2024年業(yè)務(wù)策劃崗位職責(zé)(5篇)

2024年業(yè)務(wù)策劃崗位職責(zé)(5篇)

目錄

第1篇業(yè)務(wù)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

第2篇業(yè)務(wù)策劃崗崗位職責(zé)

第3篇業(yè)務(wù)策劃助理崗位職責(zé)

第4篇廣告業(yè)務(wù)策劃崗位職責(zé)

第5篇業(yè)務(wù)策劃崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)經(jīng)理(活動(dòng)策劃、執(zhí)行)浙江中意啟迪投資股份有限公司浙江中意啟迪投資股份有限公司,中意啟迪職責(zé)描述:

1、協(xié)助進(jìn)行入駐企業(yè)相關(guān)工商等手續(xù)辦理。

2、各類創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)執(zhí)行和對(duì)外的活動(dòng)對(duì)接。

3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行招引企業(yè)的篩選;

4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)招引后的洽談、簽約、入駐等工作安排;

5、總經(jīng)理臨時(shí)安排的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

3、服從工作安排,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,有一定企業(yè)招引渠道者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)策劃崗崗位職責(zé)

營銷策劃崗(零售業(yè)務(wù))福州廈門國際銀行廈門國際銀行股份有限公司福州分行,廈門國際銀行福州分行,福州廈門國際銀行職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)福建省內(nèi)各分行(除廈門)的零售條線營銷管理工作。

2.根據(jù)總行發(fā)展戰(zhàn)略和年度工作計(jì)劃,制訂福建省內(nèi)各分行(除廈門)差異化市場營銷策略、營銷指引、營銷計(jì)劃、實(shí)施路線圖。

3、定期收集、整理和分析轄區(qū)內(nèi)零售業(yè)務(wù)市場營銷信息,研究并細(xì)分當(dāng)?shù)亓闶蹣I(yè)務(wù)目標(biāo)市場,制定省內(nèi)分支機(jī)構(gòu)差異化的營銷策略,為管理層制定零售業(yè)務(wù)營銷政策指引提供參考和建議。

4、積極參與零售業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的研發(fā)工作,主動(dòng)調(diào)查收集其他同業(yè)相關(guān)產(chǎn)品信息,研究市場空間和推廣可行性,推出個(gè)性化的創(chuàng)新產(chǎn)品研發(fā)需求及分支機(jī)構(gòu)微指引,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品的管理、維護(hù)、推廣。

5、負(fù)責(zé)組織分支機(jī)構(gòu)內(nèi)零售業(yè)務(wù)宣導(dǎo),推動(dòng)分支機(jī)構(gòu)內(nèi)外部及所轄支行零售業(yè)務(wù)人員的交流和培訓(xùn)工作,并協(xié)助制訂分支機(jī)構(gòu)零售業(yè)務(wù)考核、激勵(lì)、競賽方案,以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要。

6、負(fù)責(zé)落實(shí)總行電子銀行規(guī)章制度要求,牽頭開展轄內(nèi)電子銀行業(yè)務(wù)的市場調(diào)研、細(xì)化管理、市場推廣、營銷策劃等。

任職要求:

1、全日制重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、年齡30周歲及以下;

3、具有2年及以上銀行零售業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)或者管理經(jīng)驗(yàn)。

業(yè)務(wù)策劃助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

-按區(qū)域劃分維護(hù)現(xiàn)有重點(diǎn)客戶,并按照公司要求完成開發(fā)新客戶的要求;

-理解并執(zhí)行公司渠道覆蓋策略;

-按要求達(dá)成公司制定的產(chǎn)品賣進(jìn)以及績效考核目標(biāo);

-執(zhí)行公司拜訪客戶業(yè)務(wù)流程,按要求達(dá)成拜訪計(jì)劃;

-與餐飲客戶達(dá)成產(chǎn)品轉(zhuǎn)換、促銷等協(xié)議。

任職要求:

-大專及以上學(xué)歷,有一定餐飲銷售經(jīng)驗(yàn),具備快速消費(fèi)品工作經(jīng)驗(yàn);

-自信,勇于面對(duì)困難;具備一定學(xué)習(xí)能力,富于業(yè)務(wù)拓展精神及商業(yè)意識(shí),有超越目標(biāo)的強(qiáng)烈愿望,并能采取行動(dòng)努力達(dá)成;

-善解人意,能準(zhǔn)確把握客戶意向,并恰當(dāng)回應(yīng);

-能長期在艱苦環(huán)境下工作,不退縮,堅(jiān)持達(dá)成預(yù)定目標(biāo);

-具備良好的電腦操作技能,

-優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮

廣告業(yè)務(wù)策劃崗位職責(zé)

微博廣告業(yè)務(wù)部-熱點(diǎn)營銷策劃新浪微博微夢(mèng)創(chuàng)科網(wǎng)絡(luò)科技(中國)有限公司,天氣通,新浪微博,微夢(mèng)創(chuàng)科職責(zé)描述:

1、此職位屬于新浪廣告業(yè)務(wù)針對(duì)策劃人才的培養(yǎng)項(xiàng)目;

2、負(fù)責(zé)微博端品牌活動(dòng)項(xiàng)目的策劃及執(zhí)行:協(xié)助方案輸出以及針對(duì)品牌活動(dòng)的客戶銷售提案策劃:包括溝通、了解、深度挖掘客戶需求,定制銷售產(chǎn)品提案;

3、針對(duì)各行業(yè)重點(diǎn)客戶及行業(yè)案例的整理:制作各行業(yè)重點(diǎn)客戶營銷案例總結(jié)報(bào)告;并進(jìn)行行業(yè)研究與市場部溝通,對(duì)市場活動(dòng)進(jìn)行數(shù)據(jù)、市場化包裝,并向內(nèi)外部推介;

4、通過部門系統(tǒng)性內(nèi)訓(xùn)課程,結(jié)合往期策劃案例進(jìn)行分析理解,形成有利于營銷的宣傳點(diǎn);

5、協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成品牌案例反饋報(bào)告等。并定期完成對(duì)競爭對(duì)手的跟蹤監(jiān)測與分析,與內(nèi)部分享并提出建設(shè)性改進(jìn)意見;

6、負(fù)責(zé)效果監(jiān)測,提供結(jié)案報(bào)告(項(xiàng)目實(shí)施、效果比較、后續(xù)調(diào)整)。

目形式:

知識(shí)培訓(xùn)+崗位實(shí)踐+定期考核+績優(yōu)分配

項(xiàng)目特點(diǎn):

1.帶薪培養(yǎng):提供系統(tǒng)性1-3個(gè)月的業(yè)務(wù)技能及產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),幫助學(xué)員快速理解微博廣告業(yè)務(wù);

2.業(yè)務(wù)輔導(dǎo):提供2個(gè)月的崗位實(shí)踐及考核期,并全程給予崗位技能輔導(dǎo);

3.定期考核:按照每1-2周為周期進(jìn)行回顧考核;

4.績優(yōu)分配?？己诉_(dá)標(biāo)學(xué)員均有機(jī)會(huì)分配至各策劃需求崗位部門;

任職要求:

、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生及往屆3年以內(nèi),廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

2、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及廣告策劃實(shí)習(xí)和從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或微博代運(yùn)營公司內(nèi)容營銷策劃從業(yè)及實(shí)習(xí)背景優(yōu)先;

3、熱愛廣告策劃崗位,有創(chuàng)新意識(shí),文筆好,愛挑戰(zhàn),富有激情和創(chuàng)造力,有銷售意識(shí),有接觸過方案撰寫和客戶提案經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、具備熟練的excel、ppt等工具使用技能;

5、性格熱情,抗壓能力強(qiáng),能夠在復(fù)雜的環(huán)境下解決問題,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作方式。

業(yè)務(wù)策劃崗位職責(zé)

經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)營銷策劃總監(jiān)安糧期貨股份有限公司安糧期貨股份有限公司,安糧期貨,安糧職責(zé)描述:

統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的營銷方案策劃及方案的執(zhí)行。

任職要求:

1、全日制碩士及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀可放寬至本科。

2、具有期貨從業(yè)資格,有三年以上期貨公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有良