備好需要交接的材料、文件和資料；（3）制定明確的交接班計劃，并與跟班人員進行溝通和確認。4.2交接班座談班組長和跟班人員在交接班過程中應進行充分的座談，包括交流工作情況、解答問題、確定工作計劃等。座談應注重溝通和協調，確保交接班工作的順利進行。4.3交接班記錄跟班人員應認真記錄交接班的各項事項，包括問題和解決方法等。交接記錄應及時整理歸檔，并保存至少三個月。交接記錄的保存和查閱應嚴格保密，僅限相關人員知曉。第五章附則本制度自頒布之日起執(zhí)行，適用于全公司各班組長和跟班人員，并由公司相關部門監(jiān)督執(zhí)行。對于違反本制度的行為，將依據公司規(guī)定進行處理。附表班組交接班記錄表日期：___________交接人員：_________________（班組長）________