版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
押題寶典高級(jí)會(huì)計(jì)師之高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)??碱A(yù)測(cè)題庫
(奪冠系列)
大題(共10題)
一、甲公司一家高科技公司,創(chuàng)立之初,主要開發(fā)和銷售個(gè)人電腦,截至2016
年致力于設(shè)計(jì)、開發(fā)和銷售消費(fèi)電子、計(jì)算機(jī)軟件、在線服務(wù)和個(gè)人計(jì)算機(jī)。
創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值的途徑,可以根據(jù)價(jià)值鏈分析理論對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的影響
進(jìn)行分析,根據(jù)近一段時(shí)間的調(diào)查,主要分析到的內(nèi)容包括:(1)當(dāng)其他電腦
制造商都通過海運(yùn)獲取零部件以降低運(yùn)費(fèi)時(shí),甲公司卻進(jìn)行供應(yīng)鏈創(chuàng)新,以空
運(yùn)方式迅速鋪貨。(2)甲公司花費(fèi)了大量精力和時(shí)間打電話,用于尋找那些他
們耳聞過的最優(yōu)秀人員,以及那些他們認(rèn)為對(duì)于甲公司各個(gè)職位最適合的人
員。(3)公司每一次新品展示會(huì),甲公司都會(huì)使出百般手段,在場(chǎng)地布置燈
光、色彩、背景音樂等每一個(gè)細(xì)節(jié)上盡善盡美地為產(chǎn)品營造出科技、創(chuàng)新和時(shí)
尚的氛圍。(4)重視消費(fèi)者體驗(yàn),通過創(chuàng)新這一根本,不斷推出簡(jiǎn)潔、實(shí)用、
人性化的產(chǎn)品,特別是對(duì)市場(chǎng)和產(chǎn)品進(jìn)行細(xì)分,使其擁有不同階段的用戶。
(5)偏執(zhí),創(chuàng)新,注重智慧,朝氣,富于生命力的企業(yè)文化,給予公司不斷創(chuàng)
新發(fā)展的動(dòng)力。假定不考慮其他因素。?、依據(jù)企業(yè)價(jià)值鏈分析理論,對(duì)甲公司
的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行分類。?、價(jià)值鏈分析屬于戰(zhàn)略成本管理的內(nèi)容之一,請(qǐng)簡(jiǎn)
述戰(zhàn)略成本管理的內(nèi)涵,以及價(jià)值鏈分析體現(xiàn)了戰(zhàn)略成本管理的哪些理念。
【答案】1.按照價(jià)值鏈活動(dòng)的分類,甲公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)可作如下劃分:①
進(jìn)貨作業(yè):活動(dòng)(1);(1分)②市場(chǎng)營銷:活動(dòng)(3);(1分)③售后服
務(wù):活動(dòng)(4);(1分)④人力資源管理:活動(dòng)(2);(1分)⑤企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)
施:活動(dòng)(5)。(1分)
2.戰(zhàn)略成本管理,是指基于戰(zhàn)略視角,通過生成、應(yīng)用具有戰(zhàn)略相關(guān)性的成本
管理信息,以服務(wù)于企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)建立的一系列成本控制方法、體系。(2
分)價(jià)值鏈分析是企業(yè)從事戰(zhàn)略成本管理的邏輯起點(diǎn),同時(shí)體現(xiàn)了戰(zhàn)略管理的
核心理念,即成本管理不是針對(duì)“成本”的管理,而是從戰(zhàn)略角度針對(duì)企業(yè)
“業(yè)務(wù)”的管理;不是針對(duì)成本結(jié)果的管理,而是針對(duì)成本形成過程及成本動(dòng)
因的管理。(3分)
二、A企業(yè)是一家從事大型設(shè)備制造的企業(yè),只為某大型工程配套生產(chǎn)一種大
型設(shè)備,一直以來A企業(yè)采用變動(dòng)成本法核算產(chǎn)品生產(chǎn)成本。近年來,隨著公
司產(chǎn)品的多元化戰(zhàn)略實(shí)施,為了加強(qiáng)成本管理,A企業(yè)召開會(huì)議對(duì)成本管理工
作的歷史現(xiàn)狀進(jìn)行梳理,為下一步成本管理做出規(guī)劃。以下是會(huì)議發(fā)言記錄:
總經(jīng)理:我公司長期以來只生產(chǎn)專用設(shè)備,因此市場(chǎng)和產(chǎn)品比較單一,這種方
法也能夠滿足企業(yè)進(jìn)行決策。但是公司即將實(shí)施多元化產(chǎn)品戰(zhàn)略,要開發(fā)出市
場(chǎng)受歡迎的產(chǎn)品,肯定要面臨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。因此,要總結(jié)過去我們成本管理的經(jīng)
驗(yàn)和不足,為成本管理改革服務(wù)。財(cái)務(wù)總監(jiān):隨著公司戰(zhàn)略的不斷推進(jìn),公司
的間接成本的比重不斷擴(kuò)大,由原來的不足30%,上升到了56虬財(cái)務(wù)部建議擬
引進(jìn)作業(yè)成本法核算成本。以下是財(cái)務(wù)部提供的間接成本資料。主要生產(chǎn)甲、
乙兩種產(chǎn)品,其中甲產(chǎn)品900件、乙產(chǎn)品300件,其作業(yè)情況數(shù)據(jù)如下表所
示:要求:若將上述間接成本按照機(jī)器小時(shí)數(shù)進(jìn)行分配,試計(jì)算此時(shí)的單位產(chǎn)
品間接成本。
【答案】若將上述間接成本按照機(jī)器小時(shí)數(shù)進(jìn)行分配,則單位小時(shí)成本
=1360002000=68(元)。故甲產(chǎn)品分?jǐn)偝杀?68*1200=81600(元),單位產(chǎn)品成本
=81600900=90.67(元);乙產(chǎn)品分?jǐn)偝杀?68*800=54400(元),單位產(chǎn)品成本
=54400300=181.33(元)。
三、(2018年)甲公司為乙公司的下屬子公司,主要從事建筑材料的生產(chǎn)和銷
售業(yè)務(wù)。2017年,甲公司發(fā)生的部分業(yè)務(wù)相關(guān)資料如下:出于戰(zhàn)略考慮,
甲公司與B公司的控股股東簽訂并購協(xié)議,由甲公司于2017年10月底前向B
公司的控股股東支付2億元購入其持有的B公司70%有表決權(quán)的股份。甲公
司:2017年7月19日,對(duì)外公各并購事項(xiàng)。2017年10月25日,取
得相關(guān)主管部門的批文。2017年10月27日,向B公司控股股東支付并購
對(duì)價(jià)2億元。2017年10月31日,對(duì)B公司董事會(huì)進(jìn)行改組,B公司7名
董事會(huì)成員中,5名由甲公司選派,且當(dāng)日辦理了必要的財(cái)產(chǎn)權(quán)交接手續(xù)。B公
司章程規(guī)定:重大財(cái)務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營決策須經(jīng)董事會(huì)半數(shù)以上成員表決通過后方
可實(shí)施。2017年11月3日,辦理完畢股權(quán)登記相關(guān)手續(xù)。相關(guān)資料
顯示:購買日,B公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)的賬面價(jià)值為3億元,公允價(jià)值為3.2億
元。除M固定資產(chǎn)外,B公司其他資產(chǎn)、負(fù)債的公允價(jià)值與賬面價(jià)值相同;M固
定資產(chǎn)賬面價(jià)值為0.1億元,公允價(jià)值為0.3億元;且B公司采用的會(huì)計(jì)政會(huì)
計(jì)期間與甲公司相同。B公司各項(xiàng)資產(chǎn)、負(fù)債的公允價(jià)值經(jīng)過了甲公司復(fù)核,
復(fù)核結(jié)果表明公允價(jià)值的確定是恰當(dāng)?shù)?。合并前,甲公司、乙公司與B公司及
其控股股東之間不存在關(guān)聯(lián)方關(guān)系。據(jù)此,甲公司所作的部分會(huì)計(jì)處理如
下:④在購買日合并財(cái)務(wù)報(bào)表中將合并成本低于按持股比例計(jì)算應(yīng)享有B
公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值份額的差額計(jì)入當(dāng)期損益。⑤在購買日合并財(cái)
務(wù)報(bào)表中按M固定資產(chǎn)公允價(jià)值與賬面價(jià)值的差額調(diào)整增加資本公積0.2億
元。要求:(1)根據(jù)資料,判斷甲公司合并B公司的購買日,并說明理
由。(2)根據(jù)資料,分別判斷④和⑤中甲公司所作的會(huì)計(jì)處理是否正確;
如不正確,指出正確的會(huì)計(jì)處理。
【答案】(1)購買日為2017年10月31日。理由:甲公司在董事會(huì)中的
成員超過了半數(shù),根據(jù)公司章程,能夠控制B公司重大財(cái)務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營決策,
實(shí)現(xiàn)了對(duì)B公司的控制。(2)④會(huì)計(jì)處理不正確。正確的會(huì)計(jì)處理:
因購買日不需要編制合并利潤表,該差額應(yīng)體現(xiàn)在資產(chǎn)負(fù)債表上,應(yīng)調(diào)整合并
資產(chǎn)負(fù)債表的盈余公積和未分配利潤。或:應(yīng)調(diào)整合并資產(chǎn)負(fù)債表的留存
收益。⑤會(huì)計(jì)處理正確。
四、A公司是一家生產(chǎn)和銷售安保產(chǎn)品的企業(yè),近年來,公司所處行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日
趨激烈,毛利率逐年降低。為此,A公司決定從2022年開始持續(xù)深化全面預(yù)算
管理,有關(guān)資料如下:(1)預(yù)算目標(biāo)。確定利潤預(yù)算目標(biāo)時(shí),A公司重點(diǎn)考慮
了前期股權(quán)投資協(xié)議中業(yè)績承諾和現(xiàn)金分紅條款帶來的影響。結(jié)合上述協(xié)議內(nèi)
容及自身發(fā)展、內(nèi)部積累等因素,A公司2022年至少應(yīng)實(shí)現(xiàn)凈利潤1350萬
元。(2)預(yù)算編制。在編制成本預(yù)算時(shí),A公司將生產(chǎn)過程劃分為生產(chǎn)準(zhǔn)備、
關(guān)鍵零件制造、產(chǎn)品組裝和質(zhì)量檢驗(yàn)四個(gè)階段,共界定18項(xiàng)生產(chǎn)作業(yè)。A公司
以“成本動(dòng)因”為標(biāo)準(zhǔn)將間接成本分配至生產(chǎn)作業(yè),確定各產(chǎn)品消耗作業(yè)的標(biāo)
準(zhǔn)數(shù)量,并據(jù)此編制產(chǎn)品成本預(yù)算。(3)預(yù)算考核。為加強(qiáng)預(yù)算過程監(jiān)管,A
公司擬加大預(yù)算目標(biāo)完成情況及預(yù)算組織工作的考核,但是甲銷售分公司認(rèn)
為,因市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和營銷存在很多不可控因素,收入預(yù)算完成情況可能與目標(biāo)存
在較大差異,建議不對(duì)分公司進(jìn)行預(yù)算目標(biāo)考核,僅供管理改進(jìn)參考。假定A
公司適用的所得稅稅率為25%,不考慮其他因素。要求:(1)指出全面預(yù)算目
標(biāo)的確定應(yīng)遵循的原則有哪些。(2)根據(jù)資料(1)指出A公司利潤預(yù)算目標(biāo)
的確定方法并計(jì)算目標(biāo)利潤。(3)根據(jù)資料(2)指出A公司編制產(chǎn)品成本預(yù)
算采用的方法,并說明該方法的適用范圍。(4)根據(jù)資料(3)指出甲銷售分
公司所提建議是否恰當(dāng),并說明理由。
【答案】
五、2*17年11月,某市衛(wèi)生局財(cái)務(wù)處根據(jù)財(cái)政部門要求和現(xiàn)行《政府收支分
類科目》的規(guī)定,編制了衛(wèi)生局及其下屬事業(yè)單位醫(yī)療科學(xué)研究所2*18年度支
出預(yù)算草案,報(bào)請(qǐng)衛(wèi)生局總會(huì)計(jì)師審定。2*18年度支出預(yù)算草案簡(jiǎn)表如下表所
示。要求:
【答案】(1)支出功能分類正確,支出經(jīng)濟(jì)分類正確。(2)支出功能分類不正
確,支出經(jīng)濟(jì)分類正確。正確的支出功能分類為醫(yī)療衛(wèi)生與計(jì)劃生育支出。(3)
支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟(jì)分類正確。正確的支出功能分類為科學(xué)技術(shù)支
出。(4)支出功能分類正確,支出經(jīng)濟(jì)分類正確。(5)支出功能分類不正確,支
出經(jīng)濟(jì)分類不正確。正確的支出功能分類為醫(yī)療衛(wèi)生與計(jì)劃生育支出。正確的
支出經(jīng)濟(jì)分類為其他資本性支出。(6)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟(jì)分類正
確。正確的支出功能分類為科學(xué)技術(shù)支出。(7)支出功能分類不正確,支出經(jīng)濟(jì)
分類不正確。正確的支出功能分類為科學(xué)技術(shù)支出。正確的支出經(jīng)濟(jì)分類為商
品和服務(wù)支出。
六、(2020年真題)甲單位為一家中央級(jí)事業(yè)單位,2020年7月,本單位被上級(jí)
部門確定為整體支出績效評(píng)價(jià)試點(diǎn)單位。為推動(dòng)試點(diǎn)工作有序開展,甲單位目
前需要制定整體支出績效評(píng)價(jià)試點(diǎn)工作實(shí)施方案。為此,建議:(1)重點(diǎn)加強(qiáng)
財(cái)政資金預(yù)算績效管理工作,對(duì)已納入部門預(yù)算的非財(cái)政資金,不納入整體支
出績效評(píng)價(jià)范圍。(2)未按要求設(shè)定績效目標(biāo)的新增項(xiàng)目支出,先納入項(xiàng)目庫
管理。(3)構(gòu)建全過程預(yù)算績效管理閉環(huán)系統(tǒng),加快推進(jìn)預(yù)算績效管理信息化
建設(shè),促進(jìn)本單位業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)等信息互聯(lián)互通。要求:根據(jù)預(yù)算績效管
理的相關(guān)規(guī)定,判斷上述建議是否正確。如不正確,請(qǐng)說明理由。
【答案】
七、甲公司系從事信息技術(shù)開發(fā)的國有控股高科技境內(nèi)上市公司,總股本5000
萬股。2014年7月22日,為了引進(jìn)和留住高端技術(shù)和管理人才,甲公司董事
會(huì)下設(shè)的薪酬委員會(huì)召開專題會(huì)議,研究實(shí)施股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)問題,
會(huì)議要點(diǎn)如下:(1)目前甲公司有董事H人,其中:外部董事7人,包括來自
控股股東單位的董事2人,獨(dú)立董事4人,其他外部董事1人。董事會(huì)成員構(gòu)
成符合實(shí)施股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)條件。(2)上市公司主要采用兩種方式解決
股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的股票來源,即向激勵(lì)對(duì)象發(fā)行股份和回購公司自己的股
份,甲公司可以按照不超過公司已發(fā)行股份總額的10%,回購公司股份用于獎(jiǎng)
勵(lì)公司員工;在未經(jīng)公司股東大會(huì)特別決議批準(zhǔn)的情況下,個(gè)人獲授的股份總
量不得超過公司股份總額的1虬(3)甲公司作為國有控股上市公司,首次授權(quán)
授予的股票期權(quán)數(shù)量應(yīng)控制在公司發(fā)行總股本的1%以內(nèi)。(4)甲公司實(shí)行股票
期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃時(shí)。股票期權(quán)授予價(jià)格應(yīng)按照下列價(jià)格的平均值確定;股權(quán)激勵(lì)
計(jì)劃草案摘要公布前一個(gè)交易日的公司標(biāo)的股票收盤價(jià);股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案摘
要公布前30個(gè)交易日內(nèi)的公司標(biāo)的股票平均收盤價(jià)。(5)甲公司如果實(shí)施股票
期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,應(yīng)按以下原則進(jìn)行會(huì)計(jì)處理;在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表
日,以可行權(quán)股票期權(quán)數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ),按照股票期權(quán)在授予日的公允
價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí)計(jì)入應(yīng)付職工薪
酬。假定不考慮其他因素。要求:
【答案】1.資料⑴存在不當(dāng)之處。(0.5分)理由:甲公司是國有控股境內(nèi)上市
公司,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,公司實(shí)施股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,外部董事(含獨(dú)立董事)應(yīng)
占董事會(huì)成員半數(shù)以上,該外部董事不包括來自控股股東單位的董事。甲公司
實(shí)際外部董事5人,不符合股權(quán)激勵(lì)的條件。(1分)
2.資料⑵存在不當(dāng)之處。(0.5分)理由:上市公司可以回購不超過公司已發(fā)行
股份總額的5%用于獎(jiǎng)勵(lì)公司員工。(1.5分)或:上市公司可以回購不超過公司
發(fā)行在外股份總額的5%用于獎(jiǎng)勵(lì)公司員工。(1.5分)3.資料⑶無不當(dāng)之處。(1
分)4.資料⑷存在不當(dāng)之處。(0.5分)理由:股票期權(quán)授予價(jià)格不應(yīng)低于下列
兩個(gè)價(jià)格的較高者:股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案摘要公布前一個(gè)交易日的公司標(biāo)的股票
收盤價(jià):股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案摘要公布前30個(gè)交易日內(nèi)的公司標(biāo)的股票平均收盤
價(jià)。(2分)5.資料⑸存在不當(dāng)之處。(0.5分)理由:在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)
債表日,應(yīng)以可行權(quán)股票期權(quán)數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ),按照股票期權(quán)在授予日
的公允價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用,同時(shí)計(jì)入資產(chǎn)
公積
【或:其他綜合收益】
2.5分)
八、(2019年真題)甲公司2018年完成增資發(fā)行后,資金充裕,可以同時(shí)投
資多個(gè)項(xiàng)目。為保持公司技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),需加大技術(shù)項(xiàng)目投資?,F(xiàn)有A、B兩個(gè)
投資項(xiàng)目可供選擇,加權(quán)平均資本成本均為9虬經(jīng)測(cè)算,A、B兩個(gè)項(xiàng)目的內(nèi)含
報(bào)酬率分別為17.87%和15.04%,凈現(xiàn)值分別為0.37億元和0.68億元。要求:
根據(jù)上述資料,結(jié)合企業(yè)投資項(xiàng)目的一般分類方法,對(duì)甲公司面臨A、B兩個(gè)投
資項(xiàng)目進(jìn)行決策,并說明理由。
【答案】
九、2X10年12月1日,甲集團(tuán)公司通過司法拍賣拍得乙上市公司3億股股
權(quán),占乙上市公司有表決權(quán)股份的51%,支付銀行存款1.5億元。該日,乙上
市公司僅擁有貨幣資金為1.2億元,沒有其他資產(chǎn),股東權(quán)益總額為1.2億
元。甲集團(tuán)公司2X10年控制乙上市公司的目的是:計(jì)劃在2X11年3月
1日向乙上市公司注入其所屬丙分公司的全部資產(chǎn),從而最終實(shí)現(xiàn)甲集團(tuán)公司
整體上市,進(jìn)一步盤活國有資產(chǎn)存量。根據(jù)上述資料,指出甲集團(tuán)公司購
入乙公司51湖殳份是否構(gòu)成企業(yè)合并,并簡(jiǎn)要說明理由。
【答案】甲集團(tuán)公司購入乙公司5M股份不構(gòu)成企業(yè)合并。理由:購買日,乙
上市公司僅持有貨幣資金為1.2億元,不構(gòu)成業(yè)務(wù)。
一十、甲公司為國有大型集團(tuán)公司,實(shí)施多元化經(jīng)營。為進(jìn)一步加強(qiáng)全面預(yù)算
管理工作,該集團(tuán)正在穩(wěn)步推進(jìn)以“計(jì)劃-預(yù)算-考核”一體化管理為核心的管
理提升活動(dòng),旨在“以計(jì)劃落實(shí)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- W-3Re合金再結(jié)晶及氫同位素滯留行為研究
- 節(jié)能減排裝修合同標(biāo)準(zhǔn)
- 2025版智能穿戴設(shè)備制造內(nèi)部員工入股分紅合同4篇
- 二零二五年度陶瓷面磚產(chǎn)品安全認(rèn)證及質(zhì)量保證合同4篇
- 美團(tuán)騎手2025年度健康管理與保險(xiǎn)保障合同4篇
- 2025年下崗人員的勞動(dòng)合同(2篇)
- 房屋買賣合同計(jì)量狀態(tài)
- 2025年專賣店或?qū)9裉卦S經(jīng)營加盟合同標(biāo)準(zhǔn)版本(2篇)
- 2025年專項(xiàng)資金借款合同樣本(2篇)
- 2025年三方供貨合同協(xié)議模板(三篇)
- 《健康體檢知識(shí)》課件
- 2023年護(hù)理人員分層培訓(xùn)、考核計(jì)劃表
- 生產(chǎn)計(jì)劃主管述職報(bào)告
- GB/T 44769-2024能源互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)平臺(tái)技術(shù)規(guī)范
- 【經(jīng)典文獻(xiàn)】《矛盾論》全文
- 部編版語文五年級(jí)下冊(cè) 第一單元 專項(xiàng)訓(xùn)練課外閱讀(含答案)
- 2024年寧夏回族自治區(qū)中考英語試題含解析
- 給男友的道歉信10000字(十二篇)
- 客人在酒店受傷免責(zé)承諾書范本
- 練字本方格模板
- 《老山界》第1第2課時(shí)示范公開課教學(xué)PPT課件【統(tǒng)編人教版七年級(jí)語文下冊(cè)】
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論