初中任課教師的培訓(xùn)方案_第1頁
初中任課教師的培訓(xùn)方案_第2頁
初中任課教師的培訓(xùn)方案_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁初中任課教師的培訓(xùn)方案為提高我市學(xué)校精神鐵人精神教育專任老師專業(yè)學(xué)問素養(yǎng)和教學(xué)力量,強(qiáng)力推動(dòng)精神鐵人精神教育納入國民教育體系工作,根據(jù)xx市委市政府和教育局的要求,依據(jù)關(guān)于印發(fā)《精神鐵人精神進(jìn)校內(nèi)進(jìn)課堂工程實(shí)施方案》的通知精神,結(jié)合我市學(xué)校實(shí)際狀況,制訂本方案。

一、指導(dǎo)思想。

以xx市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)要求為指導(dǎo),以提高任課老師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)力量為主要目的,通過專題講座、教學(xué)觀摩等形式,關(guān)心任課老師形成正確課程觀念、豐富精神鐵人精神教育專業(yè)學(xué)問、把握學(xué)科教學(xué)方法、提高教育教學(xué)力量、養(yǎng)成教學(xué)討論和同伴互助的習(xí)慣,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,強(qiáng)化對同學(xué)價(jià)值觀念的影響。

二、培訓(xùn)目標(biāo)。

(一)豐富任課老師的課程學(xué)問。

通過對精神鐵人精神教育納入國民教育體系重要意義和內(nèi)容的講解,對精神鐵人精神內(nèi)涵的詮釋,豐富任課老師的與課程相關(guān)學(xué)問。

(二)增加任課老師的課程意識(shí)。

通過對《精神鐵人精神進(jìn)校內(nèi)進(jìn)課堂工程實(shí)施方案》、《精神鐵人精神教育課程標(biāo)準(zhǔn)(學(xué)校)》的解讀,教材編寫者真情敘述編寫過程中選材、潤色等方面的故事,提高任課老師的課程意識(shí)。

(三)提高任課老師的課程執(zhí)行力量。

通過教材使用指導(dǎo)和教學(xué)觀摩課研討,以及培訓(xùn)之后的互動(dòng)溝通與教學(xué)討論,有效提高任課老師的課程執(zhí)行力量。

三、培訓(xùn)對象。

全市學(xué)校學(xué)校主管本學(xué)科教學(xué)的副校長和全部的任課老師。

四、培訓(xùn)內(nèi)容與方法。

(一)理論講座。

1、解讀精神。

鐵人精神教育納入國民教育體系、《精神鐵人精神進(jìn)校內(nèi)進(jìn)課堂工程實(shí)施方案》、《精神鐵人精神教育課程標(biāo)準(zhǔn)(學(xué)校)》、《精神鐵人精神教育》(學(xué)校同學(xué)用書)、《精神鐵人精神教育》(學(xué)校老師用書)。

2、精神。

鐵人精神教育教材編寫意圖和及教學(xué)建議,編者在選材與潤色過程中的心靈洗禮與真情實(shí)感。

(二)教學(xué)觀摩。

首先是觀摩教學(xué)活動(dòng),然后講課老師說課,最終教材編寫人員與聽課老師互動(dòng)。

四、培訓(xùn)時(shí)間。

培訓(xùn)時(shí)間:20xx年xx月xx日。上午點(diǎn)分報(bào)到,點(diǎn)分正式上課。上午:點(diǎn)x分到點(diǎn)理論講座;下午:點(diǎn)分到點(diǎn)分教學(xué)觀摩活動(dòng),點(diǎn)分到點(diǎn)分授課老師說課,教材編寫人員與聽課老師互動(dòng)。

五、培訓(xùn)地點(diǎn)。

xx市xx學(xué)校樓階梯教室。

六、培訓(xùn)要求。

(一)高度重視。

市委市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)高度重視精神鐵人精神教育任課老師培訓(xùn)工作,本次培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用,免費(fèi)支配午餐。各縣區(qū)、學(xué)校學(xué)校要站在推動(dòng)精神鐵人精神教育納入國民教育體系工作的高度,正確熟悉高度重視此次培訓(xùn)的重要性,支配好任課老師的工作,確保全體任課先培訓(xùn)后上崗。

(二)仔細(xì)學(xué)習(xí)。

精神鐵人精神教育任課老師要遵守培訓(xùn)時(shí)間,仔細(xì)聽課、專心思索、樂觀互動(dòng),努力豐富專業(yè)學(xué)問、提高教學(xué)力量。

(三)細(xì)心預(yù)備。

培訓(xùn)組織者要合

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論