公司綠化管理制度范文

第頁共頁公司綠化管理制度范文第一章總則第一條目的為了提高公司員工的環(huán)境意識，增強(qiáng)綠化環(huán)保意識，促進(jìn)公司綠化管理工作的開展，特制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有員工。第三條定義綠化管理：指公司對辦公區(qū)域及周邊環(huán)境進(jìn)行綠化，包括種植花草樹木、維護(hù)綠地景觀等活動。第四條原則綠化管理工作應(yīng)遵循綠色生態(tài)、節(jié)約高效、安全可靠的原則。第五條職責(zé)分工公司綠化管理工作由環(huán)保部門負(fù)責(zé)組織實施，各部門負(fù)責(zé)配合、協(xié)助。第二章綠化管理工作的內(nèi)容第六條綠化規(guī)劃公司每年制定綠化規(guī)劃，包括種植計劃、景觀規(guī)劃等。綠化規(guī)劃應(yīng)與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)。第七條環(huán)境治理公司應(yīng)定期對辦公區(qū)域進(jìn)行環(huán)境治理，包括清理垃圾、修剪花草樹木、保持綠地整潔等。第八條花草樹木管理公司應(yīng)建立花草樹木管理制度，包括樹木養(yǎng)護(hù)、花草管理、病蟲害防治等。第九條綠化培訓(xùn)公司應(yīng)定期組織綠化培訓(xùn)，提高員工對綠化管理工作的認(rèn)識和技能。第十條環(huán)境保護(hù)公司應(yīng)積極倡導(dǎo)員工節(jié)約用水、節(jié)約用電、減少廢物產(chǎn)生等環(huán)境保護(hù)行為，并進(jìn)行宣傳教育。第三章綠化管理的具體要求第十一條環(huán)境衛(wèi)生員工應(yīng)保持辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，不亂扔垃圾，保持整潔。第十二條節(jié)約用水員工應(yīng)合理使用水資源，不浪費(fèi)水源。使用完水源后應(yīng)及時關(guān)閉水龍頭。第十三條節(jié)約用電員工應(yīng)合理使用電力資源，節(jié)約用電。離開辦公區(qū)域時應(yīng)及時關(guān)閉電器設(shè)備。第十四條綠化保護(hù)員工應(yīng)保護(hù)辦公區(qū)域內(nèi)的花草樹木，不隨意破壞或損壞。第四章綠化管理的考核與獎懲第十五條考核評估公司將定期對各部門的綠化管理工作進(jìn)行考核評估，評估結(jié)果作為績效考核的重要依據(jù)。第十六條獎懲措施對綠化管理工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工和部門，可給予獎勵；對違反綠化管理制度的行為，可給予相應(yīng)的懲罰。第十七條反饋機(jī)制員工對綠化管理制度的建議和意見，可通過適當(dāng)?shù)那老蚬咎岢?，公司?yīng)及時處理并給予反饋。第五章附則第十八條其他事項對于本制度未涉及的綠化